株式会社エバルス
エバルス
2026

株式会社エバルス

メディパルグループ/医薬品・医療機器・試薬・福祉関連等の卸売
業種
商社(医薬品)
商社(医療機器)
本社
広島、岡山
インターンシップ&キャリアの評価120件~130件
総合評価 4.83 評価点数の画像 評価が高い項目 社員からのアドバイス 4.82

昨年度の採用予定人数・気になる登録人数

採用予定人数

※下記以外でも採用がある可能性があります。
【営業職(MS)】 1~5名
【薬剤師職】 1~5名

気になる登録人数

気になる登録人数 655名

モデルケース

【営業職(MS)】

採用人数 2025年卒予定 1~5名
初年度
月収例
月22万円程度(月給制)
選考例
  • WEBプレエントリー
    締切 随時
  • エントリーシート
    締切 随時
  • 説明会
    随時
  • 面接
    随時
  • 内々定
    随時
応募・選考時
提出書類
OpenES、履歴書、成績表、その他
その他の
ポイント
平均勤続年数15年以上、完全土日祝休み、平均残業時間が月20時間以内、住宅補助あり、家族手当あり

【薬剤師職】

採用人数 2025年卒予定 1~5名
初年度
月収例
月24万円程度(月給制)
選考例
  • WEBプレエントリー
    締切 随時
  • エントリーシート
    締切 随時
  • 説明会
    随時
  • 面接
    随時
  • 内々定
    随時
応募・選考時
提出書類
OpenES、履歴書、成績表、その他
その他の
ポイント
平均勤続年数15年以上、完全土日祝休み、平均残業時間が月20時間以内、住宅補助あり、家族手当あり
※昨年度の採用情報を掲載しております。

募集要項

求める人物像・選考基準

<人のために働く、その価値を理解する方を求めています!>

■私たちエバルスは「医薬品の流通」という大きな社会的使命を担っている企業であり、「流通価値の創造を通じて人々の健康と社会の発展に貢献します」という企業理念を掲げています。日本の充実した医療環境をしっかりと支え、地域の人々がいつまでも健康で、豊かな生活が送れるようお手伝いをさせて頂く。まずはこのエバルスの事業目的への共感が、当社で活躍できる人材に求められる素養です。

■当社では仕事を通して、非常に多くの方々と接する事となります。
「人と話すことが好き」「多くの笑顔が見たい」「誰かのために働き、役に立ちたい!」こうした想いを持つ素直で意欲的な方であれば、誠実に日々の仕事に向き合う事でしっかりと成長し、自己実現が出来る場と言えるでしょう。私たちとしても採用活動において書類選考は一切行わず、人物重視の選考を行っています。社員ひとり一人の個性を尊重し、それぞれの想いに基づいた行動で社会に貢献していって欲しい。それがエバルスの願いです。

募集概要

職種 (1)【正社員】営業職(MS)(2)【正社員】管理薬剤師・学術情報担当薬剤師・企画薬剤師
仕事内容 (1)【正社員】営業職(MS)
病院・医院・薬局等を訪問し、医薬品等の販売と薬剤や医療に関する
情報の提供・収集を行うルート営業
(2)【正社員】管理薬剤師・学術情報担当薬剤師・企画薬剤師
医薬品の管理、薬剤・医療に関する情報の収集及び提供を行う専門職
応募資格 (1)【正社員】営業職(MS)(2)【正社員】管理薬剤師・学術情報担当薬剤師・企画薬剤師
 大学 卒業見込みの方
勤務地 (1)【正社員】営業職(MS)(2)【正社員】管理薬剤師・学術情報担当薬剤師・企画薬剤師
 鳥取、島根、岡山、広島、山口
 備考:広島本社および鳥取県、島根県、岡山県、広島県、山口県の各支店
勤務時間 (1)【正社員】営業職(MS)(2)【正社員】管理薬剤師・学術情報担当薬剤師・企画薬剤師
 【固定時間制・標準労働時間制】
 勤務時間:8:30~17:30(休憩:1時間)
職種・仕事内容の詳細 【営業職(MS)】
病院・医院・薬局等を訪問し、医薬品等の販売と薬剤や医療に関する
情報の提供・収集を行うルート営業です。
社内の営業サポート部門と協力し、いかにお得意先のお役に立てるか、
という観点から様々なサービスを提供。
じっくりと信頼関係を築き上げていくスタイルが基本となります。
仕事の進め方等は営業スタッフ個人に任されるため、
自己管理力・企画力・行動力などをしっかり活かせる環境です。

