三栄メンテナンス株式会社
サンエイメンテナンス
| 業種 |
メンテナンス・清掃事業
人材サービス（人材紹介・人材派遣）／その他サービス
|
|---|---|
| 本社 |
千葉
|
このデータの見方
昨年度の採用予定人数・気になる登録人数
採用予定人数
※下記以外でも採用がある可能性があります。| 大学卒・事務職 | 1～5名 |
|---|---|
| 大学卒・専門職 | 1～5名 |
気になる登録人数
| 気になる登録人数 | 表示可能なデータがありません |
|---|
モデルケースの見方
モデルケース
大学卒・事務職
| 採用人数 | 2025年卒予定 1～5名 |
|---|---|
| 初年度 月収例 |
月23万円程度（月給制） |
| 選考例 |
|
| 応募・選考時 提出書類 |
エントリーシート、履歴書、成績表 |
| その他の ポイント |
完全土日祝休み、平均残業時間が月20時間以内、資格取得奨励金あり、いろいろな職種を経験できる |
大学卒・専門職
| 採用人数 | 2025年卒予定 1～5名 |
|---|---|
| 初年度 月収例 |
月22万円程度（月給制） |
| 選考例 |
|
| 応募・選考時 提出書類 |
エントリーシート、履歴書、成績表 |
| その他の ポイント |
平均残業時間が月20時間以内、資格取得奨励金あり、いろいろな職種を経験できる |
※昨年度の採用情報を掲載しております。
募集要項
求める人物像・選考基準
＜募集対象＞
2025年3月に大学院修了、大学・短大・専門を卒業予定の方
既卒の方も歓迎します（2020年3月～2024年3月に、大学院を修了、大学・短大・専門を卒業した方）
事務職、専門職：学部学科不問
＜資格＞
普通自動車運転免許をお持ちの方／AT車限定可（入社までに取得していれば可）
＜以下に当てはまる方は歓迎です！＞
◎世の中の変化に対応して、柔軟な考え方ができる方
時代の移り変わりとともにお客様のニーズは変化しています。過去にとらわれない柔軟な発想力を持って、お客様に提案をしたり、日々の業務を改善したりすることを期待しています。
◎自ら考えて主体性を持って行動できる方
清掃業務や配送業務、設備保守などの現場でよりよいサービスを提供していくためには、意欲的に業務に必要な知識を習得し、自ら考えて行動することが大切です。
◎幅広い年齢層の人とコミュニケーションをとるのが得意な方
現場では幅広い年齢層のメンバーが活躍し、これまでに培ってきた経験も様々ですが、円滑にコミュニケーションをとって業務を進めていくことが求められます。
清掃業務からスタートした当社は、警備業務や設備保守などの領域へ事業を拡大し、総合ビルメンテナンス事業者として成長してきました。当社で、安全で安心できる清潔な施設環境の整備に携わっていきませんか。
2025年3月に大学院修了、大学・短大・専門を卒業予定の方
既卒の方も歓迎します（2020年3月～2024年3月に、大学院を修了、大学・短大・専門を卒業した方）
事務職、専門職：学部学科不問
＜資格＞
普通自動車運転免許をお持ちの方／AT車限定可（入社までに取得していれば可）
＜以下に当てはまる方は歓迎です！＞
◎世の中の変化に対応して、柔軟な考え方ができる方
時代の移り変わりとともにお客様のニーズは変化しています。過去にとらわれない柔軟な発想力を持って、お客様に提案をしたり、日々の業務を改善したりすることを期待しています。
◎自ら考えて主体性を持って行動できる方
清掃業務や配送業務、設備保守などの現場でよりよいサービスを提供していくためには、意欲的に業務に必要な知識を習得し、自ら考えて行動することが大切です。
◎幅広い年齢層の人とコミュニケーションをとるのが得意な方
現場では幅広い年齢層のメンバーが活躍し、これまでに培ってきた経験も様々ですが、円滑にコミュニケーションをとって業務を進めていくことが求められます。
清掃業務からスタートした当社は、警備業務や設備保守などの領域へ事業を拡大し、総合ビルメンテナンス事業者として成長してきました。当社で、安全で安心できる清潔な施設環境の整備に携わっていきませんか。
募集概要
| 職種 | (1)【正社員】事務職(2)【正社員】専門職 |
|---|---|
| 仕事内容 | (1)【正社員】事務職
