| 業種 | 教育関連 その他専門店・小売/スポーツ・フィットネス・ヘルス関連施設/コンサルタント・専門コンサルタント/福祉・介護 | 
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| 本社 | 東京 | 
| ドッグライフプランナー | 6~10名 | 
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| プレエントリー候補リスト登録人数 | 489名 | 
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| 採用人数 | 今年度予定 6~10名 昨年度実績(見込) 6~10名 | 
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| 初年度 月収例 | 月24万円程度(月給制) | 
| 選考例 | 
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| 応募・選考時 提出書類 | 応募・選考時に必要な書類はありません | 
| その他の ポイント | 平均残業時間が月20時間以内、育休取得率90%以上、女性管理職比率20%以上、20代社員比率30%以上、副業可 | 

| 職種 | (1)【正社員】ドッグライフプランナー | 
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| 仕事内容 | (1)【正社員】ドッグライフプランナー 犬と飼い主様の幸せのために生涯サポートし、笑顔の架け橋を造る仕事。(犬のしつけ教室運営・経営、ドッグホテル/犬の保育園経営・プロデュース、イベント企画・運営、ショッププロデュースコンサルティング等) | 
| 応募資格 | (1)【正社員】ドッグライフプランナー 短大/専門/高専/大学/大学院 卒業見込みの方 短大/専門/高専/大学/大学院 卒業の方 (2016年4月~2025年3月 卒の方) | 
| 勤務地 | (1)【正社員】ドッグライフプランナー 東京、兵庫 | 
| 勤務時間 | (1)【正社員】ドッグライフプランナー 【変形労働時間制】 実働時間(1日):8時間~10時間 勤務時間帯目安:8:00~20:00 | 
| 採用ステップ&スケジュール | <選考概要> 「犬と人が共生する未来」 あなたは想像できるだろうか。 犬も飼い主様も、それぞれ個性をもっている。 だからこそうまくいかないこともある。 でも、私たちドッグライフプランナーは絶対に諦めない。 もう一回やれば、何かが変わるかもしれないから。 犬と飼い主様の幸せな暮らしのためならまだまだ挑戦できる。 諦めなければきっと、共生の希望の架け橋は生まれる。 人生に彩りをつけること 心に信頼の灯をつけること この体験ができるのはディーエルピーの選考だけ! 犬と飼い主様に架け橋をかけ、そして自分の人生も未来に架け橋をかけてみませんか? リアルを知れる選考の詳細を要チェック! 詳しくは下にスクロールしてください! | 
| 採用ステップ&スケジュール | <Step.1> >>>>>>>>>>>>>>>>> 会社説明会 【共鳴~All for WAN!~】 <<<<<<<<<<<<<<<<< 【内容】 1. VISION MOVIE 創業からこれから先のビジョンまで ディーエルピーの真髄をムービーでお届け! 2. TOP LIVE 競合なし!?唯一無二の会社ディーエルピーを 創業した社長が登壇! その根底にある想いとは? 経営者の考え方をすべてお伝えします! 3. DLP GAME 社会において重要なコミュニケーションとは? ゲームを通して理解を深めよう! ※内容が一部変更になる可能性もございます \こんな人にオススメ/ □経営者の考え方を知りたい! □犬に関わる仕事について詳細を知りたい! □社会に役立つ知識を得たい! | 
| 採用ステップ&スケジュール | <Step.2> >>>>>>>>>>>>>>>>> 1dayインターンシップ 【共生~WAN!derful life~】 <<<<<<<<<<<<<<<<< ケーススタディのワークを通して 「犬と人が生きていくこと」をリアルに感じるプログラム。 ・犬とはたらくってどういうことなんだろう ・ディーエルピーが創出している価値ってなんだろう ・社員はどのようにはたらいているんだろう 「はたらく」ことをよりリアルに感じることができます! \得られるもの/ □ディーエルピーの存在意義を肌で感じることができる! □社員の考え方を知ることができる! □自分自身の経験を振り返ることができる! □価値とは何か、本質を実感することができる! | 
| 採用ステップ&スケジュール | <Step.3> >>>>>>>>>>>>>>>>> 2daysインターンシップ 【共働~All in WAN!~】 <<<<<<<<<<<<<<<<< ディーエルピーの店舗で実際に業務体験をするプログラム。 今まで聞いたこと、知っていることを、見たこと、感じたことに変えていく。 もし自分がディーエルピーではたらいたらどんな未来が待っているだろう。 もし自分だったら、どう架け橋を造っていくだろう。 触れて、感じて、考え、向き合う。 現場のリアルを知り、未来に想いを馳せる2日間。 ※日数が変更になる可能性もございます \得られるもの/ □自分がはたらく姿をイメージできる! □先輩社員から直接教えてもらうことができる! □ディーエルピーの価値を感じることができる! □自分がこれから目指す先を明確にできる! | 
| 採用ステップ&スケジュール | まずは会社説明会<共鳴~All for WAN!~>にお越しください! リクナビにエントリー ▼ Step.1:会社説明会<共鳴~All for WAN!~>にご参加 | 
| 応募資格補足説明 | 学部学科問わず 先着順・選考なしで どなたでもご参加いただけます! | 
| 採用活動開始時期 | 採用活動の開始は3月以降です。 | 
| 給与 | (1)【正社員】ドッグライフプランナー 短大/専門/高専/大学/大学院 卒業見込みの方 短大/専門/高専/大学/大学院 卒業の方 月給:240,000円(一律手当含む) ※基本給:195,000円 | 
