三井E&Sグループ
ミツイイーアンドエスグループ
このデータの見方
昨年度の採用予定人数・気になる登録人数
採用予定人数
※下記以外でも採用がある可能性があります。| 大卒技術系・事務系職 | 51～100名 |
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気になる登録人数
| 気になる登録人数 | 769名 |
|---|
モデルケースの見方
モデルケース
大卒技術系・事務系職
| 採用人数 | 2025年卒予定 51～100名 |
|---|---|
| 初年度 月収例 |
月24万円程度（月給制） |
| 選考例 |
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| 応募・選考時 提出書類 |
エントリーシート、履歴書、成績表 |
| その他の ポイント |
有休消化50％以上、完全土日祝休み、海外で働ける、英語を使う機会あり、家族手当あり |
※昨年度の採用情報を掲載しております。
募集要項
求める人物像・選考基準
三井E&Sグループでは、社員一人一人がチームの中で「当事者」として、かつ、多面的な視野・視点をもち、自ら考え、行動することを求めています。
実際の仕事では、私たちを取り巻く様々な社会課題や顧客のニーズを汲みとり、課題の解決策を立案し、実行する力が必要です。課題を解決するために、場合によっては自前主義にこだわらず、外部とも積極的に協業し、ビジネスを進めていくことになります。
以上のことから、求める人物像として以下を挙げています。
挑戦：
好奇心が旺盛で、色々な情報を日ごろからインプットし続け、自分の仕事の枠を越え、新たなことに挑戦し続けることができる。
自律：
ビジョン・目標を自分事として捉え、それに向かって先陣を切って、自ら考え仮説検証を行いながら自ら走ることができる。
協働：
プロジェクト全体を見渡し、司令塔的な役割を持ちながら活躍する。多くの関係者と良好な関係を構築し、ビジネスを推進していく。
活躍する場は様々であり、活躍する社員の個性や特長も様々です。
私たちは、それぞれの個性、特長が活かせる場で、自身の力が発揮できることが最も重要だと考えています。
面接を通して、皆様の活躍できる場所を探します。
是非、ありのままの皆様の姿を見せてください。
実際の仕事では、私たちを取り巻く様々な社会課題や顧客のニーズを汲みとり、課題の解決策を立案し、実行する力が必要です。課題を解決するために、場合によっては自前主義にこだわらず、外部とも積極的に協業し、ビジネスを進めていくことになります。
以上のことから、求める人物像として以下を挙げています。
挑戦：
好奇心が旺盛で、色々な情報を日ごろからインプットし続け、自分の仕事の枠を越え、新たなことに挑戦し続けることができる。
自律：
ビジョン・目標を自分事として捉え、それに向かって先陣を切って、自ら考え仮説検証を行いながら自ら走ることができる。
協働：
プロジェクト全体を見渡し、司令塔的な役割を持ちながら活躍する。多くの関係者と良好な関係を構築し、ビジネスを推進していく。
活躍する場は様々であり、活躍する社員の個性や特長も様々です。
私たちは、それぞれの個性、特長が活かせる場で、自身の力が発揮できることが最も重要だと考えています。
面接を通して、皆様の活躍できる場所を探します。
是非、ありのままの皆様の姿を見せてください。
募集概要
| 三井E&Sグループ募集と選考ステップについて | 三井E&Sグループのうち、以下の4社の募集を行っております。
・（株）三井E&S ・（株）加地テック ・三井E&Sシステム技研(株) ・(株)三井造船昭島研究所 エントリーは（株）三井E&Sは三井E&Sグループページよりエントリーください。 （株）加地テック、三井E&Sシステム技研(株)については各社のリクナビページまたは採用ホームページよりエントリーください。 ※（株)三井造船昭島研究所については、リクナビでの合同募集は中止となりました。 エントリー後の選考ステップは以下の通りです。 ※各社への応募は、併願可能です。 【（株）三井E&Sでの採用を希望される方】 ＜自由応募（技術系・事務系）＞ エントリーシートの提出→書類選考→適性検査→面談（１～２回）→最終面談→内定 ※エントリーシートはマイページに登録された方に提出のご案内をお送りします。 ＜学校推薦（技術系）＞ 応募書類提出・適性検査→最終面談→内定 【（株）加地テック、三井E&Sシステム技研（株）、（株)三井造船昭島研究所での採用を希望される方】 各社の選考フローにより選考。 【会社説明会】 選考等とは別に会社説明会を実施する予定です。 詳細は新卒採用専用ページでお知らせします。 ■新卒採用専用Eメールアドレス：recruit@mes.co.jp |
