社会福祉法人敬仁会
ケイジンカイ
2026

社会福祉法人敬仁会

仁厚会・敬仁会グループ
業種
福祉・介護
医療関連・医療機関/その他サービス
本社
鳥取、東京
インターンシップ&キャリアの評価(-件)
総合評価 - 評価が高い項目 -

昨年度の採用予定人数・気になる登録人数

採用予定人数

※下記以外でも採用がある可能性があります。
大学卒・介護職員 6~10名
大学卒・事務員 1~5名

気になる登録人数

気になる登録人数 25名

モデルケース

大学卒・介護職員

採用人数 2025年卒予定 6~10名
初年度
月収例
月18万円程度(月給制)
選考例
  • WEBプレエントリー
    締切 随時
  • エントリーシート
  • 説明会
    随時
  • 面接
    随時
  • 内々定
    随時
応募・選考時
提出書類
履歴書、成績表、その他
その他の
ポイント
平均残業時間が月20時間以内、育休取得率90%以上、女性管理職比率20%以上、資格取得奨励金あり、家族手当あり

大学卒・事務員

採用人数 2025年卒予定 1~5名
初年度
月収例
月20万円程度(月給制)
選考例
  • WEBプレエントリー
    締切 随時
  • エントリーシート
  • 説明会
    随時
  • 面接
    随時
  • 内々定
    随時
応募・選考時
提出書類
履歴書、成績表、その他
その他の
ポイント
完全土日祝休み、育休取得率90%以上、女性管理職比率20%以上、住宅補助あり、家族手当あり
※昨年度の採用情報を掲載しております。

募集要項

求める人物像・選考基準

■介護福祉に興味がある方
■人に役立つ仕事がしたい方
■人とかかわる仕事がしたい方
■サービス業に興味のある方
■地域福祉に興味のある方
■高齢社会の中で、自分が役に立ちたいと思う方
■生活の向上をサポートしたい方
■仕事を通じて、自分自身も成長したいと思う方
■個々の力を発揮しながら、チームで働きたい方
■働きながら資格取得などステップアップしていきたい方

※当法人は人と関る仕事ですので、
  福祉資格以上に人物重視の採用を行います。

  福祉職場で頑張りたいという気持ちを持ち、
  自分自身を磨き続けられるような素直な方に
  ぜひお会いしたいと思っています。

※オンラインでも対応可能です。

募集概要

職種 (1)【正社員】介護職員(2)【正社員】支援員(敬仁会館)(3)【正社員】支援員(救護施設)(4)【正社員】事務員(総合職)
仕事内容 (1)【正社員】介護職員(2)【正社員】支援員(敬仁会館)(3)【正社員】支援員(救護施設)
≪直接的にご利用者に関るお仕事≫
(4)【正社員】事務員(総合職)
≪法人と職員を支えるお仕事≫
応募資格 (1)【正社員】介護職員(2)【正社員】支援員(敬仁会館)(3)【正社員】支援員(救護施設)
 短大/専門/高専/大学/大学院 卒業見込みの方
 短大/専門/高専/大学/大学院 卒業の方
 (2022年3月~2024年3月 卒の方)
(4)【正社員】事務員(総合職)
 大学/大学院 卒業見込みの方
 大学/大学院 卒業の方
 (2022年3月~2024年3月 卒の方)
勤務地 (1)【正社員】介護職員(2)【正社員】支援員(敬仁会館)(3)【正社員】支援員(救護施設)(4)【正社員】事務員(総合職)
 鳥取
 備考:鳥取県:倉吉市、米子市、湯梨浜町、大山町
勤務時間 (1)【正社員】介護職員(2)【正社員】支援員(敬仁会館)(3)【正社員】支援員(救護施設)
 【シフト制】
 実働時間(1日):8時間~8時間
 備考:実働8時間、週40時間勤務
(4)【正社員】事務員(総合職)
 【固定時間制・標準労働時間制】
 勤務時間:8:30~17:30(休憩:1時間)
職種・仕事内容の詳細 ■介護職員、支援員
 高齢者施設であればご利用者の入浴、排泄お手伝いを行ったり、
 一緒に食事を調理して食べたりします。自立度の高い方の施設であれば
 近隣の公園などへの外出行事引率などもあります。

 障害をお持ちの方がおられる施設(主に支援員)であれば社会復帰へ向けた作業訓練支援
 (しいたけ栽培、陶芸作業、電気部品の組立)なども行っていただきます。
 人と関る仕事ですので毎日が新しい発見であり、やりがいを持って
 働いていただく事ができます。
 ※応募時の資格要件はありませんが介護福祉士の国家資格受験資格の
   取得より、2回の受験機会のうちに合格・取得をしていただきます。

