業種 |
レジャー・アミューズメント・パチンコ
外食・レストラン・フードサービス/電力・電気/その他サービス/ソフトウェア |
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本社 |
北海道
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直近の説明会・面接 |
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大学卒・総合職 | 6~10名 |
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プレエントリー候補リスト登録人数 | 31名 |
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採用人数 | 今年度予定 6~10名 昨年度実績(見込) 6~10名 |
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初年度 月収例 |
月24万円程度(月給制) |
選考例 |
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応募・選考時 提出書類 |
履歴書 |
その他の ポイント |
平均勤続年数15年以上、有休消化50%以上、平均残業時間が月20時間以内、育休取得率90%以上、副業可 |
職種 | (1)【正社員】総合職(管理職候補) |
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仕事内容 | (1)【正社員】総合職(管理職候補)
入社後まずは、パチンコ店のホールスタッフの仕事をお任せします。お客さまへの接客を通じて、サービス提供や心地良い空間創りをしていただきます。基本的な業務を習得後は、店舗運営に関わる業務にも携わります。 |
応募資格 | (1)【正社員】総合職(管理職候補)
短大/専門/大学/大学院 卒業見込みの方 |
勤務地 | (1)【正社員】総合職(管理職候補)
北海道、青森、岩手、宮城、秋田 備考:いずれかの店舗へ配属となります。 道央エリア/札幌店・新琴似店・篠路店・豊平店・タワー店・真駒内店・月寒店・清田店 道南エリア/苫小牧店・伊達店・室蘭店・函館店・日乃出店 帯広エリア/帯広店・音更店 道北エリア/留萌店・士別店・滝川店 道東エリア/北見店・紋別店・美幌店・弟子屈店・中標津店・知床店・釧路店・根室店 青森/五所川原店・八戸店 秋田/能代店・大曲店 岩手/北上店 宮城/多賀城店・岩沼店 |
勤務時間 | (1)【正社員】総合職(管理職候補)
【シフト制】 実働時間(1日):7時間30分 備考:勤務時間/8:00~24:00(2交代制・実働7時間30分) |
採用活動開始時期 | 採用活動の開始は3月以降です。具体的な日程は改めて広報します。 |
採用ステップ&スケジュール | 『リクナビ2026』からエントリー
↓ ■会社説明会(この時点での提出物はございません!) 会社説明会は対面またはWEBで実施します。 ワークシートを使用しながら実施します。こちらから一方的な説明をするわけではなく お悩みや就活状況をふまえながら、参加した一人一人に合わせて実施します。 ↓ ■アンケート実施 選考に進む意思確認 ↓ ※面接について:遠方の方はオンライン実施可能ですが、1次か2次で必ず対面で面接実施します ■1次面接(履歴書の提出有) 場所:合田観光商事本社:札幌市中央区南2条西10丁目1000番地2 クワガタビル 地下鉄東西線線『西11丁目』駅出口より徒歩5分 ↓ ■2次面接 場所:上記同様 ↓ ■内定 内定後に面談を実施し、不明点や就活状況の確認をさせていただきます。また、入社承諾書についの説明も行います。 |
職種・仕事内容の詳細 | 総合職(管理職候補)
店内基本業務~人材育成~営業系と幅広く習得し活躍して戴きます。 ・お客様対応(お客様とのコミュニケーション・遊技説明・景品交換etc・・) ・設備・環境管理・清掃(遊技台トラブル対応・設備対応etc・・) ・提案(新しいサービスや業務オペレーションの改善) ・人材育成(OJT担当者として社員・パート・アルバイトの育成) ※スキルアップ後は業務難易度が高い業務に関わります。 ・日々の営業管理・計画・提案 ・人材の管理 ・新台入替時や設備変更における、書類の作成 etc. |
注意事項 | 【試用期間について】
基本的には、新たに従業員として採用された者に対し、入社の日から3カ月間の試用期間を設けています。ただし、会社が必要な人材と認めた場合には、試用期間を短縮または設けない場合があります。また、試用期間は、勤続年数に通算します。 |
給与 | (1)【正社員】総合職(管理職候補)
短大/専門 卒業見込みの方 月給:223,000円 大学/大学院 卒業見込みの方 月給:243,000円 |
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手当 | (1)【正社員】総合職(管理職候補)
■住宅手当 世帯主:20,000円 準世帯主:15,000円 非世帯主:0円 ■燃料手当 世帯主:20,000円 準世帯主:10,000円 非世帯主:4,000円 ■ビックダディー手当 (月額)/配偶者 10,000円、子供1人目 5,000円、2人目・3人目 2,000円、4人目12,000円、5人目 12,000円 ■その他 家族手当・時間外労働手当 |
昇給 | (1)【正社員】総合職(管理職候補)
年1回 備考:1月 |
賞与 | (1)【正社員】総合職(管理職候補)
年3回 備考:4月・8月・12月 約3.5ヶ月分(2023年度実績) ※入社1年目は、年2回(8月・12月)支給。約1.2ヶ月分 |
