業種 |
教育関連
その他サービス
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本社 |
兵庫
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講師職 | 1~5名 |
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気になる登録人数 | 545名 |
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採用人数 | 2025年卒予定 1~5名 |
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初年度 月収例 |
月21万円程度(月給制) |
選考例 |
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応募・選考時 提出書類 |
OpenES、履歴書、成績表 |
その他の ポイント |
平均残業時間が月20時間以内、住宅補助あり |
職種 | (1)【正社員】講師(2)【正社員】進路プランナー |
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仕事内容 | (1)【正社員】講師
・集団指導講師(小・中・高校生の進学指導) ・個別指導講師(映像個別の生徒管理・指導~カウンセリング) 企画 営業 教材開発 (2)【正社員】進路プランナー 進路アドバイス、講師補助、事務業務 |
応募資格 | (1)【正社員】講師(2)【正社員】進路プランナー
大学/大学院 卒業見込みの方 大学/大学院 卒業の方 (2022年4月~2024年3月 卒の方) |
勤務地 | (1)【正社員】講師(2)【正社員】進路プランナー
兵庫 備考:ウッディタウン新教室 /兵庫県三田市けやき台1丁目1番地 ◆マイカー通勤OK (社員用駐車場完備) ◆アクセス/ 神戸電鉄公園都市線「ウッディタウン南」駅徒歩5分 |
勤務時間 | (1)【正社員】講師(2)【正社員】進路プランナー
【固定時間制・標準労働時間制】 勤務時間:13:30~22:30(休憩:1時間) |
職種・仕事内容の詳細 | 1日のスケジュール
●入社3年目講師の一日 13:30 『出社・メール&スケジュール確認』 講師全員で共有すべき事案がメールで届きますので その確認を行います。 14:00 『授業準備』 個別指導の生徒の進度確認をします。この時間帯は 来ている生徒が少ないので、事務仕事等も行います。 16:00 『休憩』 17:00 『来客対応、電話対応』 17:20 『小学生個別授業開始』 個別指導のブースを見て回り、声をかけたり質問を 受けたりします。 19:30 『中学生集団授業開始』 中学生の集団授業を2コマ行います。 22:00 『生徒送り出し』 22:10 『教室片付け』 22:20 『授業内容報告作成』 22:30 『帰宅』 |
採用ステップ&スケジュール | 1. 【エントリー】
リクナビよりエントリーをお願いします。 ↓ 2. 【会社説明会予約】 リクナビの「説明会・イベント」より説明会の予約をお願いします。 ↓ 3. 【会社説明会参加】 説明会終了後、SPI(1H)、一次面接(0.5H)を行います。 ↓ 6. 【最終面接】 代表面接 ↓ ☆【内定】☆ |
採用ステップ&スケジュール | 【書類選考なし】
弊社では事前の書類選考を実施しません! 応募ただいた方は、書類選考なしで「筆記試験・適性試験」または「面接」の選考に進んでいただけます。 ※選考には活用しませんが、応募者管理や面接時の補助資料として、履歴書・エントリーシートの提出を依頼させていただく場合がございます。 |
採用ステップ&スケジュール | 【内定まで1ヶ月】
エントリー~内定までは1ヶ月以内。 選考の結果は7日以内でご連絡します。 ※日程調整が双方の都合により難航するケースがあった場合は、この限りではありませんが、調整が難しい場合も10日以内にご連絡します。 |
職種・仕事内容の詳細 | その他
◎生徒勧誘の電話営業なし! ◎1か月の残業ほぼ10H以内! ◎会議は原則月2H! よって、本来の仕事に集中できる環境です! |
採用ステップ&スケジュール | 【WEB説明会】
WEB説明会をリクナビ上の「説明会・面接画面」からご予約いただいた方に、視聴URLをご案内いたします。 |
採用活動開始時期 | 採用活動の開始は3月以降です。 |
給与 | (1)【正社員】講師(2)【正社員】進路プランナー
大学 卒業見込みの方 大学 卒業の方 月給:210,000円(固定残業代含む) 固定残業代/月:37,000円/20時間 ※固定残業代は残業がない場合も支給し、超過する場合は別途支給 大学院 卒業見込みの方 大学院 卒業の方 月給:215,000円(固定残業代含む) 固定残業代/月:37,000円/20時間 ※固定残業代は残業がない場合も支給し、超過する場合は別途支給 備考:※経験・経歴により優遇 |
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手当 | (1)【正社員】講師(2)【正社員】進路プランナー
残業、研修など各種手当 |
昇給 | (1)【正社員】講師(2)【正社員】進路プランナー
随時 備考:年1回以上、個人能力により随時 |
賞与 | (1)【正社員】講師(2)【正社員】進路プランナー
年2回 備考:最低額でも2ヵ月分以上 |
休日・休暇 | (1)【正社員】講師(2)【正社員】進路プランナー
完全週休2日制(日、他1日交替制) 年間休日:110日 有給休暇:10日~20日 休暇制度:夏季休暇、年末年始休暇、慶弔休暇、育児休暇、介護休暇 備考:秋季休暇・特別休暇・産休休暇 |
福利厚生 | 社会保険完備(健康保険、厚生年金、雇用保険、労働災害補償保険(労災))
