株式会社クイッククイック

株式会社クイック

東証プライム市場上場/人材紹介、採用広告、海外事業
  • 株式公開
業種 人材サービス(人材紹介・人材派遣)
コンサルタント・専門コンサルタント/広告/各種ビジネスサービス/インターネット関連
本社 東京、大阪
インターンシップ&キャリアの評価20件~30件
  • 総合評価
  • 4.90 評価点数の画像
  • 評価が高い項目
  • 社員からのアドバイス 4.89
リクナビ限定情報

先輩社員にインタビュー

人材紹介事業本部 大阪オフィス
海野 雄紀(2008年入社/同志社大学卒)
【出身】同志社大学 卒
【年収】非公開
わが道を行くパイオニア
これが私の仕事 採用を通じた病院経営そのものの改善!
看護師を募集する病院と、転職したい看護師を繋ぐコンサルタントです。

病院側の要望にあう看護師をご紹介したり、
看護師のニーズに合う求人をご紹介したり…
そこまではハローワークや他の紹介会社と同じです。

でも、ここからが大きな違い。
例えば、どんどん人が辞めてしまうような病院は、
どれだけ多くの看護師の採用を手伝ったとしても、すぐに辞められてしまうことが多いもの。

そんなとき、「辞めてしまう要因」や「働きにくい原因」をリサーチし、
その結果を近隣の病院と比較・分析。
病院内部のインフラや組織、教育体制、給与や休日などの就業規定など…
病院そのものの変革を院長や理事長に直接提案します。

目指すのは、採用成功だけでなく、採用を通じた病院経営の成功。
そのためには何だってやれます。
 
だからこの仕事が好き!
一番うれしかったことにまつわるエピソード
この仕事でしか得られない、大きな2つ“影響力”。
社内準MVPに選ばれたり、顧客支持率ナンバーワンを
頂けたり…評価されたときは純粋に嬉しいですね。

でも、それ以上に大きなやり甲斐が2つあります。

1つは病院を変え、地域医療を変えられること。
院内の仕組みを改善し、看護師を増員できたことで
地域で唯一の病院が閉院を免れたり、
大きな病院がより高度医療に取り組めるようになる…。

もう1つは、看護師さんの人生を左右する醍醐味。
ただ希望に合う求人を紹介するのではなく
その希望の背景や、その人の生い立ち、家族構成、将来の夢
といった人生を深く掘り下げてゆき、その上でベストな方向性をご提案。
転職者の人生に大きく寄与できるやりがいは、とても大きいです。

社会に対しては広く、人や企業に対しては深く。
こんなに影響力を与える仕事は、そうないです。
 
ズバリ!私がこの会社を選んだ理由  ここが好き “一気通貫制”と、安定しているけどベンチャー気質なところ。
一人で企業と転職者と両方のコンサルタントになれる“一気通貫制”に惹かれました。

最初、僕は人材ビジネスって、人生に迷える人たちをナビゲートする…
なんか格好いい仕事だなと思ってました。

クイックは、一人のコンサルタントが、転職者だけでなく、
企業や病院側のコンサルティングもできる。それなら2倍面白いに違いない、と。

それからもう1つ。基盤がしっかりしてて、ベンチャーっぽいところも魅力的でした。
誰かに指示されるより、自分が中心になって仕事をしたかったので、ベンチャーを中心に見て回りました。

とはいえ、やりたいことができても会社が不況に倒れては意味がない…
上場企業で歴史もある、その上で安定基盤を武器に、
しがらみなく新事業を進めているクイックが、まさに最高の環境だと思ったんです。
 
これまでのキャリア 2008年 入社 一般企業と転職者を担当するチームに配属。
2010年 病院と看護師を担当するチームに配属。年間MVP受賞、ニューヨーク研修参加、リーダーへ昇格
2015年 マネージャーに昇格。

この仕事のポイント

仕事の中身 企業経営について、コンサルティングしていく仕事
仕事のスタイル 臨機応変な対応力が必要とされる仕事
仕事でかかわる人 その道のプロと呼ばれる人と一緒に進める仕事
仕事で身につくもの 交渉力・折衝力が身につく仕事
特に向いている性格 信念を持って物事に取組むことのできる人向きの仕事

先輩からの就職活動アドバイス!

自分の目で見て、確かめることだと思います。
日本の全企業を回るのはムリですが、僕が学生の時は後悔したくなくて、3ヶ月で100社以上回りました。

回れない分は、できるだけ多くの人に「あの会社ってどう?」と聞いて補いました。
ネットの情報とか、誰かの個人的な見解って、
実際に確かめてみるとけっこう違っていたりするんです。

だから、自分で確かめるのが大切だと思います。
クイックにいらっしゃるときは、ぜひお会いして、お話ししましょう!

株式会社クイックの先輩社員

病院と看護師さんのベストマッチングを生み出します!

人材紹介事業本部 東京オフィス
森 裕作 (2012年入社/中央大学卒)
中央大学
[指向タイプ]活動的なイノベーター

地方で働きたい。地元で働きたい。そんな想いにも応えられる。

リクルーティング事業本部 名古屋営業部
野間 匠(2015年入社/中京大学卒)
中京大学 経営学部
[指向タイプ]人を巻き込むコーディネーター

家でも会社でも子供を育てる仕事をしています。

人材紹介事業本部 東京オフィス
根子 千朱希 (2007年入社/筑波大学卒)
筑波大学
[指向タイプ]わが道を行くパイオニア

バイリンガル学生の、新卒採用。

リクルーティング事業本部 東京営業部
利藤 舞(2004年入社/京都大学卒)
京都大学 教育学部
[指向タイプ]堅実なサポート役

新聞の一面を飾る大手企業の大型プロジェクトの一員として

人材紹介事業本部 大阪オフィス
窪田 祐介(2009年入社/関西外国語大学卒)
関西外国語大学
[指向タイプ]活動的なイノベーター

経営者を相手に経営課題を解決するために、採用の伴走を行う仕事。

リクルーティング事業本部 事業推進部
福島 淳史(2013年入社/関西大学卒)
関西大学 文学部
[指向タイプ]わが道を行くパイオニア

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