株式会社ロフティー
ロフティー

プレエントリーや説明会・面接予約を行った場合、応募の内容とあなたの登録情報は3月1日に企業へ送信されます。

株式会社ロフティー

人材派遣/人材紹介/アウトソーシング/広告
  • 正社員
業種
人材サービス(人材紹介・人材派遣)
コンサルタント・専門コンサルタント/広告/食品/情報処理
本社
東京

採用人数・プレエントリー候補リスト登録人数

採用人数(今年度予定)

地域限定職(フィールドセールス) 46~50名
※上記以外でも採用がある可能性があります。

プレエントリー候補リスト登録人数

プレエントリー候補リスト登録人数 81名
※リクナビ上での企業情報公開日〜2025年2月27日の期間のデータです。(企業によって公開日は異なります)

モデルケース

地域限定職(フィールドセールス)

採用人数 今年度予定 46~50名
昨年度実績(見込) 26~30名
初年度
月収例
月20万円程度(月給制)
選考例
  • WEBプレエントリー
    締切 随時
  • エントリーシート
    締切 随時
  • 説明会
    随時
  • 面接
    随時
  • 内々定
    随時
応募・選考時
提出書類
応募・選考時に必要な書類はありません
その他の
ポイント
入社3年後定着率90%以上、平均残業時間が月20時間以内、転居を伴う転勤なし、副業可、住宅補助あり

募集要項

求める人物像・選考基準

<募集対象>
2026年3月に大学院修了、大学・短大・専門・高専を卒業予定の方
既卒の方も歓迎します(2023年3月~2025年3月に、大学院を修了、大学・短大・専門・高専を卒業した方)
学部・学科不問

<求める人物像>
◎基礎コミュニケーション力のある方
フィールドセールス職の仕事は、現場のリーダーとして、業務を円滑に進められるよう、クライアント企業の責任者と密にコミュニケーションを取る必要があります。また、価格の交渉なども行うため、コミュニケーション能力が求められます。

◎相手の気持ちを汲み取れる共感力のある方
皆さんには、派遣スタッフに長く活躍してもらえるよう、さまざまなサポートをお任せします。業務や働き方に関する相談を受けることもあるため、相手の気持ちを汲み取ったコミュニケーションが取れる方に向いている職種です。 

◎出来事を肯定的に受け入れられる素直さがある方
フィールドセールスの業務や役割は多岐にわたるため、さまざまな課題やトラブルが発生することがあります。その際には、出来事を受け入れて、前向きに業務に取り組む姿勢が大切です。

募集概要

職種 (1)【正社員】地域限定職(フィールドセールス職)
仕事内容 (1)【正社員】地域限定職(フィールドセールス職)
クライアント先に常駐し、現場業務を行いながら当社派遣スタッフの取りまとめ、企業と価格交渉などを行います。製造、物流、小売り業などの企業と取引があり、現場業務は担当する企業によって異なります。
応募資格 (1)【正社員】地域限定職(フィールドセールス職)
 短大/専門/高専/大学/大学院 卒業見込みの方
 短大/専門/高専/大学/大学院 卒業の方
 (2023年3月~2025年3月 卒の方)
勤務地 (1)【正社員】地域限定職(フィールドセールス職)
 岩手、宮城、茨城、栃木、群馬、埼玉、東京、神奈川、大阪
 備考:※ご希望に合わせていずれかの都道府県に配属となります。(転居を伴う異動はなし)
※勤務地は内定後に確定いたします。
勤務時間 (1)【正社員】地域限定職(フィールドセールス職)
 【固定時間制・標準労働時間制】
 勤務時間:9:00~18:00
 備考:・8:00~17:00(休憩60分)
・10:00~19:00(休憩60分)など
※クライアント先によって異なります。
採用活動開始時期 採用活動の開始は3月以降です。具体的な日程は改めて広報します。
採用ステップ&スケジュール ▼選考フロー
説明会への参加 → ES提出 → 一次選考 → 最終選考
※適正検査などの筆記テストは実施しません。
※選考途中で面談等実施する場合もございます。
提出書類 エントリーシート
※ご提出いただいた書類は返却できませんので、あらかじめご了承ください。
なお、ご提出いただいた個人情報に関しては、当方で責任を持って適切に取り扱います。ご安心ください。

