ing-Bwell株式会社
イングビーウェル

プレエントリーとは、「御社に興味があります」という意思表示です。エントリーシートの提出締切や説明会・面接開催情報を企業から受け取ることができます。

ing-Bwell株式会社

求人広告代理店/IndeedPLUS/リクナビNEXT/採用・人材コンサル
  • OpenES
  • 正社員
業種
広告
人材サービス(人材紹介・人材派遣)/出版/コンサルタント・専門コンサルタント/インターネット関連
本社
東京
直近の説明会・面接

私たちはこんな事業をしています

私たちは、人材を採用したい企業と、仕事を探している求職者…
そんな両者のベストマッチングを数多くお手伝いさせて頂き、
たくさんのお客様とお付き合いしていきます。

当社の魅力はここ!!

施設・職場環境

仕事で本領発揮する秘訣は、最大限オフを楽しむこと。

頑張ったご褒美が、たくさんある職場環境です。職場のある御徒町は、和洋中の個性的なお店が多数点在。夜はできたばかりの映画館、近くのアメ横や上野のショップで買い物なんかもできますよ。そして、さらに働く側にとって嬉しいのがリーズナブルな価格で泊まれる当グループの保養所!那須高原、軽井沢といった最高のロケーションで、職場の仲間と親睦を深めたり、恋人や友人と過ごす人もたくさんいます!普段のお仕事の疲れだって癒されること間違いなしです。また、休日にスポーツが好きなメンバーでフットサル・ゴルフ・スノボーなどやりに行くことも!プライベートも仕事も思いっきり楽しめる職場です。

仕事内容

色々なことにチャレンジができる環境です!

自分の成長を本気で考え支えてくれる会社なので、 「自分はこう成長していきたい」 「色々なお客様と出会いたい」  という気持ちを思い切り伸ばすことができます。  また、お互いをしっかり見て評価し合う風土があるので  目標を達成した嬉しさや、失敗の辛さを一緒に共有しあえる仲間もいます。  良かったことも、辛いことも共有できるから 目標を達成した時のこの瞬間がたまりません♪

事業優位性

お客様の目線に立ち、いま1番必要なことを考える。

お客様がどんな業種・職種だろうと、訪問する私たちを求人のプロとして迎えてくれます。その業界にどんな傾向があるかの下調べはもちろん、どんな人材が欲しいのか・いつまでに必要なのか等の事前情報を基に、最適な媒体や原稿内容を提案します。経営者の方とお会いするなら「今後どんな会社にしていきたいか」、現場のスタッフさんとお会いするなら「今後この会社に期待すること」などを掘り下げることで、お客様目線で1番必要な人材像や伝えたいメッセージを固めることができます。商品を売る営業力や、説明の上手さだけでなく目の前のお客さんとの「会話力」がかなり鍛えられる仕事だと感じています。

みなさんにはこんな仕事をしていただきます

IndeedPLUSやバイトル等の求人広告媒体を使い、「人手が足りなくて困っている」「新事業の為に人材が必要」という企業向けの提案営業。新規のお客様へのアポイント→訪問を、1日2~3件程行います。その他、制作スタッフと広告内容の打合わせや、事務処理、既存のお客様へのご連絡等、業務の幅は広く、若い時から多くの経験ができます。

会社データ

事業内容 人材採用広告を中心に、企業を創る人材構築をトータル提案しています。私たちがお取引させていただいているお客様は、不動産、アパレル、化粧品会社、保険会社、食品会社、ブライダル、ホテル、イベント、医療、ベンチャー企業、建築…など様々。最も適したターゲットをいかに効率よく採用へと結びつけるか。そのために、当社が取り扱っている多くの求人媒体を駆使し提案しています。当社のサポート領域は広く、「企業と個人とのベストマッチング」を生み出すために、研修や企業の人材育成までご提案させて頂いています。
indeedPLUSについて IndeedPLUSは、さまざまな求人を1か所で検索できる求人検索エンジンです。 採用企業のさまざまなニーズに合わせて柔軟な対応が可能。また、フレキシブルに運用できるため、採用企業にとって管理がしやすい仕組みになっています。
設立 2020年12月
インググループ設立/1972年12月
資本金 1000万円
従業員数 15名
グループ従業員数 138名(2024年1月現在)
売上高 グループ総取扱高/57憶8,277万円(2024年度実績)
事業所 東京都台東区東上野1-14-4 野村不動産上野ビル9F
TEL:03-6895-4134
<インググループの事業紹介> ing-Bwellは、インググループとの各社とも連携して、お客様に対応していきます。