休日・休暇 | (1)【正社員】総合職(管理職候補)
月9日 年間休日:108日 有給休暇:10日 ※最大40日まで保有可能 休暇制度:慶弔休暇、産前・産後休暇、育児休暇、介護休暇 備考:妊娠障害休暇、生理休暇、インセンティブ休暇 |
福利厚生 | 社会保険完備(健康保険、厚生年金、雇用保険、労働災害補償保険(労災))
福利厚生:社宅制度有(家賃の5~7割を会社が負担) LTD制度 制服貸与(クリーニング含む) 財形貯蓄制度 退職金制度(勤務3年以上対象) ベネフィットステーション(ベネポ) ひまわりインセンティブプログラム GETポイント ハンパーズ カムバック制度 妊娠中の通勤緩和措置制度 |
試用期間 | ■期間
(1)【正社員】総合職(管理職候補) 期間:入社後3ヵ月 ※労働条件の変更なし |
研修・見習い期間 | なし |
過去3年間の新卒採用者数・離職者数 |
(2024年11月1日時点)
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過去3年間の男女別新卒採用者数 |
3年以内男性採用割合:64.2%
3年以内女性採用割合:35.8% |
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平均勤続年数 | 15.8年(2024年12月31日時点) | ||||||||||||||||
平均年齢 | 39.0歳(2024年12月31日時点) | ||||||||||||||||
研修 | あり:下記の研修を実施しております。
・新卒導入研修(4月上旬に実施) ・3ヶ月後フォロー研修(入社から3ヶ月後に実施) ・1年後フォロー研修(入社翌年5月に実施) ・選べる研修:複数あるテーマの中から自主的に選択可能 ・階層別研修:各階層に求められるスキル・マインドについての研修 ・新規昇格者研修:昇格者が対象。必要スキルの取得のための研修 |
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自己啓発支援 | あり:パチンコホールサービスマイスター(パチンコ店の接客に特化した資格)取得に向けて、講習会などを実施し、資格取得を支援しています。
また、毎年自己啓発を目的とした研修コンテンツを実施 ・他業種から学ぶ ・アサーティブ ・ドラッカー理論 etc. |
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メンター制度 | あり | ||||||||||||||||
キャリアコンサルティング制度 | あり:キャリアコンサルタント資格者が面談や研修を実施します。 | ||||||||||||||||
社内検定等の制度 | あり:パチンコホールサービスマイスター(パチンコ店の接客に特化した資格)取得に向けて、講習会などを実施し、資格取得を支援しています。 | ||||||||||||||||
月平均所定外労働時間 | 1.7時間(2023年度実績) | ||||||||||||||||
有給休暇の平均取得日数 | 12.6日(2023年度実績) | ||||||||||||||||
育児休業取得者数(男女別) |
(2023年度実績)
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役員・管理職の女性比率 | - |
受動喫煙対策 | 屋内喫煙可能場所あり |
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※リクナビ2026における「プレエントリー候補」に追加された件数をもとに集計し、プレエントリーまたは説明会・面接予約受付中の企業をランキングの選出対象としております。
モデルケースは、採用データのサマリー情報になります。
参考データであり、給与の規定などは各社によって異なります。
採用人数 | 該当モデルケースにおける「今年の採用予定人数」と「昨年度の実績(見込み)」の人数です。 |
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初年度月収例 | 該当モデルケースにおける、入社初年度の月収例です。 詳細は、「採用データ」内の「給与・福利厚生(待遇)」欄をご確認ください。 Pick Up
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選考例 | 該当モデルケースにおける選考項目、および実施目安時期になります。 代表的な項目のみですので、記載事項以外の選考項目がある場合もあります。 Pick Up
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その他のポイント | 「有休取得率」「育児・介護制度」などの福利厚生・待遇面や「平均勤続年数」「女性役員在籍」など風土に関するデータです。 |
プレエントリー候補リスト登録人数とは、この企業のリクナビ上での情報公開日 (※1) 〜2025年3月26日の期間、プレエントリー候補リストや気になるリスト (※2) にこの企業 (※3) を登録した人数です。プレエントリー数・応募数ではないことにご注意ください。
「採用人数 (今年度予定) に対するプレエントリー候補リスト登録人数の割合」が大きいほど、選考がチャレンジングな企業である可能性があります。逆に、割合の小さい企業は、まだあまり知られていない隠れた優良企業である可能性があります。
リクナビ上で情報掲載されていた期間は企業によって異なります。
時期に応じて、リクナビ上で「気になるリスト」は「プレエントリー候補リスト」へと呼び方が変わります。
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