株式会社荏原製作所
エバラセイサクショ
2026

株式会社荏原製作所

東証プライム市場上場
  • 株式公開
業種
機械
プラント・エンジニアリング/半導体・電子部品・その他/エネルギー/機械設計
本社
東京
インターンシップ&キャリアの評価(-件)
総合評価 - 評価が高い項目 -

昨年度の採用予定人数・気になる登録人数

採用予定人数

※下記以外でも採用がある可能性があります。
技術系/事務系 学部卒コース 101~200名
技術系/事務系 修士了コース 101~200名

気になる登録人数

気になる登録人数 844名

モデルケース

技術系/事務系 学部卒コース

採用人数 2025年卒予定 101~200名
初年度
月収例
月21万円程度(月給制)
選考例
  • WEBプレエントリー
    締切 随時
  • エントリーシート
    締切 随時
  • 説明会
    随時
  • 面接
    随時
  • 内々定
    随時
応募・選考時
提出書類
エントリーシート
その他の
ポイント
有休消化50%以上、完全土日祝休み、ノー残業デー、海外で働ける、英語を使う機会あり

技術系/事務系 修士了コース

採用人数 2025年卒予定 101~200名
初年度
月収例
月23万円程度(月給制)
選考例
  • WEBプレエントリー
    締切 随時
  • エントリーシート
    締切 随時
  • 説明会
    随時
  • 面接
    随時
  • 内々定
    随時
応募・選考時
提出書類
エントリーシート
その他の
ポイント
海外で働ける、英語を使う機会あり、新規事業提案制度、住宅補助あり、家族手当あり
※昨年度の採用情報を掲載しております。

募集要項

求める人物像・選考基準

荏原は、競争し挑戦する企業風土を具現化するために、挑戦心を持った多様な人材を採用します。
1.自ら挑戦し、新たな価値を創造できる方
2.多様な価値観、考えを認め合い、達成に向けて最後までやり遂げる方
3.持続可能な社会づくり、進化する豊かな生活づくりに貢献したい方

募集概要

職種 (1)【正社員】技術系コース/事務系コース
仕事内容 (1)【正社員】技術系コース/事務系コース
開発・設計、生産、施工管理、システムエンジニア、データサイエンス、フィールドエンジニア、技術営業など/営業、企画管理など
応募資格 (1)【正社員】技術系コース/事務系コース
 高専/大学/大学院 卒業見込みの方
勤務地 (1)【正社員】技術系コース/事務系コース
 北海道、千葉、東京、神奈川、熊本
 備考:主な勤務地  本社(羽田)、事業所(富津、藤沢、袖ヶ浦、熊本)、支社(全国)など
勤務時間 (1)【正社員】技術系コース/事務系コース
 【固定時間制・標準労働時間制】
 勤務時間:8:45~17:15(休憩:45分)
 備考:本社:8:45~17:15、支社・支店:8:45~17:30、事業所(工場):8:00~16:30
※但し、富津事業所は8:30~17:00  実働7時間45分
採用ステップ&スケジュール 1 エントリー ※当サイト内のエントリーボタンまたはリクナビからのプレエントリーをお願いします。
  ↓
2 説明会・座談会等各種イベントへの参加  ※イベントへの参加は任意となります。
  ↓
3書類選考 (エントリーシート・Webテスト・適性検査の受検)
  ↓
4面接(複数回)
  ↓
5内定
採用活動開始時期 採用活動の開始は3月以降です。

給与・福利厚生(待遇)

給与 (1)【正社員】技術系コース/事務系コース
 高専 卒業見込みの方
 ※過去入社月実績を表記しています(2022年4月支給)
  月給:194,000円
  ※基本給:194,000円

 大学 卒業見込みの方
 ※過去入社月実績を表記しています(2022年4月支給)
  月給:214,000円
  ※基本給:214,000円

 大学院 卒業見込みの方
 ※過去入社月実績を表記しています(2022年4月支給)
  月給:236,500円
  ※基本給:236,500円

 備考:高専専攻科卒は、月給214,000円となります。
手当 (1)【正社員】技術系コース/事務系コース

 時間外労働手当、通勤手当、家族手当、住宅手当、食費補助 等
昇給 (1)【正社員】技術系コース/事務系コース
 年1回
 備考:4月
賞与 (1)【正社員】技術系コース/事務系コース
 年2回
 備考:6月、12月
休日・休暇 (1)【正社員】技術系コース/事務系コース
 完全週休2日制(土日)
 年間休日:124日
 有給休暇:20日
 休暇制度:GW休暇、夏季休暇、年末年始休暇、慶弔休暇、産前・産後休暇、育児休暇、介護休暇、リフレッシュ休暇
福利厚生 社会保険完備(健康保険、厚生年金、雇用保険、労働災害補償保険(労災))
試用期間 ■期間
(1)【正社員】技術系コース/事務系コース
 期間:3か月
■勤務地
(1)【正社員】技術系コース/事務系コース
 北海道、千葉、東京、神奈川、熊本
 備考:主な勤務地  本社(羽田)、事業所(富津、藤沢、袖ヶ浦、熊本)、支社(全国)など
■勤務時間
(1)【正社員】技術系コース/事務系コース
 【固定時間制・標準労働時間制】
 勤務時間:8:45~17:15(休憩:45分)
 備考:本社:8:45~17:15、支社・支店:8:45~17:30、事業所(工場):8:00~16:30
※但し、富津事業所は8:30~17:00  実働7時間45分
■給与
(1)【正社員】技術系コース/事務系コース
 高専 卒業見込みの方
 ※過去入社月実績を表記しています(2022年4月支給)
  月給:194,000円
  ※基本給:194,000円