給与・福利厚生(待遇)

給与 (1)【正社員】地域限定職(フィールドセールス職)
 短大/専門/高専/大学/大学院 卒業見込みの方
 短大/専門/高専/大学/大学院 卒業の方
  月給:201,000円(一律手当含む)
  ※基本給:181,000円
手当 (1)【正社員】地域限定職(フィールドセールス職)
 ※一律手当の金額は、給与と同じ単位(月給制であれば月単位、年俸制であれば年単位等)で支給される金額です。
 一律職務手当:20,000円(固定給に含む)

 通勤手当(上限35,000円)
残業手当(全額支給)
住宅手当(月額)/東京・大阪・宮城20,000円、その他エリア12,000円 ※一人暮らしの場合に支給
役職手当
単身赴任手当


昇給 (1)【正社員】地域限定職(フィールドセールス職)
 年2回
 備考:(6月、12月)
賞与 (1)【正社員】地域限定職(フィールドセールス職)
 年2回
 備考:(5月、11月)
休日・休暇 (1)【正社員】地域限定職(フィールドセールス職)
 就業先企業に準ずる
※就業先企業により長期休暇ありの場合有
※その他就業規則の定めによる
 年間休日:122日
 休暇制度:慶弔休暇、産前・産後休暇、育児休暇、介護休暇
福利厚生 社会保険完備(健康保険、厚生年金、雇用保険、労働災害補償保険(労災))
福利厚生:・選択制確定給付企業年金(退職金制度)
・互助会制度
・慶弔見舞金/結婚祝い金/出産祝い金
・住宅手当(規定あり)
・資格支援制度:衛生管理責任者(一種・二種)/派遣元責任者講習/職業紹介責任者講習
・キャリチャレ制度
・有給取得推進制度
・親睦会費補助
・社員総会
・LOFTY部活動
・表彰制度
・副業OK
・社宅有(会社辞令での転勤の場合に支給。引っ越し準備金なども支給します)
試用期間 ■期間
(1)【正社員】地域限定職(フィールドセールス職)
 期間:入社後2ヵ月
 ※労働条件の変更なし
研修・見習い期間 なし

職場情報

過去3年間の新卒採用者数・離職者数
年度 採用者数 離職者数 定着率
2023年度 6人 0人 100.0%
2022年度 8人 3人 62.5%
2021年度 8人 5人 37.5%
(2024年10月30日時点)
過去3年間の男女別新卒採用者数
年度 男性 女性
2024年度 14人 15人
2023年度 4人 2人
2022年度 3人 5人
3年以内男性採用割合:48.8%
3年以内女性採用割合:51.2%
平均勤続年数
平均年齢 34.3歳(2024年10月30日時点)
研修 あり:内定者研修、入社後研修、新卒合宿研修、現場研修、メンター研修、チャレジョブ研修、マネージャー・幹部研修、安全衛生研修
自己啓発支援 あり:1on1面談、資格取得支援制度、衛生管理責任者(1種・2種)、派遣元責任者講習、職業紹介責任者講習、キャリチャレ制度
メンター制度 あり
キャリアコンサルティング制度 あり:1on1面談、キャリチャレ制度
社内検定等の制度 なし
月平均所定外労働時間 18.1時間(2023年度実績)
有給休暇の平均取得日数 7.0日(2023年度実績)
育児休業取得者数(男女別)
項目 男性 女性
育休取得者数 0人6人
取得対象者数 0人7人
育休取得率 85.7%
(2023年度実績)
役員・管理職の女性比率
項目 女性
役員 0.0%
管理職 23.6%
(2024年10月30日時点)

