株式会社クイッククイック

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株式会社クイック

東証プライム市場上場／人材紹介、採用広告、海外事業

株式公開

業種	人材サービス（人材紹介・人材派遣）コンサルタント・専門コンサルタント／広告／各種ビジネスサービス／インターネット関連
本社	東京、大阪

インターンシップ＆キャリアの評価（20件～30件）

総合評価
4.90
評価が高い項目
社員からのアドバイス 4.89

ホームページ	CONCEPT MOVIE 入社3年目までの社員が回答！どうして、あえて、クイックへ？クイックグループについて～いつか、「世界の人事部」へ～【MOVIES】Crosstalk　社員たちが、ホンネで語り合います【MOVIES】My Growth　社員の成長ストーリーをご紹介

リクナビ限定情報	クイックの働きがい3選

海外事業部
松岡昂太(2018年入社/立教大学卒)

【出身】立教大学経済学部卒
【年収】非公開

これが私の仕事	企業・求職者の新たな挑戦をサポートしています。私が担当している自動車業界では、「自動運転」を始めとする100年に一度の大変革期を迎えています。自動車に”IT”という全く新しい要素が加わり、人々が夢見ていた技術の実現に向けて、業界全体が日々変化をしています。そんな未知の領域にチャレンジしようとしている企業や求職者を採用・転職の側面からサポートするのがコンサルタントである私の仕事です。企業の隠れた魅力を引き出し、求職者の挑戦を後押しすることで、自動車業界の発展に貢献できることが、日々のやりがいに繋がっています。

だからこの仕事が好き！一番うれしかったことにまつわるエピソード	年齢関係なく、企業・求職者のために多くの人を巻き込んで仕事ができる。人事、社長、役員、現場、海外拠点の社員そして、求職者。 1つの採用には多くの人が関わっています。 1年目から先導を切って、採用に関わる多くの人を巻き込み仕事ができるのが、大きな魅力だと思っています。入社して2年ですが、担当企業の半数でトップクラスのご支援ができているのも、年次関係なく、“採用のプロ”として良い仕事をするという思いで、企業や求職者に向き合っているからこそだと思います。先輩・後輩・同期・同業他社のコンサルタント・・・たくさんのライバルと切磋琢磨しながら、今後は、さらに自分の名前で戦えるように成長したいと考えています。

ズバリ！私がこの会社を選んだ理由ここが好き	業界トップを目指す会社で、成長もやりたいこともどちらも叶えられる。「人材業界でトップを目指す！そのために自由に活躍してほしい！」と言われ即決したのを覚えています(笑) なぜその言葉に魅力を感じたかというと・・・私が企業を選ぶ際に重視していた、「成長できる環境×グローバル」が叶えられると思ったから。クイックは業界を代表する会社になるべく成長を続けていて、日本だけでなく海外にも積極的に展開を進めています。成長産業の成長企業に身を置いて若手から経験を積み、日本を代表するコンサルタントになりたい。その結果、自分の夢である海外のマーケットでも勝負していきたい。就活当初は人材業界を全く検討していなかった私ですが、そんな思いを当時も今も持ち続けて働けていて、この会社を選んでよかったなと思っています。

これまでのキャリア	入社後、自動車業界の外資系企業を担当。 1年目は、事業部ギネス記録を更新し新人王となる。現在は自動車業界最大手企業や、コンサルティングファームを担当。

この仕事のポイント

	営業（企業向け・得意先中心）
	企業経営について、コンサルティングしていく仕事

先輩からの就職活動アドバイス!

就活は大変だけど、社会人になるための大切な期間だったと感じています。
「なんでこの会社にしたのか」という就活時代の軸は、入社後数年たっても働く上でのモチベーションになっています。
人それぞれだと思いますが、たぶん僕は「給与がいいから」「早く海外に行けるから」という軸だけで就活していたら、今頃すでに転職していると思います。
就活軸は、想像以上に社会人の仕事軸とイコールです。
こんな機会だからこそ、ぜひ自分と真剣に向き合ってみてください。

株式会社クイックの先輩社員

病院と看護師さんのベストマッチングを生み出します！

人材紹介事業本部　東京オフィス
森　裕作　(2012年入社/中央大学卒)
中央大学
[指向タイプ]活動的なイノベーター

地方で働きたい。地元で働きたい。そんな想いにも応えられる。

リクルーティング事業本部　名古屋営業部
野間　匠（2015年入社/中京大学卒）
中京大学経営学部
[指向タイプ]人を巻き込むコーディネーター

家でも会社でも子供を育てる仕事をしています。

人材紹介事業本部　東京オフィス
根子　千朱希　(2007年入社/筑波大学卒)
筑波大学
[指向タイプ]わが道を行くパイオニア

バイリンガル学生の、新卒採用。

リクルーティング事業本部　東京営業部
利藤　舞（2004年入社/京都大学卒）
京都大学教育学部
[指向タイプ]堅実なサポート役

新聞の一面を飾る大手企業の大型プロジェクトの一員として

人材紹介事業本部　大阪オフィス
窪田　祐介(2009年入社/関西外国語大学卒)
関西外国語大学
[指向タイプ]活動的なイノベーター

経営者を相手に経営課題を解決するために、採用の伴走を行う仕事。

リクルーティング事業本部　事業推進部
福島　淳史（2013年入社/関西大学卒）
関西大学文学部
[指向タイプ]わが道を行くパイオニア

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