株式会社ベッセル(ベッセルホテル開発配属)
ベッセル
株式会社ベッセル(ベッセルホテル開発配属)
ベッセルホテルズ
| 業種 |
ホテル
ブライダル・冠婚葬祭／外食・レストラン・フードサービス／その他サービス
|
|---|---|
| 本社 |
広島
|
インターンシップ＆キャリアの評価（-件）
このデータの見方
昨年度の採用予定人数・気になる登録人数
採用予定人数
※下記以外でも採用がある可能性があります。| ホテル総合職・ビジネスホテル支配人候補 | 16～20名 |
|---|
気になる登録人数
| 気になる登録人数 | 122名 |
|---|
モデルケースの見方
モデルケース
ホテル総合職・ビジネスホテル支配人候補
| 採用人数 | 2025年卒予定 16～20名 |
|---|---|
| 初年度 月収例 |
月21万円程度（月給制） |
| 選考例 |
|
| 応募・選考時 提出書類 |
OpenES |
| その他の ポイント |
有休消化50％以上、育休取得率90％以上、英語を使う機会あり、資格取得奨励金あり、家族手当あり |
※昨年度の採用情報を掲載しております。
募集要項
求める人物像・選考基準
下記の内１つでも当てはまる方は、当社に向いているかもしれません。
○ホテル運営に興味がある方
○初対面の方とも気持ち良い会話ができる方。
○周りの友達の変化（例：体調が良い・悪いなど）に気付くことが得意な方。
○幅広く多岐にわたる内容にもチャレンジする意欲を持っている方。
○その場その場で必要なこと感じて、自ら動いた経験がこれまでにある方。
○家族や友達などに、サプライズ企画（例：誕生日）を考えたことがある方
○アルバイトや部活動などでリーダー経験がある方。
○人の喜びを、自分の喜びと感じられる方
もっと輝きたい、もっと成長したい、もっと楽しみたい、そんな世界がベッセルにはあります。
当社はチャレンジ精神があれば、若くして支配人などキャリアアップすることができ、自分の想いを形にできます。
お客様はもちろん、関わる人全ての喜びを自分の喜びと感じられる仲間が多く、風通しのよい会社なので、上司や先輩にいつでも相談できる環境が整っています。
これからも成長を続けるベッセルホテルズで、
地域を、明日を、もっとよくするアイデアを実現させてみませんか？
○ホテル運営に興味がある方
○初対面の方とも気持ち良い会話ができる方。
○周りの友達の変化（例：体調が良い・悪いなど）に気付くことが得意な方。
○幅広く多岐にわたる内容にもチャレンジする意欲を持っている方。
○その場その場で必要なこと感じて、自ら動いた経験がこれまでにある方。
○家族や友達などに、サプライズ企画（例：誕生日）を考えたことがある方
○アルバイトや部活動などでリーダー経験がある方。
○人の喜びを、自分の喜びと感じられる方
もっと輝きたい、もっと成長したい、もっと楽しみたい、そんな世界がベッセルにはあります。
当社はチャレンジ精神があれば、若くして支配人などキャリアアップすることができ、自分の想いを形にできます。
お客様はもちろん、関わる人全ての喜びを自分の喜びと感じられる仲間が多く、風通しのよい会社なので、上司や先輩にいつでも相談できる環境が整っています。
これからも成長を続けるベッセルホテルズで、
地域を、明日を、もっとよくするアイデアを実現させてみませんか？
募集概要
| 職種 | (1)【正社員】ビジネスホテル支配人候補 |
|---|---|
| 仕事内容 | (1)【正社員】ビジネスホテル支配人候補
当社オリジナルブランド（全国展開）の『ベッセルホテルズ』で勤務いただきます。 |
| 応募資格 | (1)【正社員】ビジネスホテル支配人候補
短大/専門/大学 卒業見込みの方 |
| 勤務地 | (1)【正社員】ビジネスホテル支配人候補
北海道、埼玉、千葉、東京、愛知、京都、大阪、広島、愛媛、福岡、熊本、沖縄 備考：札幌・千葉・東京・名古屋・京都・大阪・広島・福岡・沖縄 など ※入社後、転勤の可能性あり |
| 勤務時間 | (1)【正社員】ビジネスホテル支配人候補
【シフト制】 実働時間（1日）：7時間45分～8時間 年間総労働時間：2,052時間 備考：171時間／月 |
| 職種・仕事内容の詳細 | 当社オリジナルブランドの『ベッセルホテルズ』で勤務いただきます。
・札幌、千葉、東京、名古屋、京都、大阪、広島、福山、福岡、熊本、沖縄などに出店中 ※配属先希望は伺いますが、すべてが叶うわけではありません。 ※すべての店舗へ転勤する可能性があります。 【キャリアプラン】 ・まずはフロントスタッフとして日勤・夜勤業務を経験、習得するところからのスタート。 （接客、電話応対、朝食サービス、予約管理、サイト管理、客室管理、が主業務） ・自社オリジナルの『キャリアアッププラン』が明確化されており、スキルに合わせて昇格。 （一般 ⇒ サブチーフ ⇒ チーフ ⇒ 副支配人 ⇒ 支配人 ※年齢・社歴問わず） ・副支配人の社内公募制度があり、キャリアプラン外で昇格できるチャンスあり。 （サブチーフ ⇒ 副支配人 など、飛び級昇格実績もあり） |
| 採用ステップ＆スケジュール | まずは、リクナビのエントリーより、ご応募ください。
エントリーを頂いた方に、今後のご案内をお送りいたします。 ■選考プロセス■ リクナビよりエントリー ▼ 個別説明会 <座談会> ▼ 一次選考 <筆記試験> ▼ 二次選考 <個人面接試験> ▼ 最終選考 <役員面接> ▼ 内 定 ※説明会～二次選考については、名古屋・京都・大阪・広島・福岡で開催します。 最終選考は本社所在地の福山市で実施いたします。 （最終選考についてのみ交通費支給あり） |
