株式会社愛鶏園
アイケイエン
2026

株式会社愛鶏園

養鶏/鶏卵/食品/生物/畜産/農業/第一次産業
業種
農林
食品/スーパー・ストア/コンビニエンスストア/ホームセンター
本社
神奈川
インターンシップ&キャリアの評価(-件)
総合評価 - 評価が高い項目 -

昨年度の採用予定人数・気になる登録人数

採用予定人数

※下記以外でも採用がある可能性があります。
全職種共通(大学卒) 1~5名

気になる登録人数

気になる登録人数 203名

モデルケース

全職種共通(大学卒)

採用人数 2025年卒予定 1~5名
初年度
月収例
月20万円程度(月給制)
選考例
  • WEBプレエントリー
    締切 随時
  • エントリーシート
    締切 随時
  • 説明会
    随時
  • 面接
    随時
  • 内々定
    随時
応募・選考時
提出書類
OpenES
その他の
ポイント
有休消化50%以上、平均残業時間が月20時間以内、住宅補助あり、資格取得奨励金あり、いろいろな職種を経験できる
※昨年度の採用情報を掲載しております。

募集要項

求める人物像・選考基準

<選考基準>
共に「たまごを通した幸せづくり」を行いながら、次の100年企業を創造しませんか?
2025年に創業100周年。100周年目の新入社員になるチャンス!

愛鶏園の採用は「人物重視」、希望者全員にお会いします。
各選考毎にテーマが設定されており、皆さんのお話をじっくり
聞かせていただく場とすることで、互いの共感の中で入社まで進められればと考えています。
「この人と一緒に、この会社で」という相互の共感を大切にしています。

<私たちはこんな人を求めています! ~ 次の100年企業を共に創りませんか>
・たまごが好き!その魅力を多くの方に伝えていきたい方
・愛情をもって鶏に接し、その命に責任をもって向き合える方
・新たなチャレンジと成長を求めている方
・世界に誇る日本の養鶏の後継者として、日本そして世界の食に貢献したい方
・たまごの可能性を広げる、「商品」「購買体験」「食育」の創造に携わりたい方

私たちは養鶏業のパイオニアとして、『たまご』の可能性を追求すべく日々さまざまなチャレンジを行っています。
現状に満足することなく、ともに殻を破り続けてくれる人大歓迎!私たちと一緒に養鶏業の未来を担いませんか?

募集概要

職種 (1)【正社員】【1】農場勤務(飼育管理担当)(2)【正社員】【2】工場勤務(製造管理担当)(3)【正社員】【5】肥料の製造・販売(有機循環推進)(4)【正社員】【3】生産管理担当(5)【正社員】【4】鶏卵営業(6)【正社員】【6】バックオフィス(管理部門)(7)【正社員】【7】マーケティング
仕事内容 (1)【正社員】【1】農場勤務(飼育管理担当)
農場にて鶏の飼育管理(鶏の健康管理、飼育プログラムのオペレーション実行など)、
施設管理(設備保全、衛生管理など)を行っていただきます。一番鶏に近くでお仕事ができ、
鶏の飼養技術全般の習得ができます。
(2)【正社員】【2】工場勤務(製造管理担当)
自社のたまごパック工場にて製造工程管理を担当します。製造計画に沿った製造オペレーションの組み立て、
工場内施設保全業務、製造スタッフの育成が経験できます。食品工場での製造業務全般を学ぶことができます。
(3)【正社員】【5】肥料の製造・販売(有機循環推進)
鶏糞をリサイクルした肥料の製造・販売・商品開発に携わります。
有機規格認定の環境に優しい肥料を通じて有機循環型農業の推進をお手伝いします。
堆肥と土づくりに関する技術と知識を学ぶことができます。
(4)【正社員】【3】生産管理担当
全社の鶏・たまごの品質データのモニタリング、飼料配合設計など、
鶏とたまごを正しく飼育・製造するためのデータ管理、現場へのフィードバックを行います。
鶏やたまごの生態を深く学ぶことができます。

(5)【正社員】【4】鶏卵営業
たまごの販売、物流手配、新規取引先の開拓を担当します。
生産計画(鶏卵の生産量)に予測に基づき、販売計画を組み立て、物流の調整までを行います。
営業に関するビジネススキル、物流に関して学べます。


(6)【正社員】【6】バックオフィス(管理部門)
経理・人事・総務・採用・教育など、経営を支える業務を担当します。
業務は全社にまたがり、経営視点での業務を経験できます。
各領域のスペシャリストを目指し、知識と実務を学ぶことができます。