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| （株）三井E&Sの職種・勤務地・勤務時間など | 【職種】
（１）事務系職：営業(国内・海外)、調達、経理、ほか （２）技術系職：研究開発、技術開発、設計、生産技術、製造管理、品質保証、テクニカルサービス、システム開発、ほか 【仕事内容】 （１）大型機械の販売、事業企画、会社運営等に関わる活動 （２）舶用ディーゼルエンジンや港湾クレーンをはじめとした機械類の製造に関連する様々な仕事を行っています。 【勤務地】 本社（東京都中央区）、玉野機械工場（岡山県玉野市）、大分工場（大分県大分市）および国内外の支社・営業所 【勤務時間】 本社・支社・営業所/標準的勤務時間８:４５～１７:３０ ※標準労働時間７時間４５分 ※事業所・工場は８:００～１７:００ ※フレックスタイム制あり 【募集学科】 事務系職：全学科 技術系職：理系学科（機械、材料、化学、電気、電子、情報、造船、土木、建築、数学、物理・応用物理、資源・地球環境、水産系、その他理系学科） 【応募資格】 １．２０２５年３月に大学・大学院を卒業または修了見込みの方 ２．２０２５年から過去３年間に卒業された方で新規卒業者と同条件での採用を希望される方 ※留学生の方、海外大生の方、既卒者の方のご応募も積極的に受け付けております。 【連絡先】 〒１０４-８４３９ 東京都中央区築地5丁目6番4号 三井E&S新卒採用プロジェクトチーム TEL：03-3544-3013 E-mail：recruit@mes.co.jp |
| 株式会社加地テックの職種・勤務地・勤務時間など | 【職種】
技術系職：設計・技術開発他、営業職 【仕事内容】 産業機械の設計や開発、営業業務 【勤務地】 本社（大阪府堺市）、東京支社 【勤務時間】 8:30～17:15（東京支社は9:00～17:45） ※所定労働時間：8時間 【募集学科】 技術系職：理系学科 営業職：不問 【応募資格】 １．２０２５年３月に大学・大学院を卒業または修了見込みの方 ２．２０２５年から過去３年間に卒業された方で新規卒業者と同条件での採用を希望される方 【連絡先】 〒587-0064 大阪府堺市美原区菩提6番地 人事総務課 採用担当 TEL：072-361-9501 E-mail：company_adopt_01@kajitech.com |
| 三井E&Sシステム技研株式会社の職種・勤務地・勤務時間など | 【職種】
システムエンジニア ・業務系（アプリケーション開発） ・基盤系（インフラ構築） 電子制御 ・制御機器開発 ・フィールドサービス 営業 管理（経営企画、経理等） 【仕事内容】 様々なシステム類の開発、設計業務、企業への営業活動。 【勤務地】 ・幕張本社 千葉県千葉市美浜区中瀬１丁目３番地 幕張テクノガーデンＤ棟９階 ・東京事務所 東京都中央区築地５丁目６番４号 浜離宮三井ビルディング１１階 ・豊田事務所 愛知県豊田市神田町２丁目５番地３ ひまわり神田町ビル５階、６階 ・大阪事務所 大阪府大阪市淀川区西中島１丁目１１番１６号 新大阪ＣＳＰビル４階 ・岡山事務所 岡山県岡山市北区幸町８番２９号 三井生命岡山ビル１４階 ・玉原事務所 岡山県玉野市玉原３丁目１６番３号 ・大分事務所 大分県大分市大字日吉原３番地 【勤務時間】 幕張本社： 8:45～17:30 東京事務所：8:45～17:30 豊田事務所：9:00～18:00 大阪事務所：8:45～17:30 岡山事務所：8:30～17:30 玉原事務所：8:30～17:30 大分事務所：8:30～17:30 ※フレックスタイム制有り 標準労働時間8時間（時間帯は勤務地により異なる） 【募集学科】 全学部、全学科 【応募資格】 １．２０２５年３月に大学・大学院を卒業または修了見込みの方 ２．２０２５年から過去３年間に卒業された方で新規卒業者と同条件での採用を希望される方 【連絡先】 〒261‐8501 千葉県千葉市美浜区中瀬一丁目3番 幕張テクノガーデンD棟9階 人事部 採用担当 TEL : 043-274-6162 E-mail : saiyou@msr.co.jp |
