大学卒・総合職 | 6~10名 |
---|
気になる登録人数 | 93名 |
---|
採用人数 | 2025年卒予定 6~10名 |
---|---|
初年度 月収例 |
月19万円程度(月給制) |
選考例 |
|
応募・選考時 提出書類 |
エントリーシート、履歴書、成績表 |
その他の ポイント |
平均勤続年数15年以上、完全土日祝休み、平均残業時間が月20時間以内、住宅補助あり、家族手当あり |
職種 | (1)【正社員】総合職 |
---|---|
仕事内容 | (1)【正社員】総合職
[預金・為替]お客様の大切なお金を預かると共に、資産形成のサポートやライフイベントに合わせたローンの提案などを行います。 [渉外]お客様のもとに出向き、預金・融資・為替の金融サービスを提供します。 |
応募資格 | (1)【正社員】総合職
短大/大学/大学院 卒業見込みの方 |
勤務地 | (1)【正社員】総合職
石川 備考:石川県内の本支店(23拠点) ◎本部/七尾市 ◎支店/七尾市、鳳珠郡穴水町、輪島市、河北郡津幡町、かほく市、河北郡内灘町、羽咋市、羽咋郡志賀町、鹿島郡中能登町、羽咋郡宝達志水町、金沢市、野々市市 ※U・Iターン歓迎 |
勤務時間 | (1)【正社員】総合職
【固定時間制・標準労働時間制】 勤務時間:8:30~17:00(休憩:1時間) 備考:週月末は8:45~17:45 |
採用ステップ&スケジュール | ▼リクナビ2025よりエントリー
▼会社説明会(対面/WEBにて実施) ▼一次面接(個別) ▼二次面接(個別) ▼適性検査 ▼作文 ▼最終面接(個別) ▼内々定 ※ご提出いただいた書類は返却できませんので、あらかじめご了承ください。 なお、ご提出いただいた個人情報に関しては、当方で責任を持って適切に取り扱います。ご安心ください。 |
提出書類 | 履歴書、成績証明書、エントリーシート |
採用活動開始時期 | 採用活動の開始は3月以降です。 |
給与 | (1)【正社員】総合職
短大 卒業見込みの方 月給:168,500円 ※基本給:168,500円 大学/大学院 卒業見込みの方 月給:195,000円 ※基本給:195,000円 |
---|---|
手当 | (1)【正社員】総合職
職務手当、家族手当(月額)/配偶者10,000円・その他第1人目以降4,000円、家族手当を受給する子が3人以上となった時、第3人目以降の子8,000円、渉外手当、通勤手当(全額)、住宅手当 |
昇給 | (1)【正社員】総合職
年1回 備考:4月 |
賞与 | (1)【正社員】総合職
年2回 備考:6月・12月 |
休日・休暇 | (1)【正社員】総合職
完全週休2日制(土日)、祝日 年間休日:120日 有給休暇:10日 休暇制度:年末年始休暇、慶弔休暇、産前・産後休暇、育児休暇、介護休暇 備考:他、看護休暇、裁判員休暇 |
福利厚生 | 社会保険完備(健康保険、厚生年金、雇用保険、労働災害補償保険(労災))
福利厚生・制度:共済会制度(例:独身者誕生日祝、宿泊施設利用援助、結婚記念祝他、フィットネスクラブ利用援助、パソコン購入援助)、金沢寮、保養施設、401K&ポイント制退職金制度、財形貯蓄制度、職員貸付制度、職員慰安旅行、各種運動クラブ(野球、陸上、ゴルフ等) |
試用期間 | ■期間
(1)【正社員】総合職 期間:3ヶ月 ※労働条件の変更なし |
研修・見習い期間 | なし |
過去3年間の新卒採用者数・離職者数 |
(2023年10月1日時点)
|
||||||||||||||||
---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|
過去3年間の男女別新卒採用者数 |
3年以内男性採用割合:41.3%
3年以内女性採用割合:58.7% |
||||||||||||||||
平均勤続年数 | 19.5年(2023年10月1日時点) | ||||||||||||||||
平均年齢 | 42.1歳(2023年10月1日時点) | ||||||||||||||||
研修 | あり:・フォローアップ研修
・2年目研修 ・初級管理者研修 ・ステップアップ研修 ・マネーアドバイザー研修 ・のとしんカレッジ ・チャレンジマルコポーロ ・百錬塾等 |
||||||||||||||||
自己啓発支援 | あり:・受験料補助
・資格手当 ・受験対策講座等 |
||||||||||||||||
メンター制度 | - | ||||||||||||||||
キャリアコンサルティング制度 | - | ||||||||||||||||
社内検定等の制度 | - | ||||||||||||||||
月平均所定外労働時間 | 3.0時間(2021年度実績) | ||||||||||||||||
有給休暇の平均取得日数 | - | ||||||||||||||||
育児休業取得者数(男女別) |
(2021年度実績)
|
||||||||||||||||
役員・管理職の女性比率 | - |
気になる登録人数とは、2023年4月1日〜2024年3月31日の期間(※1)、リクナビ上でこの企業(※2)を「気になる」(※3)登録した人数です。実際の応募数ではないことにご注意ください。
「採用予定人数に対する気になる登録人数の割合」が大きいほど、選考がチャレンジングな企業である可能性があります。逆に、割合の小さい企業は、まだあまり知られていない隠れた優良企業である可能性があります。
モデルケースは、採用データのサマリー情報になります。
参考データであり、給与の規定などは各社によって異なります。
採用人数 | 該当モデルケースにおける「今年の採用予定人数」と「昨年度の実績(見込み)」の人数です。 |
---|---|
初年度月収例 | 該当モデルケースにおける、入社初年度の月収例です。 詳細は、「採用データ」内の「給与・福利厚生(待遇)」欄をご確認ください。 Pick Up
|
選考例 | 該当モデルケースにおける選考項目、および実施目安時期になります。 代表的な項目のみですので、記載事項以外の選考項目がある場合もあります。 Pick Up
|
その他のポイント | 「有休取得率」「育児・介護制度」などの福利厚生・待遇面や「平均勤続年数」「女性役員在籍」など風土に関するデータです。 |