青山コーポレーション株式会社
アオヤマコーポレーション
2026

青山コーポレーション株式会社

不動産/賃貸仲介/売買/管理/リフォーム/住宅/法人専門
業種
不動産
住宅/コンサルタント・専門コンサルタント/各種ビジネスサービス/その他サービス
本社
東京
インターンシップ&キャリアの評価(-件)
総合評価 - 評価が高い項目 -

昨年度の採用予定人数・気になる登録人数

採用予定人数

※下記以外でも採用がある可能性があります。
ルームアドバイザー職 6~10名

気になる登録人数

気になる登録人数 269名

モデルケース

ルームアドバイザー職

採用人数 2025年卒予定 6~10名
初年度
月収例
月25万円程度(月給制)
選考例
応募・選考時
提出書類
OpenES
その他の
ポイント
完全土日祝休み、平均残業時間が月20時間以内、育休取得率90%以上、女性管理職比率20%以上、20代社員比率30%以上
※昨年度の採用情報を掲載しております。

募集要項

求める人物像・選考基準

≪こんな方を歓迎しています≫

◆コミュニケーションを取ることが好きな方
◇チームワークを大切にできる方
→例えば、、、
部活動やアルバイトで人と協力しながら、積極的に自ら考えて行動した経験がある

◆仕事とプライベートのメリハリをつけて働きたい方
◇目標に向かって前向きに努力できる方
◆計画的に物事を進められる方
→例えば、、、
何事も諦めず、失敗から学んで努力した経験がある
優先順位を決めて、効率よく物事を進めることが得意

◇人に喜んでもらうことが好きな方
◆相手の気持ちを考えて気配りできる方
→例えば、、、
相手のことを考えて行動した結果、喜んでもらえた経験がある


≪仕事のやりがい≫
お客様にご満足いただけるお部屋探しができた際は、
直接「ありがとう」の言葉がいただけるお仕事です。

また、1年目より法人の窓口担当として業務をお任せすることもあります。
人事・総務のご担当者様とのやりとりを通じて、成約を重ねることで
信頼のおけるパートナーとして頼りにされることは、
とてもやりがいにつながります。


当社は学歴ではなく、人柄重視で採用しています。

そのため、「青山コーポレーションで働きたい!!」という
強い意欲を持った方とお会いしたいと考えております。

最初はみんな、わからない事だらけです。
でも、大丈夫。先輩社員がサポートするので、
一緒に、乗り越えていきましょう。


あなたからのエントリーを心よりお待ちしております。


募集概要

職種 (1)【正社員】ルームアドバイザー職
仕事内容 (1)【正社員】ルームアドバイザー職
【賃貸仲介業務】
・お客様からのご依頼対応
 ご希望条件のヒアリング
 物件のご提案
 内見対応
 契約事務手続き
 鍵渡し・入居手続き

・取引先への訪問    など
応募資格 (1)【正社員】ルームアドバイザー職
 短大/専門/高専/大学 卒業見込みの方
 短大/専門/高専/大学 卒業の方
 (2023年3月~2024年3月 卒の方)
勤務地 (1)【正社員】ルームアドバイザー職
 千葉、東京
 備考:本社所在地(東京都中央区日本橋室町4-2-10 坂田ビル9階)

※研修後、グループ会社に配属の可能性あり(在籍出向)
青山リビング株式会社(東京都渋谷区代々木1-38-2)
青山エステート株式会社(千葉県市川市市川1-22-6)
勤務時間 (1)【正社員】ルームアドバイザー職
 【固定時間制・標準労働時間制】
 勤務時間:8:30~17:30(休憩:1時間)
採用ステップ&スケジュール リクナビ2025にエントリー
 ▼
・会社説明会への参加
・会社説明会動画を視聴
 ※エントリー後送付されるメールに動画の視聴リンクがございます
 ▼
OpenESを提出
 ▼
一次面接 + 適性検査
 ▼
最終面接
 ▼
内々定
採用活動開始時期 採用活動の開始は3月以降です。

