日本消防検定協会
ニホンショウボウケンテイキョウカイ
2026

日本消防検定協会

消防用機械器具の検査機関
業種
団体・連合会
公社・官庁/その他サービス
本社
東京
インターンシップ&キャリアの評価(-件)
総合評価 - 評価が高い項目 -

昨年度の採用予定人数・気になる登録人数

採用予定人数

※下記以外でも採用がある可能性があります。
大卒:技術職 1~5名

気になる登録人数

気になる登録人数 122名

モデルケース

大卒:技術職

採用人数 2025年卒予定 1~5名
初年度
月収例
月22万円程度(月給制)
選考例
  • WEBプレエントリー
    締切 未定
  • エントリーシート
    締切 未定
  • 説明会
    未定
  • 面接
    未定
  • 内々定
    未定
応募・選考時
提出書類
履歴書、成績表、その他
その他の
ポイント
入社3年後定着率90%以上、完全土日祝休み、平均残業時間が月20時間以内、住宅補助あり、家族手当あり
※昨年度の採用情報を掲載しております。

募集要項

求める人物像・選考基準

完全週休2日制や充実した福利厚生(社宅・ベネフィットワンなど)を導入し、社員が安心して働ける環境を整えている当協会。頼れる仲間とともに、人々の生活を守る「消防用機器器具」の検査や試験、研究に携わってみませんか?

<応募資格>
■2025年3月に大学・大学院を卒業・修了予定の方
■理系学部・学科出身の方が対象です(電気、電子、情報、通信、化学、生物、機械、物質、建築、土木、物理、数学など)

<求める人物像>
◎社会の安心・安全の役に立てる仕事に就きたい方
火災から社会インフラなどを守るため、試験・検査を通して信頼できる消防用機械機器を世の中に送り出している当協会。地域・日本の「安心・安全」に貢献したいという方を歓迎します。

◎意欲的に学ぶ姿勢をお持ちの方
安心して利用できる消防用機械機器を世に出していくには、電気や機械、化学、情報などさまざまな知識が必要となります。意欲的に学び、幅広い知識を身につけてほしいと思います。

◎国内・海外を舞台に活躍したい方
当協会では、海外を含む出張も多いため、グローバルな活躍を考えている方に向いているでしょう。また、海外へ日本の技術を広めることに興味がある方も歓迎します。

募集概要

職種 (1)【正社員】技術職
仕事内容 (1)【正社員】技術職
技術職として該当の消防用機械器具が国の定めた技術基準を満たしているかの検定業務や受託評価を担当。また、新しく開発される消防用機械器具に対応していくための調査研究にも携わっていただきます。
応募資格 (1)【正社員】技術職
 大学/大学院 卒業見込みの方
勤務地 (1)【正社員】技術職
 東京、大阪
 備考:東京本所/東京都調布市深大寺東町4-35-16
大阪支所/大阪府大阪市北区曽根崎2-12-7 清和梅田ビル4階
虎ノ門事務所/東京都港区東新橋1-1-19 ヤクルト本社ビル16階
勤務時間 (1)【正社員】技術職
 【固定時間制・標準労働時間制】
 勤務時間:8:30~17:00(休憩:45分)
 備考:※昼休憩は12:15~13:00
採用ステップ&スケジュール ■『リクナビ2025』からエントリー

■会社説明会
当協会の仕事内容の説明と消防機器の見学を予定してます。

■ 第1次審査(書類)【令和6年6月初め】
履歴書(写真貼付)、令和7年3月卒業見込証明書又は令和7年3月修了見込証明書、成績証明書(大学院の方は卒業大学及び大学院それぞれの成績証明書)各1通を令和6年5月31日(金)までに持参又は送付(必着)してください。
なお、採用試験に関する提出書類は、一切お返しいたしません。

