株式会社クーリエ
クーリエ
2026
業種
インターネット関連
広告/人材サービス(人材紹介・人材派遣)/出版/コンサルタント・専門コンサルタント
本社
東京
インターンシップ&キャリアの評価(-件)
総合評価 - 評価が高い項目 -

昨年度の採用予定人数・気になる登録人数

採用予定人数

※下記以外でも採用がある可能性があります。
大卒・総合職 1~5名

気になる登録人数

気になる登録人数 表示可能なデータがありません

モデルケース

大卒・総合職

採用人数 2025年卒予定 1~5名
初年度
月収例
月30万円程度(月給制)
選考例
  • WEBプレエントリー
    締切 随時
  • エントリーシート
  • 説明会
  • 面接
    随時
  • 内々定
    随時
応募・選考時
提出書類
履歴書
その他の
ポイント
完全土日祝休み、育児・介護制度利用率50%以上、転居を伴う転勤なし
※昨年度の採用情報を掲載しております。

募集要項

求める人物像・選考基準

■周囲から、多くを吸収しようとする方
上司や同僚、部下など立場に関わらず、周りの仲間の良いところを
素直に取り入れることができる方が活躍しています。
「あの人のこんなところがいいな」と感じたことを
参考にすることは、自身の成長への近道ともいえます。

■物事をやり遂げる強い意志と実行力と改善力を持つ人
失敗を恐れずにまずはやってみる。そしてその結果を
しっかり振り返って次の行動に活かす。
このサイクルを早く回すことができる方が、当社では活躍しています。
そのような上司や先輩社員に囲まれ、自身をアップデートさせたい方には理想的な環境です。

■大企業ではなく、ベンチャーで若くから裁量権を持って働く志向を持っていること
裁量とは"自ら考え実行すること"であり、裁量権は"結果への執着"と"仕事へのスタンス"で決まります。
任せられた仕事で成果を出し、責任を果たすことで、より大きな機会が得られる環境です。

【職場環境について】
◆快適さ
オフィスは、コーポレートカラーのオリーブ色を基調とした落ち着いた雰囲気。
椅子はすべて、デザイン性と機能性を兼ね備えた「セイルチェア」を採用しています。

◆学びの支援
執務室の奥に特注の大きな本棚があり、業務に必要な書籍は
会社負担で積極的に購入し、誰でも自由に読むことができます。
役員の推薦図書もあり、多くのメンバーが活用しています。

◆会話が生まれる空間づくり
基本出社のため、自然とコミュニケーションが活発になり、
オープン会議スペースで、エンジニアやマーケターなど
部署間を超え、事業に関し活発な議論がされています。

◆経営陣との距離
ワンフロアのため、いつでも経営陣と相談でき、
経営視点を早い段階で持つことができます。

募集概要

職種 (1)【正社員】総合職
仕事内容 (1)【正社員】総合職
総合職
応募資格 (1)【正社員】総合職
 大学/大学院 卒業見込みの方
勤務地 (1)【正社員】総合職
 東京
 備考:
【本社】東京都渋谷区恵比寿4-20-3 恵比寿ガーデンプレイスタワー9階
◎恵比寿駅直結!雨に濡れずに通勤できます。
◎23年11月、事業成長と組織拡大に伴い、
 恵比寿ガーデンプレイスタワー内でさらに広いフロアへ移転!
◎転勤なし
◎恵比寿駅直結!雨に濡れずに通勤できます。
勤務時間 (1)【正社員】総合職
 【固定時間制・標準労働時間制】
 勤務時間:9:00~18:00(休憩:1時間)
 備考:

<メリハリある働き方を推奨しています!>
残業時間は月平均30時間以内。
会社をあげてメリハリのある働き方を大事にしています。
仕事終わりに習い事やジムに行っている社員もいますよ。
職種・仕事内容の詳細 総合職採用
以下3コースいずれかの配属となります。

〈BizDevコース〉
事業戦略を実現するために実行可能な粒度の施策に落とし込みプランニングするだけでなく、その実行まで責任を持ち、事業のさらなる成長、結果としての戦略の達成を実現することがミッションです。

