業種 |
陸運(貨物)
倉庫/生活協同組合/その他サービス |
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本社 |
茨城
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総合職ドライバー/ルート配送兼営業/自動車整備士 | 1~5名 |
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プレエントリー候補リスト登録人数 | 16名 |
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採用人数 | 今年度予定 1~5名 昨年度実績(見込) 0名 |
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初年度 月収例 |
月23万円程度(月給制) |
選考例 |
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応募・選考時 提出書類 |
OpenES、エントリーシート、履歴書、成績書、その他 |
その他の ポイント |
家族手当あり |
職種 | (1)【正社員】総合職ドライバー (2)【正社員】ルート配送兼営業 (3)【正社員】自動車整備士 |
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仕事内容 | (1)【正社員】総合職ドライバー (2)【正社員】ルート配送兼営業 (3)【正社員】自動車整備士
※『職種・仕事内容の詳細』をご確認ください。 |
応募資格 | (1)【正社員】総合職ドライバー (2)【正社員】ルート配送兼営業 (3)【正社員】自動車整備士
短大/専門/大学 卒業見込みの方 |
勤務地 | (1)【正社員】総合職ドライバー (2)【正社員】ルート配送兼営業 (3)【正社員】自動車整備士
茨城、栃木 備考:職種・配属先により勤務地が異なります。詳細な住所は『職種・仕事内容の詳細』をご確認ください。 |
勤務時間 | (1)【正社員】総合職ドライバー
勤務場所により異なる 備考:6:00~15:15/8:00~17:15 ※休憩1時間15分 (2)【正社員】ルート配送兼営業 【固定時間制・標準労働時間制】 勤務時間:8:00~17:15(休憩:1時間15分) 備考:勤務地により変動あり (3)【正社員】自動車整備士 【固定時間制・標準労働時間制】 勤務時間:8:00~17:15(休憩:1時間15分) |
職種・仕事内容の詳細 | 【総合職ドライバー】
商品をトラック(2t車)に積み、配送を行っていただきます。 ◇日用品の配送業務…コンビニ、スーパー、ドラックストアへの配送 ◇食料品や住宅機器の配送業務…建設現場、管財センター、問屋への配送 ◇家電や家具の個人宅配送業務…家電量販店やインテリア専門店(家具)から、個人のお客様宅への配送。商品をお客様宅へ運び入れ、設置や組み立てまで行います。 ※仕事内容は配属先により変更があります。 《勤務地》 ・水戸営業所(茨城県水戸市木葉下町292-28) ・つくば営業所(茨城県つくば市谷田部1600-1) ・宇都宮営業所(栃木県宇都宮市下栗町703-34) 【ルート配送兼営業】 生協の組合員様(共同購入及び個人宅配利用者)へ食品・日用品の配送を行っていただきます。 ◇業務商品をトラック(1.5t車)に積み込み、各ご家庭へ配送 ◇生協の組合員様とコミュニケーションを取り、信頼関係を構築してコープ商品をお勧め、新規利用者の開拓を行うなどの営業業務 《勤務地》 ・土浦センター(茨城県土浦市滝田1-7-2) ・つくばみらいセンター(茨城県つくばみらい市福岡工業団地27) ・ひたちなかセンター(茨城県ひたちなか市田彦1008) ・水戸センター(茨城県水戸市小吹町2053-59) ・鹿嶋センター(茨城県鹿嶋市平井東4-2-38) ・笠間センター(茨城県笠間市石井278-1) ・十王センター(茨城県日立市十王町伊師20-36) ・千代川センター(茨城県下妻市唐崎865-1) ・常陸太田センター(茨城県常陸太田市岡田町2108-2) ・鉾田センター(茨城県行方市芹沢920-86) 【自動車整備士】 配送に使用する自社車両の整備・点検を行っていただきます。 ◇自社車両の整備・点検業務 ※車検は外注のため、対応なし ◇ドライバー向けの簡単な整備・点検研修業務 《勤務地》 ・水戸営業所(茨城県水戸市木葉下町292-28) |
採用活動開始時期 | 採用活動の開始は3月以降です。 |
給与 | (1)【正社員】総合職ドライバー (3)【正社員】自動車整備士
短大/専門 卒業見込みの方 月給:237,500円(固定残業代含む) 固定残業代/月:54,000円/40時間 ※固定残業代は残業がない場合も支給し、超過する場合は別途支給 大学 卒業見込みの方 月給:240,200円(固定残業代含む) 固定残業代/月:54,600円/40時間 ※固定残業代は残業がない場合も支給し、超過する場合は別途支給 (2)【正社員】ルート配送兼営業 短大/専門 卒業見込みの方 月給:247,500円(固定残業代含む、一律手当含む) 固定残業代/月:54,100円/38時間 ※固定残業代は残業がない場合も支給し、超過する場合は別途支給 大学 卒業見込みの方 月給:250,200円(固定残業代含む、一律手当含む) 固定残業代/月:54,700円/38時間 ※固定残業代は残業がない場合も支給し、超過する場合は別途支給 |
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手当 | (1)【正社員】総合職ドライバー (3)【正社員】自動車整備士
・通勤手当:実費支給(上限あり)月額2万5000円まで ・家族手当:当社規定を満たした者に対し、配偶者7000円、子2000円を支給 (2)【正社員】ルート配送兼営業 ※一律手当の金額は、給与と同じ単位(月給制であれば月単位、年俸制であれば年単位等)で支給される金額です。 一律営業手当:10,000円(固定給に含む) ・通勤手当:実費支給(上限あり)月額2万5000円まで ・家族手当:当社規定を満たした者に対し、配偶者7000円、子2000円を支給 |
