大学卒 総合職(営業・商品開発) | 1~5名 |
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プレエントリー候補リスト登録人数 | 160名 |
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採用人数 | 今年度予定 1~5名 昨年度実績(見込) 1~5名 |
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初年度 月収例 |
― |
選考例 |
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応募・選考時 提出書類 |
OpenES、履歴書、成績書、その他 |
その他の ポイント |
有休消化50%以上、平均残業時間が月20時間以内、在宅勤務可、転居を伴う転勤なし、副業可 |
職種 | (1)【正社員】総合職(営業・商品開発) |
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仕事内容 | (1)【正社員】総合職(営業・商品開発)
〇営業職 ・家具専門店、ホームセンター・通販・銀行や学校・自社ECサイト 既存のお客様に販売!ノルマはなく、お客様との信頼関係を築く 〇商品開発職 ・部材や商品の特性や構造を勉強しながら、パーツを作図! |
応募資格 | (1)【正社員】総合職(営業・商品開発)
高専/大学/大学院 卒業見込みの方 高専/大学 卒業の方 (2023年3月~2025年3月 卒の方) |
勤務地 | (1)【正社員】総合職(営業・商品開発)
静岡 備考:静岡県島田市 |
勤務時間 | (1)【正社員】総合職(営業・商品開発)
【固定時間制・標準労働時間制】 勤務時間:8:00~17:00(休憩:1時間) |
採用ステップ&スケジュール | 約3週間ほどで内定出し
リクナビにエントリー ▼ 会社説明会 ▼ 一次選考/筆記試験(SPI検査)・担当部門長面談 ▼ 内定 |
採用活動開始時期 | 採用活動の開始は3月以降です。 |
給与 | (1)【正社員】総合職(営業・商品開発)
高専 卒業見込みの方 高専 卒業の方 月給:195,000円 大学 卒業見込みの方 月給:210,000円 ※基本給:210,000円 大学院 卒業見込みの方 月給:216,400円 大学 卒業の方 月給:207,700円 |
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昇給 | (1)【正社員】総合職(営業・商品開発)
年1回 備考:1月 |
賞与 | (1)【正社員】総合職(営業・商品開発)
備考:固定賞与 夏冬1ヵ月(7月、12月)、業績連動賞与1回(1月、期末業績に依る) |
休日・休暇 | (1)【正社員】総合職(営業・商品開発)
完全週休2日制(土日)、その他(会社稼働日カレンダーによる) 年間休日:118日 有給休暇:10日 ※入社3ヵ月経過後に10日付与 休暇制度:慶弔休暇、産前・産後休暇、育児休暇、介護休暇 |
福利厚生 | 社会保険完備(健康保険、厚生年金、雇用保険、労働災害補償保険(労災))
福利厚生:団体定期生命保険、退職金制度(確定給付企業年金、確定拠出企業年金)など |
試用期間 | ■期間
(1)【正社員】総合職(営業・商品開発) 期間:入社後、3ヵ月間 ※労働条件の変更なし |
研修・見習い期間 | なし |
過去3年間の新卒採用者数・離職者数 |
(2025年3月1日時点)
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過去3年間の男女別新卒採用者数 |
3年以内男性採用割合:0.0%
3年以内女性採用割合:100.0% |
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平均勤続年数 | 16.7年(2025年1月1日時点) | ||||||||||||||||
平均年齢 | - | ||||||||||||||||
研修 | あり:営業研修、財務研修、入社時研修(工場研修含む) | ||||||||||||||||
自己啓発支援 | あり:アルク外国語研修 | ||||||||||||||||
メンター制度 | - | ||||||||||||||||
キャリアコンサルティング制度 | - | ||||||||||||||||
社内検定等の制度 | - | ||||||||||||||||
月平均所定外労働時間 | 6.9時間(2024年度実績) | ||||||||||||||||
有給休暇の平均取得日数 | 14.8日(2024年度実績) | ||||||||||||||||
育児休業取得者数(男女別) |
(2024年度実績)
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役員・管理職の女性比率 | - |
受動喫煙対策 | 屋内全面禁煙 |
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昇給 | 年1回(入社後、5年間は特段の問題がなければ昇給する仕組みです)
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諸手当 | 通勤手当:実費支給、残業手当、住宅手当:自宅が近隣にない方には支給
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休日 | 年次有給休暇は1時間単位で取得可能 |
その他 | 在宅勤務制度あり |
【WEB説明会】 | WEB会社説明会を開催します。リクナビ上の「説明会・面接画面」からご予約いただいた方に順次Zoom参加URLをご案内いたします。 |
※リクナビ2026における「プレエントリー候補」に追加された件数をもとに集計し、プレエントリーまたは説明会・面接予約受付中の企業をランキングの選出対象としております。
モデルケースは、採用データのサマリー情報になります。
参考データであり、給与の規定などは各社によって異なります。
採用人数 | 該当モデルケースにおける「今年の採用予定人数」と「昨年度の実績(見込み)」の人数です。 |
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初年度月収例 | 該当モデルケースにおける、入社初年度の月収例です。 詳細は、「採用データ」内の「給与・福利厚生(待遇)」欄をご確認ください。 Pick Up
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選考例 | 該当モデルケースにおける選考項目、および実施目安時期になります。 代表的な項目のみですので、記載事項以外の選考項目がある場合もあります。 Pick Up
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その他のポイント | 「有休取得率」「育児・介護制度」などの福利厚生・待遇面や「平均勤続年数」「女性役員在籍」など風土に関するデータです。 |
プレエントリー候補リスト登録人数とは、この企業のリクナビ上での情報公開日 (※1) 〜2025年9月7日の期間、プレエントリー候補リストや気になるリスト (※2) にこの企業 (※3) を登録した人数です。プレエントリー数・応募数ではないことにご注意ください。
「採用人数 (今年度予定) に対するプレエントリー候補リスト登録人数の割合」が大きいほど、選考がチャレンジングな企業である可能性があります。逆に、割合の小さい企業は、まだあまり知られていない隠れた優良企業である可能性があります。
リクナビ上で情報掲載されていた期間は企業によって異なります。
時期に応じて、リクナビ上で「気になるリスト」は「プレエントリー候補リスト」へと呼び方が変わります。
募集企業が合併・分社化・グループ化または採用方法の変更等をした場合、リクナビ上での情報公開後に企業名や採用募集の範囲が変更になっている場合があります。