(7)【正社員】【7】マーケティング
新商品開発、顧客マーケティング、市場分析、商品プロモーションに携わります。
自社の商品を広く世の中に周知する、魅力的なたまご商品の開発を学ぶことができます。
応募資格 (1)【正社員】【1】農場勤務(飼育管理担当)(2)【正社員】【2】工場勤務(製造管理担当)(3)【正社員】【5】肥料の製造・販売(有機循環推進)(4)【正社員】【3】生産管理担当(5)【正社員】【4】鶏卵営業(6)【正社員】【6】バックオフィス(管理部門)(7)【正社員】【7】マーケティング
 短大/専門/高専/大学/大学院 卒業見込みの方
 短大/専門/高専/大学/大学院 卒業の方
 (2020年3月~2024年3月 卒の方)
勤務地 (1)【正社員】【1】農場勤務(飼育管理担当)(2)【正社員】【2】工場勤務(製造管理担当)(3)【正社員】【5】肥料の製造・販売(有機循環推進)(4)【正社員】【3】生産管理担当(5)【正社員】【4】鶏卵営業(6)【正社員】【6】バックオフィス(管理部門)(7)【正社員】【7】マーケティング
 茨城、埼玉、神奈川
 備考:埼玉事業所、茨城事業所もしくは弊社が所有する施設での勤務になります。

【埼玉事業所】
埼玉県深谷市本郷368

【茨城事業所】
茨城県小美玉市堅倉1739

【横浜本社】
神奈川県横浜市神奈川区菅田町2954
勤務時間 (1)【正社員】【1】農場勤務(飼育管理担当)(2)【正社員】【2】工場勤務(製造管理担当)(3)【正社員】【5】肥料の製造・販売(有機循環推進)
 【フレックスタイム制】
 標準労働時間(1日):7時間30分
 コアタイム:8:00~14:15
 フレキシブルタイム1:8:00~17:00
 備考:休憩90分制
(4)【正社員】【3】生産管理担当(5)【正社員】【4】鶏卵営業(6)【正社員】【6】バックオフィス(管理部門)(7)【正社員】【7】マーケティング
 【フレックスタイム制】
 標準労働時間(1日):7時間30分
 コアタイム:9:00~15:00
 フレキシブルタイム1:8:00~17:00
 備考:休憩60分制
採用活動開始時期 採用活動の開始は3月以降です。
職種・仕事内容の詳細 新卒採用においては総合職採用となります。様々な職場で様々な業務を身に付けることができ、「たまごのこと、全部」を経験していくことができます(初期配属先は選考時に確認および入社時に決定。入社後のジョブローテーションは本人の希望・適性・お任せしたい業務に応じて随時行われます)
採用ステップ&スケジュール 配属希望の職種に関しては、会社説明会及び、選考の中でヒアリングを行い、総合的に勘案し配属先を最終決定いたします。なお、在職中のジョブローテーションも設けており、適性と成長に合わせて最適な職場への配属を心がけています。

◆選考ステップ
会社説明会 ⇒ 1次選考 ⇒ 2次選考 ⇒ 最終選考 ⇒ 内々定
※選考は対面とオンラインを併用しています
※希望に合わせて職場見学を随時開催しています

【選考テーマ】
1次選考:パーソナリティ×愛鶏園 
2次選考:仕事軸×愛鶏園
最終選考:役員面接
応募資格補足説明 受験資格
・自宅で鳥類の飼育を行っていない方(防疫対策)
・同居のご家族が養鶏関連施設へお勤めでない方(防疫対策)
・入社時までに普通自動車免許(AT可)の取得を完了できる方

給与・福利厚生(待遇)

給与 (1)【正社員】【1】農場勤務(飼育管理担当)(2)【正社員】【2】工場勤務(製造管理担当)(3)【正社員】【5】肥料の製造・販売(有機循環推進)(4)【正社員】【3】生産管理担当(5)【正社員】【4】鶏卵営業(6)【正社員】【6】バックオフィス(管理部門)(7)【正社員】【7】マーケティング
 短大/専門/高専 卒業見込みの方
 短大/専門/高専 卒業の方
  月給:192,400円以上
  ※基本給:192,400円以上

 大学 卒業見込みの方
 大学/大学院 卒業の方
  月給:203,900円以上
  ※基本給:203,900円以上

 大学院 卒業見込みの方
  月給:211,460円以上
  ※基本給:211,460円以上

 備考:既卒者の方は卒業年度により年齢給が加算されます(当社規定による)
手当 (1)【正社員】【1】農場勤務(飼育管理担当)(2)【正社員】【2】工場勤務(製造管理担当)(3)【正社員】【5】肥料の製造・販売(有機循環推進)(4)【正社員】【3】生産管理担当(5)【正社員】【4】鶏卵営業(6)【正社員】【6】バックオフィス(管理部門)(7)【正社員】【7】マーケティング

