求める人材について
大手メーカーの製造現場を請け負うプロ集団の当社。自動車・半導体・精密機器など、さまざまなジャンルのモノづくりに貢献しています。当社が目指すのは、製造請負業界で圧倒的なシェアNo.1の地位を確立すること。また、AI等の導入によって、より複雑化していく製造設備の安定・安全を担保するフィールドエンジニアの役割が大きくなっていくため、この技術分野でのNo.1企業となることを、今後の事業戦略の最重要ミッションと考えています。 これら2つのNo.1を目指す上で必要不可欠となるのが、人材の力。具体的に言えば、個々の能力アップと強固なチームワークの形成。能力の高いエンジニアたちが連携して業務を遂行していくことで、品質や効率を高め、クライアント企業の信頼を勝ち取り、当社の目指す姿が達成されるのです。 【当社が掲げる、7つの「見ない」宣言】 だからといって、就活生のみなさんに多くは求めること等はしません。有能なエンジニアは育てることでしか生まれてこないことを知っているからです。当社では、多種多様な研修制度を設けており、その人のレベルに即した教育を行うことで、しっかりと育てていく風土が確立されています。
世界を豊かにするモノづくり全体をサポートする仕事だからこそのやりがいを、ぜひ感じてほしいと思います
濱田 幸一郎（ファクトリー事業部・新卒採用課 課長）
当社の仕事は最先端技術を取り扱うことが多く、半導体や産業ロボット、５G関連など、今まさに需要の高いもの、そしてこれから伸びていくメーカーとの共同生産プロジェクトが仕事です。日本だけでなく、世界にも社会貢献の輪が広がっていきます。世界を豊かにするモノづくり全体をサポートする役割は、皆さんもきっとやりがいを感じてくれるはずです。 また、当社の採用活動における方針は、「エコ就活推進活動」です。遠方の学生さんにも等しく就活の機会を提供すべく、全ての採用ステップをオンライン完結できる仕組みを導入しました。会社説明会から面接、内定後のイベントまで、全てオンラインで実施。時間もお金もかけず学業にも集中できる仕組みで、SDGｓの観点からも、大切な取り組みだと考えています。コロナ禍だけでなく、今後も常に学生目線での対応を努めていきたいと思います。
