プレエントリーとは、「御社に興味があります」という意思表示です。エントリーシートの提出締切や説明会・面接開催情報を企業から受け取ることができます。
業種 |
農林
食品 |
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本社 |
徳島
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大学卒/総合職(生産品質管理) | 1~5名 |
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プレエントリー候補リスト登録人数 | 53名 |
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採用人数 | 今年度予定 1~5名 昨年度実績(見込) 1~5名 |
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初年度 月収例 |
月21万円程度(月給制) |
選考例 |
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応募・選考時 提出書類 |
OpenES、エントリーシート、履歴書 |
その他の ポイント |
平均残業時間が月20時間以内、住宅補助あり、資格取得奨励金あり、いろいろな職種を経験できる |
職種 | (1)【正社員】総合職 |
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仕事内容 | (1)【正社員】総合職
・製造管理 ・品質管理 ・農場の管理 ・技術指導 |
応募資格 | (1)【正社員】総合職
短大/専門/高専/大学/大学院 卒業見込みの方 短大/専門/高専/大学/大学院 卒業の方 (2024年3月~2025年3月 卒の方) |
勤務地 | (1)【正社員】総合職
徳島、香川 備考:勤務地:徳島県(国府町、鴨島町、神山町、山川町)、香川県(東かがわ市) |
勤務時間 | (1)【正社員】総合職
【固定時間制・標準労働時間制】 勤務時間:8:00~17:00(休憩:1時間30分) |
採用活動開始時期 | 採用活動の開始は3月以降です。 |
職種・仕事内容の詳細 | ◆ひよこの親である“種鶏”の総合管理
→ひよこのもととなる親鶏の飼養管理、環境管理、衛生管理、設備管理 ◆孵卵の総合管理 →農場で生産された種卵(受精卵)や孵化したひよこの衛生管理、工程管理、生産管理 ◆ひよこの総合管理 →お客様の農場へ行くまでの品質管理、鶏病管理、衛生管理 |
給与 | (1)【正社員】総合職
短大/専門/高専 卒業見込みの方 短大/専門/高専 卒業の方 月給:181,500円 ※基本給:181,500円 大学 卒業見込みの方 大学 卒業の方 月給:201,000円 ※基本給:201,000円 大学院 卒業見込みの方 大学院 卒業の方 月給:221,000円 ※基本給:221,000円 |
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手当 | (1)【正社員】総合職
残業手当、通勤手当、出張手当、家族手当、勤務地手当、駐在手当(海外)、住宅手当、獣医師免許取得者は、別途手当有り |
昇給 | (1)【正社員】総合職
年1回 備考:4月 |
賞与 | (1)【正社員】総合職
年2回 備考:7、12月 |
休日・休暇 | (1)【正社員】総合職
週休2日制(月6日以上) 年間休日:108日 有給休暇:10日 ※有給必須取得日数:5日/年間 休暇制度:慶弔休暇、産前・産後休暇、育児休暇、介護休暇 備考:シフト制 |
福利厚生 | 社会保険完備(健康保険、厚生年金、雇用保険、労働災害補償保険(労災))
福利厚生:・短時間勤務制度あり※こども関係のみ ・退職金制度あり ・財形貯蓄制度あり ・社内預金制度あり ・定期健康診断 ・インフルエンザ予防接種 ・従業員社員旅行 ・資格取得支援(必要に応じて) ・研修参加(必要に応じて) |
試用期間 | ■期間
(1)【正社員】総合職 期間:3ヶ月 ※労働条件の変更なし |
研修・見習い期間 | なし |
過去3年間の新卒採用者数・離職者数 |
(2024年1月27日時点)
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過去3年間の男女別新卒採用者数 |
3年以内男性採用割合:100.0%
3年以内女性採用割合:0.0% |
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平均勤続年数 | 11.3年(2024年12月時点) | ||||||||||||||||
平均年齢 | - | ||||||||||||||||
研修 | あり:業務上必要な講習・勉強会の開催、および外部講習へ参加 | ||||||||||||||||
自己啓発支援 | あり:希望者に支援 | ||||||||||||||||
メンター制度 | あり | ||||||||||||||||
キャリアコンサルティング制度 | あり:社外の機関を利用 | ||||||||||||||||
社内検定等の制度 | あり:部署により有り | ||||||||||||||||
月平均所定外労働時間 | 3.9時間(2023年度実績) | ||||||||||||||||
有給休暇の平均取得日数 | 12.6日(2023年度実績) | ||||||||||||||||
育児休業取得者数(男女別) | 実績なし | ||||||||||||||||
役員・管理職の女性比率 |
(2024年時点)
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受動喫煙対策 | 敷地内全面禁煙 |
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【書類選考なし】 | 応募いただいた方は、書類選考なしで、
面接を受けることができます。 ※選考には使用しませんが、応募者管理や面接時の補助 資料などとして、履歴書・エントリーシートの提出をお願いしております。 |
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※リクナビ2026における「プレエントリー候補」に追加された件数をもとに集計し、プレエントリーまたは説明会・面接予約受付中の企業をランキングの選出対象としております。
モデルケースは、採用データのサマリー情報になります。
参考データであり、給与の規定などは各社によって異なります。
採用人数 | 該当モデルケースにおける「今年の採用予定人数」と「昨年度の実績(見込み)」の人数です。 |
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初年度月収例 | 該当モデルケースにおける、入社初年度の月収例です。 詳細は、「採用データ」内の「給与・福利厚生(待遇)」欄をご確認ください。 Pick Up
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選考例 | 該当モデルケースにおける選考項目、および実施目安時期になります。 代表的な項目のみですので、記載事項以外の選考項目がある場合もあります。 Pick Up
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その他のポイント | 「有休取得率」「育児・介護制度」などの福利厚生・待遇面や「平均勤続年数」「女性役員在籍」など風土に関するデータです。 |
プレエントリー候補リスト登録人数とは、この企業のリクナビ上での情報公開日 (※1) 〜2025年5月6日の期間、プレエントリー候補リストや気になるリスト (※2) にこの企業 (※3) を登録した人数です。プレエントリー数・応募数ではないことにご注意ください。
「採用人数 (今年度予定) に対するプレエントリー候補リスト登録人数の割合」が大きいほど、選考がチャレンジングな企業である可能性があります。逆に、割合の小さい企業は、まだあまり知られていない隠れた優良企業である可能性があります。
リクナビ上で情報掲載されていた期間は企業によって異なります。
時期に応じて、リクナビ上で「気になるリスト」は「プレエントリー候補リスト」へと呼び方が変わります。
募集企業が合併・分社化・グループ化または採用方法の変更等をした場合、リクナビ上での情報公開後に企業名や採用募集の範囲が変更になっている場合があります。