業種 |
商社(食料品)
商社(総合)/不動産/食品/スーパー・ストア
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本社 |
神奈川
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総合職(営業、販売)・物流職 | 11~15名 |
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一般職 | 1~5名 |
気になる登録人数 | 表示可能なデータがありません |
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採用人数 | 2025年卒予定 11~15名 |
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初年度 月収例 |
月26万円程度(月給制) |
選考例 |
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応募・選考時 提出書類 |
OpenES |
その他の ポイント |
転居を伴う転勤なし、20代社員比率30%以上、住宅補助あり、資格取得奨励金あり、異動希望を申請できる |
採用人数 | 2025年卒予定 1~5名 |
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初年度 月収例 |
月20万円程度(月給制) |
選考例 |
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応募・選考時 提出書類 |
OpenES |
その他の ポイント |
転居を伴う転勤なし、20代社員比率30%以上、住宅補助あり、資格取得奨励金あり、異動希望を申請できる |
職種 | (1)【正社員】総合職(営業)(2)【正社員】総合職(販売)(3)【正社員】物流職(4)【正社員】一般職 |
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仕事内容 | (1)【正社員】総合職(営業)
取引先である飲食店様にフォロー、提案を行います。 既存のお客様だけでなく、紹介や飛び込みなどで新規開拓も行っています。 (2)【正社員】総合職(販売) 一般のお客様に向けた接客の仕事となります。 (3)【正社員】物流職 飲食店様にお届けする商品の管理や、配送を行います。 (4)【正社員】一般職 お客様からの注文の受注、商品の仕入発注管理を行います。 |
応募資格 | (1)【正社員】総合職(営業)(2)【正社員】総合職(販売)(3)【正社員】物流職(4)【正社員】一般職
大学/大学院 卒業見込みの方 大学/大学院 卒業の方 (2023年9月~2024年3月 卒の方) |
勤務地 | (1)【正社員】総合職(営業)(2)【正社員】総合職(販売)
東京、神奈川 (3)【正社員】物流職 埼玉、東京、神奈川 (4)【正社員】一般職 神奈川 |
勤務時間 | (1)【正社員】総合職(営業)
【事業場外労働時間制】 みなし労働時間(1日):1時間 勤務時間帯目安:8:00~18:00 備考:配属部署による。 (2)【正社員】総合職(販売) 【シフト制】 実働時間(1日):8時間~9時間 (3)【正社員】物流職 【固定時間制・標準労働時間制】 勤務時間:7:00~16:00(休憩:1時間) 備考:配属部署による。 (4)【正社員】一般職 【固定時間制・標準労働時間制】 勤務時間:9:00~18:00(休憩:1時間) 備考:配属部署による。 |
採用ステップ&スケジュール | ◆まずは「リクナビ」よりエントリーをお待ちしています。
エントリー頂いた方には会社説明会の情報をご案内しますのでお楽しみに! ★☆★皆さんからのエントリーお待ちしております!★☆★ 選考ステップ: エントリー →会社説明会 →履歴書提出 →一次面接 →適性検査 →最終面接 |
採用活動開始時期 | 採用活動の開始は3月以降です。 |
給与 | (1)【正社員】総合職(営業)
大学/大学院 卒業見込みの方 大学/大学院 卒業の方 ※過去入社月実績を表記しています(2023年4月支給) 月給:258,971円~260,589円(固定残業代含む、一律手当含む) ※基本給:220,000円 固定残業代/月:33,971円~35,589円/21時間 ※みなし労働時間制のため、超過分の支給なし 備考:※基本給:220,000円 固定残業代は参考値となります。稼働日数によって変動します。 (2)【正社員】総合職(販売) 大学/大学院 卒業見込みの方 大学/大学院 卒業の方 ※過去入社月実績を表記しています(2023年4月支給) 月給:225,000円(一律手当含む) ※基本給:220,000円 (3)【正社員】物流職 大学/大学院 卒業見込みの方 大学/大学院 卒業の方 月給:225,000円(一律手当含む) ※基本給:220,000円 (4)【正社員】一般職 大学/大学院 卒業見込みの方 大学/大学院 卒業の方 月給:200,000円(一律手当含む) ※基本給:195,000円 |
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手当 | (1)【正社員】総合職(営業)(2)【正社員】総合職(販売)
