株式会社サーフ
サーフ
このデータの見方
昨年度の採用予定人数・気になる登録人数
採用予定人数
※下記以外でも採用がある可能性があります。| 大学卒・施工管理 | 1～5名 |
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気になる登録人数
| 気になる登録人数 | 表示可能なデータがありません |
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モデルケースの見方
モデルケース
大学卒・施工管理
| 採用人数 | 2025年卒予定 1～5名 |
|---|---|
| 初年度 月収例 |
月26万円程度（月給制） |
| 選考例 |
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| 応募・選考時 提出書類 |
履歴書 |
| その他の ポイント |
入社3年後定着率90％以上、平均残業時間が月20時間以内、20代社員比率30％以上、住宅補助あり、資格取得奨励金あり |
※昨年度の採用情報を掲載しております。
募集要項
求める人物像・選考基準
■私たちが求める人材とは
・話す事が好きな方
（人とのかかわり・コミュニケーションが好きな方）
【社内・オフィス見学有】
・話す事が好きな方
（人とのかかわり・コミュニケーションが好きな方）
【社内・オフィス見学有】
募集概要
| 職種 | (1)【正社員】施工管理職（リニューアル プロデューサー） |
|---|---|
| 仕事内容 | (1)【正社員】施工管理職（リニューアル プロデューサー）
マンション、ビル等の大規模修繕工事のプロデュースを行います。 |
| 応募資格 | (1)【正社員】施工管理職（リニューアル プロデューサー）
短大/専門/高専/大学/大学院 卒業見込みの方 短大/専門/高専/大学/大学院 卒業の方 （2020年4月～2024年3月 卒の方） |
| 勤務地 | (1)【正社員】施工管理職（リニューアル プロデューサー）
茨城、栃木、群馬、埼玉、千葉、東京、神奈川、新潟、長野 備考：事務所/東京都練馬区豊玉上2-2-5 桜台ツーウッズビル4階 【交通手段】 ●西武池袋線「桜台駅」より徒歩4分 ●西武有楽町線「新桜台駅」より徒歩6分 ◎施工管理職・営業職 東京都内を中心に、埼玉や神奈川など関東一円の現場 ※配属現場は、約3～6ヶ月周期で変わりますが、基本自宅場所を考慮 ※基本、自宅から配属現場へ直行・直帰となります。 ※月一回、事務所にて、全体ミーティングがあります。 |
| 勤務時間 | (1)【正社員】施工管理職（リニューアル プロデューサー）
【固定時間制・標準労働時間制】 勤務時間：8:00～18:00 備考：実働8H、休憩あり |
| 採用ステップ＆スケジュール | リクナビよりエントリー
▼ 説明会参加 ▼ 書類選考 ▼ 面接（役員面接） ▼ 内定 |
| 採用活動開始時期 | 採用活動の開始は３月以降です。 |
給与・福利厚生(待遇)
| 給与 | (1)【正社員】施工管理職（リニューアル プロデューサー）
短大/専門/高専/大学/大学院 卒業見込みの方 短大/専門/高専/大学/大学院 卒業の方 月給：260,000円（固定残業代含む） 固定残業代/月：58,400円/40時間 ※固定残業代は残業がない場合も支給し、超過する場合は別途支給 備考：※固定残業代40時間分を一律「工事手当」として支給。 40時間を超える時間外労働は追加で支給。 |
|---|---|
| 手当 | (1)【正社員】施工管理職（リニューアル プロデューサー）
交通費全額支給、家族手当（配偶者1万円、子ども1人につき5000円）、資格手当、出張手当 |
| 昇給 | (1)【正社員】施工管理職（リニューアル プロデューサー）
年1回 |
| 賞与 | (1)【正社員】施工管理職（リニューアル プロデューサー）
年2回 |
| 休日・休暇 | (1)【正社員】施工管理職（リニューアル プロデューサー）
土曜日曜祝日 年間休日：110日 有給休暇：10日 休暇制度：GW休暇、夏季休暇、年末年始休暇、慶弔休暇、産前・産後休暇、育児休暇、リフレッシュ休暇 |
| 福利厚生 | 社会保険完備（健康保険、厚生年金、雇用保険、労働災害補償保険（労災））
