業種 |
医療関連・医療機関
福祉・介護/専門店(ドラッグストア・医薬品・化粧品・調剤薬局)/その他サービス
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本社 |
滋賀、京都
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【総合職】大学卒・営業職 | 1~5名 |
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【薬剤師】大学卒 | 1~5名 |
気になる登録人数 | 表示可能なデータがありません |
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採用人数 | 2025年卒予定 1~5名 |
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初年度 月収例 |
月22万円程度(月給制) |
選考例 |
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応募・選考時 提出書類 |
エントリーシート、履歴書 |
その他の ポイント |
有休消化50%以上、平均残業時間が月20時間以内、育休取得率90%以上、女性役員在籍、住宅補助あり |
採用人数 | 2025年卒予定 1~5名 |
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初年度 月収例 |
月31万円程度(月給制) |
選考例 |
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応募・選考時 提出書類 |
エントリーシート、履歴書 |
その他の ポイント |
有休消化50%以上、平均残業時間が月20時間以内、育休取得率90%以上、女性役員在籍、住宅補助あり |
職種 | (1)【正社員】総合職:営業系/事務系(事務系の応募は一旦終了しています)(2)【正社員】薬剤師 |
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仕事内容 | (1)【正社員】総合職:営業系/事務系(事務系の応募は一旦終了しています)
営業系:臨床営業、薬局営業、ライフケア営業(9割が既存顧客へのルート営業) 事務系:事業部の運営サポートや、労務、経理、人事、営業窓口(事務系の応募は一旦終了しています) (2)【正社員】薬剤師 保険薬局における調剤業務全般 |
応募資格 | (1)【正社員】総合職:営業系/事務系(事務系の応募は一旦終了しています)
短大/専門/高専/大学/大学院 卒業見込みの方 (2)【正社員】薬剤師 大学/大学院 卒業見込みの方 |
勤務地 | (1)【正社員】総合職:営業系/事務系(事務系の応募は一旦終了しています)
三重、滋賀 備考:滋賀県は大津・彦根、三重県は津 (2)【正社員】薬剤師 滋賀、京都、大阪 備考:ふれあい薬局グループ 滋賀23店舗、京都9店舗、大阪1店舗 |
勤務時間 | (1)【正社員】総合職:営業系/事務系(事務系の応募は一旦終了しています)
【変形労働時間制】 実働時間(1日):平均8時間 (2)【正社員】薬剤師 【変形労働時間制】 実働時間(1週間):平均40時間 備考:配属先店舗のシフトによる |
採用活動開始時期 | 採用活動の開始は3月以降です。 |
職種・仕事内容の詳細 | 【総合職:営業系】
3つの事業に分かれます。9割が既存顧客へのルート営業です。 ・臨床営業:検体の検査を行う臨床検査サービスを、医療機関や一般企業に営業していただきます。 ・薬局営業:病院やクリニックへの訪問営業をしていただきます。 ・ライフケア営業:ケアマネージャーへの営業をしていただきます。 【総合職:事務系】(事務系の応募は一旦終了しています) 3つの事業部の運営、コーポレート本部 に分かれます。 ・各事業部運営センター:物品の発注や在庫管理、顧客への請求対応や入出金管理など、事業部の運営に欠かせません。 ・コーポレート本部:総務、財務、人事等、全社のバックオフィス機能を担います。 【薬剤師】 ふれあい薬局グループでの調剤業務全般 滋賀:23店舗 京都:9店舗 大阪:1店舗 ⇒教育店舗、配属店舗は事前に適性や希望を伺った上で決定いたします |
給与 | (1)【正社員】総合職:営業系/事務系(事務系の応募は一旦終了しています)
短大/高専 卒業見込みの方 月給:185,000円 ※基本給:185,000円 専門 卒業見込みの方 ※過去入社月実績を表記しています(2022年4月支給) 月給:185,000円 ※基本給:185,000円 大学 卒業見込みの方 ※過去入社月実績を表記しています(2022年4月支給) 月給:215,000円 ※基本給:215,000円 大学院 卒業見込みの方 月給:215,000円 ※基本給:215,000円 (2)【正社員】薬剤師 大学/大学院 卒業見込みの方 月給:311,000円 ※基本給:215,000円 |
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手当 | (1)【正社員】総合職:営業系/事務系(事務系の応募は一旦終了しています)