給与・福利厚生(待遇)

給与 (1)【正社員】ルームアドバイザー職
 短大/専門/高専/大学 卒業見込みの方
 短大/専門/高専/大学 卒業の方
  月給:250,000円(一律手当含む)

 備考:みなし残業手当は含まれておりません
手当 (1)【正社員】ルームアドバイザー職
 ※一律手当の金額は、給与と同じ単位(月給制であれば月単位、年俸制であれば年単位等)で支給される金額です。
 一律住宅手当:10,000円(固定給に含む)

 交通費全額支給
資格手当(宅地建物取引士) 月2万
家族手当
役職手当
昇給 (1)【正社員】ルームアドバイザー職
 年1回
 備考:4月
賞与 (1)【正社員】ルームアドバイザー職
 年2回
 備考:7月・12月
※上記とは別に、業績による決算賞与の支給実績あり
休日・休暇 (1)【正社員】ルームアドバイザー職
 年間休日120日以上
 週休2日制(土・日)、祝日
 ※休日出勤があった場合は振替休日
 有給休暇:10日
 ※有給休暇:入社6ヶ月後に10日付与
 休暇制度:GW休暇、夏季休暇、年末年始休暇、慶弔休暇、産前・産後休暇、育児休暇、介護休暇
 備考:GW(2023年度は9連休)
    夏季(2023年度は10連休)
    年末年始(2023年度は8連休)
    繁忙期(2、3月)はシフト制
福利厚生 社会保険完備(健康保険、厚生年金、雇用保険、労働災害補償保険(労災))
その他福利厚生:レッツ中央加入(資格取得補助金・各種割引サービス)
定期健康診断(年1回)
社員互助会(慶弔見舞金・レクリエーション補助金など)
住宅補助(入社時、引越が必要な場合に一部補助あり)
永年勤続表彰
退職金制度(勤続年数による)
ビジネスマナー研修
営業基礎研修
試用期間 ■期間
(1)【正社員】ルームアドバイザー職
 期間:3か月
 ※労働条件の変更なし
研修・見習い期間 なし

職場情報

過去3年間の新卒採用者数・離職者数
過去3年間の男女別新卒採用者数
年度 男性 女性
2023年度 5人 3人
2022年度 2人 3人
2021年度 採用実績なし
3年以内男性採用割合:53.8%
3年以内女性採用割合:46.2%
2021年度の新卒採用につきましては、コロナウィルスの影響につき実施しておりません。
平均勤続年数
平均年齢 32.6歳(2023年12月1日時点)
研修 あり:ビジネスマナー研修と営業基礎研修を実施
自己啓発支援 あり:宅地建物取引士の資格取得者には資格手当あり
他、国家資格・公的資格の受験費用の一部補填
メンター制度 あり
キャリアコンサルティング制度 あり:入社後、年度の節目に人事担当者によるキャリア相談を実施
社内検定等の制度
月平均所定外労働時間 10.0時間(2023年度実績)
有給休暇の平均取得日数 9.5日(2023年度実績)
育児休業取得者数(男女別)
役員・管理職の女性比率

その他の情報

採用実績校

青山学院大学、亜細亜大学、跡見学園女子大学、茨城大学、桜美林大学、大妻女子大学、お茶の水女子大学、嘉悦大学、神奈川大学、鎌倉女子大学、関西大学、関西学院大学、関東学院大学、学習院大学、北里大学、吉備国際大学、共立女子大学、杏林大学、恵泉女学園大学、国学院大学、国士舘大学、駒沢女子大学、駒澤大学、埼玉大学、産業能率大学、四国大学、淑徳大学、昭和女子大学、白百合女子大学、実践女子大学、十文字学園女子大学、城西大学、女子栄養大学、聖学院大学、成蹊大学、聖心女子大学、成城大学、清泉女子大学、西武文理大学、専修大学、大正大学、高千穂大学、拓殖大学、玉川大学、大東文化大学、千葉経済大学、千葉商科大学、千葉大学、中央学院大学、中央大学、津田塾大学、帝京大学、帝京大学短期大学、帝京平成大学、東海大学、東京経済大学、東京国際大学、東京女子大学、東京成徳大学、東京都市大学、東京農業大学、東北学院大学、東北工業大学、東洋大学、獨協大学、二松学舎大学、日本社会事業大学、日本女子大学、日本大学、弘前大学、福島大学、文京学院大学、文教大学、法政大学、武蔵大学、明海大学、明治学院大学、明治大学、明星大学、目白大学、立教大学、立正大学、流通経済大学、麗澤大学、和光大学、早稲田大学
各種専門学校

