岩手ダイハツ販売株式会社
イワテダイハツハンバイ
2026

岩手ダイハツ販売株式会社

【自動車ディーラー】ダイハツ工業(株)100%出資
業種
商社(自動車・輸送機器)
専門店(自動車関連)
本社
岩手
インターンシップ&キャリアの評価20件~30件
総合評価 4.75 評価点数の画像 評価が高い項目 事業内容の理解 4.78

昨年度の採用予定人数・気になる登録人数

採用予定人数

※下記以外でも採用がある可能性があります。
カーライフアドバイザー 1~5名
サービスエンジニア 1~5名

気になる登録人数

気になる登録人数 117名

モデルケース

カーライフアドバイザー

採用人数 2025年卒予定 1~5名
初年度
月収例
月20万円程度(月給制)
選考例
  • WEBプレエントリー
  • エントリーシート
  • 説明会
    3月
  • 面接
    4月
  • 内々定
    5月
応募・選考時
提出書類
履歴書、成績表、その他
その他の
ポイント
平均勤続年数15年以上、ノー残業デー、平均残業時間が月20時間以内、資格取得奨励金あり、家族手当あり

サービスエンジニア

採用人数 2025年卒予定 1~5名
初年度
月収例
月20万円程度(月給制)
選考例
  • WEBプレエントリー
  • エントリーシート
  • 説明会
    3月
  • 面接
    4月
  • 内々定
    5月
応募・選考時
提出書類
履歴書、成績表、その他
その他の
ポイント
平均勤続年数15年以上、ノー残業デー、平均残業時間が月20時間以内、資格取得奨励金あり、家族手当あり
※昨年度の採用情報を掲載しております。

募集要項

求める人物像・選考基準

「また、頼みたい!」
そう思ってもらえる店舗作りを目指す当社では、
以下のような人たちを募集します!

・お客さまの目線の対応ができる人
・社交的で、話しかけやすい人
・気が利き、お客さまの一歩先を行ける人
・簡単にあきらめず、努力を継続できる人
・チームワークを大切にできる人
・優しく、聞き上手な人

募集概要

職種 (1)【正社員】営業職:カーライフアドバイザー(2)【正社員】 整備職:サービスエンジニア
仕事内容 (1)【正社員】営業職:カーライフアドバイザー
お客様のライフスタイルに合わせてカーライフを提案するお仕事です。
(2)【正社員】 整備職:サービスエンジニア
お客様が安心してカーライフを満喫できるように、車検・点検などのサポートをするお仕事です。
応募資格 (1)【正社員】営業職:カーライフアドバイザー(2)【正社員】 整備職:サービスエンジニア
 短大/専門/高専/大学/大学院 卒業見込みの方
 短大/専門/高専/大学/大学院 卒業の方
 (2015年4月~2024年3月 卒の方)
勤務地 (1)【正社員】営業職:カーライフアドバイザー(2)【正社員】 整備職:サービスエンジニア
 岩手
 備考:
県内13店舗にて配属
盛岡厨川店、盛岡北飯岡店、盛岡インター店、盛岡仙北店、紫波店、花巻店、北上店、水沢店、一関店、釜石店、宮古店、二戸店、盛岡青山店
勤務時間 (1)【正社員】営業職:カーライフアドバイザー(2)【正社員】 整備職:サービスエンジニア
 【固定時間制・標準労働時間制】
 勤務時間:9:15~17:45(休憩:1時間)
採用活動開始時期 採用活動の開始は3月以降です。

給与・福利厚生(待遇)

給与 (1)【正社員】営業職:カーライフアドバイザー(2)【正社員】 整備職:サービスエンジニア
 短大/専門/高専 卒業見込みの方
 短大/専門/高専 卒業の方
  月給:164,000円
  ※基本給:164,000円

 大学 卒業見込みの方
 大学 卒業の方
  月給:170,000円
  ※基本給:170,000円

 大学院 卒業見込みの方
 大学院 卒業の方
  月給:172,600円
  ※基本給:172,600円
手当 (1)【正社員】営業職:カーライフアドバイザー(2)【正社員】 整備職:サービスエンジニア