 通勤手当、住宅手当、時間外手当、役職手当(役職者)、家族手当があります
昇給 (1)【正社員】【1】農場勤務(飼育管理担当)(2)【正社員】【2】工場勤務(製造管理担当)(3)【正社員】【5】肥料の製造・販売(有機循環推進)(4)【正社員】【3】生産管理担当(5)【正社員】【4】鶏卵営業(6)【正社員】【6】バックオフィス(管理部門)(7)【正社員】【7】マーケティング
 年1回
賞与 (1)【正社員】【1】農場勤務(飼育管理担当)(2)【正社員】【2】工場勤務(製造管理担当)(3)【正社員】【5】肥料の製造・販売(有機循環推進)(4)【正社員】【3】生産管理担当(5)【正社員】【4】鶏卵営業(6)【正社員】【6】バックオフィス(管理部門)(7)【正社員】【7】マーケティング
 年2回
 備考:6月・12月
休日・休暇 (1)【正社員】【1】農場勤務(飼育管理担当)(2)【正社員】【2】工場勤務(製造管理担当)(3)【正社員】【5】肥料の製造・販売(有機循環推進)(4)【正社員】【3】生産管理担当(5)【正社員】【4】鶏卵営業(6)【正社員】【6】バックオフィス(管理部門)(7)【正社員】【7】マーケティング
 4週8休制(月8~10日)
 年間休日:104日
 有給休暇:10日
 ※法定に基づき付与(入社半年経過時に10日付与、以降毎年4月11日付で有給付与)
 休暇制度:慶弔休暇、産前・産後休暇、育児休暇、介護休暇
 備考:特別休暇(入社6ヶ月までに3日)、永年勤続休暇
福利厚生 社会保険完備(健康保険、厚生年金、雇用保険、労働災害補償保険(労災))
福利厚生:退職金制度、住宅手当、家族手当、慶弔見舞金、インフルエンザワクチン接種補助、定期健康診断、永年勤続表彰、社員親睦会、資格取得補助
寮制度:入社年から最長5年間「社員寮」への入寮が可能です

<寮概要>
・寮費1.6万円(水光熱、インターネット回線費用込み)
・基本的な家具、家電の備え付けあり
・詳細は説明会等でご質問ください
「はぴたま」制度:ご自身の大切な日に大切な人とおいしいたまごを食べていただきたいとの
想いから、誕生月に自社生産のたまごをおとどけする「はぴたま」制度があります
試用期間 ■期間
(1)【正社員】【1】農場勤務(飼育管理担当)(2)【正社員】【2】工場勤務(製造管理担当)(3)【正社員】【5】肥料の製造・販売(有機循環推進)(4)【正社員】【3】生産管理担当(5)【正社員】【4】鶏卵営業(6)【正社員】【6】バックオフィス(管理部門)(7)【正社員】【7】マーケティング
 期間:3ヶ月
 ※労働条件の変更なし
研修・見習い期間 なし

職場情報

過去3年間の新卒採用者数・離職者数
年度 採用者数 離職者数 定着率
2022年度 6人 0人 100.0%
2021年度 1人 0人 100.0%
2020年度 3人 2人 33.3%
(2024年1月時点)
過去3年間の男女別新卒採用者数
年度 男性 女性
2023年度 0人 1人
2022年度 4人 2人
2021年度 1人 0人
3年以内男性採用割合:62.5%
3年以内女性採用割合:37.5%
平均勤続年数 10.0年(2024年1月時点)
正社員の数値となります
平均年齢 39.4歳(2024年1月時点)
研修 あり:新入社員研修、階層別研修、専門家を招いての勉強会、国内・海外外部セミナー
※新入社員研修は3か月かけて未経験の方でも基本的な業務が習得できるようにプログラムを用意しています
自己啓発支援 なし:業務に必要な資格は社費にて取得を支援しています
・準中型免許
・建設系車両機械講習(重機の運転資格)
・フォークリフト免許
・食品衛生責任者
・卵重計量責任者
など
メンター制度 なし:配属先の先輩社員が丁寧に業務習得をサポートします
キャリアコンサルティング制度 なし:制度はございませんが、年1回の「自己申告制度」に基づき、従業員のキャリアプランを支援する仕組みがあります
社内検定等の制度 なし:重機(フォークリフト、建設機械)、中型自動車免許など業務に必要な資格は社費での取得を行っています。
月平均所定外労働時間 15.0時間(2022年度実績)
有給休暇の平均取得日数 8.7日(2022年度実績)
10日以上の有給付与(勤続1年以上)対象者の平均取得率87%
育児休業取得者数(男女別) 実績なし
2022年実績で
男性対象2名に対し、2名取得中
女性対象1名に対し、1名取得中
役員・管理職の女性比率

