業種 |
食品
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本社 |
静岡
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製造・生産管理・品質管理 | 1~5名 |
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気になる登録人数 | 表示可能なデータがありません |
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採用人数 | 2025年卒予定 1~5名 |
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初年度 月収例 |
月21万円程度(月給制) |
選考例 |
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応募・選考時 提出書類 |
エントリーシート、履歴書、成績表 |
その他の ポイント |
有休消化50%以上、女性管理職比率20%以上、住宅補助あり、資格取得奨励金あり、家族手当あり |
職種 | (1)【正社員】■生産管理・製造業務■品質管理業務 |
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仕事内容 | (1)【正社員】■生産管理・製造業務■品質管理業務
■生産管理・製造業務■品質管理業務 |
応募資格 | (1)【正社員】■生産管理・製造業務■品質管理業務
短大/専門/高専/大学/大学院 卒業見込みの方 |
勤務地 | (1)【正社員】■生産管理・製造業務■品質管理業務
静岡 備考:静岡県磐田市下太152-1 ★U・Iターン歓迎 |
勤務時間 | (1)【正社員】■生産管理・製造業務■品質管理業務
Aパターン 【固定時間制・標準労働時間制】 勤務時間:8:00~17:30(休憩:1時間30分) Bパターン 【変形労働時間制】 実働時間(1週間):平均40時間 備考:7:00~19:00、19:00~7:00 (交替制/4勤3休、週平均40時間) |
職種・仕事内容の詳細 | ■製造業務
スーパーやコンビニでよく見かける粉末スープの製造を行います。 スープの中身を製造する工程と、最終包装の工程があります。 <造粒>粉を溶けやすくするために、粉末の状態から顆粒の状態にする工程 <包装>造粒した粉末や具材を、カップ・スティック・三方の個包装に充填し、箱詰めまで行う工程 ■生産管理業務 <生産計画>製造計画を立案し、原紙材発注から出荷までを行います <人事労務・総務・経理>一般事務全般(伝票処理、決算業務、勤怠管理、給与計算、入退職管理など) ■品質管理業務 工場内でつくられた製品の分析業務、製品の外観検査、細菌検査業務を担当。粉末スープは、お湯や水に溶けやすいように原料を加工しているため、粉末粒度の分布や、塩分・水分測定、官能検査で風香味や溶解状態を確認します。 <製品の外観検査>製品を解体し、製品の外観や中身の確認を行います。 <細菌検査>指定された方法で検査を行い、商品が安全であることを確認します。 これらの分析、検査が完了してから、製品が出荷となります。お客さまへ安心・安全な製品を届けるため、製品の品質を守る大切なポジションです。 <工程管理>工場内で製造されている製品がルール通り作られているか巡回して確認し、トラブルの未然防止活動を行います。 上記のいろいろな部署を経験して頂いて、将来的には幹部候補生として、工場運営、製造業務の改善・発展に携わって頂きたいと考えています。 |
採用ステップ&スケジュール | ■『リクナビ』からエントリー
↓ ■会社説明会 ↓ ■1次面接 ↓ ■2次面接 ↓ ■内定 ※ご提出いただいた書類は返却できませんので、あらかじめご了承ください。 なお、ご提出いただいた個人情報に関しては、当方で責任を持って処分させていただきます。ご安心ください。 |
採用活動開始時期 | 採用活動の開始は3月以降です。
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給与 | (1)【正社員】■生産管理・製造業務■品質管理業務
短大/専門/高専 卒業見込みの方 月給:195,000円 大学 卒業見込みの方 月給:210,000円 大学院 卒業見込みの方 月給:220,000円 |
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手当 | (1)【正社員】■生産管理・製造業務■品質管理業務
通勤手当、次世代育成手当、賃貸住宅補助手当 賃金規程による |
昇給 | (1)【正社員】■生産管理・製造業務■品質管理業務
年1回 備考:5月 |
賞与 | (1)【正社員】■生産管理・製造業務■品質管理業務
年2回 備考:6月・12月(2022年度実績4.9ヶ月) |
休日・休暇 | (1)【正社員】■生産管理・製造業務■品質管理業務
■週休2日制 年間休日:122日 有給休暇:10日 休暇制度:GW休暇、夏季休暇、年末年始休暇、慶弔休暇、育児休暇 |
福利厚生 | 社会保険完備(健康保険、厚生年金、雇用保険、労働災害補償保険(労災))
待遇・福利厚生:作業服貸与 退職金制度 社員持株制度 社員旅行など |
試用期間 | ■期間
(1)【正社員】■生産管理・製造業務■品質管理業務 期間:3ヶ月 ※労働条件の変更なし |
研修・見習い期間 | なし |
過去3年間の新卒採用者数・離職者数 | - | ||||||||||||
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過去3年間の男女別新卒採用者数 |
3年以内男性採用割合:58.3%
3年以内女性採用割合:41.7% |
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平均勤続年数 | 8.4年(2022年12月時点) | ||||||||||||
平均年齢 | 35.7歳(2022年12月時点) | ||||||||||||
研修 | あり:新入社員研修、考課者研修ほか | ||||||||||||
自己啓発支援 | あり:通信教育受講料補助 | ||||||||||||
メンター制度 | あり | ||||||||||||
キャリアコンサルティング制度 | あり:フィードバック、キャリアビジョンシート | ||||||||||||
社内検定等の制度 | - | ||||||||||||
月平均所定外労働時間 | 16.9時間(2022年度実績) | ||||||||||||
有給休暇の平均取得日数 | 12.8日(2022年度実績) | ||||||||||||
育児休業取得者数(男女別) |
(2022年度実績)
育児休業制度はあり。
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役員・管理職の女性比率 | - |
【WEB説明会】 | WEB説明会を開催します。リクナビ上の「説明会・面接画面」からご予約いただいた方に
順次視聴URLをご案内いたします。 |
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アクセス | JR東海道本線「磐田駅」より車で10分
★マイカー通勤OK |
気になる登録人数とは、2023年4月1日〜2024年3月31日の期間(※1)、リクナビ上でこの企業(※2)を「気になる」(※3)登録した人数です。実際の応募数ではないことにご注意ください。
「採用予定人数に対する気になる登録人数の割合」が大きいほど、選考がチャレンジングな企業である可能性があります。逆に、割合の小さい企業は、まだあまり知られていない隠れた優良企業である可能性があります。
モデルケースは、採用データのサマリー情報になります。
参考データであり、給与の規定などは各社によって異なります。
採用人数 | 該当モデルケースにおける「今年の採用予定人数」と「昨年度の実績(見込み)」の人数です。 |
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初年度月収例 | 該当モデルケースにおける、入社初年度の月収例です。 詳細は、「採用データ」内の「給与・福利厚生(待遇)」欄をご確認ください。 Pick Up
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選考例 | 該当モデルケースにおける選考項目、および実施目安時期になります。 代表的な項目のみですので、記載事項以外の選考項目がある場合もあります。 Pick Up
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その他のポイント | 「有休取得率」「育児・介護制度」などの福利厚生・待遇面や「平均勤続年数」「女性役員在籍」など風土に関するデータです。 |