 
交通費規定支給、時間外手当、奨励金、役職手当、家族手当(子供1人につき 毎月10,000円)、カスタマーリレーション手当(営業職のみ支給 毎月5,000円)、資格手当(整備職のみ支給)
昇給 (1)【正社員】営業職:カーライフアドバイザー(2)【正社員】 整備職:サービスエンジニア
 備考:年1回(4月)
賞与 (1)【正社員】営業職:カーライフアドバイザー(2)【正社員】 整備職:サービスエンジニア
 備考:年2回(7月、12月)
休日・休暇 (1)【正社員】営業職:カーライフアドバイザー(2)【正社員】 整備職:サービスエンジニア
 火曜、毎月第二水曜、個人休日1~3回/月
 年間休日:109日
 有給休暇:10日
 ※最大20日支給。年間平均取得率12日間。
 休暇制度:GW休暇、夏季休暇、年末年始休暇、慶弔休暇、産前・産後休暇、育児休暇、介護休暇
 備考:傷病休暇
福利厚生 社会保険完備(健康保険、厚生年金、雇用保険、労働災害補償保険(労災))
その他:健康診断・人間ドック、育児・介護休業(休暇)、社員旅行、退職金制度、確定拠出年金、団体保険、労働組合、若手生活支援制度(月額上限4万円までの家賃補助制度)、奨学金返済支援制度(上限120万円まで)
試用期間 ■期間
(1)【正社員】営業職:カーライフアドバイザー(2)【正社員】 整備職:サービスエンジニア
 期間:6か月
 ※労働条件の変更なし
研修・見習い期間 なし

職場情報

過去3年間の新卒採用者数・離職者数
年度 採用者数 離職者数 定着率
2022年度 8人 1人 87.5%
2021年度 14人 7人 50.0%
2020年度 9人 7人 22.2%
(2023年6月1日時点)
正社員に関する情報
過去3年間の男女別新卒採用者数
年度 男性 女性
2022年度 4人 4人
2021年度 3人 11人
2020年度 3人 6人
3年以内男性採用割合:32.2%
3年以内女性採用割合:67.8%
正社員に関する情報
平均勤続年数 16.5年(2023年6月1日時点)
正社員に関する情報
平均年齢 41.0歳(2023年6月1日時点)
正社員に関する情報
研修 あり:新入社員研修、営業研修、整備資格研修、管理職研修、PC研修
自己啓発支援 あり:保険資格取得の費用補助、保険資格の取得祝い金、整備資格手当
メンター制度 あり:当社専属の臨床心理士による年1回のメンタルヘルスケアチェックを実施
キャリアコンサルティング制度 あり:年2回(10月、4月)の人事考課にて実施
社内検定等の制度 あり:営業職には直販営業検定があり、整備職にはダイハツ検定があります
月平均所定外労働時間 12.7時間(2022年度実績)
正社員に関する情報
有給休暇の平均取得日数 12.0日(2022年度実績)
正社員に関する情報
育児休業取得者数(男女別)
項目 男性 女性
育休取得者数 0人6人
取得対象者数 6人6人
育休取得率 0.0%100.0%
(2022年度実績)
正社員に関する情報
役員・管理職の女性比率
項目 女性
役員 0.0%
管理職 9.8%
(2023年6月1日時点)

その他の情報

採用実績校

【四年制大学】
岩手大学、岩手県立大学、盛岡大学、富士大学、弘前大学、青森大学、弘前学院大学、八戸学院大学、八戸工業大学、ノースアジア大学、東北学院大学、仙台大学、石巻専修大学、宮城学院女子大学、山形大学、新潟県立大学、国士舘大学、順天堂大学、青山学院大学、桜美林大学、立正大学、拓殖大学、日本大学、群馬大学、獨協大学、都留文科大学、第一工業大学

【短期大学】
岩手県立大学盛岡短期大学部、岩手県立大学宮古短期大学部、盛岡大学短期大学部、岩手県立産業技術短期大学校、山形県立米沢女子短期大学、新潟工業短期大学、北海道科学大学短期大学部