その他の情報

採用実績校

麻布大学、茨城大学、宇都宮大学、宇都宮大学大学院、江戸川大学、岡山理科大学、岡山理科大学大学院、北里大学、鯉淵学園農業栄養専門学校、埼玉工業大学、成蹊大学、専修大学、玉川大学、東京農業大学、東洋学園大学、日本大学、酪農学園大学
茨城県農業大学校、埼玉県農業大学校、日本実践学園、いばらき動物専門学校

詳細情報

主な募集職種
事務系 営業系 技術系
技術系で特に生かせる専攻:機械系、電気・電子系、生物・生命科学系、資源・地球環境系、農業・農学系、畜産・酪農系、獣医系、その他理系
主な勤務地
茨城、埼玉、神奈川
応募資格
短大、専門、高専、大学、大学院卒業見込みの方 または 短大、専門、高専、大学、大学院卒業の方(2020年3月~2024年3月卒の方)
積極採用対象
大学生(文系)、大学生(理系)、大学院生(理系)、短大生、専門学校生
採用予定学科
法学・政策系、経済・経営・商学系、社会・環境情報系、外国語・国際文化系、人文系、教育系、生活科学系、宗教・神学系、医療・保健系、芸術・音楽系、体育・スポーツ系、その他文系、機械系、数学系、電気・電子系、情報工学系、物理・応用物理系、建築・土木系、生物・生命科学系、化学・物質工学系、資源・地球環境系、農業・農学系、水産系、畜産・酪農系、薬学系(4年制)、薬学系(6年制)、商船系、医学・歯学系、獣医系、衛生医療・介護系、その他理系
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昨年度の採用予定人数・気になる登録人数

気になる登録人数とは、2023年4月1日〜2024年3月31日の期間(※1)、リクナビ上でこの企業(※2)を「気になる」(※3)登録した人数です。実際の応募数ではないことにご注意ください。

「採用予定人数に対する気になる登録人数の割合」が大きいほど、選考がチャレンジングな企業である可能性があります。逆に、割合の小さい企業は、まだあまり知られていない隠れた優良企業である可能性があります。

  • ※1 リクナビ上で情報掲載されていた期間は企業によって異なり、この期間より短い場合もございます。
  • ※2 募集企業が合併・分社化・グループ化または採用方法の変更等により、企業名や採用募集の範囲が変更になっている場合があります。
  • ※3 時期に応じて、リクナビ上で「気になる」は「プレエントリー候補」へと呼び方が変わりますが、全て含めた人数となります。
モデルケースの見方

モデルケースは、採用データのサマリー情報になります。
参考データであり、給与の規定などは各社によって異なります。

採用人数 該当モデルケースにおける「今年の採用予定人数」と「昨年度の実績(見込み)」の人数です。
初年度月収例 該当モデルケースにおける、入社初年度の月収例です。
詳細は、「採用データ」内の「給与・福利厚生(待遇)」欄をご確認ください。
Pick Up
時給制、日給制、週給制、月給制
時間、日、週、月あたりで支払われる給与の単位です。賞与は別に定められているケースが多いです。
年俸制、半期年俸制
年俸制、半期年俸制とは、年間または半期(6カ月)で支払われる金額が定められている給与の制度です。
賞与は月収に含まれる場合と、含まれない場合があります。
月収と賞与が毎月一緒に支払われる場合、賞与を含んだ金額です。
月収と賞与が別々に支払われる場合、賞与は除いた金額です。
選考例 該当モデルケースにおける選考項目、および実施目安時期になります。
代表的な項目のみですので、記載事項以外の選考項目がある場合もあります。
Pick Up
WEBプレエントリー
リクナビなどの就職サイトで行われる、選考に進む前の「事前エントリー」です。
OpenES
リクナビ独自のエントリーシートサービスです。詳細は、こちら
内々定
日本経団連に所属している企業が、2025年10月1日前に出す「内定」のことを指します
その他のポイント 「有休取得率」「育児・介護制度」などの福利厚生・待遇面や「平均勤続年数」「女性役員在籍」など風土に関するデータです。
気になるリストに追加しました
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