| 株式会社三井造船昭島研究所の職種・勤務地・勤務時間など | 【職種】
研究開発、技術開発 【仕事内容】 船舶・海洋関連分野およびその他の分野の流体力学・構造力学等に関する試験研究 設計エンジニアリングおよび理論解析 流体力学および構造力学関連のソフトウェアの制作 船舶用航海支援装置の製造 【勤務地】 東京都昭島市つつじが丘1丁目1番50号 【勤務時間】 標準的勤務時間８:４５～１７:３０ ※標準労働時間７時間４５分 ※フレックスタイム制あり 【募集学科】 理工系学科（船舶・海洋、機械、制御、航海、物理・応用物理、資源・エネルギー、地球環境、電気、AI・データサイエンス等に関連する学科） 【応募資格】 １．２０２５年３月に大学・大学院を卒業または修了見込みの方 ２．２０２５年から過去３年間に卒業された方で新規卒業者と同条件での採用を希望される方 ※現在留学中の方、過去に留学経験のある方の応募も積極的に受け付けております。 【連絡先】 〒196-0012 東京都昭島市つつじが丘1丁目1番50号 総務部 採用担当 TEL 042-545-3111 e-mail akiken-recruit@mes.co.jp |
| 採用活動開始時期 | 採用活動の開始は3月以降です。 |
| 【WEB説明会】 | 3月1日以降にZoomを使用したWEB説明会を開催します。弊社マイページ上で予約受付を行いますので、まずはエントリーをお願いいたします。 |
給与・福利厚生(待遇)
| 給与・諸手当・休日休暇など | （株）三井E&S
【給与】 ２０２４年４月度実績 初任給 博士了 月給２７５，７００円 修士了 月給２６２，７００円 大学卒 月給２３７，７００円 高専卒 月給２１６，２００円 【諸手当】 時間外手当・家族手当・通勤費他 【昇給】 年１回(４月) 【賞与】 年２回(６月、１２月) 【休日休暇】 完全週休２日制(土・日)、祝日、メーデー、ゴールデンウィーク・夏季休暇・年末年始休暇 年間休日１２５日(２０２４年度)、年次有給休暇(初年度より２２日)、結婚・忌服休暇など 【保険】 雇用・労災・健康・厚生年金保険 【福利厚生】 施設：各事業所に独身寮・社宅完備 制度：従業員持株制度、財形貯蓄制度 【試用期間】 有 入社から2カ月間 本採用時と労働条件に相違なし 【研修・見習い期間】 無 |
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| 給与・諸手当・休日休暇など | （株）加地テック
【給与】 修士了 月給 ２１７，５００円 大学卒 月給 １９７，５００円 【諸手当】 時間外手当・通勤手当・営業手当・家族手当・資格手当他 【昇給】 年１回（４月） 【賞与】 年２回（夏、冬） 【休日休暇】 完全週休２日制（土・日） ※当社カレンダーによる（年間休日１２７日） 夏季休暇・年末年始・ゴールデンウィーク 年次有給休暇、メモリアル休暇、リフレッシュ休暇など 【保険】 雇用・労災・健康・厚生年金保険 【福利厚生】 ・社宅、家賃補助制度 ・社員食堂 ・本社勤務はマイカー通勤可（条件あり） ・退職金制度 【試用期間】 有 入社から3カ月間 本採用時と労働条件に相違なし 【研修・見習い期間】 無 |
| 給与・諸手当・休日休暇など | 三井E&Sシステム技研（株）
【給与】 ・大学院卒 月給 ２５１，０００円 ・大学卒 月給 ２２６，５００円 ・高専卒（専攻科） 月給 ２１９，５００円 ・高専卒（本科） 月給 ２１０，０００円 ・専門卒 月給 ２０５，０００円 【諸手当】 ・時間外勤務手当 ・通勤費補助 ・昼食費補助 ・寮共益費補助 ほか 【昇給】 年１回（４月） 【賞与】 年２回（６月、１２月） 【休日休暇】 完全週休二日制（土日、祝日）、年末年始、GW、夏季 ※年間休日１２４日（２０２２年度） 年次有給休暇（初年度から２２日付与） 【保険】 健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険 【福利厚生】 財形貯蓄、住宅利子補助、確定給付退職年金、借上社宅・寮ほか 【試用期間】 有 入社から2カ月間 本採用時と労働条件に相違なし 【研修・見習い期間】 無 |
