竹田設計工業株式会社
タケダセッケイコウギョウ
竹田設計工業株式会社
航空機・宇宙機器・自動車・産業機械などの開発設計・各種解析
| 業種 |
輸送機器
自動車／機械／半導体・電子部品・その他／ソフトウェア
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|---|---|
| 本社 |
愛知
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インターンシップ＆キャリアの評価（-件）
このデータの見方
昨年度の採用予定人数・気になる登録人数
採用予定人数
※下記以外でも採用がある可能性があります。| 設計技術職 | 46～50名 |
|---|
気になる登録人数
| 気になる登録人数 | 488名 |
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モデルケースの見方
モデルケース
設計技術職
| 採用人数 | 2025年卒予定 46～50名 |
|---|---|
| 初年度 月収例 |
月22万円程度（月給制） |
| 選考例 |
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| 応募・選考時 提出書類 |
OpenES、成績表、その他 |
| その他の ポイント |
入社3年後定着率90％以上、平均勤続年数15年以上、有休消化50％以上、住宅補助あり、資格取得奨励金あり |
※昨年度の採用情報を掲載しております。
募集要項
求める人物像・選考基準
【理系学生のみ対象】
■ 機械工学系
■ 電気・電子工学系
■ 航空宇宙工学系
■ 情報工学系
■ 物理工学系
■ その他理工系
■ 機械工学系
■ 電気・電子工学系
■ 航空宇宙工学系
■ 情報工学系
■ 物理工学系
■ その他理工系
募集概要
| 職種 | (1)【正社員】設計技術職 |
|---|---|
| 仕事内容 | (1)【正社員】設計技術職
「航空機」「宇宙機器」「自動車」「産業機械」「電気・電子」など、様々な分野での開発設計、各種解析、生産技術を主業務 |
| 応募資格 | (1)【正社員】設計技術職
短大/専門/高専/大学/大学院 卒業見込みの方 |
| 勤務地 | (1)【正社員】設計技術職
宮城、茨城、東京、愛知、福岡、熊本 |
| 勤務時間 | (1)【正社員】設計技術職
【フレックスタイム制】 標準労働時間（1日）：8時間 |
| 採用活動開始時期 | 採用活動の開始は3月以降です。 |
| 職種・仕事内容の詳細 | 【航空機・宇宙機器】
民間航空機（ボーイング787等）・防衛航空機（F-2戦闘機及び F-15戦闘機・固定翼哨戒機・輸送機・ヘリコプター）、宇宙機器（宇宙ロケットH-3等・宇宙ステーション補給機こうのとり（HTV））等の構造・装備に関する開発・維持設計、強度解析、品質保証及び生産技術業務を行っています。 【自動車】 従来からのガソリン及びHV車、高い環境性能を有する各種EV車（PHEV,HEV,FCEV）の車体構造・エンジン・駆動系・ブレーキ系・装備品等の開発設計及び各種解析、生産技術業務を行っています。 【産業機械】 半導体製造装置、産業用ポンプ、冷熱機器、搬送機の開発設計業務を行っています。 【電気・電子】 航空・宇宙機器、自動車、エアコン、射出成型機、半導体製造装置を含む一般産業機械の電気・電子制御システムに関するシステムデザイン・結線・配線・機器取付等のハードウエア設計業務を行っています。 【ICT】 システム制御に関するソフトウェア、各種シミュレーションプログラム作成、解析ソフトの開発及びシステムインテグレーション業務のソフト開発を実施。日々進歩するICTのソフト開発から保守業務まで行っています。 【試作開発】 製品開発時の設計と試作品製作、3次元測定・分解調査に基づくリバースエンジニアリングを実施。新規製品の開発設計・デザインレビュー及び既存デザインのVA／VE業務を行っています。 |
給与・福利厚生(待遇)
| 給与 | (1)【正社員】設計技術職
短大 卒業見込みの方 日給月給：199,000円 専門 卒業見込みの方 日給月給：199,000円～205,000円 高専 卒業見込みの方 日給月給：205,000円～222,000円 大学 卒業見込みの方 日給月給：222,000円 大学院 卒業見込みの方 日給月給：228,000円 備考：■ 専門卒（2年）の場合 日給月給 199,000円 ■ 専門卒（3年）の場合 日給月給 205,000円 ■ 高専卒（本科）の場合 日給月給 205,000円 ■ 高専卒（専攻科）の場合 日給月給 222,000円 |