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| 手当 | (1)【正社員】ドッグライフプランナー ※一律手当の金額は、給与と同じ単位(月給制であれば月単位、年俸制であれば年単位等)で支給される金額です。 一律通勤手当:0円~15,000円(固定給に含む) 一律家族手当:10,000円(固定給に含む) 備考:子ども1人につき10000円 | 
| 昇給 | (1)【正社員】ドッグライフプランナー 年1回 | 
| 賞与 | (1)【正社員】ドッグライフプランナー 年1回 備考:業績連動制 | 
| 休日・休暇 | (1)【正社員】ドッグライフプランナー 完全週休2日制(交替制) 年間休日:104日 有給休暇:10日 ※入社6か月後に10日の有給休暇付与 休暇制度:産前・産後休暇、育児休暇、介護休暇 | 
| 福利厚生 | 社会保険完備(健康保険、厚生年金、雇用保険、労働災害補償保険(労災)) 自己研鑽費用補助あり:資格取得奨励金、書籍購入費用、セミナー受講費用補助、社内イベント | 
| 試用期間 | ■期間 (1)【正社員】ドッグライフプランナー 期間:2ヵ月 ※労働条件の変更なし | 
| 研修・見習い期間 | なし | 
| 過去3年間の新卒採用者数・離職者数 | 
 (2024年12月1日時点) | ||||||||||||||||
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| 過去3年間の男女別新卒採用者数 | - | ||||||||||||||||
| 平均勤続年数 | - | ||||||||||||||||
| 平均年齢 | 28.0歳(2024年12月1日時点) | ||||||||||||||||
| 研修 | あり:入社2週間程度、ビジネスマナーや社内規則、犬のしつけトレーニング概論、実践について研修を実施します。 | ||||||||||||||||
| 自己啓発支援 | あり:業務に資するとして会社が認めた資格について奨励金あり | ||||||||||||||||
| メンター制度 | あり | ||||||||||||||||
| キャリアコンサルティング制度 | あり:年2回程度、希望者は担当者と個別面談実施します。独立を含めて将来の目標に向けて相談致します。 | ||||||||||||||||
| 社内検定等の制度 | - | ||||||||||||||||
| 月平均所定外労働時間 | - | ||||||||||||||||
| 有給休暇の平均取得日数 | 10.0日(2023年度実績) | ||||||||||||||||
| 育児休業取得者数(男女別) | 
 (2023年度実績) | ||||||||||||||||
| 役員・管理職の女性比率 | 
 (2024年12月1日時点) | 
| 受動喫煙対策 | 敷地内全面禁煙 就業規則により喫煙者は非採用としております。 | 
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| 【WEB説明会】 | 最初にご参加いただく説明会は、WEBで開催! 前後で用事がある方もお気軽にご参加いただけます★ 【内容】 1. VISION MOVIE 創業からこれから先のビジョンまで ディーエルピーの真髄をムービーでお届け! 2. TOP LIVE 競合なし!?唯一無二の会社ディーエルピーを 創業した社長が登壇! その根底にある想いとは? 経営者の考え方をすべてお伝えします! 3. DLP GAME 社会において重要なコミュニケーションとは? ゲームを通して理解を深めよう! ※内容が一部変更になる可能性もございます \こんな人にオススメ/ □経営者の考え方を知りたい! □犬に関わる仕事について詳細を知りたい! □社会に役立つ知識を得たい! | 
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※リクナビ2026における「プレエントリー候補」に追加された件数をもとに集計し、プレエントリーまたは説明会・面接予約受付中の企業をランキングの選出対象としております。
モデルケースは、採用データのサマリー情報になります。
参考データであり、給与の規定などは各社によって異なります。
| 採用人数 | 該当モデルケースにおける「今年の採用予定人数」と「昨年度の実績(見込み)」の人数です。 | 
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| 初年度月収例 | 該当モデルケースにおける、入社初年度の月収例です。 詳細は、「採用データ」内の「給与・福利厚生(待遇)」欄をご確認ください。 Pick Up 
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| 選考例 | 該当モデルケースにおける選考項目、および実施目安時期になります。 代表的な項目のみですので、記載事項以外の選考項目がある場合もあります。 Pick Up 
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| その他のポイント | 「有休取得率」「育児・介護制度」などの福利厚生・待遇面や「平均勤続年数」「女性役員在籍」など風土に関するデータです。 | 
プレエントリー候補リスト登録人数とは、この企業のリクナビ上での情報公開日 (※1) 〜2025年10月31日の期間、プレエントリー候補リストや気になるリスト (※2) にこの企業 (※3) を登録した人数です。プレエントリー数・応募数ではないことにご注意ください。
「採用人数 (今年度予定) に対するプレエントリー候補リスト登録人数の割合」が大きいほど、選考がチャレンジングな企業である可能性があります。逆に、割合の小さい企業は、まだあまり知られていない隠れた優良企業である可能性があります。
リクナビ上で情報掲載されていた期間は企業によって異なります。
時期に応じて、リクナビ上で「気になるリスト」は「プレエントリー候補リスト」へと呼び方が変わります。
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