大卒/ルート営業 | 6~10名 |
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気になる登録人数 | 表示可能なデータがありません |
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採用人数 | 2025年卒予定 6~10名 |
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初年度 月収例 |
月22万円程度(月給制) |
選考例 |
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応募・選考時 提出書類 |
履歴書、成績表、その他 |
その他の ポイント |
入社3年後定着率90%以上、平均残業時間が月20時間以内、転居を伴う転勤なし、資格取得奨励金あり、家族手当あり |
職種 | (1)【正社員】管理営業(2)【正社員】ルームアドバイザー(仲介営業)(3)【正社員】本社事務部門 |
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仕事内容 | (1)【正社員】管理営業
賃貸アパート・マンションの所有者であるオーナー様に対して リフォームや設備の交換・グレードアップの提案などを行い、 入居者希望者様に選んでいただくためのサポートを行います。 管理業務も行います。 (2)【正社員】ルームアドバイザー(仲介営業) 店舗に来ていただいたお部屋探しをしているお客様の話をお聞きし、 希望条件をしっかりヒアリングした上で、 希望条件に合った物件を紹介したり、現地案内を行います。 (3)【正社員】本社事務部門 本社にて、データ入力/分析/マーケティングなどを軸に新規売上開拓、営業のサポートを行います。 |
応募資格 | (1)【正社員】管理営業(2)【正社員】ルームアドバイザー(仲介営業)(3)【正社員】本社事務部門
短大/専門/大学/大学院 卒業見込みの方 大学/大学院 卒業の方 (2021年3月~2024年3月 卒の方) |
勤務地 | (1)【正社員】管理営業(2)【正社員】ルームアドバイザー(仲介営業)
長野、岐阜、静岡、愛知、三重、滋賀 備考:※勤務地は希望を考慮します。 ※転勤あり、転勤なしなど、希望も考慮します。 (3)【正社員】本社事務部門 愛知 備考:株式会社オンテック 本社 〒485-0075 愛知県小牧市大字三ツ渕西之坪1138番地 |
勤務時間 | (1)【正社員】管理営業(2)【正社員】ルームアドバイザー(仲介営業)(3)【正社員】本社事務部門
【固定時間制・標準労働時間制】 勤務時間:9:00~18:00 備考:※残業は平均すると月20時間以下です。 |
採用ステップ&スケジュール | 会社説明会
※本社(愛知県小牧市)のほか、オンラインでも行います。 会社説明会では当社の事業内容と特色、詳しい仕事内容など、 当社の魅力をご紹介します。 ▼ 書類選考 ▼ 1次面接・筆記試験 ▼ 2次面接 ▼ 内定 |
提出書類 | 履歴書
成績証明書 卒業見込み証明書 |
職種・仕事内容の詳細 | 当社の営業職にはノルマがありません。
どちらの営業職にも共通して言えるのは、 数字を上げるための仕事ではなく、 お客様目線を重視した「顧客第一」の姿勢で 取り組む仕事であることです。 例えば オーナー様に対する物件管理の営業では、 長期的な視点での修繕提案を行っていく。 仲介営業(ルームアドバイザー)の営業では、 入居者様に正直に向き合いながらお部屋の提案をしていく。 そうやって先輩たちが信頼と信用を積み重ねてきたからこそ、 いまこうしてお客様から頼りにされる会社として スムーズな営業活動を実現できているのです。 |
採用活動開始時期 | 採用活動の開始は3月以降です。 |
給与 | (1)【正社員】管理営業(2)【正社員】ルームアドバイザー(仲介営業)(3)【正社員】本社事務部門
短大/専門/大学/大学院 卒業見込みの方 大学/大学院 卒業の方 備考:2024年改定後の最低賃金を満たす給与額を支給いたします。 以下は2024年最低賃金改定前の給与です。 短大/専門卒 月給:216,000円/固定残業代含 ※基本給:168,000円 固定残業代/月:48,000円/36H 大学/大学院卒・既卒 月給:226,000円/固定残業代含 ※基本給:175,000円 固定残業代/月:51,000円/36H ※全て固定残業超過する場合は別途支給 ※固定残業代は職責手当として支給します。 |
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手当 | (1)【正社員】管理営業(2)【正社員】ルームアドバイザー(仲介営業)(3)【正社員】本社事務部門