福利厚生：AIG損保（病気の補償） 退職金制度、社員旅行あり、KDDIまとめて福利厚生 資格取得支援制度（資格学校の全額費用負担など） 現場への「マイカー通勤」応相談 教育制度： 雇入れ時教育 サービス介助士資格受講 職長・安全衛生責任者教育 有機溶剤作業主任者講習・足場の組立て等作業従事者教育 ビジネスマナー研修 資格取得支援制度（建築施工管理技士等） 材料（塗料・防水・タイル等）メーカー工場見学研修 OJT |
| 試用期間 | ■期間
(1)【正社員】施工管理職（リニューアル プロデューサー） 期間：6ヶ月 ※労働条件の変更なし |
| 研修・見習い期間 | なし |
職場情報
| 過去3年間の新卒採用者数・離職者数 |
（2023年12月19日時点）
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| 過去3年間の男女別新卒採用者数 |
3年以内男性採用割合：54.5%
3年以内女性採用割合：45.5% ※女性の採用も積極的に行っています！
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| 平均勤続年数 | 6.1年（2023年12月19日時点） | ||||||||||||||||
| 平均年齢 | 36.8歳（2023年12月19日時点） | ||||||||||||||||
| 研修 | あり：全新入社員に対し
・入社後ビジネスマナー研修 ・職長・安全衛生責任者教育 ・有機溶剤作業主任者講習 ・サービス介助士取得講習 ・当社での雇入れ時教育・ＯＪＴの実施 ・各種工事に関わる材料メーカー研修ならびにタイル工場見学研修（in岐阜） ・積算・工事書類作成研修 ・パソコン（エクセル・ワード等）研修 |
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| 自己啓発支援 | あり：資格取得者支援
（資格取得の学校費用全額負担） ※建築施工管理技士（1級・2級） |
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| メンター制度 | － | ||||||||||||||||
| キャリアコンサルティング制度 | なし | ||||||||||||||||
| 社内検定等の制度 | － | ||||||||||||||||
| 月平均所定外労働時間 | 10.0時間（2022年度実績） | ||||||||||||||||
| 有給休暇の平均取得日数 | 7.0日（2022年度実績） | ||||||||||||||||
| 育児休業取得者数（男女別） | 実績なし | ||||||||||||||||
| 役員・管理職の女性比率 | － |
その他の情報
採用実績校
青山学院大学、神奈川工科大学、国学院大学、駒澤大学、埼玉学園大学、芝浦工業大学、城西国際大学、大東文化大学、帝京大学、桐蔭横浜大学、東洋大学、二松学舎大学、日本工学院八王子専門学校、日本大学、立教大学、早稲田大学
詳細情報
- 主な募集職種
- 営業系 技術系
技術系で特に生かせる専攻：機械系、数学系、電気・電子系、情報工学系、物理・応用物理系、建築・土木系、生物・生命科学系、化学・物質工学系、資源・地球環境系、農業・農学系、水産系、畜産・酪農系、薬学系（４年制）、薬学系（６年制）、商船系、医学・歯学系、獣医系、衛生医療・介護系、その他理系 - 主な勤務地
- 茨城、栃木、群馬、埼玉、千葉、東京、神奈川、新潟、長野
- 応募資格
- 短大、専門、高専、大学、大学院卒業見込みの方 または 短大、専門、高専、大学、大学院卒業の方（2020年4月～2024年3月卒の方）
- 積極採用対象
- 大学生（文系）、大学生（理系）、大学院生（文系）、大学院生（理系）、短大生、専門学校生、高等専門学校生
- 採用予定学科
- 法学・政策系、経済・経営・商学系、社会・環境情報系、外国語・国際文化系、人文系、教育系、生活科学系、宗教・神学系、医療・保健系、芸術・音楽系、体育・スポーツ系、その他文系、機械系、数学系、電気・電子系、情報工学系、物理・応用物理系、建築・土木系、生物・生命科学系、化学・物質工学系、資源・地球環境系、農業・農学系、水産系、畜産・酪農系、薬学系（４年制）、薬学系（６年制）、商船系、医学・歯学系、獣医系、衛生医療・介護系、その他理系