■事務員
 法人本部に所属し会計課・総務課・人事課に分かれ
 それぞれ法人運営に関るお仕事をしていただきます。
 行事の企画や給与計算など内容は多岐にわたります。
 事務員に必要な正確で迅速な処理にプラスして
 企画力・行動力やリーダーシップを発揮する仕事です。
採用ステップ&スケジュール ★☆2025年4月入社の選考受付中☆★

●まずは、エントリーをして下さい。●
今後のスケジュールについてご案内します。
    ↓
●説明会に参加いただけます(任意です)●
    ↓
●採用試験を実施します●
内容は筆記試験と面接試験です。
    ↓
●採用内定●
その後、入社までに懇親会を実施します。
採用活動開始時期 採用活動の開始は3月以降です。

給与・福利厚生(待遇)

給与 (1)【正社員】介護職員
 短大/専門/高専 卒業見込みの方
 短大/専門/高専 卒業の方
  月給:189,500円(一律手当含む)
  ※基本給:155,000円

 大学/大学院 卒業見込みの方
 大学/大学院 卒業の方
  月給:197,300円(一律手当含む)
  ※基本給:162,800円

 備考: ※介護職員の場合、上記に加えて夜勤手当が平均24,000円
  支給されます(一部部署除く) 
(2)【正社員】支援員(敬仁会館)
 短大/専門/高専 卒業見込みの方
 短大/専門/高専 卒業の方
  月給:191,500円(一律手当含む)
  ※基本給:155,000円

 大学/大学院 卒業見込みの方
 大学/大学院 卒業の方
  月給:199,300円(一律手当含む)
  ※基本給:162,800円
(3)【正社員】支援員(救護施設)
 短大/専門/高専 卒業見込みの方
 短大/専門/高専 卒業の方
  月給:181,500円(一律手当含む)
  ※基本給:155,000円

 大学/大学院 卒業見込みの方
 大学/大学院 卒業の方
  月給:189,300円(一律手当含む)
  ※基本給:162,800円
(4)【正社員】事務員(総合職)
 大学/大学院 卒業見込みの方
 大学/大学院 卒業の方
  月給:178,800円(一律手当含む)
  ※基本給:162,800円
手当 (1)【正社員】介護職員
 ※一律手当の金額は、給与と同じ単位(月給制であれば月単位、年俸制であれば年単位等)で支給される金額です。
 一律職務手当:3,000円(固定給に含む)
 一律処遇改善手当:31,500円(固定給に含む)

  職務手当  資格無し            3,000円/月
       福祉系国家資格あり      10,000円/月
       福祉系国家資格複数所持    15,000円/月
※福祉系国家資格とは、介護福祉士・社会福祉士
 精神保健福祉士など(規程による)
(2)【正社員】支援員(敬仁会館)
 ※一律手当の金額は、給与と同じ単位(月給制であれば月単位、年俸制であれば年単位等)で支給される金額です。
 一律職務手当:3,000円(固定給に含む)
 一律処遇改善手当:33,500円(固定給に含む)

 職務手当  資格無し            3,000円/月
       福祉系国家資格あり      10,000円/月
       福祉系国家資格複数所持    15,000円/月
※福祉系国家資格とは、介護福祉士・社会福祉士
 精神保健福祉士など(規程による)
(3)【正社員】支援員(救護施設)
 ※一律手当の金額は、給与と同じ単位(月給制であれば月単位、年俸制であれば年単位等)で支給される金額です。
 一律職務手当:3,000円(固定給に含む)
 一律処遇改善手当:13,500円(固定給に含む)
 一律特別処遇改善手当:10,000円(固定給に含む)

 職務手当  資格無し            3,000円/月
       福祉系国家資格あり      10,000円/月
       福祉系国家資格複数所持    15,000円/月
※福祉系国家資格とは、介護福祉士・社会福祉士
 精神保健福祉士など(規程による)
(4)【正社員】事務員(総合職)
 ※一律手当の金額は、給与と同じ単位(月給制であれば月単位、年俸制であれば年単位等)で支給される金額です。
 一律職務手当:3,000円(固定給に含む)
 一律処遇改善:13,000円(固定給に含む)