一律住宅手当、一律家族手当 備考:住宅手当、家族手当共に社内規定による対象者アリ (2)【正社員】薬剤師 ※一律手当の金額は、給与と同じ単位(月給制であれば月単位、年俸制であれば年単位等)で支給される金額です。 一律住宅手当:7,000円~12,000円 一律家族手当:4,000円~12,000円 一律資格手当:30,000円 一律職務資格手当:66,000円 <月給内訳> 基本給:215000円 資格手当:30000円 職務資格手当:66000円 |
昇給 | (1)【正社員】総合職:営業系/事務系(事務系の応募は一旦終了しています)(2)【正社員】薬剤師
年1回 備考:7月 |
賞与 | (1)【正社員】総合職:営業系/事務系(事務系の応募は一旦終了しています)(2)【正社員】薬剤師
年2回 備考:7月、12月 |
休日・休暇 | (1)【正社員】総合職:営業系/事務系(事務系の応募は一旦終了しています)(2)【正社員】薬剤師
日祝+公休3日 有給休暇:10日~10日 ※入社半年経過後支給 休暇制度:GW休暇、夏季休暇、年末年始休暇、慶弔休暇、産前・産後休暇、育児休暇、介護休暇 備考:休日は「公休制」で、日曜祝日+月3日シフト制での休み |
福利厚生 | 社会保険完備(健康保険、厚生年金、雇用保険、労働災害補償保険(労災))
通勤手当:全額支給 保養所:会社提携の保養所アリ(法人契約しているホテルのようなものです) 慶弔金・慶弔休暇:社員本人や近親者の慶事や弔事に休暇・お金がもらえます 表彰制度:勤続年数表彰ほか 医療支援:インフルエンザ予防接種代負担、抗原検査キット無料配布など |
試用期間 | ■期間
(1)【正社員】総合職:営業系/事務系(事務系の応募は一旦終了しています)(2)【正社員】薬剤師 期間:入社後3カ月 ※労働条件の変更なし |
研修・見習い期間 | なし |
過去3年間の新卒採用者数・離職者数 |
(2023年時点)
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過去3年間の男女別新卒採用者数 |
3年以内男性採用割合:30.5%
3年以内女性採用割合:69.5% |
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平均勤続年数 | 7.6年(2023年4月1日時点) | ||||||||||||||||
平均年齢 | 39.6歳(2023年4月1日時点) | ||||||||||||||||
研修 | あり:新入社員研修、フォローアップ研修、新任管理職研修ほか階層別研修 | ||||||||||||||||
自己啓発支援 | あり:資格職の自己啓発研修参加時の費用負担アリ | ||||||||||||||||
メンター制度 | - | ||||||||||||||||
キャリアコンサルティング制度 | あり:入社後、2か月・6か月経過時など定期的な人事面談実施(キャリアコンサルタント資格所持) | ||||||||||||||||
社内検定等の制度 | あり:薬局事業部にてテクニカルアシスタントなど社内認定制度あり、外部研修あり | ||||||||||||||||
月平均所定外労働時間 | 9.2時間(2022年度実績) | ||||||||||||||||
有給休暇の平均取得日数 | 10.3日(2022年度実績) | ||||||||||||||||
育児休業取得者数(男女別) |
(2022年度実績)
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役員・管理職の女性比率 |
(2023年4月1日時点)
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【WEB説明会】 | ・WEB説明会を開催します。
リクナビ上の「説明会・面接画面」からご予約いただいた方に 順次視聴URLをご案内いたします。 |
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気になる登録人数とは、2023年4月1日〜2024年3月31日の期間(※1)、リクナビ上でこの企業(※2)を「気になる」(※3)登録した人数です。実際の応募数ではないことにご注意ください。
「採用予定人数に対する気になる登録人数の割合」が大きいほど、選考がチャレンジングな企業である可能性があります。逆に、割合の小さい企業は、まだあまり知られていない隠れた優良企業である可能性があります。
モデルケースは、採用データのサマリー情報になります。
参考データであり、給与の規定などは各社によって異なります。
採用人数 | 該当モデルケースにおける「今年の採用予定人数」と「昨年度の実績(見込み)」の人数です。 |
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初年度月収例 | 該当モデルケースにおける、入社初年度の月収例です。 詳細は、「採用データ」内の「給与・福利厚生(待遇)」欄をご確認ください。 Pick Up
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選考例 | 該当モデルケースにおける選考項目、および実施目安時期になります。 代表的な項目のみですので、記載事項以外の選考項目がある場合もあります。 Pick Up
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その他のポイント | 「有休取得率」「育児・介護制度」などの福利厚生・待遇面や「平均勤続年数」「女性役員在籍」など風土に関するデータです。 |