| 給与・諸手当・休日休暇など | （株）三井造船昭島研究所
【給与】 ２０２３年４月度実績 初任給 博士了 月給２６３，５００円 修士了 月給２５１，０００円 大学卒 月給２２６，５００円 高専卒 月給２０５，０００円 【諸手当】 時間外手当・家族手当・通勤費他 【昇給】 年１回(４月) 【賞与】 年２回(６月、１２月) 【休日休暇】 完全週休２日制(土・日)、祝日、メーデー、ゴールデンウィーク・夏季休暇・年末年始休暇 年間休日１２４日(２０２２年度)、年次有給休暇(初年度より２２日)、結婚・忌服休暇など 【保険】 雇用・労災・健康・厚生年金保険 【福利厚生】 借上社宅・独身寮制度、家賃補給制度、財形貯蓄制度 博士号取得のための社会人博士課程の学費補助制度 【試用期間】 有 入社から2カ月間 本採用時と労働条件に相違なし 【研修・見習い期間】 無 |
職場情報
| 過去3年間の新卒採用者数・離職者数 |
（2023年4月1日時点）
事務・技術系職のデータです。
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| 過去3年間の男女別新卒採用者数 |
3年以内男性採用割合：85.8%
3年以内女性採用割合：14.2% 事務・技術系職のデータです。
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| 平均勤続年数 | 14.2年（2022年4月1日時点）
事務・技術系職の平均です。
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| 平均年齢 | 39.3歳（2022年4月1日時点）
事務・技術系職の平均です。
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| 研修 | あり：入社4年目までは以下のとおり研修プログラムを用意しています。
（持株会社体制移行後も三井E&Sグループ横断で実施しています。） ・入社１年目 集合型の新入社員導入研修で業務遂行上必要な知識や考え方を習得します。配属後も２度のフォローアップ研修を通じて、仕事に対する考え方や姿勢を再確認する場を設けています。 また、入社１年目から２年目までは英語能力を向上するため、就業時間内に受講できる英会話講座を開設しています。 ・入社２・４年目 人事による面談を実施し、職場での育成状況や社員の成長具合を確認しています。 ・入社３年目 再度、集合研修を実施し、これまでの仕事や成長度合いを振り返ることを通じて、課題を発見してもらい、更なる成長を促しています。会社間の垣根を越えて、お互いの仕事内容を理解し、同期のネットワークづくりにも役立ちます。 上記以外にも、中堅社員向け研修や管理者向け研修、ビジネススキル研修といった各種プログラムを用意し、社員の成長をサポートしています。 |
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| 自己啓発支援 | なし | ||||||||||||||||
| メンター制度 | なし | ||||||||||||||||
| キャリアコンサルティング制度 | あり：入社２年目・４年目の社員とその上長に対して、人事部署によるキャリア形成状況や今後の希望のヒアリングを実施。現職場での成長や、異動を含めた経験の蓄積など、今後のキャリア形成を考え・サポートする機会としています。 | ||||||||||||||||
| 社内検定等の制度 | なし | ||||||||||||||||
| 月平均所定外労働時間 | 20.1時間（2021年度実績）
事務・技術系職のデータです。
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| 有給休暇の平均取得日数 | 16.9日（2021年度実績）
事務・技術系職のデータです。
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| 育児休業取得者数（男女別） |
（2021年度実績）
事務・技術系職のデータです。
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| 役員・管理職の女性比率 |
