株式会社ケンオウ

「快適で豊かなくらし」を設備工事によって実現している当社では、お客様から【確実な仕事をするケンオウ】という評価をいただけるよう、質の高い仕事をすることを心がけています。お客様から「困ったときにはケンオウに」「ケンオウの提案は的確で安心だ」と言っていただけることが、私たちの誇りです。【創業以来38年連続黒字】を達成することができたのも、たくさんの信頼をいただけているからこそ。そしてお客様から信頼される社員がいるからこそです。実際「○○さん良い仕事してくれるから、またお願いしたい」と依頼をいただくことも少なくありません。当社はそんな社員の育成にも力を入れており、確かな技術を持つ人材が活躍しています。

当社では、どのポジションも【広範囲な仕事ができる人材】を目指し、育成しています。知識や応用幅が広い技術者となることで、どの現場でも活躍できる付加価値の高い人材＝安定した手に職を持つ人材になってほしいと考えています。　《具体的には》◆現場技術職：冷暖房設備や給排水設備、防災設備などの施工の他、顧客との打合せや現場管理。ベテランになると関係業種との打ち合わせ調整までできる設備工事のスペシャリストに。◆施工管理技術職：打合せ・施工図原案作成の他、民間および官庁入札物件の積算や施工物件の保守、リニューアル提案など。最初は全員現場経験からスタートするため、現場に精通した施工管理者になることが可能です。

【社員の頑張りをしっかり還元する】これも当社が大切にしていることの一つです。社員の努力が正当に評価される環境を整えており、年度ごとの業績に応じて収入が増える仕組みを導入しています。給与体系は、地域でもトップクラスであると自負しており、「しっかり稼いで、自分の夢を叶えたい！」という方にも自信を持っておすすめできる環境です。2023年度の賞与は、新卒で53万円、2年目以上の社員は85万円～550万円を支給することができました。社員へ最大限の利益還元ができるのも、財務内容が健全だからこそ可能なこと。今後もケンオウは社員と共に成長し、新潟No.1の設備工事会社を目指して歩んでいきます！