| 採用活動開始時期 | 採用活動の開始は3月以降です。 |
給与・福利厚生(待遇)
| 給与 | (1)【正社員】ビジネスホテル支配人候補
短大/専門 卒業見込みの方 月給：202,000円 大学 卒業見込みの方 月給：210,000円 |
|---|---|
| 手当 | (1)【正社員】ビジネスホテル支配人候補
備考：一律通勤手当 残業手当１分単位で支給 通勤手当（上限22,000円／月） 地域手当、制服手当、家族手当等、条件に応じて支給あり。 |
| 昇給 | (1)【正社員】ビジネスホテル支配人候補
年1回 |
| 賞与 | (1)【正社員】ビジネスホテル支配人候補
年2回 備考：7月・12月 |
| 休日・休暇 | (1)【正社員】ビジネスホテル支配人候補
月8～9日 年間休日：103日 有給休暇：10日～40日 ※※年間５日以上の消化義務あり 休暇制度：慶弔休暇、産前・産後休暇、育児休暇、介護休暇、リフレッシュ休暇 |
| 福利厚生 | 社会保険完備（健康保険、厚生年金、雇用保険、労働災害補償保険（労災））
福利厚生：社会保険完備（健康保険、厚生年金、雇用保険、労働災害補償保険（労災）） 福利厚生：住宅補助（家賃の90％）※転勤者のみ リフレッシュ休暇制度（連続8連休） 社員割引制度 優秀社員報奨制度 資格取得報奨制度（3,000円～30,000円） その他：副支配人公募制度 自己申告書制度 ハラスメント相談窓口完備（外部委託） |
| 試用期間 | ■期間
(1)【正社員】ビジネスホテル支配人候補 期間：入社後６ヶ月 ※労働条件の変更なし |
| 研修・見習い期間 | なし |
職場情報
| 過去3年間の新卒採用者数・離職者数 |
（2023年1月27日時点）
※大学新卒に限る
|
||||||||||||||||
|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|
| 過去3年間の男女別新卒採用者数 |
3年以内男性採用割合：66.6%
3年以内女性採用割合：33.4% ※大学新卒に限る
|
||||||||||||||||
| 平均勤続年数 | 15.2年（2023年1月27日時点） | ||||||||||||||||
| 平均年齢 | 42.0歳（2023年1月27日時点） | ||||||||||||||||
| 研修 | あり：入社前研修
入社後フォローアップ研修 階層別研修（中堅・管理職・幹部力 など） |
||||||||||||||||
| 自己啓発支援 | あり：資格取得報奨制度（3,000円～50,000円）
副支配人公募制度 |
||||||||||||||||
| メンター制度 | あり：・人事課による入社後フォロー面談
・各事業部に男女の相談窓口設置 ・ハラスメント相談窓口完備（外部委託） |
||||||||||||||||
| キャリアコンサルティング制度 | あり：年に１度の「自己申告制度」あり | ||||||||||||||||
| 社内検定等の制度 | あり：英検・和食検定・日本語検定・ユニバーサルマナー検定等の団体受験
料理コンテストの開催（商品化あり） |
||||||||||||||||
| 月平均所定外労働時間 | 20.0時間（2021年度実績）
（コロナ前の実績。部署・事業所・年代・役職等により異なる）
|
||||||||||||||||
| 有給休暇の平均取得日数 | 9.5日（2022年度実績） | ||||||||||||||||
| 育児休業取得者数（男女別） |
（2022年度実績）
|
||||||||||||||||
| 役員・管理職の女性比率 | － | ||||||||||||||||
その他の情報
参考データ
| 福利厚生 | 交通費（社内規定あり 上限22,000円）
借り上げ社宅制度（自宅から通勤できない場合、社宅を用意。会社9割負担） 地域手当 20,000円（自宅から通勤できない場合に支給） |
|---|---|
| 資格取得制度 | 入社後に取得した資格に応じて、賞金あり。例：英検3級で3万円！
|
| リフレッシュ休暇制度 | リフレッシュ休暇制度（有給休暇と公休の組み合わせで最大8連休） |
| キャリアアップ | 副支配人や本部ポジションの公募制度あり |
| カイゼン活動 | 現場のやり方、仕組み、売上を上げるための提案などを行い、実行して結果を出せば、1件300円～上限なしの報奨金になります。
更に他の店舗でも取り入れられた場合、報奨金は2倍に。各店舗でチームを作り、年間で取り組むグループカイゼンの制度もあります。 |
詳細情報
- 主な募集職種
- 事務系 営業系 販売系
- 主な勤務地
- 北海道、埼玉、千葉、東京、愛知、滋賀、京都、大阪、岡山、広島、愛媛、福岡、熊本、宮崎、沖縄
- 応募資格
- 短大、専門、大学卒業見込みの方
- 積極採用対象
- 大学生（文系）、大学生（理系）、短大生、専門学校生
- 採用予定学科
- 法学・政策系、経済・経営・商学系、社会・環境情報系、外国語・国際文化系、人文系、教育系、生活科学系、宗教・神学系、医療・保健系、芸術・音楽系、体育・スポーツ系、その他文系、機械系、数学系、電気・電子系、情報工学系、物理・応用物理系、建築・土木系、生物・生命科学系、化学・物質工学系、資源・地球環境系、農業・農学系、水産系、畜産・酪農系、薬学系（４年制）、薬学系（６年制）、商船系、医学・歯学系、獣医系、衛生医療・介護系、その他理系