【管理薬剤師・学術情報担当薬剤師・企画薬剤師】
医薬品の管理、薬剤・医療に関する情報の収集及び提供を行う専門職です。
医療機関などお客様や社内のスタッフからの問い合わせに対応し、
また薬剤情報や薬事管理に関する社員教育も担当します。
医療用医薬品はもちろん、医療を取り巻く法規や診療報酬・調剤報酬のことなど、
常に幅広い分野の勉強を続け、スペシャリストとしてのスキル・知識を磨き続ける仕事です。
また、薬剤師の資格を保有しながら企画職や営業職として幅広く活躍できることも
当社の特徴です。
採用ステップ&スケジュール 【選考方法】
個別面接・適性検査・役員面接
※書類選考は行いません
提出書類 OpenES、履歴書(写真貼付)、成績証明書、健康診断書、卒業見込証明書
採用活動開始時期 採用活動の開始は3月以降です。

給与・福利厚生(待遇)

給与 (1)【正社員】営業職(MS)
 大学 卒業見込みの方
 ※過去入社月実績を表記しています(2021年支給)
  月給:224,560円(一律手当含む)
(2)【正社員】管理薬剤師・学術情報担当薬剤師・企画薬剤師
 大学 卒業見込みの方
 ※過去入社月実績を表記しています(2021年支給)
  月給:255,200円(一律手当含む)
手当 (1)【正社員】営業職(MS)
 ※一律手当の金額は、給与と同じ単位(月給制であれば月単位、年俸制であれば年単位等)で支給される金額です。
 一律営業手当:30,360円(固定給に含む)

 資格手当・生計補助手当・特別食事手当・通勤手当・時間外手当 等
(2)【正社員】管理薬剤師・学術情報担当薬剤師・企画薬剤師
管理薬剤師
 ※一律手当の金額は、給与と同じ単位(月給制であれば月単位、年俸制であれば年単位等)で支給される金額です。
 一律管理薬剤師手当:40,000円(固定給に含む)

 資格手当・生計補助手当・特別食事手当・通勤手当・時間外手当 等
学術情報担当薬剤師、企画薬剤師
 ※一律手当の金額は、給与と同じ単位(月給制であれば月単位、年俸制であれば年単位等)で支給される金額です。
 一律薬剤師手当:30,000円(固定給に含む)

 資格手当・生計補助手当・特別食事手当・通勤手当・時間外手当 等
昇給 (1)【正社員】営業職(MS)(2)【正社員】管理薬剤師・学術情報担当薬剤師・企画薬剤師
 年1回
 備考:7月
賞与 (1)【正社員】営業職(MS)(2)【正社員】管理薬剤師・学術情報担当薬剤師・企画薬剤師
 年2回
 備考:6月・12月
休日・休暇 (1)【正社員】営業職(MS)(2)【正社員】管理薬剤師・学術情報担当薬剤師・企画薬剤師
 完全週休2日制(土日)、祝日
 年間休日:124日
 有給休暇:10日~20日
 ※入社即10日あり
 休暇制度:夏季休暇、年末年始休暇、リフレッシュ休暇
 備考:特別休暇
福利厚生 社会保険完備(健康保険、厚生年金、雇用保険、労働災害補償保険(労災))
福利厚生:・借上独身寮・借上社宅あり
・従業員持株会
・厚生年金基金加入制度
・退職金制度
・福利厚生代理店ベネフィットワンに加入
研修制度:■新入社員導入研修・フォロー研修
会社・事業・仕事に関する基礎知識の習得
■階層別研修
各階層ごとの細かな能力開発研修
■部門別研修
マーケティング・医療保険制度などの専門知識研修
■課題対応研修
メンタルヘルス研修・海外研修など
■自己啓発支援研修
キャリア開発・通信教育・自己啓発支援研修など
■コンプライアンス研修
薬機法・公正競争・情報セキュリティ研修など
試用期間 ■期間
(1)【正社員】営業職(MS)(2)【正社員】管理薬剤師・学術情報担当薬剤師・企画薬剤師
 期間:3か月間
 ※労働条件の変更なし
研修・見習い期間 なし

