業種 |
医療関連・医療機関
福祉・介護
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本社 |
神奈川
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大学卒・介護職 | 1~5名 |
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気になる登録人数 | 20名 |
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採用人数 | 2025年卒予定 1~5名 |
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初年度 月収例 |
月23万円程度(月給制) |
選考例 |
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応募・選考時 提出書類 |
履歴書 |
その他の ポイント |
平均残業時間が月20時間以内、転居を伴う転勤なし、住宅補助あり、資格取得奨励金あり、家族手当あり |
職種 | (1)【正社員】介護職 |
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仕事内容 | (1)【正社員】介護職
ご利用者さまの日常生活の援助や身体介護、集団リハビリの進行などを行います。当法人ではショートステイや通所リハビリテーションなど幅広いサービスを提供しており、介護職として多様な経験を積むことができます。 |
応募資格 | (1)【正社員】介護職
短大/専門/高専/大学/大学院 卒業見込みの方 短大/専門/高専/大学/大学院 卒業の方 (2022年4月~2024年3月 卒の方) |
勤務地 | (1)【正社員】介護職
神奈川 備考:介護老人保健施設リハセンターさわやか/神奈川県横浜市旭区白根町932-1 |
勤務時間 | (1)【正社員】介護職
【交代制】 実働時間(1日):7時間45分~15時間 年間総労働時間:1,953時間 備考:【勤務パターン】 (1)7:15~16:15(休憩75分) (2)8:00~17:00(休憩75分) (3)10:00~19:00(休憩75分) (4)17:15~翌10:15(休憩120分) |
採用ステップ&スケジュール | 『リクナビ2025』からエントリー
↓ 書類選考(履歴書提出 ※写真貼付) ↓ 面接 ↓ 内定 |
提出書類 | 履歴書
※ご提出いただいた書類は返却できませんので、あらかじめご了承ください。 なお、ご提出いただいた個人情報に関しては、当方で責任を持って適切に取り扱います。ご安心ください。 |
採用活動開始時期 | 採用活動の開始は3月以降です。 |
給与 | (1)【正社員】介護職
短大/専門/高専/大学 卒業見込みの方 短大/専門/高専 卒業の方 月給:188,280円 大学院 卒業見込みの方 大学/大学院 卒業の方 月給:191,900円 |
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手当 | (1)【正社員】介護職
※一律手当の金額は、給与と同じ単位(月給制であれば月単位、年俸制であれば年単位等)で支給される金額です。 一律介護職員処遇改善加算手当:5,000円 一律介護職員等支援加算手当:5,700円 通勤交通費一部支給 日・祝日出勤手当/1日2,000円 夜勤手当/1回7,000円 介護福祉士資格手当(月額)/5,000円 住宅手当(月額)/15,000円まで ※算定要件有 育児手当(月額)/最大20000円 特定処遇改善加算手当(月額)/19,000円~30,000円 ※経験年数・保有資格により決定 |
昇給 | (1)【正社員】介護職
年1回 備考:業績による |
賞与 | (1)【正社員】介護職
年2回 備考:(2022年度実績3.2ヵ月) |
休日・休暇 | (1)【正社員】介護職
4週8休制(交替制) 年間休日:110日 有給休暇:10日 休暇制度:夏季休暇、年末年始休暇、慶弔休暇、産前・産後休暇、育児休暇、介護休暇、リフレッシュ休暇 |
福利厚生 | 社会保険完備(健康保険、厚生年金、雇用保険、労働災害補償保険(労災))
福利厚生:退職金制度(勤続4年以上) 車・バイク通勤可(駐車場・駐輪場有) |
試用期間 | ■期間
(1)【正社員】介護職 期間:3カ月 ※労働条件の変更なし |
研修・見習い期間 | なし |
過去3年間の新卒採用者数・離職者数 | - | ||||||||||||
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過去3年間の男女別新卒採用者数 |
3年以内男性採用割合:0.0%
3年以内女性採用割合:100.0% |
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平均勤続年数 | - | ||||||||||||
平均年齢 | - | ||||||||||||
研修 | あり:勉強会(月1回) | ||||||||||||
自己啓発支援 | あり:介護福祉士資格取得支援制度(実務者研修受講費を最大8万円支援、介護福祉士受験料を全額支援) | ||||||||||||
メンター制度 | あり:プリセプター(教育担当者)による教育・指導 | ||||||||||||
キャリアコンサルティング制度 | - | ||||||||||||
社内検定等の制度 | - | ||||||||||||
月平均所定外労働時間 | 5.0時間(2022年度実績) | ||||||||||||
有給休暇の平均取得日数 | 11.0日(2022年度実績) | ||||||||||||
育児休業取得者数(男女別) | - | ||||||||||||
役員・管理職の女性比率 | - |
気になる登録人数とは、2023年4月1日〜2024年3月31日の期間(※1)、リクナビ上でこの企業(※2)を「気になる」(※3)登録した人数です。実際の応募数ではないことにご注意ください。
「採用予定人数に対する気になる登録人数の割合」が大きいほど、選考がチャレンジングな企業である可能性があります。逆に、割合の小さい企業は、まだあまり知られていない隠れた優良企業である可能性があります。
モデルケースは、採用データのサマリー情報になります。
参考データであり、給与の規定などは各社によって異なります。
採用人数 | 該当モデルケースにおける「今年の採用予定人数」と「昨年度の実績(見込み)」の人数です。 |
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初年度月収例 | 該当モデルケースにおける、入社初年度の月収例です。 詳細は、「採用データ」内の「給与・福利厚生(待遇)」欄をご確認ください。 Pick Up
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選考例 | 該当モデルケースにおける選考項目、および実施目安時期になります。 代表的な項目のみですので、記載事項以外の選考項目がある場合もあります。 Pick Up
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その他のポイント | 「有休取得率」「育児・介護制度」などの福利厚生・待遇面や「平均勤続年数」「女性役員在籍」など風土に関するデータです。 |