ウェルビー株式会社
ウェルビー
ウェルビー株式会社
教育/福祉/療育/就労移行支援事業
| 業種 |
教育関連
福祉・介護／医療関連・医療機関／人材サービス（人材紹介・人材派遣）／公社・官庁
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|---|---|
| 本社 |
東京
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インターンシップ＆キャリアの評価（90件～100件）
4.85
評価が高い項目
業界の理解
4.81
評価が高い項目
業界の理解
4.81
私たちはこんな事業をしています
2011年に障害のある方の就職をサポートする「就労移行支援事業」/ウェルビーを軸に創業しました。
そして早期療育に携わることができれば、より将来の選択肢が広がるのではないかと感じ、
「児童発達支援事業」/ハビーを立ち上げ、子供から大人まで切れ目のない支援を行っています。
全ての人が「自分らしく」生きるために、私たちは全力投球しています。
当社の魅力はここ!!
企業理念
「従業員に寄り添い、誇りを持って働くことのできる会社にする」
企業理念として、「全従業員の自己実現と幸福を追求するとともに、すべての人が希望を持てる社会の実現に向けて」を掲げています。経営陣は「従業員が誇りを持って働くことのできる会社にする」ことにより、従業員は「利用者様のために尽力する」ことができる。その結果、事業が拡大でき、弊社が社会に貢献できるという良い循環を生み出すことができると考えています。弊社では、従業員の成長しやすい環境やキャリアアップを目指せるように、様々な取り組みを行っています。
社風・風土
充実したワークライフバランス
全従業員の自己実現に向けて「働きやすさ」を追求しています。産休育休の取得促進や、柔軟な有給制度、充実したワークライフバランスが整っています。具体的な例を挙げると、持ち帰り仕事はナシ、残業時間も平均7～8時間と仕事終わりのプライベートも充実しています。
魅力的な人材
「誰かの人生を支える」ため、さまざまな支援体制を用意
入社後は先輩と支援に慣れるところからスタート。皆さんのペースに合わせて研修を用意していますので安心してください。また従業員が継続して活躍できるよう、多種多様な研修でサポートしています！専門分野を専攻していなかった学生向けの初歩的な研修もご用意しています。研修種類は70種以上(社内・外部研修含む)
先輩社員にインタビュー
お子様と保護者様に寄り添った支援を心がけています。
ハビー本厚木教室
M.U(理学療法士)
熊本保健科学大学 保健科学部リハビリテーション学科理学療法学専攻
お子さまと一緒に楽しみながら「できた！」に繋がる支援をしています
療育部
M・H(言語聴覚士)
お子さまひとりひとりに合わせた発達支援をしています。
ハビー心斎橋教室
M・N(保育士)
福岡県立大学 人間社会学部人間形成学科
資格を活かした仕事、且つ相談援助と社員育成、業界の情報発信まで
療育部
Y.A(公認心理師)(臨床心理士)
駒澤大学大学院 人文科学研究科 心理学専攻
会社データ
| ウェルビーの想い | 「障害は 隠す ものではなく、 生かす ものである。」
あらゆる個性を支える事を一生の仕事に。 「障害を生かし自分らしく働く」「すべてのお子さまが楽しく、そのカラーを伸ばしていく」 ご本人やご家族の、そんな気持ちを汲み取り理解したうえでその方らしい「生きる」を支える。 そんな社会と人に役立つ仕事を、私たちと一緒に一生の仕事にしませんか。 |
|---|---|
| 事業内容 | 全ての人が「自分らしく」生きるために、私たちは全力投球しています。
■あそび中心の療育 私たちはあそびを中心に、 お子様の「できる」を増やしていく療育を行っています。 教科書通りの型にはめた支援ではなく、オーダーメイドの支援で あそびをきっかけに「できた」を増やして 自信をつけてもらうようにしています。 お子様の個性に合わせて個別支援・集団支援を行っているところも 大きな特徴です。 そして、支援を通じて苦手なことにチャレンジしたり、 得意なことをより伸ばし、可能性を広げるお手伝いをしています。 ■本気で就職したい人のための就労移行支援 私たちは様々なカリキュラムを通して、 障害のある方一人ひとりが社会で自信を持てるような支援を行っています。 特徴としては、リアルなオフィス業務（オリジナルのジョブスキルチェックや職場実習等）を再現したプログラムです。 パソコンの基本操作や電話応対、就職活動サポートまで、 就職に必要なスキルを学び、実践できるまでサポートをしています。 就職実績・定着率ともに業界トップクラスです！ ■研修制度 障害のある方との関わり方や子どもの接し方、しかり方などに不安がある。 オーダーメイドのカリキュラムの構築が自分にできるだろうか、といった不安をもっていませんか？ 障害特性や教育方法など覚えることは多いですが、 当社では70種類以上の研修でサポートしています。 また、1対1での先輩のサポートが受けられるメンター制度もあるので、 安心して飛び込んできてください。 |
| 設立 | 2011年12月1日 |
| 資本金 | 337,138,000円（2023年3月31日現在）
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| 従業員数 | 当社グループ：1,343名（2023年3月31日現在） |
| 売上高 | 106億6300万(2023年3月)
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| 代表者 | 大田 誠 |
| 事業所 | 全国へ多店舗展開しています!!
(毎年20ヶ所前後の事業所を新規OPEN) ■ハビー：全国(一部地域を除く ■ウェルビー：全国(一部地域を除く) ※ハビー希望の大阪配属者は、アイリス社へ在籍出向の場合あり 全国の各事業所は、下記URLをご参照ください。 https://corporate.welbe.co.jp/about/company/ |
| コーポレートサイト | https://recruit.welbe.co.jp/person/
ハビー・ウェルビーでの働く一日を動画でご紹介！ 様々な職員の声を聞いて、是非当社の「人への想い」を感じてください♪ |
| 沿革 | 2011年12月
障害者の就労促進を目的に東京都港区にウェルビー株式会社を設立 2012年4月 障害者の社会的自立を目指し、障害者支援に特化したウェルビー(就労移行支援事業所)を開設 2014年6月 障害児の支援の場が少ない」という課題解決に向けてハビー(児童発達支援事業所)を開設 2016年11月 幅広い年代の支援を行うため、小中高生向けにハビープラス(放課後等デイサービス事業所)を開設 2017年10月 東京証券取引所マザーズ市場上場 2019年4月 障害者雇用の総合的なコンサルティング業務を行うことを目的に、「ウェルビーリンク株式会社」を設立 2020年2月 より支援の幅を広げるため、大阪府で療育事業を展開する「株式会社アイリス」の株式を取得し子会社化 2021年1月 東京証券取引所市場第一部へ市場変更 2022年4月 プライム市場(旧:東証1部)へ変更 |
