穴吹エンタープライズ株式会社
アナブキエンタープライズ
穴吹エンタープライズ株式会社
高松国際ホテル/ロイヤルパークホテル高松/香川県県民ホール 他
| 業種 |
ホテル
スポーツ・フィットネス・ヘルス関連施設／レジャー・アミューズメント・パチンコ／旅行／芸能・芸術
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|---|---|
| 本社 |
香川
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このデータの見方
昨年度の採用予定人数・気になる登録人数
採用予定人数
※下記以外でも採用がある可能性があります。| 総合職（サービススタッフ） | 26～30名 |
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気になる登録人数
| 気になる登録人数 | 表示可能なデータがありません |
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モデルケースの見方
モデルケース
総合職（サービススタッフ）
| 採用人数 | 2025年卒予定 26～30名 |
|---|---|
| 初年度 月収例 |
月18万円程度（月給制） |
| 選考例 |
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| 応募・選考時 提出書類 |
エントリーシート、履歴書、成績表、その他 |
| その他の ポイント |
平均残業時間が月20時間以内、女性役員在籍、住宅補助あり、資格取得奨励金あり、家族手当あり |
※昨年度の採用情報を掲載しております。
募集要項
求める人物像・選考基準
「高松国際ホテル」をはじめとするホテルの経営のほか、「香川県県民ホール（レグザムホール）」など公共施設の指定管理者として、その運営やイベント企画などの総合プロデュースを行っている当社。施設によって業務内容な異なりますが、いずれも“すべてのお客さまにご満足いただくための心からのおもてなし”に取り組むという気持ちを大切に、サービスを展開しています。そんな当社が求めているのは、「誰かを笑顔にできる仕事がしたい」、「人と関わる仕事で活躍したい」、「接する人に喜んでもらうことにやりがいを感じる」といったマインドをもった方です。地域に根づいた各種施設で、幅広いサービススキルを身に付けながら、成長を目指しませんか。
【募集対象】
学部・学科：全学部・全学科
採用対象卒業年：2025年3月に大学、短大、高専を卒業見込みの方、または2022年3月～2024年3月に大学、短大、高専を卒業した方
【募集対象】
学部・学科：全学部・全学科
採用対象卒業年：2025年3月に大学、短大、高専を卒業見込みの方、または2022年3月～2024年3月に大学、短大、高専を卒業した方
募集概要
| 職種 | (1)【正社員】総合職（サービススタッフ） |
|---|---|
| 仕事内容 | (1)【正社員】総合職（サービススタッフ）
弊社で運営している施設での接客サービス全般 ・ホテルのフロント業務 ・レストランのサービス業務 ・サービスエリアでの売店・料飲業務 ・公共施設の受付／事務対応 ・インストラクター業務 など |
| 応募資格 | (1)【正社員】総合職（サービススタッフ）
短大/専門/高専/大学/大学院 卒業見込みの方 短大/専門/高専/大学/大学院 卒業の方 （2022年3月～2024年3月 卒の方） |
| 勤務地 | (1)【正社員】総合職（サービススタッフ）
岡山、徳島、香川 備考：●香川県 高松国際ホテル／ロイヤルパークホテル高松／リーガホテルゼスト高松／琴平パークホテル／クアパーク津田／アルファ津田CC／津田の松原SA／道の駅滝宮／サンメッセ香川／香川県県民ホール／マリンウェーブ／観音寺市民会館／粟島海洋記念公園／あなぶきアリーナ香川 他 ●岡山県 ロイヤルパークホテル倉敷／旅館くらしき／倉敷珈琲館 ●徳島県 美馬市地域交流センター／脇町劇場オデオン座／上板SA |
| 勤務時間 | (1)【正社員】総合職（サービススタッフ）
【シフト制】 実働時間（1日）：8時間 備考：※ホテルのフロント業務は深夜勤務あり |
| 採用ステップ＆スケジュール | リクナビよりエントリー
▼ 会社説明会 ▼ 1次選考（オンラインまたは対面） ▼ 2次選考（オンラインまたは対面） ▼ 最終選考（対面） ▼ 内定 |
| 職種・仕事内容の詳細 | 大きく4つの事業部があり、その中で運営施設が分かれています。
配属については、面接時や入社後の研修期間時に、本人の希望をヒアリングし配属先を決定します。 ぜひ貴方の希望を、しっかりと伺えればと思います。 |
| 注意事項 | 会社説明会や面接は時期を問わず、随時行っております。
個別対応も可能ですので、日程の希望等もお気軽にご相談ください。 |
| 採用活動開始時期 | 採用活動の開始は3月以降です。 |
給与・福利厚生(待遇)
| 給与 | (1)【正社員】総合職（サービススタッフ）