詳細情報

主な募集職種
営業系 販売系
主な勤務地
千葉、東京
応募資格
短大、専門、高専、大学卒業見込みの方 または 短大、専門、高専、大学卒業の方(2023年3月~2024年3月卒の方)
積極採用対象
大学生(文系)、大学生(理系)、短大生、専門学校生、高等専門学校生
採用予定学科
法学・政策系、経済・経営・商学系、社会・環境情報系、外国語・国際文化系、人文系、教育系、生活科学系、宗教・神学系、医療・保健系、芸術・音楽系、体育・スポーツ系、その他文系、機械系、数学系、電気・電子系、情報工学系、物理・応用物理系、建築・土木系、生物・生命科学系、化学・物質工学系、資源・地球環境系、農業・農学系、水産系、畜産・酪農系、薬学系(4年制)、薬学系(6年制)、商船系、医学・歯学系、獣医系、衛生医療・介護系、その他理系
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昨年度の採用予定人数・気になる登録人数

気になる登録人数とは、2023年4月1日〜2024年3月31日の期間(※1)、リクナビ上でこの企業(※2)を「気になる」(※3)登録した人数です。実際の応募数ではないことにご注意ください。

「採用予定人数に対する気になる登録人数の割合」が大きいほど、選考がチャレンジングな企業である可能性があります。逆に、割合の小さい企業は、まだあまり知られていない隠れた優良企業である可能性があります。

  • ※1 リクナビ上で情報掲載されていた期間は企業によって異なり、この期間より短い場合もございます。
  • ※2 募集企業が合併・分社化・グループ化または採用方法の変更等により、企業名や採用募集の範囲が変更になっている場合があります。
  • ※3 時期に応じて、リクナビ上で「気になる」は「プレエントリー候補」へと呼び方が変わりますが、全て含めた人数となります。
モデルケースの見方

モデルケースは、採用データのサマリー情報になります。
参考データであり、給与の規定などは各社によって異なります。

採用人数 該当モデルケースにおける「今年の採用予定人数」と「昨年度の実績(見込み)」の人数です。
初年度月収例 該当モデルケースにおける、入社初年度の月収例です。
詳細は、「採用データ」内の「給与・福利厚生(待遇)」欄をご確認ください。
Pick Up
時給制、日給制、週給制、月給制
時間、日、週、月あたりで支払われる給与の単位です。賞与は別に定められているケースが多いです。
年俸制、半期年俸制
年俸制、半期年俸制とは、年間または半期(6カ月)で支払われる金額が定められている給与の制度です。
賞与は月収に含まれる場合と、含まれない場合があります。
月収と賞与が毎月一緒に支払われる場合、賞与を含んだ金額です。
月収と賞与が別々に支払われる場合、賞与は除いた金額です。
選考例 該当モデルケースにおける選考項目、および実施目安時期になります。
代表的な項目のみですので、記載事項以外の選考項目がある場合もあります。
Pick Up
WEBプレエントリー
リクナビなどの就職サイトで行われる、選考に進む前の「事前エントリー」です。
OpenES
リクナビ独自のエントリーシートサービスです。詳細は、こちら
内々定
日本経団連に所属している企業が、2025年10月1日前に出す「内定」のことを指します
その他のポイント 「有休取得率」「育児・介護制度」などの福利厚生・待遇面や「平均勤続年数」「女性役員在籍」など風土に関するデータです。
気になるリストに追加しました
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