業種 |
福祉・介護
スポーツ・フィットネス・ヘルス関連施設/その他サービス/コンサルタント・専門コンサルタント/教育関連
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本社 |
大阪
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介護職 生活支援員等(大学卒) | 1~5名 |
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気になる登録人数 | 72名 |
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採用人数 | 2025年卒予定 1~5名 |
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初年度 月収例 |
月22万円程度(月給制) |
選考例 |
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応募・選考時 提出書類 |
履歴書、成績表 |
その他の ポイント |
平均残業時間が月20時間以内、育休取得率90%以上、女性管理職比率20%以上、住宅補助あり、資格取得奨励金あり |
職種 | (1)【正社員】介護職 生活支援員等 職(大学卒など) |
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仕事内容 | (1)【正社員】介護職 生活支援員等 職(大学卒など)
障がい者の生活介助及び日中活動 |
応募資格 | (1)【正社員】介護職 生活支援員等 職(大学卒など)
短大/専門/高専/大学/大学院 卒業見込みの方 短大/専門/高専/大学/大学院 卒業の方 (2022年3月~2024年3月 卒の方) |
勤務地 | (1)【正社員】介護職 生活支援員等 職(大学卒など)
大阪 備考:大阪市東住吉区 長居公園となり JR阪和線鶴ヶ丘駅2分 |
勤務時間 | (1)【正社員】介護職 生活支援員等 職(大学卒など)
【業務スケジュールによる】 実働時間(1日):6時間~10時間 |
採用活動開始時期 | 採用活動の開始は3月以降です。 |
給与 | (1)【正社員】介護職 生活支援員等 職(大学卒など)
短大/専門/高専 卒業見込みの方 短大/専門/高専 卒業の方 月給:201,000円(一律手当含む) ※基本給:179,000円 大学 卒業見込みの方 ※過去入社月実績を表記しています(2023年10月支給) 月給:211,000円(一律手当含む) ※基本給:189,000円 大学院 卒業見込みの方 大学/大学院 卒業の方 月給:211,000円(一律手当含む) ※基本給:189,000円 |
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手当 | (1)【正社員】介護職 生活支援員等 職(大学卒など)
※一律手当の金額は、給与と同じ単位(月給制であれば月単位、年俸制であれば年単位等)で支給される金額です。 一律通勤手当:3,000円~20,000円(固定給に含む) その他一律手当:22,000円(固定給に含む) 備考:改善金手当 他資格手当 住宅手当(本人契約者の場合 |
昇給 | (1)【正社員】介護職 生活支援員等 職(大学卒など)
年1回 備考:4月又は10月 |
賞与 | (1)【正社員】介護職 生活支援員等 職(大学卒など)
年2回 備考:6月,12月 |
休日・休暇 | (1)【正社員】介護職 生活支援員等 職(大学卒など)
完全週休2日制(日、他1日交替制) 年間休日:125日 有給休暇:10日~10日 休暇制度:夏季休暇、年末年始休暇、慶弔休暇、産前・産後休暇、育児休暇、介護休暇 |
福利厚生 | 社会保険完備(健康保険、厚生年金、雇用保険、労働災害補償保険(労災)) |
試用期間 | ■期間
(1)【正社員】介護職 生活支援員等 職(大学卒など) 期間:3ヶ月 ※労働条件の変更なし |
研修・見習い期間 | ■期間
(1)【正社員】介護職 生活支援員等 職(大学卒など) 期間:3ヶ月 ※労働条件の変更なし |
過去3年間の新卒採用者数・離職者数 | - | ||||||||||
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過去3年間の男女別新卒採用者数 | - | ||||||||||
平均勤続年数 | 10.0年(2022年12月14日時点) | ||||||||||
平均年齢 | 32.0歳(2022年12月14日時点) | ||||||||||
研修 | あり:所内研修 講師依頼 年4~6回 制度
所外研修 障害の専門分野研修 制度 |
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自己啓発支援 | - | ||||||||||
メンター制度 | - | ||||||||||
キャリアコンサルティング制度 | - | ||||||||||
社内検定等の制度 | - | ||||||||||
月平均所定外労働時間 | - | ||||||||||
有給休暇の平均取得日数 | - | ||||||||||
育児休業取得者数(男女別) |
(2021年度実績)
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役員・管理職の女性比率 |
(2022年12月14日時点)
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賞与 | 年2回 12月 評価をし勤勉手当が加算される。
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【WEB説明会】 | 対面で参加が難しい方向けに、オンライン開催も実施いたします。
説明会予約画面よりご予約ください。 |
気になる登録人数とは、2023年4月1日〜2024年3月31日の期間(※1)、リクナビ上でこの企業(※2)を「気になる」(※3)登録した人数です。実際の応募数ではないことにご注意ください。
「採用予定人数に対する気になる登録人数の割合」が大きいほど、選考がチャレンジングな企業である可能性があります。逆に、割合の小さい企業は、まだあまり知られていない隠れた優良企業である可能性があります。
モデルケースは、採用データのサマリー情報になります。
参考データであり、給与の規定などは各社によって異なります。
採用人数 | 該当モデルケースにおける「今年の採用予定人数」と「昨年度の実績(見込み)」の人数です。 |
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初年度月収例 | 該当モデルケースにおける、入社初年度の月収例です。 詳細は、「採用データ」内の「給与・福利厚生(待遇)」欄をご確認ください。 Pick Up
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選考例 | 該当モデルケースにおける選考項目、および実施目安時期になります。 代表的な項目のみですので、記載事項以外の選考項目がある場合もあります。 Pick Up
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その他のポイント | 「有休取得率」「育児・介護制度」などの福利厚生・待遇面や「平均勤続年数」「女性役員在籍」など風土に関するデータです。 |