株式会社高橋ふとん店
タカハシフトンテン
株式会社高橋ふとん店
ふとんのタカハシ/こだわり安眠館/焼きたてパンたかはし
| 業種 |
専門店（音楽・書籍・インテリア）
専門店（服飾雑貨・繊維製品・貴金属）／その他専門店・小売／商社（インテリア）／倉庫
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|---|---|
| 本社 |
徳島
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このデータの見方
昨年度の採用予定人数・気になる登録人数
採用予定人数
※下記以外でも採用がある可能性があります。| 大卒/総合職 | 未定 |
|---|---|
| 大卒/一般職 | 未定 |
気になる登録人数
| 気になる登録人数 | 表示可能なデータがありません |
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モデルケースの見方
モデルケース
大卒/総合職
| 採用人数 | 2025年卒予定 未定 |
|---|---|
| 初年度 月収例 |
月20万円程度（月給制） |
| 選考例 |
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| 応募・選考時 提出書類 |
履歴書 |
| その他の ポイント |
入社3年後定着率90％以上、平均残業時間が月20時間以内、育休取得率90％以上、女性管理職比率20％以上、いろいろな職種を経験できる |
大卒/一般職
| 採用人数 | 2025年卒予定 未定 |
|---|---|
| 初年度 月収例 |
月18万円程度（月給制） |
| 選考例 |
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| 応募・選考時 提出書類 |
履歴書 |
| その他の ポイント |
入社3年後定着率90％以上、平均残業時間が月20時間以内、育休取得率90％以上、女性管理職比率20％以上、転居を伴う転勤なし |
※昨年度の採用情報を掲載しております。
募集要項
求める人物像・選考基準
当社の考える「成長する資質」は3つ
★人の意見が聞けること
★物事に前向きなこと
★物事に興味を持ち続けることができること
また、どんなことにも熱意をもって打ち込める方を当社は求めています。
例え、いまは何もできなくてもこれらの資質と熱意があれば必ず成長できる、と私たちは信じています。
★人の意見が聞けること
★物事に前向きなこと
★物事に興味を持ち続けることができること
また、どんなことにも熱意をもって打ち込める方を当社は求めています。
例え、いまは何もできなくてもこれらの資質と熱意があれば必ず成長できる、と私たちは信じています。
募集概要
| 職種 | (1)【正社員】総合職(2)【正社員】一般職（業務）(3)【正社員】一般職(事務）(4)【正社員】技術職（webデザイナー）(5)【正社員】技術職（システム管理） |
|---|---|
| 仕事内容 | (1)【正社員】総合職(2)【正社員】一般職（業務）(3)【正社員】一般職(事務）(4)【正社員】技術職（webデザイナー）(5)【正社員】技術職（システム管理）
下記の職種・仕事の詳細をご確認ください。 |
| 応募資格 | (1)【正社員】総合職(2)【正社員】一般職（業務）(3)【正社員】一般職(事務）(4)【正社員】技術職（webデザイナー）(5)【正社員】技術職（システム管理）
短大/専門/高専/大学/大学院 卒業見込みの方 短大/専門/高専/大学/大学院 卒業の方 （2022年3月～2024年3月 卒の方） |
| 勤務地 | (1)【正社員】総合職
徳島、香川 備考：徳島県・香川県どちらに配属になる可能性もございます。 (2)【正社員】一般職（業務）(3)【正社員】一般職(事務）(4)【正社員】技術職（webデザイナー）(5)【正社員】技術職（システム管理） 徳島 備考：徳島県の阿波踊り空港側の臨空本部勤務になります。 |
| 勤務時間 | (1)【正社員】総合職
