株式会社Cactus

ローソン公式認定マネジメントオーナー

業種	コンビニエンスストアその他専門店・小売／その他サービス／食品／スーパー・ストア
本社	大阪

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昨年の
採用情報

先輩社員

北大阪エリア
前尾　優雅（30歳）

【年収】500万円位

これが私の仕事	挑戦と改善で未来を切り開く12店舗統括管理の取り組み現在、大阪中心地に位置する12店舗の統括管理を担当しています。このエリアは売上・利益ともに高水準の店舗が多く、会社の必要利益を常に確保することが最優先目標です。店舗運営レベルの維持・向上を図るため、以下の2つの取り組みを重視しています。まず、個人の成長です。自ら挑戦し続ける姿を示し、周囲にその意義を伝えることで、共に成長する環境を作ります。挑戦の具体的な方法を共有し、目標達成への姿勢を全体に波及させることを目指しています。次に、改善を常に意識し、生産性向上と利益直結の業務に注力します。現状に満足せず、「何をすべきか」を問い続け、将来を見据えた業務改善を実施します。また、数値目標を全員で共有し、達成の重要性を認識しています。「今日よりも明日、明日よりも明後日」を胸にがんばります！

だからこの仕事が好き！一番うれしかったことにまつわるエピソード	売場作りの楽しさと達成感を共有するコンビニ業務の魅力業務が出来るようなり、自分で自ら考え行動した結果が、満足できる出来栄えだった時が達成感を感じ、うれしいです。コンビニは売場をいかに作るかが生命線です。自分の作った売場で、商品の売れ行きが良かった事がうれしく、この商売では最も楽しいポイント。成功も失敗も、結果が出ることが大変楽しい。また、上手くいった事・上手くいかなかった事を共有できることも自分の経験を広がる事が出来うれしいと思ってます。

ズバリ！私がこの会社を選んだ理由ここが好き	将来の夢に向けて学び実践する充実のCactusでの日々『将来自分の店を持ちたい』と思っています。それには、経営の勉強と実践が不可欠だと思い就活をしていました。そんな中Cactusはうってつけの企業だと思いましたので応募しました。入社後も思っていた通りの内容でしたので、現状は大変充実した日々を過ごしています。

これまでのキャリア	2020年入社 2021年⇒店長 2022年⇒チーフ 2024年⇒エリアマネジャー（現職）

この仕事のポイント

	スーパーバイザー
	日常生活や身の回りで欠かせないモノやサービスを扱う仕事
	何人もの人を動かすリーダーシップが問われる仕事
	一般消費者・利用者と接する仕事
	人を動かしたり、管理する能力が身につく仕事
	使命感に燃えやすい人向きの仕事

先輩からの就職活動アドバイス!

現在夢のある人は、その夢に直結する会社の中で、その会社の理念に共感できる企業を選ぶことをお勧めします。福利厚生や給与面は重要なのは間違いありませんが、掲げている理念に共感できるかどうかが一番のポイントかなと思います。
また、夢のない人も自分が成長できそうかというポイントで企業を選ぶのが良いと思いますし、多少なりともわくわくして楽しめそうかも大事かと思います。