株式会社J's Factoryジェイズファクトリー
業種 自動車
金属製品/輸送機器/人材サービス(人材紹介・人材派遣)/機械設計
本社 埼玉、神奈川

先輩社員にインタビュー

営業部
H,T
【年収】非公開
これが私の仕事 スタッフさんのフォローがメインの仕事です。
取引先で仕事をするスタッフさんの労務管理をしています。人材の確保としてスタッフさんの募集広告を作ったり、面接や入社後のフォローを行ったりすることもメインの業務になります。また、様々な企業に当社の取り組みを提案させていただき、技術力提供のニーズを引き出すことやプロジェクトの管理なども行います。
 
だからこの仕事が好き!
一番うれしかったことにまつわるエピソード
人と企業を繋ぐ立場として、責任感を持っています。
採用する立場として、仕事が変わるという重要なタイミングに関わることに対して責任をもっています。なので、自分の担当するスタッフさんがイキイキと仕事をする姿を直接見られることが一番のやりがいだと感じています。最初はどんな方でも緊張していたり不慣れな様子があったりしても、だんだんと現場の顔になっていくんですよね。慣れてきて現場の工長から褒めてもらえた姿を見ると私事のように嬉しくなります。大変なこともありますが、感謝の言葉を直接聞けるのは人を相手にしている仕事ならではだと実感しています。
 
ズバリ!私がこの会社を選んだ理由  ここが好き 自己啓発や成長できる環境がある。
会社説明と面接のときに、事務所の雰囲気が良かったことが良い印象でした。そこでしっかりとした説明もあり、自分の入社後のイメージがしやすかったので選びました。また、会社にはビジネス書籍が複数あり、また研修制度も充実、自己啓発できる環境が整っています。どんどん新しいことに挑戦させてくれる環境があり、常に自分が成長していると感じています。
 
これまでのキャリア 生産部(現職)

この仕事のポイント

特に向いている性格 ヒトの気持ちを理解し、相手に合わせた対応がとれる人向きの仕事

先輩からの就職活動アドバイス!

チャレンジすることがとにかく大切だと思います。自分が納得いくまで調べて、実際に会社に行ってみないとわからないことも多いと思いますので積極的に行動してみてください。

株式会社J's Factoryの先輩社員

生産部のリーダーをやっています。

Y,Y

本社管理部として、社内外の方々と関わります。

本社管理部
M,S

マシニングオペレータをやっています。

技術部
T.I

”営業”とスタッフ”管理”

Y,S

自動車部品の設計に関わっています

技術部
A.H

人材ニーズを把握して採用とサポート

K.T

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