かごしま電工株式会社
カゴシマデンコウ
かごしま電工株式会社
■Panasonicグループ■
| 業種 |
商社（電機・電子・半導体）
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|---|---|
| 本社 |
鹿児島
|
インターンシップ＆キャリアの評価（-件）
このデータの見方
昨年度の採用予定人数・気になる登録人数
採用予定人数
※下記以外でも採用がある可能性があります。| 総合職（営業職・事務職） | 1～5名 |
|---|
気になる登録人数
| 気になる登録人数 | 73名 |
|---|
モデルケースの見方
モデルケース
総合職（営業職・事務職）
| 採用人数 | 2025年卒予定 1～5名 |
|---|---|
| 初年度 月収例 |
月21万円程度（月給制） |
| 選考例 |
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| 応募・選考時 提出書類 |
履歴書、成績表、その他 |
| その他の ポイント |
ノー残業デー、住宅補助あり、資格取得奨励金あり、家族手当あり |
※昨年度の採用情報を掲載しております。
募集要項
求める人物像・選考基準
１．学校・学部・学科を問わず、「当社に入社したい！！」という熱意を持った人。
２．応募書類の内容も参考にさせていただきますが、当社は「人間性重視！！」です。
３．かごしま電工の理念に共感し、積極的に行動出来る人。
◆まずは、選考の場でたくさんお話しをしましょう！！◆
２．応募書類の内容も参考にさせていただきますが、当社は「人間性重視！！」です。
３．かごしま電工の理念に共感し、積極的に行動出来る人。
◆まずは、選考の場でたくさんお話しをしましょう！！◆
募集概要
| 職種 | (1)【正社員】総合職（営業職・事務職） |
|---|---|
| 仕事内容 | (1)【正社員】総合職（営業職・事務職）
お客様のところに社用車（要普通免許）で訪問し、電気工事材料の納品・受注業務を主な仕事としています。毎月目標を達成するために、日々お客様とのコミュニケーションを大事にし受注につながるよう努力しています。 |
| 応募資格 | (1)【正社員】総合職（営業職・事務職）
短大/専門/高専/大学/大学院 卒業見込みの方 |
| 勤務地 | (1)【正社員】総合職（営業職・事務職）
鹿児島 備考：本社、城南営業部、国分営業所、鹿屋営業所、出水営業所、川内営業所、加世田営業所、奄美営業所 |
| 勤務時間 | (1)【正社員】総合職（営業職・事務職）
【固定時間制・標準労働時間制】 勤務時間：8:30～17:30（休憩：1時間） 備考：実働8時間/日 |
| 採用ステップ＆スケジュール | ★採用ステップ★
会社説明会 ↓ 応募書類受付 履歴書・卒業見込み証明書・成績証明書・健康診断書の送付 ↓ 採用試験 |
| 採用活動開始時期 | 採用活動の開始は3月以降です。 |
給与・福利厚生(待遇)
| 給与 | (1)【正社員】総合職（営業職・事務職）
短大/専門/高専 卒業見込みの方 月給：177,000円 ※基本給：177,000円 大学/大学院 卒業見込みの方 月給：185,000円 ※基本給：185,000円 備考：別途諸手当加算 |
|---|---|
| 手当 | (1)【正社員】総合職（営業職・事務職）
営業手当、時間外手当、家族手当、住宅手当、役職手当、通勤費（当社規程による） |
| 昇給 | (1)【正社員】総合職（営業職・事務職）
年1回 |
| 賞与 | (1)【正社員】総合職（営業職・事務職）
年2回 備考：支給月（7月、12月） |
| 休日・休暇 | (1)【正社員】総合職（営業職・事務職）
日曜、土曜（年7日ほど棚卸・研修等で出勤あり）、祝日 年間休日：105日 有給休暇：10日 休暇制度：GW休暇、夏季休暇、年末年始休暇、慶弔休暇、産前・産後休暇、育児休暇、介護休暇 備考：男性社員の育児休暇取得も推進しております |
| 福利厚生 | 社会保険完備（健康保険、厚生年金、雇用保険、労働災害補償保険（労災））
福利厚生：資格取得褒章制度、制服貸与 |
| 試用期間 | ■期間
(1)【正社員】総合職（営業職・事務職） 期間：3ヶ月 ※労働条件の変更なし |
| 研修・見習い期間 | なし |
職場情報
| 過去3年間の新卒採用者数・離職者数 |
（2023年時点）
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|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|
| 過去3年間の男女別新卒採用者数 |
3年以内男性採用割合：42.8%
3年以内女性採用割合：57.2% |
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| 平均勤続年数 | 14.3年（2022年3月時点） | ||||||||||||||||
| 平均年齢 | 38.9歳（2022年3月時点） | ||||||||||||||||
| 研修 | あり：パナソニックグループ新入社員研修、階層別研修、レベルアップ研修 | ||||||||||||||||
| 自己啓発支援 | あり：公的資格取得報奨金制度 | ||||||||||||||||
| メンター制度 | あり | ||||||||||||||||
| キャリアコンサルティング制度 | あり：階層別研修あり、目標管理面談（年2回） | ||||||||||||||||
| 社内検定等の制度 | なし | ||||||||||||||||
| 月平均所定外労働時間 | 25.0時間（2022年度実績） | ||||||||||||||||
| 有給休暇の平均取得日数 | 11.5日（2022年度実績） | ||||||||||||||||
| 育児休業取得者数（男女別） |
（2021年度実績）
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| 役員・管理職の女性比率 |
（2022年4月時点）
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その他の情報
参考データ
| トピック | 【九州・沖縄Uターン積極採用】 |
|---|---|
| 【WEB説明会】 | 対面参加とWeb参加どちらでもお選びいただけます。 |
採用実績校
大分大学、鹿児島キャリアデザイン専門学校、鹿児島県立短期大学、鹿児島工学院専門学校、鹿児島国際大学、鹿児島純心女子短期大学、鹿児島女子短期大学、鹿児島大学、九州共立大学、京都学園大学、久留米大学、県立広島大学、長崎県立大学、福岡大学、宮崎公立大学、和歌山大学
詳細情報
- 主な募集職種
- 営業系
- 主な勤務地
- 鹿児島
- 応募資格
- 短大、専門、高専、大学、大学院卒業見込みの方
- 積極採用対象
- 大学生（文系）、大学生（理系）、大学院生（文系）、大学院生（理系）、短大生、専門学校生、高等専門学校生
- 採用予定学科
- 法学・政策系、経済・経営・商学系、社会・環境情報系、外国語・国際文化系、人文系、教育系、生活科学系、宗教・神学系、医療・保健系、芸術・音楽系、体育・スポーツ系、その他文系、機械系、数学系、電気・電子系、情報工学系、物理・応用物理系、建築・土木系、生物・生命科学系、化学・物質工学系、資源・地球環境系、農業・農学系、水産系、畜産・酪農系、商船系、医学・歯学系、獣医系、衛生医療・介護系、その他理系
