社会福祉法人オリーブの樹
オリーブノキ
2026
業種
福祉・介護
本社
千葉

昨年度の採用予定人数・気になる登録人数

採用予定人数

※下記以外でも採用がある可能性があります。
職業指導員・生活支援員・児童指導員・保育士 6~10名

気になる登録人数

気になる登録人数 表示可能なデータがありません

モデルケース

職業指導員・生活支援員・児童指導員・保育士

採用人数 2025年卒予定 6~10名
初年度
月収例
月20万円程度(月給制)
選考例
  • WEBプレエントリー
    締切 随時
  • エントリーシート
    締切 随時
  • 説明会
    随時
  • 面接
    随時
  • 内々定
    随時
応募・選考時
提出書類
OpenES、エントリーシート、履歴書
その他の
ポイント
ノー残業デー、平均残業時間が月20時間以内、女性管理職比率20%以上、副業可、家族手当あり
※昨年度の採用情報を掲載しております。

募集要項

求める人物像・選考基準

学部・学科は問いません。人柄重視で選考させていただきます。

【具体的には・・・】
◎活動的で明るい対応ができる方
◎思いやりの心をもって人と接することができる方
◎自ら考え行動し、成長意欲のある方

2025年度、新規事業展開予定のため積極採用します。
児童指導員、保育士資格取得者歓迎します。

募集概要

職種 (1)【正社員】職業指導員・生活支援員(2)【正社員】児童指導員・保育士
仕事内容 (1)【正社員】職業指導員・生活支援員
様々な製造作業や受注作業のサポート
日常生活におけるサポート
利用者様の健康管理・相談対応
余暇活動の支援・イベントの企画運営、等
(2)【正社員】児童指導員・保育士
登下校や勉強のサポート
食事・入浴など日常生活におけるサポート
余暇活動の支援・イベントの企画運営、等
応募資格 (1)【正社員】職業指導員・生活支援員(2)【正社員】児童指導員・保育士
 短大/専門/高専/大学/大学院 卒業見込みの方
 短大/専門/高専/大学/大学院 卒業の方
 (2021年4月~2024年3月 卒の方)
勤務地 (1)【正社員】職業指導員・生活支援員(2)【正社員】児童指導員・保育士
 千葉
勤務時間 (1)【正社員】職業指導員・生活支援員
 【固定時間制・標準労働時間制】
 勤務時間:8:30~17:30(休憩:1時間)
 備考:※送迎業務・イベントなどでスライド勤務の可能性あり
(2)【正社員】児童指導員・保育士
 【シフト制】
 実働時間(1日):8時間

給与・福利厚生(待遇)

給与 (1)【正社員】職業指導員・生活支援員(2)【正社員】児童指導員・保育士
 短大/専門/高専 卒業見込みの方
 短大/専門/高専 卒業の方
  月給:195,200円
  ※基本給:195,200円

 大学/大学院 卒業見込みの方
 大学/大学院 卒業の方
  月給:200,000円
  ※基本給:200,000円
手当 (1)【正社員】職業指導員・生活支援員(2)【正社員】児童指導員・保育士
 ※一律手当の金額は、給与と同じ単位(月給制であれば月単位、年俸制であれば年単位等)で支給される金額です。
 一律通勤手当:0円~40,000円
 一律資格手当:5,000円~15,000円
 一律家族手当:5,000円~25,000円
 一律役職手当:10,000円~20,000円
 一律管理職手当:60,000円~100,000円

 資格手当(社会福祉士・精神保健福祉士・介護福祉士など)
処遇改善手当
昇給 (1)【正社員】職業指導員・生活支援員(2)【正社員】児童指導員・保育士
 年1回
賞与 (1)【正社員】職業指導員・生活支援員(2)【正社員】児童指導員・保育士
 年2回
休日・休暇 (1)【正社員】職業指導員・生活支援員
 完全週休2日制(土日)
 年間休日:118日
 有給休暇:10日~10日
 休暇制度:GW休暇、夏季休暇、年末年始休暇、慶弔休暇、産前・産後休暇、育児休暇、介護休暇、リフレッシュ休暇
 備考:※イベントのため土日勤務が発生する場合は(月1~2回)、平日に振替休日を取得する
(2)【正社員】児童指導員・保育士
 完全週休2日制(交替制)
 年間休日:118日
 有給休暇:10日~10日
 休暇制度:GW休暇、夏季休暇、年末年始休暇、慶弔休暇、産前・産後休暇、育児休暇、介護休暇、リフレッシュ休暇
福利厚生 社会保険完備(健康保険、厚生年金、雇用保険、労働災害補償保険(労災))
試用期間 ■期間
(1)【正社員】職業指導員・生活支援員(2)【正社員】児童指導員・保育士
 期間:最長6ケ月
 ※労働条件の変更なし
研修・見習い期間 なし