職場環境

受動喫煙対策

その他の情報

参考データ

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採用実績校

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デ・ラ・サール大学(フィリピン)、南昌大学(中国)、ペルー・カトリカ大学(ペルー)、ピアースカレッジ(アメリカ) その他多数

詳細情報

主な募集職種
事務系 営業系 技術系 IT系
主な勤務地
岩手、宮城、茨城、栃木、群馬、埼玉、東京、神奈川、大阪
応募資格
短大、専門、高専、大学、大学院卒業見込みの方 または 短大、専門、高専、大学、大学院卒業の方(2023年3月~2025年3月卒の方)
積極採用対象
大学生(文系)、大学生(理系)、大学院生(文系)、大学院生(理系)、短大生、専門学校生、高等専門学校生
採用予定学科
法学・政策系、経済・経営・商学系、社会・環境情報系、外国語・国際文化系、人文系、教育系、生活科学系、宗教・神学系、医療・保健系、芸術・音楽系、体育・スポーツ系、その他文系、機械系、数学系、電気・電子系、情報工学系、物理・応用物理系、建築・土木系、生物・生命科学系、化学・物質工学系、資源・地球環境系、農業・農学系、水産系、畜産・酪農系、薬学系(4年制)、薬学系(6年制)、商船系、医学・歯学系、獣医系、衛生医療・介護系、その他理系

連絡先

株式会社ロフティー
住所:東京都千代田区内幸町2-1-6 日比谷パークフロント 19階
TEL:03-3501-8830
掲載開始:2025/01/27

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モデルケースの見方

モデルケースは、採用データのサマリー情報になります。
参考データであり、給与の規定などは各社によって異なります。

採用人数 該当モデルケースにおける「今年の採用予定人数」と「昨年度の実績(見込み)」の人数です。
初年度月収例 該当モデルケースにおける、入社初年度の月収例です。
詳細は、「採用データ」内の「給与・福利厚生(待遇)」欄をご確認ください。
Pick Up
時給制、日給制、週給制、月給制
時間、日、週、月あたりで支払われる給与の単位です。賞与は別に定められているケースが多いです。
年俸制、半期年俸制
年俸制、半期年俸制とは、年間または半期(6カ月)で支払われる金額が定められている給与の制度です。
賞与は月収に含まれる場合と、含まれない場合があります。
月収と賞与が毎月一緒に支払われる場合、賞与を含んだ金額です。
月収と賞与が別々に支払われる場合、賞与は除いた金額です。
選考例 該当モデルケースにおける選考項目、および実施目安時期になります。
代表的な項目のみですので、記載事項以外の選考項目がある場合もあります。
Pick Up
WEBプレエントリー
リクナビなどの就職サイトで行われる、選考に進む前の「事前エントリー」です。
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内々定
日本経団連に所属している企業が、2025年10月1日前に出す「内定」のことを指します
その他のポイント 「有休取得率」「育児・介護制度」などの福利厚生・待遇面や「平均勤続年数」「女性役員在籍」など風土に関するデータです。
採用人数・プレエントリー候補リスト登録人数

プレエントリー候補リスト登録人数とは、この企業のリクナビ上での情報公開日 (※1) 〜2025年2月27日の期間、プレエントリー候補リストや気になるリスト (※2) にこの企業 (※3) を登録した人数です。プレエントリー数・応募数ではないことにご注意ください。

「採用人数 (今年度予定) に対するプレエントリー候補リスト登録人数の割合」が大きいほど、選考がチャレンジングな企業である可能性があります。逆に、割合の小さい企業は、まだあまり知られていない隠れた優良企業である可能性があります。

  • ※1

    リクナビ上で情報掲載されていた期間は企業によって異なります。

  • ※2

    時期に応じて、リクナビ上で「気になるリスト」は「プレエントリー候補リスト」へと呼び方が変わります。

  • ※3

    募集企業が合併・分社化・グループ化または採用方法の変更等をした場合、リクナビ上での情報公開後に企業名や採用募集の範囲が変更になっている場合があります。