専門、短大、大卒 | 1~5名 |
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気になる登録人数 | 表示可能なデータがありません |
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採用人数 | 2025年卒予定 1~5名 |
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初年度 月収例 |
月17万円程度(月給制) |
選考例 |
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応募・選考時 提出書類 |
エントリーシート |
その他の ポイント |
女性役員在籍 |
職種 | (1)【正社員】総合職 |
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仕事内容 | (1)【正社員】総合職
総合職 |
応募資格 | (1)【正社員】総合職
短大/専門/大学 卒業見込みの方 |
勤務地 | (1)【正社員】総合職
長崎 備考:長崎県五島市、長崎県南松浦郡新上五島町 |
勤務時間 | (1)【正社員】総合職
【固定時間制・標準労働時間制】 勤務時間:8:30~17:00(休憩:1時間) |
職種・仕事内容の詳細 | ■指導事業
農家にアドバイスをする仕事です。 営農指導は、農家のもとに出向き、おいしくて安全な農作物のつくりかたや家畜の育て方、農業の経営について相談をうけて、指導しています。 生活指導は組合員のせいかつ全般の支援をしています。 ■販売事業 組合員が生産した農畜産物を共同で販売します。共同販売を行うことで、農畜産物の数量がまとまり、一定レベルの品質が均一にそろうことから、市場での有利販売が可能になります。農畜産物をきちんとした値段で販売することは農家の経営を支えるためにとても大事なことです。 ■購買事業 農業に必要な資材と、くらしに必要な商品を供給する仕事です。 安全で品質のよい肥料や農薬、家畜のえさ、農業機械、くらしに必要なモノを計画的に仕入れ、販売します。 ■信用事業 組合員などから貯金等を預かり、それを原資として組合員などに貸出を行います。 確種貯金や融資・為替など金融部門の業務は一般の銀行と重なる部分が多いですが、JAは他の事業と連携を取っているのが特徴です。 ■共済事業 人の生命や建物、自動車などを万が一の事故から守る保険会社のような仕事です。農家と地域の皆さんの暮らしのリスクに備え、保障と安心を提供します。民間の保険会社と異なる最大の特徴は、生命保険と損害保険、両方を提供していることです。 その他の事業として、利用・加工事業など組合員や地域に住む一人ひとりのくらしを支えるためにJAは事業を運営し、さまざまな取り組みをしています。 |
採用活動開始時期 | 採用活動の開始は3月以降です。 |
給与 | (1)【正社員】総合職
短大/専門 卒業見込みの方 月給:167,500円 ※基本給:167,500円 大学 卒業見込みの方 月給:178,500円 ※基本給:178,500円 |
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手当 | (1)【正社員】総合職
通勤手当、家族手当、特殊勤務手当、資格手当、住宅手当(島外出身者のみ) |
昇給 | (1)【正社員】総合職
年1回 |
賞与 | (1)【正社員】総合職
年2回 備考:年間4ヶ月分(初年度は3ヶ月分)※令和5年度実績 |
休日・休暇 | (1)【正社員】総合職
隔週休2日制、祝日 年間休日:120日 有給休暇:10日 休暇制度:年末年始休暇、慶弔休暇、産前・産後休暇、育児休暇、介護休暇 備考:子の看護休暇 |
福利厚生 | 社会保険完備(健康保険、厚生年金、雇用保険、労働災害補償保険(労災))
福利厚生:退職金制度(要2年以上勤務)、マイカー通勤可 |
試用期間 | ■期間
(1)【正社員】総合職 期間:3か月 ※労働条件の変更なし |
研修・見習い期間 | なし |
過去3年間の新卒採用者数・離職者数 | - | ||||||||||||
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過去3年間の男女別新卒採用者数 |
3年以内男性採用割合:100.0%
3年以内女性採用割合:0.0% |
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平均勤続年数 | - | ||||||||||||
平均年齢 | - | ||||||||||||
研修 | あり:新入職員研修、新入職員フォロー研修、信用事業・共済事業・経済事業・営農指導事業などの各事業に関する研修、コンプライアンス研修 等の教育研修制度を構築し、業務に関する知識・技能を習得する機会を設けています。 | ||||||||||||
自己啓発支援 | なし | ||||||||||||
メンター制度 | なし | ||||||||||||
キャリアコンサルティング制度 | なし | ||||||||||||
社内検定等の制度 | あり:長崎県下のJAを対象とした資格認証制度を設けており、仕事を行ううえで必要な知識を習得する制度を設けております。 | ||||||||||||
月平均所定外労働時間 | - | ||||||||||||
有給休暇の平均取得日数 | 9.7日(2022年度実績) | ||||||||||||
育児休業取得者数(男女別) |
(2022年度実績)
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役員・管理職の女性比率 | - |
【WEB説明会】 | WEB説明会を開催いたします。リクナビ上の「説明会・面接画面」から
ご予約いただいた方に説明会前日までに視聴URLをご案内いたします。 |
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気になる登録人数とは、2023年4月1日〜2024年3月31日の期間(※1)、リクナビ上でこの企業(※2)を「気になる」(※3)登録した人数です。実際の応募数ではないことにご注意ください。
「採用予定人数に対する気になる登録人数の割合」が大きいほど、選考がチャレンジングな企業である可能性があります。逆に、割合の小さい企業は、まだあまり知られていない隠れた優良企業である可能性があります。
モデルケースは、採用データのサマリー情報になります。
参考データであり、給与の規定などは各社によって異なります。
採用人数 | 該当モデルケースにおける「今年の採用予定人数」と「昨年度の実績(見込み)」の人数です。 |
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初年度月収例 | 該当モデルケースにおける、入社初年度の月収例です。 詳細は、「採用データ」内の「給与・福利厚生(待遇)」欄をご確認ください。 Pick Up
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選考例 | 該当モデルケースにおける選考項目、および実施目安時期になります。 代表的な項目のみですので、記載事項以外の選考項目がある場合もあります。 Pick Up
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その他のポイント | 「有休取得率」「育児・介護制度」などの福利厚生・待遇面や「平均勤続年数」「女性役員在籍」など風土に関するデータです。 |