株式会社エムシーエー
エムシーエー
2026
業種
ソフトウェア
インターネット関連/情報処理/鉄道/電力・電気
本社
茨城

昨年度の採用予定人数・気になる登録人数

採用予定人数

※下記以外でも採用がある可能性があります。
システムエンジニア 1~5名

気になる登録人数

気になる登録人数 表示可能なデータがありません

モデルケース

システムエンジニア

採用人数 2025年卒予定 1~5名
初年度
月収例
月22万円程度(月給制)
選考例
  • WEBプレエントリー
  • エントリーシート
  • 説明会
    随時
  • 面接
    随時
  • 内々定
    随時
応募・選考時
提出書類
履歴書
その他の
ポイント
入社3年後定着率90%以上、完全土日祝休み、ノー残業デー、住宅補助あり、家族手当あり
※昨年度の採用情報を掲載しております。

募集要項

求める人物像・選考基準

■■■文理不問でエントリー受付中!!■■■
・IT業界に興味がある方
・イチから丁寧に、プログラミングの知識をつけたい方

★今は知識ゼロでも大丈夫です!!
少しでも、ITやプログラミング、システム開発に興味がある方は
説明会へお越しください!!

募集概要

職種 (1)【正社員】ソフトウェア技術者
仕事内容 (1)【正社員】ソフトウェア技術者
・情報処理システムの設計(ソフトウェア設計・開発)
・生産管理、通信制御、鉄道運行管理、電力管理、発電所設備管理、販売管理システム、インターネット関連等のソフトウェア設計・開発など。
応募資格 (1)【正社員】ソフトウェア技術者
 短大/専門/高専/大学/大学院 卒業見込みの方
 短大/専門/高専/大学/大学院 卒業の方
 (2020年3月~2024年3月 卒の方)
勤務地 (1)【正社員】ソフトウェア技術者
 茨城
 備考:
 茨城県日立市大みか町4-15-14 エムビル3階
 ★常磐線「大みか駅」より徒歩で15分 (車通勤OK)
勤務時間 (1)【正社員】ソフトウェア技術者
 【固定時間制・標準労働時間制】
 勤務時間:9:00~17:45
 備考:実働時間7時間45分
採用活動開始時期 採用活動の開始は3月以降です。

給与・福利厚生(待遇)

給与 (1)【正社員】ソフトウェア技術者
 短大/専門 卒業見込みの方
 短大/専門 卒業の方
  月給:185,000円

 高専 卒業見込みの方
 高専 卒業の方
  月給:188,000円

 大学 卒業見込みの方
 大学 卒業の方
  月給:200,000円

 大学院 卒業見込みの方
 大学院 卒業の方
  月給:220,000円
手当 (1)【正社員】ソフトウェア技術者

 通勤手当(上限なし)
 住宅手当(借家住まいの場合、月1万円を支給)
 退職金制度(退職金共済)
昇給 (1)【正社員】ソフトウェア技術者
 年1回
賞与 (1)【正社員】ソフトウェア技術者
 年2回
 備考:業績による
休日・休暇 (1)【正社員】ソフトウェア技術者
 完全週休2日制(土日)、祝日
 休暇制度:GW休暇、夏季休暇、年末年始休暇
 備考:
 有給休暇
 年間休日約123日
 ※会社カレンダーによる
福利厚生 社会保険完備(健康保険、厚生年金、雇用保険、労働災害補償保険(労災))
教育制度:社長や先輩社員が、一人ひとりの状況に合わせて研修を行います。
プログラム未経験者の方もその方に合わせたペースで、確実な知識を得ることができます。

本当に知識ゼロでも、プロの技術者を目指せますよ!!
試用期間 ■期間
(1)【正社員】ソフトウェア技術者
 期間:3ヶ月
 ※労働条件の変更なし
研修・見習い期間 なし

職場情報

過去3年間の新卒採用者数・離職者数
過去3年間の男女別新卒採用者数
年度 男性 女性
2023年度 1人 1人
2022年度 2人 0人
2021年度 2人 2人
3年以内男性採用割合:62.5%
3年以内女性採用割合:37.5%
平均勤続年数
平均年齢
研修 あり:入社後は本社にて研修。
個人のレベルに合わせて個別プログラムを実施します。