【専門学校】
専門学校花壇自動車大学校、赤門自動車整備大学校、埼玉自動車大学校、小倉学園専門学校、群馬自動車大学校、日本自動車大学校、岩手県立二戸高等技術専門校、岩手県立宮古高等技術専門校、岩手県立千厩高等技術専門校、上野法律ビジネス専門学校、MCL盛岡情報ビジネス&デザイン専門学校、盛岡外語観光&ブライダル専門学校、仙台大原簿記情報公務員専門学校、東北電子専門学校

詳細情報

主な募集職種
営業系 技術系
技術系で特に生かせる専攻:機械系、数学系、電気・電子系、情報工学系、物理・応用物理系、建築・土木系、生物・生命科学系、化学・物質工学系、資源・地球環境系、農業・農学系、水産系、畜産・酪農系、薬学系(4年制)、薬学系(6年制)、商船系、医学・歯学系、獣医系、衛生医療・介護系、その他理系
主な勤務地
岩手
応募資格
短大、専門、高専、大学、大学院卒業見込みの方 または 短大、専門、高専、大学、大学院卒業の方(2015年4月~2024年3月卒の方)
積極採用対象
大学生(文系)、大学生(理系)、大学院生(文系)、大学院生(理系)、短大生、専門学校生、高等専門学校生
採用予定学科
法学・政策系、経済・経営・商学系、社会・環境情報系、外国語・国際文化系、人文系、教育系、生活科学系、宗教・神学系、医療・保健系、芸術・音楽系、体育・スポーツ系、その他文系、機械系、数学系、電気・電子系、情報工学系、物理・応用物理系、建築・土木系、生物・生命科学系、化学・物質工学系、資源・地球環境系、農業・農学系、水産系、畜産・酪農系、薬学系(4年制)、薬学系(6年制)、商船系、医学・歯学系、獣医系、衛生医療・介護系、その他理系
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昨年度の採用予定人数・気になる登録人数

気になる登録人数とは、2023年4月1日〜2024年3月31日の期間(※1)、リクナビ上でこの企業(※2)を「気になる」(※3)登録した人数です。実際の応募数ではないことにご注意ください。

「採用予定人数に対する気になる登録人数の割合」が大きいほど、選考がチャレンジングな企業である可能性があります。逆に、割合の小さい企業は、まだあまり知られていない隠れた優良企業である可能性があります。

  • ※1 リクナビ上で情報掲載されていた期間は企業によって異なり、この期間より短い場合もございます。
  • ※2 募集企業が合併・分社化・グループ化または採用方法の変更等により、企業名や採用募集の範囲が変更になっている場合があります。
  • ※3 時期に応じて、リクナビ上で「気になる」は「プレエントリー候補」へと呼び方が変わりますが、全て含めた人数となります。
モデルケースの見方

モデルケースは、採用データのサマリー情報になります。
参考データであり、給与の規定などは各社によって異なります。

採用人数 該当モデルケースにおける「今年の採用予定人数」と「昨年度の実績(見込み)」の人数です。
初年度月収例 該当モデルケースにおける、入社初年度の月収例です。
詳細は、「採用データ」内の「給与・福利厚生(待遇)」欄をご確認ください。
Pick Up
時給制、日給制、週給制、月給制
時間、日、週、月あたりで支払われる給与の単位です。賞与は別に定められているケースが多いです。
年俸制、半期年俸制
年俸制、半期年俸制とは、年間または半期(6カ月)で支払われる金額が定められている給与の制度です。
賞与は月収に含まれる場合と、含まれない場合があります。
月収と賞与が毎月一緒に支払われる場合、賞与を含んだ金額です。
月収と賞与が別々に支払われる場合、賞与は除いた金額です。
選考例 該当モデルケースにおける選考項目、および実施目安時期になります。
代表的な項目のみですので、記載事項以外の選考項目がある場合もあります。
Pick Up
WEBプレエントリー
リクナビなどの就職サイトで行われる、選考に進む前の「事前エントリー」です。
OpenES
リクナビ独自のエントリーシートサービスです。詳細は、こちら
内々定
日本経団連に所属している企業が、2025年10月1日前に出す「内定」のことを指します
その他のポイント 「有休取得率」「育児・介護制度」などの福利厚生・待遇面や「平均勤続年数」「女性役員在籍」など風土に関するデータです。
気になるリストに追加しました
現在アクセスが集中しております。時間を置いてから再度お試しください
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