職場情報

過去3年間の新卒採用者数・離職者数
年度 採用者数 離職者数 定着率
2022年度 10人 1人 90.0%
2021年度 10人 0人 100.0%
2020年度 14人 3人 78.5%
(2023年3月31日時点)
過去3年間の男女別新卒採用者数
年度 男性 女性
2023年度 3人 7人
2022年度 6人 4人
2021年度 7人 3人
3年以内男性採用割合:53.3%
3年以内女性採用割合:46.7%
平均勤続年数 18.5年(2023年3月31日時点)
平均年齢 46.9歳(2023年3月31日時点)
研修 あり:・新入社員導入研修(集合研修4月~6月・支店研修7月~12月)
・2年目、3年目フォロー研修(配属後フォロー研修)
・昇格者研修(新任評価者研修・新任管理職研修)
・階層別研修(経営幹部候補者研修・マネジメント研修・選抜研修)
自己啓発支援 あり:通信教育支援…会社指定の通信講座を受講し、合格終了した場合、受講料の全額を会社が補助します。
メンター制度 あり:2021年入社の新入社員よりメンター制度を導入しました。新入社員1人に対して、新入社員の配属先とは別の支店に在籍する若手先輩社員2人がメンターとして担当します。月1回以上定期的な面談を行い、業務外のことも相談できる体制を整えています。
キャリアコンサルティング制度 なし:制度としてはありませんが、年2回以上所属部署の上長と面談を行い、
目標設定や評価のフィードバックを行っています。
社内検定等の制度 なし:制度としてはありませんが、下記の資格を取得することが出来ます。
■MR認定資格(営業職は取得必須)
■DMR認定資格
■健康マスター検定
月平均所定外労働時間 8.5時間(2022年度実績)
有給休暇の平均取得日数 10.0日(2022年度実績)
育児休業取得者数(男女別)
項目 男性 女性
育休取得者数 3人5人
取得対象者数 11人5人
育休取得率 27.2%100.0%
(2022年度実績)
役員・管理職の女性比率
項目 女性
役員 0.0%
管理職 6.0%
(2023年3月31日時点)

その他の情報

参考データ

試用期間 有り。(3か月間/雇用条件に変更無し)
【WEB説明会】 当社ではWEB会社説明会を開催しています。
リクナビ上の「説明会・面接画面」からご予約頂いた方に、
順次視聴URLをご案内致します。
※Google MeetというWEB会議ツールを使用します。
 事前にGoogleアカウントをご準備ください。

採用実績校

愛媛大学、追手門学院大学、大阪学院大学、大阪経済大学、大阪経済法科大学、大阪商業大学、大阪薬科大学大学院、岡山商科大学、岡山大学、岡山大学大学院、岡山理科大学、尾道市立大学、帯広畜産大学、香川大学、神奈川大学、川崎医療福祉大学、関西外国語大学、関西大学、関西学院大学、環太平洋大学、北里大学、吉備国際大学、九州共立大学、九州国際大学、九州産業大学、九州大学、京都学園大学、京都産業大学、近畿大学、熊本大学大学院、県立広島大学、高知大学、甲南大学、神戸学院大学、神戸市外国語大学、神戸親和女子大学、神戸薬科大学、公立鳥取環境大学、国学院大学、国士舘大学、札幌学院大学、産業能率大学、島根県立大学、島根大学、島根大学大学院、下関市立大学、就実大学、城西大学、水産大学校、摂南大学、専修大学、高千穂大学、大東文化大学、中央大学、中京大学、帝京大学、東海大学、東京農業大学、東洋大学、徳島文理大学、徳島文理大学大学院、徳山大学、鳥取大学、同志社女子大学、同志社大学、名古屋学院大学、名古屋商科大学、奈良大学、西日本工業大学、日本体育大学、日本大学、日本福祉大学、日本文理大学、ノートルダム清心女子大学、白鴎大学、阪南大学、姫路大学、兵庫医科大学大学院、広島経済大学、広島工業大学、広島国際大学、広島修道大学、広島大学、広島大学大学院、福岡大学、福島大学、福山大学、福山大学大学院、福山平成大学、佛教大学、北陸大学、北海道薬科大学、松山大学、宮崎産業経営大学、名城大学、明星大学、桃山学院大学、安田女子大学、山口大学、立正大学、立命館大学、龍谷大学、流通経済大学、和光大学