本社、支店等で営業や事務全般を担当します。 (2)【正社員】専門職 清掃、配送、温泉業務のいずれかに配属。清掃はオフィスや病院といった常駐現場で、清掃や設備管理などを担当。配送は空港の旅客ターミナルや売店への配送を担当。温泉業務は温泉施設のフロントスタッフを担います。 |
| 応募資格 | (1)【正社員】事務職(2)【正社員】専門職
短大/専門/大学/大学院 卒業見込みの方 短大/専門/大学/大学院 卒業の方 （2020年3月～2024年3月 卒の方） |
| 勤務地 | (1)【正社員】事務職
千葉 備考：本社／千葉県山武郡芝山町香山新田45-4 大里サービスセンター／千葉県山武郡芝山町大里308-1 成田支店／千葉県成田市三里塚御料牧場1-1 第1旅客ターミナルビル中央棟NC125 (2)【正社員】専門職 千葉 備考：【清掃】千葉県の北総地域を中心とした各現場（空港やオフィス、病院、社員寮、道の駅など） 【配送】成田国際空港等 【温泉業務】成田空港温泉空の湯／千葉県山武郡芝山町香山新田27-1 |
| 勤務時間 | (1)【正社員】事務職
【固定時間制・標準労働時間制】 勤務時間：8:30～17:30（休憩：1時間） (2)【正社員】専門職 【固定時間制・標準労働時間制】 勤務時間：7:30～16:30（休憩：1時間30分） 備考：【清掃】7:30～16:30（休憩1時間30分、実働7時間30分）※配属先によって異なる場合あり。 【配送】7:30～15:30（休憩1時間、実働7時間）※配属先によって異なる場合あり。 【温泉業務】9:00～18:00（休憩1時間、実働8時間） |
| 採用活動開始時期 | 採用活動の開始は3月以降です。 |
| 採用ステップ＆スケジュール | ■『リクナビ2025』からエントリー
↓ ■会社説明会（対面・WEB） ↓ ■エントリーシート提出 ↓ ■書類選考 ◎合格者は1次面接までに成績証明書を提出 ↓ ■1次面接（役員面接／個別） ↓ ■2次面接（社長面接／個別） ↓ ■適性検査 ↓ ■筆記試験 ↓ ■内々定 ◎会社説明会（対面）や選考を実施する際に、交通費（上限：5,000円）の支給を行っています。 |
| 提出書類 | エントリーシート、成績証明書
※ご提出いただいた書類は返却できませんので、あらかじめご了承ください。 なお、ご提出いただいた個人情報に関しては、当方で責任を持って適切に取り扱います。ご安心ください。 |
給与・福利厚生(待遇)
| 給与 | (1)【正社員】事務職
短大/専門 卒業見込みの方 短大/専門 卒業の方 月給：210,600円 ※基本給：210,600円 大学/大学院 卒業見込みの方 大学/大学院 卒業の方 月給：228,600円 ※基本給：228,600円 (2)【正社員】専門職 短大/専門 卒業見込みの方 短大/専門 卒業の方 月給：208,800円 ※基本給：208,800円 大学/大学院 卒業見込みの方 大学/大学院 卒業の方 月給：226,600円 ※基本給：226,600円 |
|---|---|
| 手当 | (1)【正社員】事務職
通勤手当一部支給（月5万円まで） 時間外勤務手当(全額支給） 役職手当（月額） 持株会奨励金（月額） (2)【正社員】専門職 通勤手当一部支給（月5万円まで） 時間外勤務手当(全額支給） 現場手当／（月額）1万5,000円 ※月21日以上かつ168時間以上現場で勤務の場合 役職手当（月額） 持株会奨励金（月額） |
| 昇給 | (1)【正社員】事務職(2)【正社員】専門職
年1回 備考：10月 |
| 賞与 | (1)【正社員】事務職(2)【正社員】専門職
年2回 備考：6月・12月 |
| 休日・休暇 | (1)【正社員】事務職
完全週休2日制（土・日）、祝日 年間休日：121日 有給休暇：10日 ※※4月入社の場合、10月1日に10日付与。 休暇制度：GW休暇、年末年始休暇、慶弔休暇、産前・産後休暇、育児休暇、介護休暇 (2)【正社員】専門職 【清掃・配送】月：10日 年間休日：120日 有給休暇：10日 ※※4月入社の場合、10月1日に10日付与。 休暇制度：慶弔休暇、産前・産後休暇、育児休暇、介護休暇 |
| 福利厚生 | 社会保険完備（健康保険、厚生年金、雇用保険、労働災害補償保険（労災））
