三菱ケミカルグループ
ミツビシケミカルグループ
このデータの見方
昨年度の採用予定人数・気になる登録人数
採用予定人数
※下記以外でも採用がある可能性があります。| 三菱ケミカル株式会社（専門・高専・大学・大学院 卒業/修了） | 101～200名 |
|---|---|
| 田辺三菱製薬株式会社 研究開発系職種共通（6年制学士・修士了以上） | 未定 |
気になる登録人数
| 気になる登録人数 | 表示可能なデータがありません |
|---|
モデルケースの見方
モデルケース
三菱ケミカル株式会社（専門・高専・大学・大学院 卒業/修了）
| 採用人数 | 2025年卒予定 101～200名 |
|---|---|
| 初年度 月収例 |
― |
| 選考例 |
|
| 応募・選考時 提出書類 |
エントリーシート、成績表、その他 |
| その他の ポイント |
平均勤続年数15年以上、女性役員在籍、副業可、異動希望を申請できる |
田辺三菱製薬株式会社 研究開発系職種共通（6年制学士・修士了以上）
| 採用人数 | 2025年卒予定 未定 |
|---|---|
| 初年度 月収例 |
月25万円程度（月給制） |
| 選考例 |
|
| 応募・選考時 提出書類 |
エントリーシート、成績表 |
| その他の ポイント |
平均勤続年数15年以上、有休消化50％以上、完全土日祝休み、平均残業時間が月20時間以内、在宅勤務可 |
※昨年度の採用情報を掲載しております。
募集要項
求める人物像・選考基準
「仕事にも人にも地球にも誠実に向き合える人」
わたしたち三菱ケミカルグループは「KAITEKIの実現」を目指し、 事業活動を通じて社会の課題に向き合い、 新しい価値を創造してお客様へソリューションを提供し、 社会と共に持続的に成長していきます。
当社が大切にしていることは人と人、人と社会のつながりです。 わたしたちの社会を、地球の未来をもっと輝かせるために、 仕事にも人にも地球にも誠実に向き合える方、そんな人たちと一緒に KAITEKIを実現していきたいと考えています。
わたしたち三菱ケミカルグループは「KAITEKIの実現」を目指し、 事業活動を通じて社会の課題に向き合い、 新しい価値を創造してお客様へソリューションを提供し、 社会と共に持続的に成長していきます。
当社が大切にしていることは人と人、人と社会のつながりです。 わたしたちの社会を、地球の未来をもっと輝かせるために、 仕事にも人にも地球にも誠実に向き合える方、そんな人たちと一緒に KAITEKIを実現していきたいと考えています。
募集概要
| 三菱ケミカル株式会社 | 【職種】
(1)【正社員】事務系(2)【正社員】技術系(3)【正社員】事務系/技術系共通 【仕事内容】 (1)【正社員】事務系 Business（営業・事業管理・マーケティング） Supply chain（生産管理・購買・資材・物流） Corporate (ファイナンス・総務・人事) (2)【正社員】技術系 Research and development（研究開発） Process engineering（生産技術） Manufacturing engineering（製造技術） Plant engineering（設備技術・ユーティリティー） Quality assurance（品質保証） (3)【正社員】事務系/技術系共通 Intellectual property（知的財産） Information technology（IT） 【勤務地】 (1)【正社員】事務系(2)【正社員】技術系(3)【正社員】事務系/技術系共通 北海道、福島、茨城、東京、神奈川、富山、岐阜、愛知、三重、滋賀、大阪、岡山、広島、香川、福岡、熊本、海外 備考：希望職務・希望勤務地を考慮し初任地を検討します。 東京、神奈川、北海道、福島、茨城、愛知、三重、岐阜、富山、 滋賀、大阪、岡山、香川、広島、熊本、福岡 他 【勤務時間】 (1)【正社員】事務系(2)【正社員】技術系(3)【正社員】事務系/技術系共通 【フレックスタイム制】 標準労働時間（1日）：7時間45分 備考：原則として、1日8時間45分（実働7時間45分、休憩1時間） 所定の始業、終業の時刻は事業所により異なる |
|---|---|
| 田辺三菱製薬株式会社 | 【職種】