  職務手当  資格無し            3,000円/月
       福祉系事務資格あり       5,000円/月
       福祉系事務資格複数所持    10,000円/月
※福祉系事務資格とは、社会福祉主事・日商簿記
 社会保険労務士など(規程による)
昇給 (1)【正社員】介護職員(2)【正社員】支援員(敬仁会館)(3)【正社員】支援員(救護施設)(4)【正社員】事務員(総合職)
 年1回
 備考:4月
賞与 (1)【正社員】介護職員(2)【正社員】支援員(敬仁会館)(3)【正社員】支援員(救護施設)(4)【正社員】事務員(総合職)
 年3回
 備考:※令和5年度実績
※3月は運営状況に応じて支給しないことがある。
休日・休暇 (1)【正社員】介護職員(2)【正社員】支援員(敬仁会館)(3)【正社員】支援員(救護施設)(4)【正社員】事務員(総合職)
 月10日以上
 年間休日:124日
 ※2時間から取得可能
 休暇制度:夏季休暇、慶弔休暇、産前・産後休暇、育児休暇、介護休暇
福利厚生 社会保険完備(健康保険、厚生年金、雇用保険、労働災害補償保険(労災))
その他:奨学金返還支援制度 最大月10,000円×5年間(条件あり)
退職金制度
貯蓄財形
試用期間 ■期間
(1)【正社員】介護職員(2)【正社員】支援員(敬仁会館)(3)【正社員】支援員(救護施設)(4)【正社員】事務員(総合職)
 期間:6ヶ月(最長1年まで延長あり)
 ※労働条件の変更なし
研修・見習い期間 なし

職場情報

過去3年間の新卒採用者数・離職者数
年度 採用者数 離職者数 定着率
2023年度 6人 1人 83.3%
2022年度 10人 0人 100.0%
2021年度 12人 2人 83.3%
(2024年4月1日時点)
※鳥取県
過去3年間の男女別新卒採用者数
年度 男性 女性
2023年度 3人 3人
2022年度 3人 7人
2021年度 2人 10人
3年以内男性採用割合:28.5%
3年以内女性採用割合:71.5%
※鳥取県
平均勤続年数 10.5年(2024年4月1日時点)
※鳥取県内、正社員のみ
平均年齢 47.7歳(2024年4月1日時点)
研修 あり:階層別研修 新人職員研修、入社5年目に中堅研修を実施。
レベルアップ研修 介護スキル基礎研修、認知症ケア研修、ISO研修、コンプライアンス
研修等
自己啓発支援 あり:実務者研修(介護福祉士国家試験の受験のために必須の研修)受講を支援する奨学金制度、職員による資格取得支援講習等があります。
メンター制度 なし:※制度としてはありませんが、入職時より「新人チェックリスト」に基づき担当職員より指導を受けていただきます。
キャリアコンサルティング制度 あり:年3回上席との面談実施(レベルアップの相談、助言)、年1回書面にて就労についての志向確認(満足度・異動希望等)を行います。
社内検定等の制度 なし
月平均所定外労働時間 8.5時間(2022年度実績)
※鳥取県
有給休暇の平均取得日数 12.1日(2023年度実績)
※鳥取県
育児休業取得者数(男女別)
項目 男性 女性
育休取得者数 3人18人
取得対象者数 6人18人
育休取得率 50.0%100.0%
(2023年度実績)
※鳥取県
役員・管理職の女性比率
項目 女性
役員 33.0%
管理職 47.7%
(2024年4月1日時点)

その他の情報

採用実績校

青山学院大学、出雲医療看護専門学校、茨城キリスト教大学、愛媛大学、追手門学院大学、大分大学、大阪学院大学、大阪経済法科大学、大阪産業大学、大阪商業大学、大阪体育大学、大阪ビジネスカレッジ専門学校、大阪リゾート&スポーツ専門学校、大妻女子大学、岡山医療技術専門学校、岡山県立大学、岡山商科大学、岡山大学、香川大学、神奈川大学、川崎医療福祉大学、関西外国語大学、関西福祉科学大学、関西福祉大学、関西学院大学、関東学園大学、吉備国際大学、九州共立大学、京都外国語大学、京都光華女子大学、京都産業大学、京都橘大学、京都文教大学、杏林大学、近畿大学、岐阜経済大学、倉敷芸術科学大学、くらしき作陽大学、敬愛大学、皇學館大学、神戸医療福祉専門学校中央校、神戸女子大学、国学院大学、国際医療福祉大学、国際武道大学、国士舘大学、駒澤大学、佐賀大学、滋賀県立大学、四国学院大学、島根県立大学、島根大学、淑徳大学、昭和女子大学、信州大学、城西国際大学、上智大学、駿河台大学、聖徳大学、専修大学、仙台大学、創価大学、大正大学、高千穂大学、大東文化大学、千葉経済大学、千葉商科大学、中央学院大学、中央大学、筑波大学、都留文科大学、帝京大学、帝京平成大学、東海大学、東京経済大学、東京成徳大学、東京電機大学大学院、東京農業大学、東京農工大学、東京福祉大学、東京未来大学、東北福祉大学、東洋英和女学院大学、東洋大学、鳥取社会福祉専門学校、鳥取短期大学、鳥取大学、名古屋商科大学、名古屋大学、奈良大学、新潟県立大学、二松学舎大学、日本経済大学福岡キャンパス、日本体育大学、日本大学、日本福祉大学、広島修道大学、広島市立大学、広島女学院大学、広島文教女子大学、専門学校 福祉リソースカレッジ広島、福山大学、佛教大学、文京学院大学、文教大学、法政大学、美作大学、美作大学短期大学部、明治学院大学、明治大学、名城大学、桃山学院大学、山口県立大学、山口大学、龍谷大学、流通経済大学、ルーテル学院大学、YMCA米子医療福祉専門学校、和歌山大学、早稲田大学、和洋女子大学