その後は、先輩社員によるOJT研修があります。
自己啓発支援 あり:業務で必要とする技術に関する参考書などは、技術を学びたい目的・理由を教えてくれれば社内の備品として購入し、利用していただけます。
メンター制度 あり:新しい会社に入社して、「ちゃんと仕事できるかな?」「社会人生活うまくやれるかな?」と不安に感じる人も多いと思います。そんな時、直属の上司ではなく、第三者の先輩が、相談に乗ってくれます。メンター制度と聞くと、かしこまってしまいますが、弊社では雑談の中から、自然と話を聞けるよう配慮しています。
キャリアコンサルティング制度
社内検定等の制度
月平均所定外労働時間
有給休暇の平均取得日数
育児休業取得者数(男女別)
項目 男性 女性
育休取得者数 実績なし0人
取得対象者数 0人
育休取得率
(2023年度実績)
役員・管理職の女性比率

その他の情報

参考データ

【WEB説明会】 WEB説明会を開催します。リクナビ上の「説明会・面接画面」からご予約をいただいた方に
順次視聴URLをご案内致します。
【対面自社説明会】 対面自社説明会を開催します。リクナビ上の「説明会・面接画面」からご予約をいただいた方に順次メールにてご案内致します。
【インターンシップ】 zoomを利用したリモートでのインターンシップや対面でのインターン等、学生さんの好みに合わせたインターン内容で開催致します。リクナビ上の「説明会・面接画面」からご予約をいただいた方に順次ご案内致します。

詳細情報

主な募集職種
IT系
技術系で特に生かせる専攻:数学系、情報工学系
主な勤務地
茨城
応募資格
短大、専門、高専、大学、大学院卒業見込みの方 または 短大、専門、高専、大学、大学院卒業の方(2020年3月~2024年3月卒の方)
積極採用対象
大学生(文系)、大学生(理系)、大学院生(文系)、大学院生(理系)、短大生、専門学校生、高等専門学校生
採用予定学科
法学・政策系、経済・経営・商学系、社会・環境情報系、外国語・国際文化系、人文系、教育系、生活科学系、宗教・神学系、医療・保健系、芸術・音楽系、体育・スポーツ系、その他文系、機械系、数学系、電気・電子系、情報工学系、物理・応用物理系、建築・土木系、生物・生命科学系、化学・物質工学系、資源・地球環境系、農業・農学系、水産系、畜産・酪農系、薬学系(4年制)、薬学系(6年制)、商船系、医学・歯学系、獣医系、衛生医療・介護系、その他理系
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昨年度の採用予定人数・気になる登録人数

気になる登録人数とは、2023年4月1日〜2024年3月31日の期間(※1)、リクナビ上でこの企業(※2)を「気になる」(※3)登録した人数です。実際の応募数ではないことにご注意ください。

「採用予定人数に対する気になる登録人数の割合」が大きいほど、選考がチャレンジングな企業である可能性があります。逆に、割合の小さい企業は、まだあまり知られていない隠れた優良企業である可能性があります。

  • ※1 リクナビ上で情報掲載されていた期間は企業によって異なり、この期間より短い場合もございます。
  • ※2 募集企業が合併・分社化・グループ化または採用方法の変更等により、企業名や採用募集の範囲が変更になっている場合があります。
  • ※3 時期に応じて、リクナビ上で「気になる」は「プレエントリー候補」へと呼び方が変わりますが、全て含めた人数となります。
モデルケースの見方

モデルケースは、採用データのサマリー情報になります。
参考データであり、給与の規定などは各社によって異なります。

採用人数 該当モデルケースにおける「今年の採用予定人数」と「昨年度の実績(見込み)」の人数です。
初年度月収例 該当モデルケースにおける、入社初年度の月収例です。
詳細は、「採用データ」内の「給与・福利厚生(待遇)」欄をご確認ください。
Pick Up
時給制、日給制、週給制、月給制
時間、日、週、月あたりで支払われる給与の単位です。賞与は別に定められているケースが多いです。
年俸制、半期年俸制
年俸制、半期年俸制とは、年間または半期(6カ月)で支払われる金額が定められている給与の制度です。
賞与は月収に含まれる場合と、含まれない場合があります。
月収と賞与が毎月一緒に支払われる場合、賞与を含んだ金額です。
月収と賞与が別々に支払われる場合、賞与は除いた金額です。
選考例 該当モデルケースにおける選考項目、および実施目安時期になります。
代表的な項目のみですので、記載事項以外の選考項目がある場合もあります。
Pick Up
WEBプレエントリー
リクナビなどの就職サイトで行われる、選考に進む前の「事前エントリー」です。
OpenES
リクナビ独自のエントリーシートサービスです。詳細は、こちら
内々定
日本経団連に所属している企業が、2025年10月1日前に出す「内定」のことを指します
その他のポイント 「有休取得率」「育児・介護制度」などの福利厚生・待遇面や「平均勤続年数」「女性役員在籍」など風土に関するデータです。
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