職場情報

過去3年間の新卒採用者数・離職者数
年度 採用者数 離職者数 定着率
2022年度 採用実績なし
2021年度 採用実績なし
2020年度 1人 0人 100.0%
(2023年11月30日時点)
過去3年間の男女別新卒採用者数
平均勤続年数
平均年齢
研修 あり:入社後研修 全体職員研修 スキルアップに応じた外部研修 年5回キャリアパス研修
自己啓発支援 あり:研修等受講費用の負担
メンター制度 あり:先輩若手職員によるサポート制度
キャリアコンサルティング制度
社内検定等の制度
月平均所定外労働時間 10.0時間(2022年度実績)
有給休暇の平均取得日数
育児休業取得者数(男女別)
役員・管理職の女性比率

その他の情報

参考データ

資格取得支援制度 社会福祉士や精神保健福祉士などの資格取得支援制度あり。
受験費用の負担、スクーリングや試験日のお休みなどをサポートしています。
【WEB説明会】 説明会予約画面より、希望の日程でご予約ください!
お気軽にご参加お待ちしております。

採用実績校

茨城大学、淑徳大学、城西国際大学、上智大学、拓殖大学、大東文化大学、千葉敬愛短期大学、千葉経済大学、千葉商科大学、中央大学、東京福祉大学、東洋大学、日本社会事業大学、立教大学、早稲田大学

詳細情報

主な募集職種
専門系
技術系で特に生かせる専攻:衛生医療・介護系
主な勤務地
千葉
応募資格
短大、専門、高専、大学、大学院卒業見込みの方 または 短大、専門、高専、大学、大学院卒業の方(2021年4月~2024年3月卒の方)
積極採用対象
大学生(文系)、短大生
採用予定学科
経済・経営・商学系、社会・環境情報系、人文系、教育系、生活科学系、医療・保健系、体育・スポーツ系、その他文系、衛生医療・介護系
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昨年度の採用予定人数・気になる登録人数

気になる登録人数とは、2023年4月1日〜2024年3月31日の期間(※1)、リクナビ上でこの企業(※2)を「気になる」(※3)登録した人数です。実際の応募数ではないことにご注意ください。

「採用予定人数に対する気になる登録人数の割合」が大きいほど、選考がチャレンジングな企業である可能性があります。逆に、割合の小さい企業は、まだあまり知られていない隠れた優良企業である可能性があります。

  • ※1 リクナビ上で情報掲載されていた期間は企業によって異なり、この期間より短い場合もございます。
  • ※2 募集企業が合併・分社化・グループ化または採用方法の変更等により、企業名や採用募集の範囲が変更になっている場合があります。
  • ※3 時期に応じて、リクナビ上で「気になる」は「プレエントリー候補」へと呼び方が変わりますが、全て含めた人数となります。
モデルケースの見方

モデルケースは、採用データのサマリー情報になります。
参考データであり、給与の規定などは各社によって異なります。

採用人数 該当モデルケースにおける「今年の採用予定人数」と「昨年度の実績(見込み)」の人数です。
初年度月収例 該当モデルケースにおける、入社初年度の月収例です。
詳細は、「採用データ」内の「給与・福利厚生(待遇)」欄をご確認ください。
Pick Up
時給制、日給制、週給制、月給制
時間、日、週、月あたりで支払われる給与の単位です。賞与は別に定められているケースが多いです。
年俸制、半期年俸制
年俸制、半期年俸制とは、年間または半期(6カ月)で支払われる金額が定められている給与の制度です。
賞与は月収に含まれる場合と、含まれない場合があります。
月収と賞与が毎月一緒に支払われる場合、賞与を含んだ金額です。
月収と賞与が別々に支払われる場合、賞与は除いた金額です。
選考例 該当モデルケースにおける選考項目、および実施目安時期になります。
代表的な項目のみですので、記載事項以外の選考項目がある場合もあります。
Pick Up
WEBプレエントリー
リクナビなどの就職サイトで行われる、選考に進む前の「事前エントリー」です。
OpenES
リクナビ独自のエントリーシートサービスです。詳細は、こちら
内々定
日本経団連に所属している企業が、2025年10月1日前に出す「内定」のことを指します
その他のポイント 「有休取得率」「育児・介護制度」などの福利厚生・待遇面や「平均勤続年数」「女性役員在籍」など風土に関するデータです。
気になるリストに追加しました
現在アクセスが集中しております。時間を置いてから再度お試しください
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