詳細情報

主な募集職種
事務系 専門系
技術系で特に生かせる専攻:衛生医療・介護系
主な勤務地
鳥取
応募資格
短大、専門、高専、大学、大学院卒業見込みの方 または 短大、専門、高専、大学、大学院卒業の方(2022年3月~2024年3月卒の方)
積極採用対象
大学生(文系)、大学生(理系)、大学院生(文系)、大学院生(理系)、短大生、専門学校生、高等専門学校生
採用予定学科
法学・政策系、経済・経営・商学系、社会・環境情報系、外国語・国際文化系、人文系、教育系、生活科学系、宗教・神学系、医療・保健系、芸術・音楽系、体育・スポーツ系、その他文系、機械系、数学系、電気・電子系、情報工学系、物理・応用物理系、建築・土木系、生物・生命科学系、化学・物質工学系、資源・地球環境系、農業・農学系、水産系、畜産・酪農系、薬学系(4年制)、薬学系(6年制)、商船系、医学・歯学系、獣医系、衛生医療・介護系、その他理系
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昨年度の採用予定人数・気になる登録人数

気になる登録人数とは、2023年4月1日〜2024年3月31日の期間(※1)、リクナビ上でこの企業(※2)を「気になる」(※3)登録した人数です。実際の応募数ではないことにご注意ください。

「採用予定人数に対する気になる登録人数の割合」が大きいほど、選考がチャレンジングな企業である可能性があります。逆に、割合の小さい企業は、まだあまり知られていない隠れた優良企業である可能性があります。

  • ※1 リクナビ上で情報掲載されていた期間は企業によって異なり、この期間より短い場合もございます。
  • ※2 募集企業が合併・分社化・グループ化または採用方法の変更等により、企業名や採用募集の範囲が変更になっている場合があります。
  • ※3 時期に応じて、リクナビ上で「気になる」は「プレエントリー候補」へと呼び方が変わりますが、全て含めた人数となります。
モデルケースの見方

モデルケースは、採用データのサマリー情報になります。
参考データであり、給与の規定などは各社によって異なります。

採用人数 該当モデルケースにおける「今年の採用予定人数」と「昨年度の実績(見込み)」の人数です。
初年度月収例 該当モデルケースにおける、入社初年度の月収例です。
詳細は、「採用データ」内の「給与・福利厚生(待遇)」欄をご確認ください。
Pick Up
時給制、日給制、週給制、月給制
時間、日、週、月あたりで支払われる給与の単位です。賞与は別に定められているケースが多いです。
年俸制、半期年俸制
年俸制、半期年俸制とは、年間または半期(6カ月)で支払われる金額が定められている給与の制度です。
賞与は月収に含まれる場合と、含まれない場合があります。
月収と賞与が毎月一緒に支払われる場合、賞与を含んだ金額です。
月収と賞与が別々に支払われる場合、賞与は除いた金額です。
選考例 該当モデルケースにおける選考項目、および実施目安時期になります。
代表的な項目のみですので、記載事項以外の選考項目がある場合もあります。
Pick Up
WEBプレエントリー
リクナビなどの就職サイトで行われる、選考に進む前の「事前エントリー」です。
OpenES
リクナビ独自のエントリーシートサービスです。詳細は、こちら
内々定
日本経団連に所属している企業が、2025年10月1日前に出す「内定」のことを指します
その他のポイント 「有休取得率」「育児・介護制度」などの福利厚生・待遇面や「平均勤続年数」「女性役員在籍」など風土に関するデータです。
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