社会福祉法人あかりの家

自閉症の人や障害を持つ人が抱える生きづらさの原因を解明して、可能性を切り拓いていくことが、私たちのミッション。生活から就労、療育支援や相談支援など、幅広い取り組みを行っています。さまざまな個性を持つ自閉症の人の支援は、教科書どおりには進みませんが、「あかりの家」開設から30余年で積み上げてきた現場の生きた経験と豊富なノウハウが私たちの強み。長年培った技術を活かして、自閉症支援者向けの研修会の開催や、国や県主催の研修会へ職員を講師派遣するなどの支援者養成も行っています。また、地域生活が困難になった方に短期入所してもらい、地域移行をめざす事業も兵庫県から受託。高い専門性が評価されています。

社会福祉系・心理系学科出身者だけでなく、そのほかの学部学科出身者も活躍している当施設。秘訣は、充実した研修制度にあります。入職１年目は、経験豊富な先輩職員がメンターになりマンツーマンでレクチャー。実際に利用者の支援をしながら、わからないことや困ったことはすぐに相談できる環境を整えています。支援がうまくいかなかったときも、必ず先輩がフォローして成功に導いていくので、初年度から安心して働けます。また、自分が支援している姿を動画で撮影して後日振り返ったり、支援内容をまとめたレポートを提出したりすることも。体系化した研修プログラムで1年間かけて学び、2年目からは自信を持って独り立ちしていけるのです。

自閉症支援では、職員みんなが同じ方向を見て、チーム一丸となって支援することが重要です。当施設では、職員が定期ミーティングで支援内容をこまめにすり合わせていることもあり、チームワークが良いことが大きな特徴。学生時代に部活に打ち込んでいた人や、人と関わることが好きなタイプの職員が多く、休憩時間に趣味の話で盛り上がることもよくあります。入所施設勤務の場合は夜勤が月数回ありますが、事前にシフト希望を申請することが可能。残業時間は月4時間程度（2021年度実績）と短く、メリハリをつけて働けます。産休育休から復帰した職員も活躍中！子どもが小学校に入学するまで夜勤はなく、落ち着いて働き続けられますよ！