〈マーケティングコース〉
セールス、PdF、BizDevなど各部門と連携し、mROIを最大化させるマーケティング戦略を計画し、実行しながらフィードバックループを高速に回すことで、事業成長を最大化させることがミッションです。

〈コーポレートコース〉
◆経営管理
事業戦略と連動した各事業P/Lの予実を管理し、事業の成長・加速化を事業の責任者と共に主導していただきます。また、事業規模拡大に伴うコーポレート機能の強化にも携わっていただく予定です。

◆人事
全社の人的リソース拡充のための採用活動の推進、高度化を進めるとともに、社員エンゲージメントを向上し企業成長をより加速していくことがミッションです。
採用ステップ&スケジュール まずは、リクナビよりエントリーをお願いいたします。
エントリーいただいた方に、選考のご案内を送付いたしますのでメールが届くまでお待ちください。

■エントリー
   ↓
■一次面接(Web)
    ↓    
■最終面接(来社)
    ↓
■内々定出し

給与・福利厚生(待遇)

給与 (1)【正社員】総合職
 大学/大学院 卒業見込みの方
  月給:300,000円(固定残業代含む)

  固定残業代/月:61,504円/33時間
  ※固定残業代は残業がない場合も支給し、超過する場合は別途支給
手当 (1)【正社員】総合職
 ※一律手当の金額は、給与と同じ単位(月給制であれば月単位、年俸制であれば年単位等)で支給される金額です。
 一律手当合計金額:0円

 

■諸手当
・交通費全額支給
・家賃補助2万円支給(自宅の最寄駅が恵比寿駅から2駅以内に限る)
・書籍購入代補助
昇給 (1)【正社員】総合職
 随時
賞与 (1)【正社員】総合職
 年2回
 備考:給与改定/賞与支給
休日・休暇 (1)【正社員】総合職
 ■完全週休2日制(土日祝)

<年間休日125日以上>

 備考:■有給休暇(初年度10日 ※有休取得率100%)
■ゴールデンウィーク
■シルバーウィーク
■夏季休暇
■年末年始休暇
■特別休暇
■慶弔休暇
■産前産後・育児休暇(取得実績あり)
福利厚生 社会保険完備(健康保険、厚生年金、雇用保険、労働災害補償保険(労災))
待遇・福利厚生:

■時短勤務制度
■恵比寿ガーデンプレイス内の飲食店・ヘアサロン等の割引特典あり
■リフレッシュスペースあり(社内でゴロンもOK♪)
■髪型・服装自由!(オフィスカジュアル)
■ミニオフィスコンビニあり
試用期間 ■期間
(1)【正社員】総合職
 期間:3ヵ月
 ※労働条件の変更なし
研修・見習い期間 なし

職場情報

過去3年間の新卒採用者数・離職者数
年度 採用者数 離職者数 定着率
2023年度 採用実績なし
2022年度 採用実績なし
2021年度 採用実績なし
(2024年7月時点)
過去3年間の男女別新卒採用者数
年度 男性 女性
2024年度 採用実績なし
2023年度 採用実績なし
2022年度 採用実績なし
平均勤続年数
平均年齢 32.0歳(2024年7月時点)
研修 あり:

開発/マーケティング/営業/カスタマーサクセスそれぞれの領域におけるナレッジなどをマネージャーやリーダークラスのメンバーがレクチャーする研修プログラムを実施いたします。
自己啓発支援 あり:

書籍購入代補助あり。役員おすすめ書籍も社内にそろっており、業務にとどまらずビジネスパーソンとして必要な知識を身に着けていただきやすい環境です。
メンター制度 あり:

定期的に1on1を実施しています。上司が評価を目的に行う人事考課や、業務遂行のためのミーティングとは別物です。みなさんが「クーリエで楽しく働く」を追求するための方法として活用していただくものです。誰に依頼するのかも基本的には自由。道場破りもOKです。
キャリアコンサルティング制度 なし
社内検定等の制度 なし
月平均所定外労働時間 33.0時間(2023年度実績)
有給休暇の平均取得日数
育児休業取得者数(男女別)
役員・管理職の女性比率