待遇・福利厚生：退職金制度（勤続3年以上） 社宅制度 財形貯蓄制度 従業員持株会制度（奨励金あり） 職場つみたてNISA制度（奨励金あり） 奨学金返還支援制度 慶弔見舞金 永年勤続及びMVP表彰（社員表彰制度） 育児・介護休業制度 インフルエンザ予防接種費用補助 専任講師による教育制度 保養所（千葉県勝浦市） 成田空港温泉空の湯の社員優待（同居家族を含む） 資格取得支援 各種研修制度 定年制（60歳）・再雇用（65歳まで） |
| 試用期間 | ■期間
(1)【正社員】事務職(2)【正社員】専門職 期間：6ヶ月 ※労働条件の変更なし |
| 研修・見習い期間 | なし |
職場情報
| 過去3年間の新卒採用者数・離職者数 |
（2023年時点）
|
||||||||||||||||
|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|
| 過去3年間の男女別新卒採用者数 |
3年以内男性採用割合：50.0%
3年以内女性採用割合：50.0% |
||||||||||||||||
| 平均勤続年数 | 13.7年（2024年2月13日時点） | ||||||||||||||||
| 平均年齢 | 44.2歳（2024年2月13日時点） | ||||||||||||||||
| 研修 | あり：専任講師による新人研修、リーダー研修、管理職研修
資格取得に係る研修 その他外部研修 |
||||||||||||||||
| 自己啓発支援 | あり：資格取得支援：会社が認めた資格の資格取得費用を全額支給
・不合格の場合も受験費用を支給 ・就業時間中の講習の受講可（試験対策用の講習費用も全額支給） |
||||||||||||||||
| メンター制度 | あり：配属後1年間、1名以上のメンターがつきます。 | ||||||||||||||||
| キャリアコンサルティング制度 | なし | ||||||||||||||||
| 社内検定等の制度 | あり：清掃資格等級制度、社内運転資格制度など | ||||||||||||||||
| 月平均所定外労働時間 | 17.1時間（2023年度実績） | ||||||||||||||||
| 有給休暇の平均取得日数 | 12.1日（2023年度実績） | ||||||||||||||||
| 育児休業取得者数（男女別） |
（2023年度実績）
|
||||||||||||||||
| 役員・管理職の女性比率 |
（2024年4月1日時点）
|
||||||||||||||||
その他の情報
採用実績校
愛国学園短期大学、愛国学園大学、青山学院大学、亜細亜大学、茨城大学、医療ビジネス専門学校、植草学園短期大学、江戸川大学、開智国際大学、神奈川工科大学、神奈川大学、共立女子短期大学、敬愛大学、国学院大学、国士舘大学、芝浦工業大学、秀明大学、淑徳大学、淑徳大学短期大学部、湘南工科大学、昭和学院短期大学、城西国際大学、城西大学、星城大学、聖徳大学短期大学部、専修大学、大正大学、高崎経済大学、高千穂大学、拓殖大学、大東文化大学、千葉科学大学、千葉敬愛短期大学、千葉経済大学、千葉県立農業大学校、千葉工業大学、千葉商科大学、千葉大学、中央学院大学、中京学院大学中京短期大学部、中京大学、帝京大学、東海大学、東京情報大学、東京理科大学、東北福祉大学、東洋大学、常磐会短期大学、日本工学院専門学校、日本大学、一橋大学、法政大学、松本大学、明海大学、明治大学、立教大学、立正大学、龍谷大学、流通科学大学、麗澤大学、和洋女子大学
詳細情報
- 主な募集職種
- 販売系 技術系
技術系で特に生かせる専攻：機械系、電気・電子系、建築・土木系 - 主な勤務地
- 千葉
- 応募資格
- 短大、専門、大学、大学院卒業見込みの方 または 短大、専門、大学、大学院卒業の方（2020年3月～2024年3月卒の方）
- 採用予定学科
- 法学・政策系、経済・経営・商学系、社会・環境情報系、外国語・国際文化系、人文系、教育系、生活科学系、宗教・神学系、医療・保健系、芸術・音楽系、体育・スポーツ系、その他文系、機械系、数学系、電気・電子系、情報工学系、物理・応用物理系、建築・土木系、生物・生命科学系、化学・物質工学系、資源・地球環境系、農業・農学系、水産系、畜産・酪農系、薬学系（４年制）、薬学系（６年制）、商船系、医学・歯学系、獣医系、衛生医療・介護系、その他理系