(1)【正社員】ＭＲ職(2)【正社員】創薬研究職(3)【正社員】技術研究職(4)【正社員】開発職(5)【正社員】データサイエンス職(6)【正社員】ファーマコビジランス職 【仕事内容】 (1)【正社員】ＭＲ職 MRとは「医薬情報担当者」であり、医薬品の適正な使用と普及を図ることが主な仕事です。 (2)【正社員】創薬研究職 クスリの種を見つけ開発候補品を創製します。合成研究／薬理研究／モダリティ研究／創薬基盤研究／薬物動態研究／安全性研究の研究分野があります。 (3)【正社員】技術研究職 患者さんの手に渡るモノとして、製品をカタチにしていく仕事です。プロセス研究、製剤研究、分析研究の分野があります。 (4)【正社員】開発職 研究部門で創られた新薬候補品の有効性、安全性を調べる「治験を実施する」職種です。 (5)【正社員】データサイエンス職 臨床・非臨床データはじめ様々なデータを活用し、分析や解析を駆使して課題解決に取り組む職種です。 (6)【正社員】ファーマコビジランス職 医薬品の安全性プロファイルを継続してモニタリングし、リスクとベネフィットのバランスを医学的・科学的に評価することによって、医薬品の適正使用を推進する職種です。 【勤務地】 (1)【正社員】ＭＲ職 北海道、青森、岩手、宮城、秋田、山形、福島、茨城、栃木、群馬、埼玉、千葉、東京、神奈川、新潟、富山、石川、福井、山梨、長野、岐阜、静岡、愛知、三重、滋賀、京都、大阪、兵庫、奈良、和歌山、鳥取、島根、岡山、広島、山口、徳島、香川、愛媛、高知、福岡、佐賀、長崎、熊本、大分、宮崎、鹿児島、沖縄 備考：全国（北海道～沖縄） (2)【正社員】創薬研究職 神奈川 備考：神奈川県横浜市・藤沢市 (3)【正社員】技術研究職 神奈川、山口 備考：山口県山陽小野田市、神奈川県藤沢市 (4)【正社員】開発職 東京、大阪 備考：東京都千代田区、大阪府大阪市 (5)【正社員】データサイエンス職 東京 備考：東京都千代田区 (6)【正社員】ファーマコビジランス職 東京、大阪 備考：東京都千代田区、大阪府大阪市 【勤務時間】 (1)【正社員】ＭＲ職(2)【正社員】創薬研究職(3)【正社員】技術研究職(4)【正社員】開発職(5)【正社員】データサイエンス職(6)【正社員】ファーマコビジランス職 ■勤務時間：9:00～17:30（1日の標準労働時間：7時間45分） ※所定の始業、終業の時刻は事業所により異なる ※フレックスタイム制あり |
給与・福利厚生(待遇)
| 三菱ケミカル株式会社 | 【給与】
(1)【正社員】事務系(2)【正社員】技術系(3)【正社員】事務系/技術系共通 専門 卒業見込み・卒業の方 月給：206,000円 高専（本科） 卒業見込み・卒業の方 月給：206,000円 高専（専攻科） 卒業見込み・卒業の方 月給：245,000円 大学 卒業見込み・卒業の方 月給：245,000円 大学院（修士） 卒業見込み・卒業の方 月給：265,000円 備考：2024年4月入社者初任給（予定）※表記に手当は含みません 【諸手当】 (1)【正社員】事務系(2)【正社員】技術系(3)【正社員】事務系/技術系共通 諸手当：時間外手当、単身赴任手当 等 ※2024年4月入社（予定） 【昇給】 (1)【正社員】事務系(2)【正社員】技術系(3)【正社員】事務系/技術系共通 年1回（7月） 【賞与】 (1)【正社員】事務系(2)【正社員】技術系(3)【正社員】事務系/技術系共通 年1回 備考：賞与は4月から3月の1年間の業績に連動して翌年度の6月に支給 【休日休暇】 (1)【正社員】事務系(2)【正社員】技術系(3)【正社員】事務系/技術系共通 土、日、祝日（年間約123日） 備考：公休日 年間約123日（土、日、祝日、年末年始、夏季休日、その他） 年次有給休暇 特別休暇（忌引・法要休暇、結婚休暇、配偶者出産休暇、ボランティア休暇、リフレッシュ休暇、看護休暇 等） 【福利厚生】 社会保険完備（健康保険、厚生年金、雇用保険、労働災害補償保険（労災）） 福利厚生：カフェテリアプラン、見舞金制度、体育厚生施設 等 育児・介護支援（休職制度、短時間勤務制度、介護支援金制度 等） 転勤者・入社者支援（独身寮、単身赴任寮、転勤者支援金 等） その他（海外転勤同行休職制度、勤務地自己申告制度 等） 【試用期間】 (1)【正社員】事務系(2)【正社員】技術系(3)【正社員】事務系/技術系共通 あり 期間：6ヶ月（延長あり） ※労働条件の変更なし |
|---|---|
| 田辺三菱製薬株式会社 | 【給与】