【固定時間制・標準労働時間制】 勤務時間：8:40～18:00（休憩：1時間20分） 備考：店舗勤務 9:40～19:00、年間変形労働時間制 (2)【正社員】一般職（業務）(3)【正社員】一般職(事務）(4)【正社員】技術職（webデザイナー）(5)【正社員】技術職（システム管理） 【固定時間制・標準労働時間制】 勤務時間：8:40～18:00（休憩：1時間20分） 備考：昼休憩：40分 夕方休憩：40分、年間変形労働時間制 |
| 職種・仕事内容の詳細 | 【総合職】
配属部署を限定せず、様々な業務を経験し、キャリアップを目指していただきます。 例えば、店舗事業部では商品発注、接客、レジ打ちなど店舗運営全般を担当。 商品部では商品の仕入れ作業やチラシ制作などの販促活動も含みます。 特に商品企画を行うバイヤー業務では、ネット通販を含めた各店舗で取り扱う新商品の企画、仕入れ等も行います。 【一般職（業務）】 倉庫内の勤務で、店舗事業やEC事業のサポート業務を行います。 商品の搬入出や在庫管理など、商品を確実にお客様にお届けするためにしっかり管理します。 【一般職（事務）】 事務職は主に、総務部・商品部・EC事業部・EC支援部・営業本部に配属されます。 総務部では人事、経理、庶務を担当します。 商品部では店舗用のPOP制作や店舗運営に関する事務作業、店舗で行われるアンケートの集計など店舗運営のサポートを行います。 営業本部では、店舗で行う催事の運営のサポートや応援の準備などを行います。 EC事業部・EC支援部では商品登録や受発注の伝票作成などの事務処理を行います。 【技術職（webデザイナー）】 当社のインターネット通販のページ制作を行っていただきます。 業務内容としては、商品説明やアピールポイントの文章をデザインに落とし込んで商品ページを作成することが8割、特集ページを作成することが2割となります。 【技術職（システム管理）】 自社内で使用するソフトの開発や、イントラネットを含むコンピュータシステムの運営・管理を行います。 パソコン環境の専門知識が必要となるため、Access2003以上、PHP、PCハードウェア全般に関する操作技術・経験があると好ましいです。 |
| 採用活動開始時期 | 採用活動の開始は3月以降です。 |
給与・福利厚生(待遇)
| 給与 | (1)【正社員】総合職(5)【正社員】技術職（システム管理）
短大/専門/高専/大学/大学院 卒業見込みの方 短大/専門/高専/大学/大学院 卒業の方 月給：200,000円（固定残業代含む、一律手当含む） ※基本給：180,000円 固定残業代/月：20,000円/15時間 ※固定残業代は残業がない場合も支給し、超過する場合は別途支給 (2)【正社員】一般職（業務）(3)【正社員】一般職(事務）(4)【正社員】技術職（webデザイナー） 短大/専門/高専/大学院 卒業見込みの方 短大/専門/高専/大学/大学院 卒業の方 月給：180,000円（一律手当含む） ※基本給：180,000円 大学 卒業見込みの方 ※過去入社月実績を表記しています（2023年5月支給） 月給：180,000円（一律手当含む） ※基本給：180,000円 |
|---|---|
| 手当 | (1)【正社員】総合職(5)【正社員】技術職（システム管理）
※一律手当の金額は、給与と同じ単位（月給制であれば月単位、年俸制であれば年単位等）で支給される金額です。 その他一律手当：20,000円（固定給に含む） (2)【正社員】一般職（業務）(3)【正社員】一般職(事務）(4)【正社員】技術職（webデザイナー） ※一律手当の金額は、給与と同じ単位（月給制であれば月単位、年俸制であれば年単位等）で支給される金額です。 その他一律手当：1,000円（固定給に含む） |
| 昇給 | (1)【正社員】総合職(2)【正社員】一般職（業務）(3)【正社員】一般職(事務）(4)【正社員】技術職（webデザイナー）(5)【正社員】技術職（システム管理）
年1回 |
| 賞与 | (1)【正社員】総合職(2)【正社員】一般職（業務）(3)【正社員】一般職(事務）(4)【正社員】技術職（webデザイナー）(5)【正社員】技術職（システム管理）
年2回 |
| 休日・休暇 | (1)【正社員】総合職(2)【正社員】一般職（業務）(3)【正社員】一般職(事務）(4)【正社員】技術職（webデザイナー）(5)【正社員】技術職（システム管理）