■第2次審査(作文・面接)【令和6年6月中頃】
持参物:第1次審査合格通知及び筆記用具
場所:日本消防検定協会 本所2階 B会議室
    東京都調布市深大寺東町4-35-16
   1.JR中央線 吉祥寺駅 南口 よりバスで約20分
     バス(6番乗り場)「深大寺」「野ケ谷」「調布駅北口」行き
     「消防大学前」下車
   2.JR中央線 三鷹駅 南口 よりバスで約20分
     バス(8番乗り場)「野ケ谷」行き
     「消防大学前」下車
   3.京王線 調布駅 北口 よりバスで約20分
     バス(11番乗り場)「(調35)杏林大学病院」行き
     「東町三丁目」下車
     バス(12番乗り場)「(吉05)吉祥寺駅」行き
     「消防大学前」下車
   なお、交通費の支給はいたしませんので、あらかじめご了承ください。

■内定
提出書類 ■ 第1次審査での提出書類
履歴書(写真貼付)、令和7年3月卒業見込証明書又は令和7年3月修了見込証明書、成績証明書(大学院の方は卒業大学及び大学院それぞれの成績証明書)各1通
※ご提出いただいた書類は一切お返しいたしませんので、あらかじめご了承ください。
なお、ご提出いただいた個人情報に関しては、当方で責任を持って適切に取り扱います。ご安心ください。
採用活動開始時期 採用活動の開始は3月以降です。

給与・福利厚生(待遇)

給与 (1)【正社員】技術職
 大学 卒業見込みの方
  月給:220,052円(一律手当含む)
  ※基本給:189,700円

 大学院 卒業見込みの方
  月給:246,384円(一律手当含む)
  ※基本給:212,400円
手当 (1)【正社員】技術職
▼大卒の場合
 ※一律手当の金額は、給与と同じ単位(月給制であれば月単位、年俸制であれば年単位等)で支給される金額です。
 一律地域手当:30,352円(固定給に含む)

 時間外手当全額支給、通勤手当、扶養手当、住居手当

▼大学院了の場合
 ※一律手当の金額は、給与と同じ単位(月給制であれば月単位、年俸制であれば年単位等)で支給される金額です。
 一律地域手当:33,984円(固定給に含む)

 時間外手当全額支給、通勤手当、扶養手当、住居手当
昇給 (1)【正社員】技術職
 年1回
 備考:1月
賞与 (1)【正社員】技術職
 年2回
 備考:6月・12月
休日・休暇 (1)【正社員】技術職
 完全週休2日制(土日)、祝日
 年間休日:120日
 有給休暇:15日
 ※※最大年間20日付与
 休暇制度:夏季休暇、年末年始休暇、慶弔休暇、産前・産後休暇、育児休暇、介護休暇
 備考:夏季休暇(7月~9月の間に取得)、年末年始休暇(12/29~1/3)、特別休暇
福利厚生 社会保険完備(健康保険、厚生年金、雇用保険、労働災害補償保険(労災))
福利厚生:社宅あり、制服貸与、資格取得支援制度、互助会加入、契約保養施設利用可(ベネフィット・ワン)、定期健康診断(年1回)、人間ドック、食事補助、財形貯蓄制度、退職金制度
試用期間 ■期間
(1)【正社員】技術職
 期間:6ヶ月
 ※労働条件の変更なし
研修・見習い期間 なし

職場情報

過去3年間の新卒採用者数・離職者数
年度 採用者数 離職者数 定着率
2021年度 2人 0人 100.0%
2020年度 3人 0人 100.0%
2019年度 4人 0人 100.0%
(2023年3月時点)
過去3年間の男女別新卒採用者数
年度 男性 女性
2022年度 1人 1人
2021年度 2人 0人
2020年度 2人 1人
3年以内男性採用割合:71.4%
3年以内女性採用割合:28.6%
平均勤続年数
平均年齢 42.4歳(2022年4月時点)
研修
自己啓発支援 あり:外国語研修(費用補助)
メンター制度
キャリアコンサルティング制度
社内検定等の制度
月平均所定外労働時間 12.5時間(2023年度実績)
有給休暇の平均取得日数 12.1日(2023年度実績)
育児休業取得者数(男女別)
項目 男性 女性
育休取得者数 5人3人
取得対象者数 7人3人
育休取得率 71.4%100.0%
(2023年度実績)
役員・管理職の女性比率