通勤手当(条件により高速通勤可) 各種資格手当 扶養手当 食事手当 |
昇給 | (1)【正社員】管理営業(2)【正社員】ルームアドバイザー(仲介営業)(3)【正社員】本社事務部門
年1回 備考:4月 |
賞与 | (1)【正社員】管理営業(2)【正社員】ルームアドバイザー(仲介営業)(3)【正社員】本社事務部門
年2回 備考:7月、12月 |
休日・休暇 | (1)【正社員】管理営業(2)【正社員】ルームアドバイザー(仲介営業)
週休2日制(シフト制) ※土曜・日曜・祝日休みも可能 年間休日:110日 休暇制度:GW休暇、夏季休暇、年末年始休暇、育児休暇 備考:介護・看護休暇 (3)【正社員】本社事務部門 週休2日制 土日祝※会社カレンダー有 休暇制度:GW休暇、夏季休暇、年末年始休暇、育児休暇 |
福利厚生 | 社会保険完備(健康保険、厚生年金、雇用保険、労働災害補償保険(労災))
福利厚生・社内制度:退職金(勤続3年以上が対象) 制服貸与 駐車場完備 スライドワーク(時差出勤制) 社員旅行 レクリエーション 社内報 バースデーカード 保養施設 高速道路での通勤OK(規定あり) 時差出勤制度 |
試用期間 | ■期間
(1)【正社員】管理営業(2)【正社員】ルームアドバイザー(仲介営業)(3)【正社員】本社事務部門 期間:3ヵ月 ※労働条件の変更なし |
研修・見習い期間 | なし |
過去3年間の新卒採用者数・離職者数 |
(2023年5月時点)
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過去3年間の男女別新卒採用者数 |
3年以内男性採用割合:57.8%
3年以内女性採用割合:42.2% |
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平均勤続年数 | 8.6年(2022年3月時点) | ||||||||||||||||
平均年齢 | - | ||||||||||||||||
研修 | あり:●新入社員研修
・1ヵ月、3ヵ月、6ヵ月、1年研修 ・フォローアップ研修(年4回) ●キャリア研修 |
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自己啓発支援 | あり:資格取得学校との提携割引あり | ||||||||||||||||
メンター制度 | なし | ||||||||||||||||
キャリアコンサルティング制度 | なし | ||||||||||||||||
社内検定等の制度 | なし | ||||||||||||||||
月平均所定外労働時間 | 19.0時間(2021年度実績) | ||||||||||||||||
有給休暇の平均取得日数 | 6.0日(2021年度実績) | ||||||||||||||||
育児休業取得者数(男女別) | - | ||||||||||||||||
役員・管理職の女性比率 | - |
気になる登録人数とは、2023年4月1日〜2024年3月31日の期間(※1)、リクナビ上でこの企業(※2)を「気になる」(※3)登録した人数です。実際の応募数ではないことにご注意ください。
「採用予定人数に対する気になる登録人数の割合」が大きいほど、選考がチャレンジングな企業である可能性があります。逆に、割合の小さい企業は、まだあまり知られていない隠れた優良企業である可能性があります。
モデルケースは、採用データのサマリー情報になります。
参考データであり、給与の規定などは各社によって異なります。
採用人数 | 該当モデルケースにおける「今年の採用予定人数」と「昨年度の実績(見込み)」の人数です。 |
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初年度月収例 | 該当モデルケースにおける、入社初年度の月収例です。 詳細は、「採用データ」内の「給与・福利厚生(待遇)」欄をご確認ください。 Pick Up
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選考例 | 該当モデルケースにおける選考項目、および実施目安時期になります。 代表的な項目のみですので、記載事項以外の選考項目がある場合もあります。 Pick Up
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その他のポイント | 「有休取得率」「育児・介護制度」などの福利厚生・待遇面や「平均勤続年数」「女性役員在籍」など風土に関するデータです。 |