（2022年4月1日時点）
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その他の情報
採用実績校
青山学院大学大学院、秋田大学大学院、茨城大学、茨城大学大学院、愛媛大学大学院、大分大学大学院、大阪工業大学大学院、大阪市立大学大学院、大阪大学、大阪府立大学、大阪府立大学大学院、岡山大学、岡山大学大学院、岡山理科大学、香川大学大学院、鹿児島大学大学院、金沢工業大学、金沢工業大学大学院、関西大学、関西大学大学院、関西学院大学、関西学院大学大学院、学習院大学、北九州市立大学大学院、北見工業大学大学院、九州工業大学、九州工業大学大学院、九州産業大学、九州大学大学院、京都工芸繊維大学大学院、京都大学大学院、近畿大学、岐阜大学、岐阜大学大学院、熊本大学大学院、群馬大学大学院、慶應義塾大学、高知工科大学、高知工科大学大学院、神戸大学、神戸大学大学院、公立諏訪東京理科大学、埼玉大学、埼玉大学大学院、佐賀大学、佐賀大学大学院、静岡大学、芝浦工業大学、首都大学東京、上智大学、上智大学大学院、水産大学校、成蹊大学、千葉工業大学、千葉大学、中央大学大学院、筑波大学、筑波大学大学院、電気通信大学、電気通信大学大学院、東海大学、東海大学大学院、東京海洋大学、東京海洋大学大学院、東京外国語大学、東京工業大学大学院、東京大学、東京電機大学大学院、東京都市大学、東京都立大学、東京都立大学大学院、東京農工大学大学院、東京理科大学、東京理科大学大学院、東邦大学、東北大学大学院、東洋大学、徳島大学、徳島大学大学院、鳥取大学、鳥取大学大学院、富山大学大学院、豊橋技術科学大学、豊橋技術科学大学大学院、同志社大学、同志社大学大学院、長岡技術科学大学大学院、名古屋工業大学大学院、名古屋大学大学院、奈良先端科学技術大学院大学、新潟大学大学院、日本大学大学院、兵庫県立大学、弘前大学大学院、広島大学大学院、北海道大学、北海道大学大学院、三重大学、三重大学大学院、宮崎大学大学院、武蔵大学、室蘭工業大学大学院、明治学院大学大学院、明治大学、明治大学大学院、名城大学大学院、山形大学大学院、山口大学大学院、横浜国立大学、横浜国立大学大学院、立教大学、立命館大学、立命館大学大学院、早稲田大学、早稲田大学大学院
（海外）ATENEO DE MANILA UNIVERSITY、SRI LANKA COLLAGE、MAR BASELIOS INSTITUTE OF TECHNOLOGY、韓国技術教育大、韓南大学校、高麗大学校、清華大学 大学院、ソウル科学技術大学、中央大学（韓国）、ベトナム国家大学ホーチミン市校工科大学、香港理工大学、明知大学校、延世大学大学院
※採用実績校は過去10年の新卒採入社実績（2014~2023入社）
※（株）三井E&Sの実績を記載しています。
（海外）ATENEO DE MANILA UNIVERSITY、SRI LANKA COLLAGE、MAR BASELIOS INSTITUTE OF TECHNOLOGY、韓国技術教育大、韓南大学校、高麗大学校、清華大学 大学院、ソウル科学技術大学、中央大学（韓国）、ベトナム国家大学ホーチミン市校工科大学、香港理工大学、明知大学校、延世大学大学院
※採用実績校は過去10年の新卒採入社実績（2014~2023入社）
※（株）三井E&Sの実績を記載しています。
詳細情報
- 主な募集職種
- 事務系 営業系 技術系 IT系
技術系で特に生かせる専攻：機械系、数学系、電気・電子系、情報工学系、物理・応用物理系、建築・土木系、化学・物質工学系、水産系、商船系 - 主な勤務地
- 千葉、東京、大阪、岡山、大分、海外
- 応募資格
- 高専、大学、大学院卒業見込みの方 または 高専、大学、大学院卒業の方（2022年3月～2024年3月卒の方）
- 積極採用対象
- 大学生（文系）、大学生（理系）、大学院生（文系）、大学院生（理系）、高等専門学校生、海外大生
- 採用予定学科
- 法学・政策系、経済・経営・商学系、社会・環境情報系、外国語・国際文化系、人文系、教育系、その他文系、機械系、数学系、電気・電子系、情報工学系、物理・応用物理系、建築・土木系、化学・物質工学系、水産系、商船系、その他理系
| 関連企業 |
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