株式会社青森ダイハツモータース

入社3年目の工藤です。青森ダイハツモータースでの営業の仕事では、お客様が車を購入後も、長く付き合っていけるという点が魅力だと思っています。車を購入頂いたお客様に「あなたでよかった」と言ってもらえた時や、女性のお客様から「担当が女性だと相談しやすい」と言ってもらえた時は嬉しかったです。自分の成果が会社の利益への貢献になる点にも喜びを感じます。

青森ダイハツでは社員の成長を一番に考え、教育研修を充実させています。新入社員研修では、配属後に備えてビジネスマナーや会社の決まりごとなどを学び、電話応対や名刺交換などの実践研修を行います。他にも車の販売会社で働く上での基礎知識や基本的な作業を吸収するプログラムも用意。さらには当社独自の幼稚園研修を実施していて、子供たちと同じ時間を過ごすことでお子様連れのお客様への対応力も学びます。また、職種ごとに必要な研修を用意するとともに、営業職・サービスエンジニア共にジョブトレーナー制度を設け、先輩メンターが丁寧に教えていきます。

青森ダイハツは毎日笑顔が絶えないアットホームな職場です。活気にあふれた社風で、職場はいつも社員とお客様でにぎわっています。社員同士の仲も良く、2年に一度は社員旅行を開催。以前は船上クルーズでの豪華ディナーや、有名なテーマパークを楽しんでいました。それに社員が長く活躍できるように、働きやすい環境づくりにも力を入れています。そのため、2015年には「均等・両立推進企業表彰 青森労働局長奨励賞」や「青森県いきいき男女共同参画社会づくり表彰奨励賞」を受賞し、2017年には「あおもり働き方改革推進企業」に認証。2018年は子育てサポート企業として「くるみん認定」、2021年は最上位の「プラチナくるみん認定」も受けました。