(1)【正社員】ＭＲ職(2)【正社員】創薬研究職(3)【正社員】技術研究職(4)【正社員】開発職(5)【正社員】データサイエンス職(6)【正社員】ファーマコビジランス職 大学 卒業見込みの方 月給：230,000円 大学院 卒業見込みの方 月給：254,000円（修士了）、月給：288,000円（博士了） 備考：2024年4月入社者初任給（予定）※表記に手当は含みません 備考：6年制課程学士の場合、給与は修士了の場合と同じ 【諸手当】 (1)【正社員】ＭＲ職(2)【正社員】創薬研究職(3)【正社員】技術研究職(4)【正社員】開発職(5)【正社員】データサイエンス職(6)【正社員】ファーマコビジランス職 通勤交通費、裁量労働手当、休日勤務手当、テレワーク手当 他 ※2024年4月入社（予定） 【昇給】 (1)【正社員】ＭＲ職(2)【正社員】創薬研究職(3)【正社員】技術研究職(4)【正社員】開発職(5)【正社員】データサイエンス職(6)【正社員】ファーマコビジランス職 年1回（7月） 【賞与】 (1)【正社員】ＭＲ職(2)【正社員】創薬研究職(3)【正社員】技術研究職(4)【正社員】開発職(5)【正社員】データサイエンス職(6)【正社員】ファーマコビジランス職 年2回（6月/12月） 【休日休暇】 (1)【正社員】ＭＲ職(2)【正社員】創薬研究職(3)【正社員】技術研究職(4)【正社員】開発職(5)【正社員】データサイエンス職(6)【正社員】ファーマコビジランス職 週休2日制 土曜日、日曜日、祝日 年間休日：約125日 有給休暇：16日 休暇制度：夏季休暇、年末年始休暇、慶弔休暇、産前・産後休暇、育児休暇、介護休暇、リフレッシュ休暇 備考：5月1日、特別休日、連続年休取得制度、積立休暇、ボランティア休暇、育児/介護休業 他 【福利厚生】 社会保険完備（健康保険、厚生年金、雇用保険、労働災害補償保険（労災）） 福利厚生 他：退職金／年金、財形貯蓄、共済会、育英一時金、社宅制度 他 【試用期間】 (1)【正社員】ＭＲ職(2)【正社員】創薬研究職(3)【正社員】技術研究職(4)【正社員】開発職(5)【正社員】データサイエンス職(6)【正社員】ファーマコビジランス職 あり 期間：入社日から3ヶ月間 ※労働条件の変更なし |
職場情報
| 過去3年間の新卒採用者数・離職者数 | － |
|---|---|
| 過去3年間の男女別新卒採用者数 | － |
| 平均勤続年数 | － |
| 平均年齢 | － |
| 研修 | － |
| 自己啓発支援 | － |
| メンター制度 | － |
| キャリアコンサルティング制度 | － |
| 社内検定等の制度 | － |
| 月平均所定外労働時間 | － |
| 有給休暇の平均取得日数 | － |
| 育児休業取得者数（男女別） | － |
| 役員・管理職の女性比率 | － |
その他の情報
詳細情報
- 主な募集職種
- 事務系 営業系 技術系 IT系
技術系で特に生かせる専攻：機械系、電気・電子系、情報工学系、生物・生命科学系、化学・物質工学系、資源・地球環境系、農業・農学系、薬学系（４年制）、薬学系（６年制）、医学・歯学系、獣医系 - 主な勤務地
- 北海道、青森、岩手、宮城、秋田、山形、福島、茨城、栃木、群馬、埼玉、千葉、東京、神奈川、新潟、富山、石川、福井、山梨、長野、岐阜、静岡、愛知、三重、滋賀、京都、大阪、兵庫、奈良、和歌山、鳥取、島根、岡山、広島、山口、徳島、香川、愛媛、高知、福岡、佐賀、長崎、熊本、大分、宮崎、鹿児島、沖縄、海外
- 応募資格
- 専門、高専、大学、大学院卒業見込みの方
- 積極採用対象
- 大学生（文系）、大学生（理系）、大学院生（文系）、大学院生（理系）、専門学校生、高等専門学校生、海外大生
- 採用予定学科
- 法学・政策系、経済・経営・商学系、社会・環境情報系、外国語・国際文化系、人文系、教育系、生活科学系、宗教・神学系、医療・保健系、芸術・音楽系、体育・スポーツ系、その他文系、機械系、数学系、電気・電子系、情報工学系、物理・応用物理系、建築・土木系、生物・生命科学系、化学・物質工学系、資源・地球環境系、農業・農学系、水産系、畜産・酪農系、薬学系（４年制）、薬学系（６年制）、商船系、医学・歯学系、獣医系、衛生医療・介護系、その他理系
| 関連企業 |
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