シルバー株式会社
シルバー
このデータの見方
昨年度の採用予定人数・気になる登録人数
採用予定人数
※下記以外でも採用がある可能性があります。| 大学卒／営業・技術・システム | 1～5名 |
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気になる登録人数
| 気になる登録人数 | 43名 |
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モデルケースの見方
モデルケース
大学卒／営業・技術・システム
| 採用人数 | 2025年卒予定 1～5名 |
|---|---|
| 初年度 月収例 |
月20万円程度（月給制） |
| 選考例 |
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| 応募・選考時 提出書類 |
OpenES、エントリーシート、履歴書、成績表 |
| その他の ポイント |
入社3年後定着率90％以上、有休消化50％以上、完全土日祝休み、平均残業時間が月20時間以内、住宅補助あり |
※昨年度の採用情報を掲載しております。
募集要項
求める人物像・選考基準
・チームの協調性を大事にしたい方
・受け身ではなく主体性をもって業務に取り組める方
・コミュニケーションを取ることが好きな方
・物事に対してポジティブに捉えるチャレンジ精神のある方
・受け身ではなく主体性をもって業務に取り組める方
・コミュニケーションを取ることが好きな方
・物事に対してポジティブに捉えるチャレンジ精神のある方
募集概要
| 職種 | (1)【正社員】営業職(2)【正社員】技術職 ※応募受付終了しました(3)【正社員】システム職 |
|---|---|
| 仕事内容 | (1)【正社員】営業職
開発スタッフと連携しながら取引先様の新製品開発に参画します。飛び込み営業はありませんが、年数回、新潟や九州への出張あり。 (2)【正社員】技術職 ※応募受付終了しました お客様の要望に合わせた仕様変更、試作品の設計から部品加工、様々な検査機器を使用したデータ取りと分析。 (3)【正社員】システム職 生産管理システムや情報共有ツール等の運用管理、VBなどを使ったシステム開発、社内のＯＡ機器のメンテナンス。 |
| 応募資格 | (1)【正社員】営業職(2)【正社員】技術職 ※応募受付終了しました(3)【正社員】システム職
短大/専門/高専/大学/大学院 卒業見込みの方 短大/専門/高専/大学/大学院 卒業の方 （2021年3月～2024年3月 卒の方） |
| 勤務地 | (1)【正社員】営業職(2)【正社員】技術職 ※応募受付終了しました(3)【正社員】システム職
大阪 備考： ・亀井工場（本社） 〒581-0066 大阪府八尾市北亀井町 2丁目7番15号 ・太子堂工場 〒581-0091 大阪府八尾市南植松町4-14 |
| 勤務時間 | (1)【正社員】営業職(2)【正社員】技術職 ※応募受付終了しました(3)【正社員】システム職
【変形労働時間制】 総労働時間（12ヶ月）：1,993時間 備考：12/21～4/20 8：00～17：00 4/21～12/20 8：00～17：30 |
| 採用活動開始時期 | 採用活動の開始は3月以降です。 |
給与・福利厚生(待遇)
| 給与 | (1)【正社員】営業職(2)【正社員】技術職 ※応募受付終了しました(3)【正社員】システム職
短大/専門/高専 卒業見込みの方 短大/専門/高専 卒業の方 月給：200,000円以上 大学 卒業見込みの方 大学 卒業の方 月給：210,000円以上 大学院 卒業見込みの方 大学院 卒業の方 月給：220,000円以上 |
|---|---|
| 手当 | (1)【正社員】営業職(2)【正社員】技術職 ※応募受付終了しました(3)【正社員】システム職
時間外勤務手当、休日勤務手当、通勤手当、管理職手当、住宅手当、扶養者手当 |
| 昇給 | (1)【正社員】営業職(2)【正社員】技術職 ※応募受付終了しました(3)【正社員】システム職
年1回 |
| 賞与 | (1)【正社員】営業職(2)【正社員】技術職 ※応募受付終了しました(3)【正社員】システム職
年2回 |
| 休日・休暇 | (1)【正社員】営業職(2)【正社員】技術職 ※応募受付終了しました(3)【正社員】システム職
完全週休2日制（会社カレンダーによる） 年間休日：127日 有給休暇：10日～20日 休暇制度：GW休暇、夏季休暇、年末年始休暇、慶弔休暇、産前・産後休暇、育児休暇、介護休暇 備考：ファム休暇（生理休暇）、ウェルネス休暇 |
| 福利厚生 | 社会保険完備（健康保険、厚生年金、雇用保険、労働災害補償保険（労災）） |
| 試用期間 | なし |
| 研修・見習い期間 | なし |
職場情報
| 過去3年間の新卒採用者数・離職者数 |
（2023年11月27日時点）
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|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|
| 過去3年間の男女別新卒採用者数 |
3年以内男性採用割合：40.0%
3年以内女性採用割合：60.0% |
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| 平均勤続年数 | 17.2年（2023年11月27日時点） | ||||||||||||||||
| 平均年齢 | 43.0歳（2023年11月27日時点） | ||||||||||||||||
| 研修 | あり：外部研修に参加していただきます。 | ||||||||||||||||
| 自己啓発支援 | － | ||||||||||||||||
| メンター制度 | － | ||||||||||||||||
| キャリアコンサルティング制度 | － | ||||||||||||||||
| 社内検定等の制度 | － | ||||||||||||||||
| 月平均所定外労働時間 | 1.2時間（2022年度実績） | ||||||||||||||||
| 有給休暇の平均取得日数 | 11.5日（2022年度実績） | ||||||||||||||||
| 育児休業取得者数（男女別） | － | ||||||||||||||||
| 役員・管理職の女性比率 | － | ||||||||||||||||
その他の情報
参考データ
| 諸手当 | 時間外勤務手当、休日勤務手当、通勤手当、管理職手当、住宅手当、資格手当、扶養手当
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採用実績校
大阪工業大学、関西女子短期大学、関西大学、京都産業大学、近畿大学、近畿大学短期大学部、近畿大学大学院、神戸大学
詳細情報
- 主な募集職種
- 事務系 営業系 技術系 IT系
技術系で特に生かせる専攻：機械系、電気・電子系 - 主な勤務地
- 大阪
- 応募資格
- 短大、専門、高専、大学、大学院卒業見込みの方 または 短大、専門、高専、大学、大学院卒業の方（2021年3月～2024年3月卒の方）
- 積極採用対象
- 大学生（文系）、大学生（理系）、大学院生（文系）、大学院生（理系）、短大生、専門学校生、高等専門学校生、海外大生
- 採用予定学科
- 法学・政策系、経済・経営・商学系、社会・環境情報系、外国語・国際文化系、人文系、教育系、生活科学系、宗教・神学系、医療・保健系、芸術・音楽系、体育・スポーツ系、その他文系、機械系、数学系、電気・電子系、情報工学系、物理・応用物理系、建築・土木系、生物・生命科学系、化学・物質工学系、資源・地球環境系、農業・農学系、水産系、畜産・酪農系、薬学系（４年制）、薬学系（６年制）、商船系、医学・歯学系、獣医系、衛生医療・介護系、その他理系