|---|---|
| 手当 | (1)【正社員】設計技術職
・時間外労働割増賃金 ・休日労働割増賃金 ・深夜労働割増賃金 ・年末年始手当 ・通勤交通費補助 ・住宅補助金 ・地域手当（東京都、川崎市、横浜市） ・寒冷地手当（宮城県） |
| 昇給 | (1)【正社員】設計技術職
年1回 備考：4月 |
| 賞与 | (1)【正社員】設計技術職
年2回 備考：7月・12月 |
| 休日・休暇 | (1)【正社員】設計技術職
完全週休2日制（土日） 年間休日：121日 有給休暇：10日 ※※初年度10日、最高20日 休暇制度：GW休暇、夏季休暇、年末年始休暇、慶弔休暇、産前・産後休暇、育児休暇、介護休暇 |
| 福利厚生 | 社会保険完備（健康保険、厚生年金、雇用保険、労働災害補償保険（労災））
待遇・福利厚生・社内制度：・企業年金（確定給付企業年金、確定拠出年金） ・入社時 住宅初期費用補助制度 ・次世代育成支援金制度 ・社員貸金制度 ・財形貯蓄制度 ・退職金制度 ・社員表彰制度 ・慶弔見舞金 ・災害見舞金 ・総合福祉団体定期保険 ・資格取得補助制度 ・資格取得奨励金制度 ・福利厚生サービス「WELBOX」 |
| 試用期間 | ■期間
(1)【正社員】設計技術職 期間：3か月 ※労働条件の変更なし |
| 研修・見習い期間 | なし |
職場情報
| 過去3年間の新卒採用者数・離職者数 |
（2024年時点）
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| 過去3年間の男女別新卒採用者数 |
3年以内男性採用割合：91.2%
3年以内女性採用割合：8.8% |
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| 平均勤続年数 | 12.7年（2022年4月1日時点） | ||||||||||||||||
| 平均年齢 | 35.6歳（2022年時点） | ||||||||||||||||
| 研修 | あり：・新入社員（導入研修、配属後研修）
・２年目社員（フォローアップ研修） ・３年目社員（ステップアップ研修） ・中堅社員（一般社員教育、リーダー教育） ・管理者（マネジメント教育） ・技術講座（3D CAD、複合材、疲労強度、生産技術など） |
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| 自己啓発支援 | あり：自己啓発講座及び研究活動/技術者研修の費用、社認定資格取得時の支援制度(報奨金) | ||||||||||||||||
| メンター制度 | あり：新入社員には、上司とは別に年齢の近い先輩社員が指導員として仕事やプライベートにおける不安や悩みの解消、業務の指導・育成を行うメンター制度をとっています。 | ||||||||||||||||
| キャリアコンサルティング制度 | あり：希望者に対し、各部門キャリアコンサルティング担当者及び人事部による相談を実施 | ||||||||||||||||
| 社内検定等の制度 | あり：機械設計技術者試験、計算力学技術者試験、TOEICなどによる社内力量認定を実施 | ||||||||||||||||
| 月平均所定外労働時間 | 22.9時間（2022年度実績） | ||||||||||||||||
| 有給休暇の平均取得日数 | 15.5日（2022年度実績） | ||||||||||||||||
| 育児休業取得者数（男女別） |
（2022年度実績）
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| 役員・管理職の女性比率 | － |
その他の情報
詳細情報
- 主な募集職種
- 技術系
技術系で特に生かせる専攻：機械系、数学系、電気・電子系、情報工学系、物理・応用物理系、その他理系 - 主な勤務地
- 宮城、茨城、東京、愛知、福岡、熊本
- 応募資格
- 短大、専門、高専、大学、大学院卒業見込みの方
理系学生のみ - 積極採用対象
- 大学生（理系）、大学院生（理系）、短大生、専門学校生、高等専門学校生
- 採用予定学科
- 機械系、数学系、電気・電子系、情報工学系、物理・応用物理系、建築・土木系、生物・生命科学系、化学・物質工学系、資源・地球環境系、商船系、その他理系