 大学 卒業見込みの方
 ※過去入社月実績を表記しています(2022年4月支給)
  月給:214,000円
  ※基本給:214,000円

 大学院 卒業見込みの方
 ※過去入社月実績を表記しています(2022年4月支給)
  月給:236,500円
  ※基本給:236,500円

 備考:高専専攻科卒は、月給214,000円となります。
■手当
(1)【正社員】技術系コース/事務系コース

 時間外労働手当、通勤手当、家族手当、住宅手当、食費補助 等
■休日・休暇
(1)【正社員】技術系コース/事務系コース
 完全週休2日制(土日)
 年間休日:124日
 有給休暇:20日
 休暇制度:GW休暇、夏季休暇、年末年始休暇、慶弔休暇、産前・産後休暇、育児休暇、介護休暇、リフレッシュ休暇
研修・見習い期間 なし

職場情報

過去3年間の新卒採用者数・離職者数
年度 採用者数 離職者数 定着率
2021年度 105人 0人 100.0%
2020年度 98人 1人 98.9%
2019年度 111人 0人 100.0%
(2023年12月1日時点)
過去3年間の男女別新卒採用者数
平均勤続年数
平均年齢 43.1歳(2022年1月11日時点)
研修 あり:新入社員研修、ビジネスパーソン研修、経営者育成プログラム、グローバル人材育成研修、ビジネススキル向上研修、語学向上プログラムほか
自己啓発支援
メンター制度
キャリアコンサルティング制度
社内検定等の制度
月平均所定外労働時間 21.2時間(2021年度実績)
有給休暇の平均取得日数 15.1日(2021年度実績)
育児休業取得者数(男女別)
項目 男性 女性
育休取得者数 10人14人
取得対象者数 10人16人
育休取得率 100.0%87.5%
(2021年度実績)
役員・管理職の女性比率
項目 女性
役員 0.0%
管理職 6.8%
(2022年1月11日時点)

その他の情報

詳細情報

主な募集職種
事務系 営業系 技術系 IT系
技術系で特に生かせる専攻:機械系、数学系、電気・電子系、情報工学系、物理・応用物理系、建築・土木系、生物・生命科学系、化学・物質工学系、資源・地球環境系
主な勤務地
北海道、千葉、東京、神奈川、熊本
応募資格
高専、大学、大学院卒業見込みの方
2025年3月までに四年制大学または大学院、高等専門学校を卒業・修了見込みの方(既卒者可)
積極採用対象
大学生(文系)、大学生(理系)、大学院生(文系)、大学院生(理系)、高等専門学校生、海外大生
採用予定学科
法学・政策系、経済・経営・商学系、社会・環境情報系、外国語・国際文化系、人文系、教育系、医療・保健系、その他文系、機械系、数学系、電気・電子系、情報工学系、物理・応用物理系、建築・土木系、生物・生命科学系、化学・物質工学系、資源・地球環境系、農業・農学系、水産系
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昨年度の採用予定人数・気になる登録人数

気になる登録人数とは、2023年4月1日〜2024年3月31日の期間(※1)、リクナビ上でこの企業(※2)を「気になる」(※3)登録した人数です。実際の応募数ではないことにご注意ください。

「採用予定人数に対する気になる登録人数の割合」が大きいほど、選考がチャレンジングな企業である可能性があります。逆に、割合の小さい企業は、まだあまり知られていない隠れた優良企業である可能性があります。

  • ※1 リクナビ上で情報掲載されていた期間は企業によって異なり、この期間より短い場合もございます。
  • ※2 募集企業が合併・分社化・グループ化または採用方法の変更等により、企業名や採用募集の範囲が変更になっている場合があります。
  • ※3 時期に応じて、リクナビ上で「気になる」は「プレエントリー候補」へと呼び方が変わりますが、全て含めた人数となります。
モデルケースの見方

モデルケースは、採用データのサマリー情報になります。
参考データであり、給与の規定などは各社によって異なります。

採用人数 該当モデルケースにおける「今年の採用予定人数」と「昨年度の実績(見込み)」の人数です。
初年度月収例 該当モデルケースにおける、入社初年度の月収例です。
詳細は、「採用データ」内の「給与・福利厚生(待遇)」欄をご確認ください。
Pick Up
時給制、日給制、週給制、月給制
時間、日、週、月あたりで支払われる給与の単位です。賞与は別に定められているケースが多いです。
年俸制、半期年俸制
年俸制、半期年俸制とは、年間または半期(6カ月)で支払われる金額が定められている給与の制度です。
賞与は月収に含まれる場合と、含まれない場合があります。
月収と賞与が毎月一緒に支払われる場合、賞与を含んだ金額です。
月収と賞与が別々に支払われる場合、賞与は除いた金額です。
選考例 該当モデルケースにおける選考項目、および実施目安時期になります。
代表的な項目のみですので、記載事項以外の選考項目がある場合もあります。
Pick Up
WEBプレエントリー
リクナビなどの就職サイトで行われる、選考に進む前の「事前エントリー」です。
OpenES
リクナビ独自のエントリーシートサービスです。詳細は、こちら
内々定
日本経団連に所属している企業が、2025年10月1日前に出す「内定」のことを指します
その他のポイント 「有休取得率」「育児・介護制度」などの福利厚生・待遇面や「平均勤続年数」「女性役員在籍」など風土に関するデータです。
気になるリストに追加しました
現在アクセスが集中しております。時間を置いてから再度お試しください
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