福利厚生:交通費支給 保養施設 引越し費用補助(引越し費用補助支給。上限10万円。) 家賃補助(新たに一人暮らしをされる場合は家賃補助50%支給。上限3万円。最大2年間。) リゾート施設会員権(全国35か所) 研修制度:◆入社後の研修制度 先輩講師のアシスタントとして、 デジタルとアナログを融合させたを授業の組立や、流れなど 学んでいただきながら、特進館学院の特長をつかんでください。 ※授業を担当できるまで、しっかりサポートします。 ◆特進館学院のさらなる進化を牽引する 将来のコア人材へと成長してくれることに期待しています。 |
試用期間 | ■期間
(1)【正社員】講師(2)【正社員】進路プランナー 期間:採用日から3ヶ月間 ※労働条件の変更なし |
研修・見習い期間 | ■期間
(1)【正社員】講師(2)【正社員】進路プランナー 期間:内定から入社日まで |
■勤務地
(1)【正社員】講師(2)【正社員】進路プランナー 兵庫 備考:ウッディタウン新教室 /兵庫県三田市けやき台1丁目1番地 ◆マイカー通勤OK (社員用駐車場完備) ◆アクセス/ 神戸電鉄公園都市線「ウッディタウン南」駅徒歩5分 |
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■勤務時間
(1)【正社員】講師(2)【正社員】進路プランナー 【固定時間制・標準労働時間制】 勤務時間:13:30~22:30(休憩:1時間) |
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■給与
(1)【正社員】講師(2)【正社員】進路プランナー 大学 卒業見込みの方 大学 卒業の方 月給:210,000円(固定残業代含む) 固定残業代/月:37,000円/20時間 ※固定残業代は残業がない場合も支給し、超過する場合は別途支給 大学院 卒業見込みの方 大学院 卒業の方 月給:215,000円(固定残業代含む) 固定残業代/月:37,000円/20時間 ※固定残業代は残業がない場合も支給し、超過する場合は別途支給 備考:※経験・経歴により優遇 |
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■手当
(1)【正社員】講師(2)【正社員】進路プランナー 残業、研修など各種手当 |
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■休日・休暇
(1)【正社員】講師(2)【正社員】進路プランナー 完全週休2日制(日、他1日交替制) 年間休日:110日 有給休暇:10日~20日 休暇制度:夏季休暇、年末年始休暇、慶弔休暇、育児休暇、介護休暇 備考:秋季休暇・特別休暇・産休休暇 |
過去3年間の新卒採用者数・離職者数 | - | ||||||||||||
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過去3年間の男女別新卒採用者数 | - | ||||||||||||
平均勤続年数 | 5.8年(2023年時点) | ||||||||||||
平均年齢 | 33.5歳(2023年時点) | ||||||||||||
研修 | あり:全新入社員に対し、入社前に研修を随時行っています。授業見学、教材研究、模擬講義など。 | ||||||||||||
自己啓発支援 | あり:取引先や関連企業主催のセミナーに参加など。 | ||||||||||||
メンター制度 | あり:授業準備を含めOJTしています。 | ||||||||||||
キャリアコンサルティング制度 | あり:適宜行っています。 | ||||||||||||
社内検定等の制度 | なし:社外検定「日本教育士検定」を希望者は受験。(費用は会社負担) | ||||||||||||
月平均所定外労働時間 | 11.0時間(2020年度実績) | ||||||||||||
有給休暇の平均取得日数 | 7.4日(2020年度実績) | ||||||||||||
育児休業取得者数(男女別) |
(2020年度実績)
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役員・管理職の女性比率 | - |
【書類選考なし】 | 応募いただいた方は、書類選考なしで、適性検査と面接を受けることができます。
※選考には使用しませんが、応募者管理や面接時の補助資料などとして履歴書の提出を依頼する場合がございます。 |
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試用期間 | 採用日から3ヶ月間を試用期間とする。会社が適当と認めたときは、
短縮または延長することがある。 試用期間は勤続期間に参入する。 その他条件は本採用時と変更なし。 |
気になる登録人数とは、2023年4月1日〜2024年3月31日の期間(※1)、リクナビ上でこの企業(※2)を「気になる」(※3)登録した人数です。実際の応募数ではないことにご注意ください。
「採用予定人数に対する気になる登録人数の割合」が大きいほど、選考がチャレンジングな企業である可能性があります。逆に、割合の小さい企業は、まだあまり知られていない隠れた優良企業である可能性があります。
モデルケースは、採用データのサマリー情報になります。
参考データであり、給与の規定などは各社によって異なります。
採用人数 | 該当モデルケースにおける「今年の採用予定人数」と「昨年度の実績(見込み)」の人数です。 |
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初年度月収例 | 該当モデルケースにおける、入社初年度の月収例です。 詳細は、「採用データ」内の「給与・福利厚生(待遇)」欄をご確認ください。 Pick Up
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選考例 | 該当モデルケースにおける選考項目、および実施目安時期になります。 代表的な項目のみですので、記載事項以外の選考項目がある場合もあります。 Pick Up
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その他のポイント | 「有休取得率」「育児・介護制度」などの福利厚生・待遇面や「平均勤続年数」「女性役員在籍」など風土に関するデータです。 |