株式会社日本能率協会コンサルティングニホンノウリツキョウカイコンサルティング

株式会社日本能率協会コンサルティング

経営コンサルティング/日系総合
業種 コンサルタント・専門コンサルタント
シンクタンク/その他サービス
本社 東京
インターンシップ&キャリアの評価(-件)
  • 総合評価
  • -
  • 評価が高い項目
  • -

先輩社員にインタビュー

組織・人事コンサルティング事業本部
E・M
【出身】早稲田大学  教育学部 卒
【年収】非公開
これが私の仕事 みんなが知っているかも?なあの企業の人事制度を変えるお仕事です!!!
私はJMACで、主に人事制度改革の支援をする部隊に属しています。人事制度は、給与・賞与制度はもちろん、等級制度や評価制度なども含む会社の根幹となる制度です。私は、クライアントの人事担当者や経営層と打ち合わせを重ねながら、人事制度の新規作成や改定の支援をする仕事をしています。クライアントの特性(業種や人員構成、今後の経営方針等)に合わせ人事制度を考えるので、一つとして同じ人事制度はありません。
 
だからこの仕事が好き!
一番うれしかったことにまつわるエピソード
クライアントからの「ありがとう」が原動力
そもそも、コンサルタントというのは(こんなことを言ったら先輩から怒られるかもしれませんが)別にいなくても良い仕事です。でも、クライアントから依頼があると言うことは、クライアントはそれなりに(だいぶの場合もありますが)困っている常態です。この仕事は、その困っていることを解決していく仕事です。最後、プロジェクトが終わったとき、「ありがとうございます。」と、クライアントから感謝されると、「ああ、いろいろ大変だったけどやってきてよかったなあ」と思い、嬉しく思います。
 
ズバリ!私がこの会社を選んだ理由  ここが好き 「配属ガチャ」とは真逆の「自由配属」の魅力
「配属ガチャ」という言葉がありますが、JMACは無縁です。JMACは新卒1年目は、仮配属として2つの部署に(学生で言うと体験入部の様な形で)行く事が出来ます。自分の希望する2つの部署から、最後自分の行きたい部署を選べます。私は、自分自身で専門分野を決めたいと思っていたので、JMACのこの制度は非常に魅力的でした。
 
これまでのキャリア 先ほど紹介した、仮配属制度で2つの部署を経験した中で、今の部署での仕事が楽しくて今の部署を選びました。それ以来、今の部署で働いています。

この仕事のポイント

仕事の中身 企業経営について、コンサルティングしていく仕事
仕事でかかわる人 経営者と接する仕事

先輩からの就職活動アドバイス!

就職活動は、これからの人生の大部分を決定する、極めて重要な局面です。易きに流されず、後悔のない結果が出せるように頑張ってください。

株式会社日本能率協会コンサルティングの先輩社員

飽きない!領域を跨るコンサルティングを支援する

生産コンサルティング事業本部
K・T
早稲田大学大学院 商学研究科

「新工場建設」という数十年に一度のビッグプロジェクトを支援する

生産コンサルティング事業本部
K・T
東京工業大学大学院 生命理工学院

ここもあそこも!興味ある領域はどこでも働ける!

アソシエイトセンター
M・M
法政大学 理工学部

新工場建設・新物流センター建設コンサルティング

生産コンサルティング事業本部
I・R
慶應義塾大学 経済学部

技術を世の中に役立てるお手伝い

R&Dコンサルティング事業本部
T・M
名古屋大学大学院 創薬科学研究科

製造企業様の生産性向上や新工場建設の支援

生産コンサルティング事業本部
N・W
明治大学大学院 商学研究科

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