詳細情報

主な募集職種
営業系 専門系
技術系で特に生かせる専攻:生物・生命科学系、化学・物質工学系、薬学系(4年制)、薬学系(6年制)、医学・歯学系、衛生医療・介護系
主な勤務地
鳥取、島根、岡山、広島、山口
応募資格
大学卒業見込みの方
積極採用対象
大学生(文系)、大学生(理系)
採用予定学科
法学・政策系、経済・経営・商学系、社会・環境情報系、外国語・国際文化系、人文系、教育系、生活科学系、宗教・神学系、医療・保健系、芸術・音楽系、体育・スポーツ系、その他文系、機械系、数学系、電気・電子系、情報工学系、物理・応用物理系、建築・土木系、生物・生命科学系、化学・物質工学系、資源・地球環境系、農業・農学系、水産系、畜産・酪農系、薬学系(4年制)、薬学系(6年制)、商船系、医学・歯学系、獣医系、衛生医療・介護系、その他理系
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昨年度の採用予定人数・気になる登録人数

気になる登録人数とは、2023年4月1日〜2024年3月31日の期間(※1)、リクナビ上でこの企業(※2)を「気になる」(※3)登録した人数です。実際の応募数ではないことにご注意ください。

「採用予定人数に対する気になる登録人数の割合」が大きいほど、選考がチャレンジングな企業である可能性があります。逆に、割合の小さい企業は、まだあまり知られていない隠れた優良企業である可能性があります。

  • ※1 リクナビ上で情報掲載されていた期間は企業によって異なり、この期間より短い場合もございます。
  • ※2 募集企業が合併・分社化・グループ化または採用方法の変更等により、企業名や採用募集の範囲が変更になっている場合があります。
  • ※3 時期に応じて、リクナビ上で「気になる」は「プレエントリー候補」へと呼び方が変わりますが、全て含めた人数となります。
モデルケースの見方

モデルケースは、採用データのサマリー情報になります。
参考データであり、給与の規定などは各社によって異なります。

採用人数 該当モデルケースにおける「今年の採用予定人数」と「昨年度の実績(見込み)」の人数です。
初年度月収例 該当モデルケースにおける、入社初年度の月収例です。
詳細は、「採用データ」内の「給与・福利厚生(待遇)」欄をご確認ください。
Pick Up
時給制、日給制、週給制、月給制
時間、日、週、月あたりで支払われる給与の単位です。賞与は別に定められているケースが多いです。
年俸制、半期年俸制
年俸制、半期年俸制とは、年間または半期(6カ月)で支払われる金額が定められている給与の制度です。
賞与は月収に含まれる場合と、含まれない場合があります。
月収と賞与が毎月一緒に支払われる場合、賞与を含んだ金額です。
月収と賞与が別々に支払われる場合、賞与は除いた金額です。
選考例 該当モデルケースにおける選考項目、および実施目安時期になります。
代表的な項目のみですので、記載事項以外の選考項目がある場合もあります。
Pick Up
WEBプレエントリー
リクナビなどの就職サイトで行われる、選考に進む前の「事前エントリー」です。
OpenES
リクナビ独自のエントリーシートサービスです。詳細は、こちら
内々定
日本経団連に所属している企業が、2025年10月1日前に出す「内定」のことを指します
その他のポイント 「有休取得率」「育児・介護制度」などの福利厚生・待遇面や「平均勤続年数」「女性役員在籍」など風土に関するデータです。
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