年間変形労働時間制、週休二日制 年間休日：110日 有給休暇：10日 休暇制度：慶弔休暇、産前・産後休暇、育児休暇、介護休暇 |
| 福利厚生 | 社会保険完備（健康保険、厚生年金、雇用保険、労働災害補償保険（労災））
その他、福利厚生：育児短時間勤務制度、子連れ出勤制度、早出制度、 |
| 試用期間 | ■期間
(1)【正社員】総合職(2)【正社員】一般職（業務）(3)【正社員】一般職(事務）(4)【正社員】技術職（webデザイナー）(5)【正社員】技術職（システム管理） 期間：2カ月 ※労働条件の変更なし |
| 研修・見習い期間 | なし |
職場情報
| 過去3年間の新卒採用者数・離職者数 |
（2023年11月20日時点）
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|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|
| 過去3年間の男女別新卒採用者数 |
3年以内男性採用割合：28.5%
3年以内女性採用割合：71.5% |
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| 平均勤続年数 | 14.0年（2023年11月時点） | ||||||||||||||||
| 平均年齢 | 42.3歳（2023年時点） | ||||||||||||||||
| 研修 | あり：新入社員研修は1年半に渡り定期的に行います。その後は階層ごとに最低年1回行います。 | ||||||||||||||||
| 自己啓発支援 | あり：専門知識を得られるものや、自己啓発につながる図書の貸し出しをしています。 | ||||||||||||||||
| メンター制度 | あり：入社後1年間はマンツーマンで「共に育つ」共育係がつきます。
最初は不安なことが多いかもしれませんが、「共育係」がつくことで、最初から質問しやすい、頼りやすい環境が整えられています。 「共育係」も新入社員から質問されることで、成長していけるので、どんどん頼って大丈夫です！ 「共に育つ」という考えが浸透しているからこそ、より頼りやすい空気ができています。 |
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| キャリアコンサルティング制度 | なし | ||||||||||||||||
| 社内検定等の制度 | なし | ||||||||||||||||
| 月平均所定外労働時間 | 0.0時間（2022年度実績） | ||||||||||||||||
| 有給休暇の平均取得日数 | 6.5日（2022年度実績） | ||||||||||||||||
| 育児休業取得者数（男女別） |
（2022年度実績）
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| 役員・管理職の女性比率 |
（2023年11月時点）
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その他の情報
採用実績校
愛媛大学、追手門学院大学、香川大学、関西大学、関西学院大学、高知大学、神戸国際大学、神戸女学院大学、四国大学、東京工科大学、専門学校徳島穴吹カレッジ、徳島大学、徳島文理大学、奈良大学、鳴門教育大学、阪南大学、福岡大学、松山大学、武庫川女子大学
詳細情報
- 主な募集職種
- 事務系 販売系 IT系
技術系で特に生かせる専攻：情報工学系 - 主な勤務地
- 徳島、香川
- 応募資格
- 短大、専門、高専、大学、大学院卒業見込みの方 または 短大、専門、高専、大学、大学院卒業の方（2022年3月～2024年3月卒の方）
- 積極採用対象
- 大学生（文系）、大学生（理系）、短大生
- 採用予定学科
- 法学・政策系、経済・経営・商学系、社会・環境情報系、外国語・国際文化系、人文系、教育系、生活科学系、宗教・神学系、医療・保健系、芸術・音楽系、体育・スポーツ系、その他文系、機械系、数学系、電気・電子系、情報工学系、物理・応用物理系、建築・土木系、生物・生命科学系、化学・物質工学系、資源・地球環境系、農業・農学系、水産系、畜産・酪農系、薬学系（４年制）、薬学系（６年制）、商船系、医学・歯学系、獣医系、衛生医療・介護系、その他理系