短大/専門/高専/大学 卒業見込みの方 短大/専門/高専/大学 卒業の方 月給：180,000円 大学院 卒業見込みの方 大学院 卒業の方 月給：180,000円 ※基本給：180,000円 |
|---|---|
| 手当 | (1)【正社員】総合職（サービススタッフ）
通勤手当一部支給（月額5万円まで） 家族手当 食事手当 特技・資格手当 残業・深夜手当／全額支給 |
| 昇給 | (1)【正社員】総合職（サービススタッフ）
年1回 備考：約0～2％(本人の評価・能力、会社の業績に基づく) |
| 賞与 | (1)【正社員】総合職（サービススタッフ）
年2回 備考：年間約3カ月分(本人の評価・能力、会社の業績に基づく) |
| 休日・休暇 | (1)【正社員】総合職（サービススタッフ）
月9日 年間休日：108日 有給休暇：10日 ※有給促進のための、リフレッシュ休暇、ウェルネス休暇、記念日休暇 制度あり 休暇制度：慶弔休暇、産前・産後休暇、育児休暇、介護休暇、リフレッシュ休暇 備考：特別休暇の中にはリボン休暇(生理休暇)や長期間ステップアップ休暇、社員旅行休暇などもあり |
| 福利厚生 | 社会保険完備（健康保険、厚生年金、雇用保険、労働災害補償保険（労災））
福利厚生：各種報奨金、確定拠出年金、退職金制度、持株会、育児休暇、介護休暇 高松市福祉共済、社内割引制度、社員旅行、各種レクリエーション 他 |
| 試用期間 | ■期間
(1)【正社員】総合職（サービススタッフ） 期間：３か月 ※労働条件の変更なし |
| 研修・見習い期間 | ■期間
(1)【正社員】総合職（サービススタッフ） 期間：１か月程度は総務配属での研修 ※労働条件の変更なし |
職場情報
| 過去3年間の新卒採用者数・離職者数 |
（2023年3月1日時点）
2022年度入社 9名
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| 過去3年間の男女別新卒採用者数 |
3年以内男性採用割合：42.8%
3年以内女性採用割合：57.2% |
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| 平均勤続年数 | 9.3年（2023年3月1日時点）
正社員及び契約社員の平均
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| 平均年齢 | 41.6歳（2023年3月1日時点）
正社員及び契約社員の平均
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| 研修 | あり：入社前研修、新入社員研修、1～3年目研修、サービス研修、管理職研修 など | ||||||||||||||||
| 自己啓発支援 | あり：会社が認める資格について取得費用全額補填（合格の場合） | ||||||||||||||||
| メンター制度 | あり | ||||||||||||||||
| キャリアコンサルティング制度 | あり：必要に応じて、キャリア相談を随時開催 | ||||||||||||||||
| 社内検定等の制度 | あり：あなぶきグループ検定、社内資格試験 ほか | ||||||||||||||||
| 月平均所定外労働時間 | 10.5時間（2020年度実績） | ||||||||||||||||
| 有給休暇の平均取得日数 | 8.1日（2020年度実績） | ||||||||||||||||
| 育児休業取得者数（男女別） | － | ||||||||||||||||
| 役員・管理職の女性比率 |
（2023年3月1日時点）
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その他の情報
参考データ
| 産前・産後、育児休暇 | 女性社員取得100%
男性社員も積極的に取得促進中(現在在籍中の社員で取得実績2名) |
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採用実績校
詳細情報
- 主な募集職種
- 販売系
- 主な勤務地
- 岡山、徳島、香川
- 応募資格
- 短大、専門、高専、大学、大学院卒業見込みの方 または 短大、専門、高専、大学、大学院卒業の方（2022年3月～2024年3月卒の方）
- 積極採用対象
- 大学生（文系）、大学生（理系）、大学院生（文系）、大学院生（理系）、短大生、専門学校生、高等専門学校生
- 採用予定学科
- 法学・政策系、経済・経営・商学系、社会・環境情報系、外国語・国際文化系、人文系、教育系、生活科学系、宗教・神学系、医療・保健系、芸術・音楽系、体育・スポーツ系、その他文系、機械系、数学系、電気・電子系、情報工学系、物理・応用物理系、建築・土木系、生物・生命科学系、化学・物質工学系、資源・地球環境系、農業・農学系、水産系、畜産・酪農系、薬学系（４年制）、薬学系（６年制）、商船系、医学・歯学系、獣医系、衛生医療・介護系、その他理系