※一律手当の金額は、給与と同じ単位(月給制であれば月単位、年俸制であれば年単位等)で支給される金額です。 一律物価上昇手当:5,000円(固定給に含む) ◆交通費全額支給 ◆家賃手当 ※社内規定あり ◆職務手当 (3)【正社員】物流職 ※一律手当の金額は、給与と同じ単位(月給制であれば月単位、年俸制であれば年単位等)で支給される金額です。 一律物価上昇手当:5,000円(固定給に含む) ◆交通費全額支給 ◆家賃手当 ※社内規定あり ◆職務手当 ◆無遅刻無欠席手当(倉庫社員のみ) (4)【正社員】一般職 ※一律手当の金額は、給与と同じ単位(月給制であれば月単位、年俸制であれば年単位等)で支給される金額です。 一律物価上昇手当:5,000円(固定給に含む) ◆交通費全額支給 ◆家賃手当 ※社内規定あり |
昇給 | (1)【正社員】総合職(営業)(2)【正社員】総合職(販売)(3)【正社員】物流職(4)【正社員】一般職
年2回 |
賞与 | (1)【正社員】総合職(営業)(2)【正社員】総合職(販売)(3)【正社員】物流職(4)【正社員】一般職
年3回 備考:決算5月・7月・12月 基本給4カ月分程度(2022年度実績) ※業績による |
休日・休暇 | (1)【正社員】総合職(営業)(2)【正社員】総合職(販売)(3)【正社員】物流職(4)【正社員】一般職
週休2日制(シフト制・月8~9日) 年間休日:110日 有給休暇:10日 休暇制度:慶弔休暇、産前・産後休暇、育児休暇 |
福利厚生 | 社会保険完備(健康保険、厚生年金、雇用保険、労働災害補償保険(労災))
待遇・福利厚生・社内制度:・資格取得支援制度(ソムリエ、ウイスキーコニサーなど) ・企業年金制度 ・通信教育 |
試用期間 | ■期間
(1)【正社員】総合職(営業)(2)【正社員】総合職(販売)(3)【正社員】物流職(4)【正社員】一般職 期間:3ヵ月 ※労働条件の変更なし |
研修・見習い期間 | なし |
過去3年間の新卒採用者数・離職者数 | - | ||||||||||||
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過去3年間の男女別新卒採用者数 |
3年以内男性採用割合:70.3%
3年以内女性採用割合:29.7% |
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平均勤続年数 | 9.1年(2023年11月1日時点) | ||||||||||||
平均年齢 | 32.6歳(2023年11月1日時点) | ||||||||||||
研修 | あり:内定者研修:取引先メーカー様からご協力いただいて、工場見学などのお酒に関する関心を高めてもらう研修を行います。
新人研修:入社後~配属までの1カ月間、酒類全般についての知識、営業活動、店舗運営に関する研修を行います。 社内研修:アメリカ、フランス、イタリア、スペイン、韓国、沖縄など国内外問わず随時ワインやウィスキー、焼酎などの研修が行われています。 |
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自己啓発支援 | あり:資格取得支援制度:販売師、ワインソムリエ、ウィスキー・コニサー、SAKE DIPLOMA等の資格取得の補助、勉強会などを行います。
通信教育支援:会社指定の通信講座を受講し、合格終了した受講料の会社補助が受けられます。 |
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メンター制度 | なし | ||||||||||||
キャリアコンサルティング制度 | なし | ||||||||||||
社内検定等の制度 | なし | ||||||||||||
月平均所定外労働時間 | 24.0時間(2022年度実績) | ||||||||||||
有給休暇の平均取得日数 | - | ||||||||||||
育児休業取得者数(男女別) |
(2022年度実績)
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役員・管理職の女性比率 | - |
気になる登録人数とは、2023年4月1日〜2024年3月31日の期間(※1)、リクナビ上でこの企業(※2)を「気になる」(※3)登録した人数です。実際の応募数ではないことにご注意ください。
「採用予定人数に対する気になる登録人数の割合」が大きいほど、選考がチャレンジングな企業である可能性があります。逆に、割合の小さい企業は、まだあまり知られていない隠れた優良企業である可能性があります。
モデルケースは、採用データのサマリー情報になります。
参考データであり、給与の規定などは各社によって異なります。
採用人数 | 該当モデルケースにおける「今年の採用予定人数」と「昨年度の実績(見込み)」の人数です。 |
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初年度月収例 | 該当モデルケースにおける、入社初年度の月収例です。 詳細は、「採用データ」内の「給与・福利厚生(待遇)」欄をご確認ください。 Pick Up
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選考例 | 該当モデルケースにおける選考項目、および実施目安時期になります。 代表的な項目のみですので、記載事項以外の選考項目がある場合もあります。 Pick Up
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その他のポイント | 「有休取得率」「育児・介護制度」などの福利厚生・待遇面や「平均勤続年数」「女性役員在籍」など風土に関するデータです。 |