その他の情報

採用実績校

岩手大学、大阪工業大学、鹿児島大学大学院、神奈川大学、関西学院大学大学院、関東学院大学、北九州市立大学大学院、北見工業大学、近畿大学、慶應義塾大学、工学院大学、工学院大学大学院、埼玉工業大学、静岡大学、芝浦工業大学、湘南工科大学、職業能力開発総合大学校、上智大学、成蹊大学、拓殖大学、千葉科学大学、千葉工業大学、中央大学大学院、電気通信大学、東海大学、東京大学大学院、東京電機大学、東京電機大学大学院、東京都市大学大学院、東京理科大学、東京理科大学大学院、東邦大学、東北工業大学、東洋大学、奈良女子大学大学院、新潟大学大学院、日本工業大学、日本大学、日本大学大学院、日本文理大学、八戸工業大学、福岡大学、福岡大学大学院、北海学園大学、室蘭工業大学、明治大学、山口大学、山梨大学、横浜国立大学、早稲田大学

詳細情報

主な募集職種
技術系
技術系で特に生かせる専攻:機械系、数学系、電気・電子系、情報工学系、物理・応用物理系、建築・土木系、生物・生命科学系、化学・物質工学系
主な勤務地
東京、大阪
応募資格
大学、大学院卒業見込みの方
積極採用対象
大学生(理系)、大学院生(理系)
採用予定学科
機械系、数学系、電気・電子系、情報工学系、物理・応用物理系、建築・土木系、生物・生命科学系、化学・物質工学系
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昨年度の採用予定人数・気になる登録人数

気になる登録人数とは、2023年4月1日〜2024年3月31日の期間(※1)、リクナビ上でこの企業(※2)を「気になる」(※3)登録した人数です。実際の応募数ではないことにご注意ください。

「採用予定人数に対する気になる登録人数の割合」が大きいほど、選考がチャレンジングな企業である可能性があります。逆に、割合の小さい企業は、まだあまり知られていない隠れた優良企業である可能性があります。

  • ※1 リクナビ上で情報掲載されていた期間は企業によって異なり、この期間より短い場合もございます。
  • ※2 募集企業が合併・分社化・グループ化または採用方法の変更等により、企業名や採用募集の範囲が変更になっている場合があります。
  • ※3 時期に応じて、リクナビ上で「気になる」は「プレエントリー候補」へと呼び方が変わりますが、全て含めた人数となります。
モデルケースの見方

モデルケースは、採用データのサマリー情報になります。
参考データであり、給与の規定などは各社によって異なります。

採用人数 該当モデルケースにおける「今年の採用予定人数」と「昨年度の実績(見込み)」の人数です。
初年度月収例 該当モデルケースにおける、入社初年度の月収例です。
詳細は、「採用データ」内の「給与・福利厚生(待遇)」欄をご確認ください。
Pick Up
時給制、日給制、週給制、月給制
時間、日、週、月あたりで支払われる給与の単位です。賞与は別に定められているケースが多いです。
年俸制、半期年俸制
年俸制、半期年俸制とは、年間または半期(6カ月)で支払われる金額が定められている給与の制度です。
賞与は月収に含まれる場合と、含まれない場合があります。
月収と賞与が毎月一緒に支払われる場合、賞与を含んだ金額です。
月収と賞与が別々に支払われる場合、賞与は除いた金額です。
選考例 該当モデルケースにおける選考項目、および実施目安時期になります。
代表的な項目のみですので、記載事項以外の選考項目がある場合もあります。
Pick Up
WEBプレエントリー
リクナビなどの就職サイトで行われる、選考に進む前の「事前エントリー」です。
OpenES
リクナビ独自のエントリーシートサービスです。詳細は、こちら
内々定
日本経団連に所属している企業が、2025年10月1日前に出す「内定」のことを指します
その他のポイント 「有休取得率」「育児・介護制度」などの福利厚生・待遇面や「平均勤続年数」「女性役員在籍」など風土に関するデータです。
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