鹿児島トヨペット株式会社
カゴシマトヨペット
2026
業種
商社(自動車・輸送機器)
専門店(自動車関連)/通信/リース・レンタル
本社
鹿児島
インターンシップ&キャリアの評価(-件)
総合評価 - 評価が高い項目 -

昨年度の採用予定人数・気になる登録人数

採用予定人数

※下記以外でも採用がある可能性があります。
営業職 6~10名
事務職 6~10名

気になる登録人数

気になる登録人数 160名

モデルケース

営業職

採用人数 2025年卒予定 6~10名
初年度
月収例
月21万円程度(月給制)
選考例
  • WEBプレエントリー
    締切 4月中旬
  • エントリーシート
    締切 4月中旬
  • 説明会
    3月中旬
  • 面接
    4月中旬
  • 内々定
    5月下旬
応募・選考時
提出書類
OpenES、エントリーシート、履歴書、成績表、その他
その他の
ポイント
平均残業時間が月20時間以内、家族手当あり、いろいろな職種を経験できる

事務職

採用人数 2025年卒予定 6~10名
初年度
月収例
月19万円程度(月給制)
選考例
  • WEBプレエントリー
    締切 4月中旬
  • エントリーシート
    締切 4月中旬
  • 説明会
    3月中旬
  • 面接
    4月下旬
  • 内々定
    6月上旬
応募・選考時
提出書類
履歴書、成績表
その他の
ポイント
平均残業時間が月20時間以内、家族手当あり、いろいろな職種を経験できる
※昨年度の採用情報を掲載しております。

募集要項

求める人物像・選考基準

・人を喜ばせることに幸せを感じられる人

・『自分のため』より、『誰かのため』の方が頑張れる人

・『やる気』 と 『意欲』 は負けない人

・なんだかんだ言っても、やっぱり家族と鹿児島が大好きな人

募集概要

職種 (1)【正社員】営業職  (2)【正社員】事務職
仕事内容 (1)【正社員】営業職  
 お客様とクルマを家族のように思いやり、 クルマのアフターフォローを通じて
 お客様と末永いお付き合いをする提案営業です。

(2)【正社員】事務職
< 本部事務 >
 店舗スタッフが円滑に業務を遂行するための
 サポートを行います。
< 店舗事務 >
 お客様がショールームでゆっくり寛げるように
 さりげなく気遣い、傍らで店舗事務もこなします。
応募資格 (1)【正社員】営業職  (2)【正社員】事務職
 短大/専門/大学 卒業見込みの方
勤務地 (1)【正社員】営業職  (2)【正社員】事務職
 鹿児島
 備考:県内各拠点
勤務時間 (1)【正社員】営業職  (2)【正社員】事務職
 【固定時間制・標準労働時間制】
 勤務時間:9:00~17:45(休憩:1時間)
採用ステップ&スケジュール リクナビにて選考予約
ES提出→適性検査・筆記試験→面接(個別/グループ)→面接(個別)→内々定

※選考予約ページよりエントリーして下さい。
※詳細日程は個別にご案内します。
採用活動開始時期 採用活動の開始は3月以降です。

給与・福利厚生(待遇)

給与 (1)【正社員】営業職  
 短大/専門 卒業見込みの方
 ※過去入社月実績を表記しています(2023年4月支給)
  月給:209,000円以上(一律手当含む)
  ※基本給:185,000円

 大学 卒業見込みの方
 ※過去入社月実績を表記しています(2023年4月支給)
  月給:219,000円以上(一律手当含む)
  ※基本給:195,000円
(2)【正社員】事務職
 短大/専門 卒業見込みの方
 ※過去入社月実績を表記しています(2023年4月支給)
  月給:187,000円以上(一律手当含む)
  ※基本給:185,000円

 大学 卒業見込みの方
 ※過去入社月実績を表記しています(2023年4月支給)
  月給:197,000円以上(一律手当含む)
  ※基本給:195,000円
手当 (1)【正社員】営業職  
 その他一律手当(固定給に含む)
 備考:車輛手当12,000円、見習手当10,000円、通勤手当(2,000円~)

 通勤手当(2,000円~10,000円)、営業車購入者には車輌手当12,000円、残業手当、家族手当36,000円、子供手当10,000円、役付手当、コンテスト報奨金

(2)【正社員】事務職
 その他一律手当(固定給に含む)
 備考:通勤手当(2,000円~)

 通勤手当(2,000円~10,000円)、残業手当、家族手当36,000円、子供手当10,000円、役付手当、コンテスト報奨金、各種紹介手当
昇給 (1)【正社員】営業職  (2)【正社員】事務職
 年1回
 備考:4月
賞与 (1)【正社員】営業職  (2)【正社員】事務職
 年2回
 備考:7月・12月
休日・休暇 (1)【正社員】営業職  (2)【正社員】事務職
 月9日以上
 年間休日:115日
 有給休暇:10日
 ※※以後は1月に毎年付与
  11,12…20迄、毎年1日増えていきます
 休暇制度:GW休暇、夏季休暇、年末年始休暇
 備考:特別休暇 月曜、第1・3火曜定休+休日カレンダー自己申告制
福利厚生 社会保険完備(健康保険、厚生年金、雇用保険、労働災害補償保険(労災))
福利厚生:財形制度、独身寮、社員ファミリー自家用車購入制度、健康診断
試用期間 ■期間
(1)【正社員】営業職  (2)【正社員】事務職
 期間:入社後6ヶ月間
■給与
(1)【正社員】営業職  
 短大/専門 卒業見込みの方
 ※過去入社月実績を表記しています(2023年4月支給)
  月給:207,000円以上(一律手当含む)
  ※基本給:183,000円

