日生建設株式会社
ニッセイケンセツ
| 業種 |
建設
建築設計／不動産
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|---|---|
| 本社 |
大阪
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インターンシップ＆キャリアの評価（-件）
このデータの見方
昨年度の採用予定人数・気になる登録人数
採用予定人数
※下記以外でも採用がある可能性があります。| 大学卒 施工管理/設計 | 1～5名 |
|---|
気になる登録人数
| 気になる登録人数 | 127名 |
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モデルケースの見方
モデルケース
大学卒 施工管理/設計
| 採用人数 | 2025年卒予定 1～5名 |
|---|---|
| 初年度 月収例 |
月25万円程度（月給制） |
| 選考例 |
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| 応募・選考時 提出書類 |
エントリーシート、履歴書、成績表、その他 |
| その他の ポイント |
平均残業時間が月20時間以内、転居を伴う転勤なし、資格取得奨励金あり |
※昨年度の採用情報を掲載しております。
募集要項
求める人物像・選考基準
■向上心が高く、何事にも前向きに取り組める方
■責任感が強く、最後までやりとげる力のある方
■人とかかわることが好きで、さまざまな人とコミュニケーションできる方
■責任感が強く、最後までやりとげる力のある方
■人とかかわることが好きで、さまざまな人とコミュニケーションできる方
募集概要
| 職種 | (1)【正社員】施工管理業務(2)【正社員】設計業務 |
|---|---|
| 仕事内容 | (1)【正社員】施工管理業務
建築工事の品質管理、安全管理、工程管理、予算管理をおまかせします。 (2)【正社員】設計業務 建築物の意匠設計、建築確認申請、設計監理などをお任せします。 |
| 応募資格 | (1)【正社員】施工管理業務(2)【正社員】設計業務
短大/専門/高専/大学/大学院 卒業見込みの方 短大/専門/高専/大学/大学院 卒業の方 （2022年3月～2024年3月 卒の方） |
| 勤務地 | (1)【正社員】施工管理業務(2)【正社員】設計業務
大阪 |
| 勤務時間 | (1)【正社員】施工管理業務(2)【正社員】設計業務
【固定時間制・標準労働時間制】 勤務時間：8:00～17:00（休憩：1時間30分） |
| 採用ステップ＆スケジュール | リクナビにエントリー
▼ 書類選考 ▼ 会社説明会 ▼ 面接（１回） ▼ 内定 |
| 採用活動開始時期 | 採用活動の開始は3月以降です。 |
給与・福利厚生(待遇)
| 給与 | (1)【正社員】施工管理業務(2)【正社員】設計業務
短大/専門/高専 卒業見込みの方 短大/専門/高専 卒業の方 月給：220,000円（一律手当含む） 大学 卒業見込みの方 大学 卒業の方 月給：240,000円（一律手当含む） 大学院 卒業見込みの方 大学院 卒業の方 月給：260,000円（一律手当含む） 備考：＊（一律現場手当含む）（残業手当は別途支給） |
|---|---|
| 手当 | (1)【正社員】施工管理業務(2)【正社員】設計業務
※一律手当の金額は、給与と同じ単位（月給制であれば月単位、年俸制であれば年単位等）で支給される金額です。 一律現場：33,800円（固定給に含む） 交通費全額支給、残業手当、役職手当 資格手当 1級建築士・1級建築施工管理技士・1級土木施工管理技士 10,000/月 2級建築士・2級建築施工管理技士・2級土木施工管理技士 3,000/月 （建築・土木の両方を取得した場合は両方分支給） |
| 昇給 | (1)【正社員】施工管理業務(2)【正社員】設計業務
年1回 |
| 賞与 | (1)【正社員】施工管理業務(2)【正社員】設計業務
年2回 |
| 休日・休暇 | (1)【正社員】施工管理業務(2)【正社員】設計業務
完全週休2日制（会社カレンダーによる） 年間休日：111日 有給休暇：10日～20日 休暇制度：GW休暇、夏季休暇、年末年始休暇、慶弔休暇 備考：特別休暇、産前産後休暇、育児休暇、介護休暇 |
| 福利厚生 | 社会保険完備（健康保険、厚生年金、雇用保険、労働災害補償保険（労災））
福利厚生：退職金制度、財形貯蓄、資格取得全額支援、制服貸与、社内レクレーションあり 定年65歳 教育制度：入社時マナー研修（外部） OJT研修 研修旅行 |
| 試用期間 | ■期間
(1)【正社員】施工管理業務(2)【正社員】設計業務 期間：入社後3ヶ月間 ※労働条件の変更なし |
| 研修・見習い期間 | なし |
職場情報
| 過去3年間の新卒採用者数・離職者数 | － | ||||||||||||
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| 過去3年間の男女別新卒採用者数 |
3年以内男性採用割合：66.6%
3年以内女性採用割合：33.4% |
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| 平均勤続年数 | － | ||||||||||||
| 平均年齢 | 44.0歳（2022年12月20日時点）
現在20代社員6名ですが、社長（62歳）より年上の社員もエネルギッシュにお仕事しています。
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| 研修 | あり：入社時マナー研修（外部）
OJT研修（入社時より3年間 1回/月） その他技術系資格 外部研修 ＢＩＭソフト（アーキＣＡＤオンライン講習） |
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| 自己啓発支援 | あり：資格手当対象の資格取得費用の全額支援（講習費用、受験費用等）
その他会社が必要と認める資格についても全額支援 |
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| メンター制度 | － | ||||||||||||
| キャリアコンサルティング制度 | － | ||||||||||||
| 社内検定等の制度 | － | ||||||||||||
| 月平均所定外労働時間 | 21.2時間（2021年度実績） | ||||||||||||
| 有給休暇の平均取得日数 | 9.7日（2021年度実績） | ||||||||||||
| 育児休業取得者数（男女別） |
（2023年度実績）
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| 役員・管理職の女性比率 | － |
その他の情報
参考データ
| 試用期間 | あり：入社後3ヶ月間
※試用期間中の労働条件と本採用後の労働条件の相違はありません |
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採用実績校
同志社大学、近畿大学、第一工業大学、京都建築大学校、修成建築専門学校、大阪工業技術専門学校
詳細情報
- 主な募集職種
- 技術系
技術系で特に生かせる専攻：建築・土木系 - 主な勤務地
- 大阪
- 応募資格
- 短大、専門、高専、大学、大学院卒業見込みの方 または 短大、専門、高専、大学、大学院卒業の方（2022年3月～2024年3月卒の方）
- 採用予定学科
- 建築・土木系
