皆さん、こんにちは。昭和興産 採用担当です。
当社は本社、支店・営業所合わせて総勢1７０名程度と
決して多い方ではありません。
今日は、少人数ならではの会社の魅力についてお話したいと思います。
1.社員同士、垣根を越えた付き合いが出来る
人数が少ないので当たり前かもしれませんが、
社内にいる全員を把握出来るため、部署やグループを越えた
付き合いが出来ます。
仕事面では各々が専門性の高い分野に携わっているため、
何か困ったことや知りたいことがあれば、違う部署の人に
相談することも出来ます。
仕事だけではなく、プライベートで飲みにいったりフットサルをしたりと
部署や世代を跨いで交流を深めていけることが、
会社の雰囲気のあたたかさに繋がっているように思います。
2.1人あたりの仕事の範囲の広さ、多様さ
人数が少ない分、担当する業務の量は多くなります。
入社当初は覚えることが多く苦労しましたが、
今になってみると若手のうちに様々な業務に携われたことは
自分の財産になっていると感じます。
メインで任せてもらえる仕事が増えると、
責任感が強まりやりがいを感じられるからです。
実際に働いてみないとわからないことも沢山あります。
「自分は絶対に(大企業/中堅中小企業)に向いている！」と決めつけず、
幅広い視野を持って自分のやりたいことは何か、理想の働き方を
見つけていってください。
皆さんの就職活動の成功を願っています。