 大学 卒業見込みの方
 ※過去入社月実績を表記しています(2023年4月支給)
  月給:217,000円以上(一律手当含む)
  ※基本給:193,000円
(2)【正社員】事務職
 短大/専門 卒業見込みの方
 ※過去入社月実績を表記しています(2023年4月支給)
  月給:185,000円以上(一律手当含む)
  ※基本給:183,000円

 大学 卒業見込みの方
 ※過去入社月実績を表記しています(2023年4月支給)
  月給:195,000円以上(一律手当含む)
  ※基本給:193,000円
研修・見習い期間 なし

職場情報

過去3年間の新卒採用者数・離職者数
年度 採用者数 離職者数 定着率
2022年度 21人 4人 80.9%
2021年度 19人 4人 78.9%
2020年度 11人 2人 81.8%
(2023年時点)
過去3年間の男女別新卒採用者数
年度 男性 女性
2023年度 8人 8人
2022年度 13人 8人
2021年度 14人 5人
3年以内男性採用割合:62.5%
3年以内女性採用割合:37.5%
平均勤続年数 12.0年(2023年10月時点)
平均年齢 38.8歳(2023年10月時点)
研修 あり:新入社員研修、年次研修、商品研修、マナー研修、メーカー研修 他
自己啓発支援 なし:新人研修後も若手社員は同期の繋がりを大事にして、定期的に集合して報告会を開催しています。
メンター制度 なし:先輩社員との同行やマンツーマン教育を通して、少しずつ仕事を覚えてもらいます。制度としては現在構築中です。同世代の先輩をはじめ、職場の上司にも相談しやすい社風・環境です。
キャリアコンサルティング制度 あり:新しい部署に挑戦したい等の自己申告アンケートを定期的に実施しています。
社内検定等の制度 あり:保険募集人資格検定 等
月平均所定外労働時間 8.1時間(2022年度実績)
有給休暇の平均取得日数 7.0日(2022年度実績)
育児休業取得者数(男女別)
項目 男性 女性
育休取得者数 1人2人
取得対象者数 19人2人
育休取得率 5.2%100.0%
(2022年度実績)
役員・管理職の女性比率
項目 女性
役員 0.0%
管理職 6.2%
(2023年10月時点)

その他の情報

採用実績校

鹿児島県立短期大学、鹿児島国際大学、鹿児島純心女子短期大学、鹿児島女子短期大学、鹿児島大学、九州産業大学、志學館大学、第一工業大学、福岡県立大学、福岡工業大学

詳細情報

主な募集職種
事務系 営業系 IT系
主な勤務地
鹿児島
応募資格
短大、専門、大学卒業見込みの方
積極採用対象
大学生(文系)、大学生(理系)、短大生、専門学校生
採用予定学科
法学・政策系、経済・経営・商学系、社会・環境情報系、外国語・国際文化系、人文系、教育系、生活科学系、宗教・神学系、医療・保健系、芸術・音楽系、体育・スポーツ系、その他文系、機械系、数学系、電気・電子系、情報工学系、物理・応用物理系、建築・土木系、生物・生命科学系、化学・物質工学系、資源・地球環境系、農業・農学系、水産系、畜産・酪農系、薬学系(4年制)、薬学系(6年制)、商船系、医学・歯学系、獣医系、衛生医療・介護系、その他理系
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昨年度の採用予定人数・気になる登録人数

気になる登録人数とは、2023年4月1日〜2024年3月31日の期間(※1)、リクナビ上でこの企業(※2)を「気になる」(※3)登録した人数です。実際の応募数ではないことにご注意ください。

「採用予定人数に対する気になる登録人数の割合」が大きいほど、選考がチャレンジングな企業である可能性があります。逆に、割合の小さい企業は、まだあまり知られていない隠れた優良企業である可能性があります。

  • ※1 リクナビ上で情報掲載されていた期間は企業によって異なり、この期間より短い場合もございます。
  • ※2 募集企業が合併・分社化・グループ化または採用方法の変更等により、企業名や採用募集の範囲が変更になっている場合があります。
  • ※3 時期に応じて、リクナビ上で「気になる」は「プレエントリー候補」へと呼び方が変わりますが、全て含めた人数となります。
モデルケースの見方

モデルケースは、採用データのサマリー情報になります。
参考データであり、給与の規定などは各社によって異なります。

採用人数 該当モデルケースにおける「今年の採用予定人数」と「昨年度の実績(見込み)」の人数です。
初年度月収例 該当モデルケースにおける、入社初年度の月収例です。
詳細は、「採用データ」内の「給与・福利厚生(待遇)」欄をご確認ください。
Pick Up
時給制、日給制、週給制、月給制
時間、日、週、月あたりで支払われる給与の単位です。賞与は別に定められているケースが多いです。
年俸制、半期年俸制
年俸制、半期年俸制とは、年間または半期(6カ月)で支払われる金額が定められている給与の制度です。
賞与は月収に含まれる場合と、含まれない場合があります。
月収と賞与が毎月一緒に支払われる場合、賞与を含んだ金額です。
月収と賞与が別々に支払われる場合、賞与は除いた金額です。
選考例 該当モデルケースにおける選考項目、および実施目安時期になります。
代表的な項目のみですので、記載事項以外の選考項目がある場合もあります。
Pick Up
WEBプレエントリー
リクナビなどの就職サイトで行われる、選考に進む前の「事前エントリー」です。
OpenES
リクナビ独自のエントリーシートサービスです。詳細は、こちら
内々定
日本経団連に所属している企業が、2025年10月1日前に出す「内定」のことを指します
その他のポイント 「有休取得率」「育児・介護制度」などの福利厚生・待遇面や「平均勤続年数」「女性役員在籍」など風土に関するデータです。
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