●求人広告の総合代理店(採用・育成コンサルティング、広告の企画立案・制作)
●グローバル人材・外国人人材の採用・育成支援(資格検定、能力開発研修、紹介)
●広告制作(求人・プロモーション・WEB・パンフレット・リーフレット)
●ホームページ制作
●クラウドソーシング

イングホールディングス(株)
(株)八広社
(株)アドマップス
(株)コア・プランニング
(株)エリアフォース
(株)エイトプランニング
(株)イングクラウド
(株)くらしテック
(株)KIBI
(株)ライジング
(株)ツインピース
※2020年12月/グループ創業50年の安定企業!
社内行事
■キックオフ
年に2回(1月・7月)にグループ全社が集まって行われます。第1部では半期の
振り返り、これからの半期の目標など、会社が成長していくために必要な内容の
共有・発表を行います。第2部では、実行委員が企画したパーティーを開催。
毎回、様々なイベントを行い、とても盛り上がっています。

■表彰式
グループ全社で競い合う社内コンクールの表彰式が、
半年に1度、社員総会の中で行われます。
一緒にがんばってきた仲間の前で表彰される機会なので、
とても誇らしく、そしてモチベーションの高まる場があります。
また、リクルート主催の表彰式もあります。
立派な会場で、1500人以上の前で表彰されるこの表彰式では、
会社の代表として壇上に立つことができる。
がんばってきた軌跡を振り返った際、
涙することもあるほど感動的な場があります。
代表者 代表取締役社長 新野 基
代表メッセージ 変わりゆく時代の中でも、関わるすべての人たちの幸せのために、常にイノベーションを起こし続ける。
それが、私たちing-Bwellの大切にしているビジョンです。

私たちは、お客様が実現したい未来を実現するために、どのような人材を採用すれば叶えられるかを深く考えます。
そして、採用課題を的確に捉え、採用成功へと導ける最適な手法をご提案し、お客様の幸せな未来の実現に貢献します。

採用のお手伝いをさせていただくお客様からいつまでも必要とされ続けるには、
社員一人ひとりが“市場価値の高い人”へと成長する必要があると考えています。

市場価値が高い人とは、“自立したビジネスパーソン”です。
主体的に物事を捉え、チャレンジを繰り返しながら歩みを進められる。
この行動力によって得られる「成功体験」と「失敗体験」が、
みなさんの人生において大切な財産になります。

私たちは、この財産を増やすことにこだわり続けたい。
チャレンジが賞賛される企業文化で、一人ひとりが平均よりも上の成長曲線を描いていく。
高いハードルを飛び越え続けることで、
「人」「企業」「社会」から必要とされる市場価値の高い人になってほしいと思っています。

ぜひing-Bwellでたくさんチャレンジして、
自分自身を成長させる機会をどんどん掴み取ってください。
そして、お客様である採用担当者様や、その方が在籍している企業様、その会社で働く同僚の方々の幸せの実現。
さらには、自らを支えてくれる家族や大切な人、共に仕事を進める仲間たちの幸せを実現できる自立したビジネスパーソンへと成長してほしいと思います。

関わるすべての人の幸せの実現に向けて、一緒にイノベーションを起こし続けていきましょう。

【お忙しい就活生も時間が作りやすいようにしています】 就職活動の早期化が進んでいる中、効率的に就活したい学生さんが多いかと思います。
なるべく気軽に選考を受けていただけるようにしています。

●WEB会社説明会(先輩社員が30分でお伝えします!)
●対面説明会・先輩座談会
を開催しています。
ぜひ、参加ください。

●面接はオンラインと対面を組み合わせて実施していきます。
最終面接は対面で実施いたします。

連絡先

ing-Bwell株式会社
〒110-0015 東京都台東区東上野1-14-4
野村不動産上野ビル9階
03-6895-4134/採用担当

ing-Bwellの最新の情報はコチラ
https://www.instagram.com/ing_bwell_official/

掲載開始:2025/01/27

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