その他の情報

採用実績校

■大学院
東京大学、静岡大学、東京医科歯科大学、慶應義塾大学、青山学院大学、法政大学、関西学院大学、立命館大学 他

■大学
東京大学、名古屋大学、大阪大学、静岡大学、長崎大学、慶應義塾大学、早稲田大学、上智大学、明治大学、青山学院大学、立教大学、中央大学、法政大学、学習院大学、関西学院大学、同志社大学、立命館大学、近畿大学、千葉大学、芝浦工業大学、成蹊大学、専修大学、津田塾大学、東京学芸大学、東京理科大学、東洋大学、日本大学 他

詳細情報

主な募集職種
事務系
主な勤務地
東京
応募資格
大学、大学院卒業見込みの方
積極採用対象
大学生(文系)、大学生(理系)、大学院生(文系)、大学院生(理系)
採用予定学科
法学・政策系、経済・経営・商学系、社会・環境情報系、外国語・国際文化系、人文系、教育系、生活科学系、宗教・神学系、医療・保健系、芸術・音楽系、体育・スポーツ系、その他文系、機械系、数学系、電気・電子系、情報工学系、物理・応用物理系、建築・土木系、生物・生命科学系、化学・物質工学系、資源・地球環境系、農業・農学系、水産系、畜産・酪農系、薬学系(4年制)、薬学系(6年制)、商船系、医学・歯学系、獣医系、衛生医療・介護系、その他理系
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昨年度の採用予定人数・気になる登録人数

気になる登録人数とは、2023年4月1日〜2024年3月31日の期間(※1)、リクナビ上でこの企業(※2)を「気になる」(※3)登録した人数です。実際の応募数ではないことにご注意ください。

「採用予定人数に対する気になる登録人数の割合」が大きいほど、選考がチャレンジングな企業である可能性があります。逆に、割合の小さい企業は、まだあまり知られていない隠れた優良企業である可能性があります。

  • ※1 リクナビ上で情報掲載されていた期間は企業によって異なり、この期間より短い場合もございます。
  • ※2 募集企業が合併・分社化・グループ化または採用方法の変更等により、企業名や採用募集の範囲が変更になっている場合があります。
  • ※3 時期に応じて、リクナビ上で「気になる」は「プレエントリー候補」へと呼び方が変わりますが、全て含めた人数となります。
モデルケースの見方

モデルケースは、採用データのサマリー情報になります。
参考データであり、給与の規定などは各社によって異なります。

採用人数 該当モデルケースにおける「今年の採用予定人数」と「昨年度の実績(見込み)」の人数です。
初年度月収例 該当モデルケースにおける、入社初年度の月収例です。
詳細は、「採用データ」内の「給与・福利厚生(待遇)」欄をご確認ください。
Pick Up
時給制、日給制、週給制、月給制
時間、日、週、月あたりで支払われる給与の単位です。賞与は別に定められているケースが多いです。
年俸制、半期年俸制
年俸制、半期年俸制とは、年間または半期(6カ月)で支払われる金額が定められている給与の制度です。
賞与は月収に含まれる場合と、含まれない場合があります。
月収と賞与が毎月一緒に支払われる場合、賞与を含んだ金額です。
月収と賞与が別々に支払われる場合、賞与は除いた金額です。
選考例 該当モデルケースにおける選考項目、および実施目安時期になります。
代表的な項目のみですので、記載事項以外の選考項目がある場合もあります。
Pick Up
WEBプレエントリー
リクナビなどの就職サイトで行われる、選考に進む前の「事前エントリー」です。
OpenES
リクナビ独自のエントリーシートサービスです。詳細は、こちら
内々定
日本経団連に所属している企業が、2025年10月1日前に出す「内定」のことを指します
その他のポイント 「有休取得率」「育児・介護制度」などの福利厚生・待遇面や「平均勤続年数」「女性役員在籍」など風土に関するデータです。
気になるリストに追加しました
現在アクセスが集中しております。時間を置いてから再度お試しください
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