昇給 | (1)【正社員】総合職ドライバー (2)【正社員】ルート配送兼営業 (3)【正社員】自動車整備士
年1回 備考:5月 |
賞与 | (1)【正社員】総合職ドライバー (2)【正社員】ルート配送兼営業 (3)【正社員】自動車整備士
備考: ・新規学卒者の前年度実績…年1回(6万円~7万円) ・一般労働者の前年度実績…年2回(13万円~74万円) |
休日・休暇 | (1)【正社員】総合職ドライバー (2)【正社員】ルート配送兼営業 (3)【正社員】自動車整備士
週休2日制 ※総合職ドライバー:ローテーション制 ※ルート配送兼営業:毎週土曜・日曜休み、夏季・冬季休暇 ※自動車整備士:毎週土曜・日曜休み(祝日がある週は土曜出勤になる場合あり) 年間休日:110日 有給休暇:10日 ※入社6ヶ月経過後10日付与 |
福利厚生 | 社会保険完備(健康保険、厚生年金、雇用保険、労働災害補償保険(労災))
その他: ・退職金制度あり(勤続3年以上) ・定年制あり(一律65歳) ・再雇用制度あり(上限70歳まで) ・制服貸与 ・無料駐車場あり ・資格支援制度あり(準中型・中型・大型免許、運行管理、衛生管理、フォークリフト) ・親睦会、サークルあり ・表彰制度(安全運転など) ・健康診断 ・SAS無呼吸検査 |
試用期間 | なし |
研修・見習い期間 | なし |
過去3年間の新卒採用者数・離職者数 | - | ||||||||||||
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過去3年間の男女別新卒採用者数 |
3年以内男性採用割合:70.0%
3年以内女性採用割合:30.0% |
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平均勤続年数 | 9.6年(2025年1月31日時点) | ||||||||||||
平均年齢 | 44.5歳(2025年1月31日時点) | ||||||||||||
研修 | あり:初任運転者指導(座学)15時間・実技指導(実車)20時間・入社時外部研修あり、OJTにてスキルアップを図ります。 | ||||||||||||
自己啓発支援 | あり:準中型自動車・中型自動車・大型自動車免許取得支援、運行管理者資格取得支援、フォークリフト資格取得支援 | ||||||||||||
メンター制度 | あり:当社では「エルダー制度」と呼称します。 | ||||||||||||
キャリアコンサルティング制度 | あり:成長支援制度あり
※※※こんな制度です!※※※ 当社では、社員1人ひとりの成長を本人・上司・会社で共通認識を持って支援していくために「成長支援制度」を設けています。 3ヶ月に一度「成長シート」という評価シートを使って自己評価・上司評価・会社評価を行い、それをもとにフィードバックを実施。会社評価と自己評価のギャップを埋めるにはどうして行けば良いのか、上司からアドバイスをして、成長をバックアップします。 |
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社内検定等の制度 | あり:運転技能検定 | ||||||||||||
月平均所定外労働時間 | 31.0時間(2023年度実績) | ||||||||||||
有給休暇の平均取得日数 | 7.8日(2023年度実績) | ||||||||||||
育児休業取得者数(男女別) |
(2023年度実績)
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役員・管理職の女性比率 |
(2024年10月17日時点)
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受動喫煙対策 |
屋内全面禁煙
屋外に喫煙所を設けております。
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※リクナビ2026における「プレエントリー候補」に追加された件数をもとに集計し、プレエントリーまたは説明会・面接予約受付中の企業をランキングの選出対象としております。
モデルケースは、採用データのサマリー情報になります。
参考データであり、給与の規定などは各社によって異なります。
採用人数 | 該当モデルケースにおける「今年の採用予定人数」と「昨年度の実績(見込み)」の人数です。 |
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初年度月収例 | 該当モデルケースにおける、入社初年度の月収例です。 詳細は、「採用データ」内の「給与・福利厚生(待遇)」欄をご確認ください。 Pick Up
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選考例 | 該当モデルケースにおける選考項目、および実施目安時期になります。 代表的な項目のみですので、記載事項以外の選考項目がある場合もあります。 Pick Up
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その他のポイント | 「有休取得率」「育児・介護制度」などの福利厚生・待遇面や「平均勤続年数」「女性役員在籍」など風土に関するデータです。 |
プレエントリー候補リスト登録人数とは、この企業のリクナビ上での情報公開日 (※1) 〜2025年4月22日の期間、プレエントリー候補リストや気になるリスト (※2) にこの企業 (※3) を登録した人数です。プレエントリー数・応募数ではないことにご注意ください。
「採用人数 (今年度予定) に対するプレエントリー候補リスト登録人数の割合」が大きいほど、選考がチャレンジングな企業である可能性があります。逆に、割合の小さい企業は、まだあまり知られていない隠れた優良企業である可能性があります。
リクナビ上で情報掲載されていた期間は企業によって異なります。
時期に応じて、リクナビ上で「気になるリスト」は「プレエントリー候補リスト」へと呼び方が変わります。
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