株式会社 NBE
エヌビーイー
2026
業種
情報処理
ソフトウェア/その他サービス
本社
神奈川

昨年度の採用予定人数・気になる登録人数

採用予定人数

※下記以外でも採用がある可能性があります。
大卒・システムエンジニア 11~15名

気になる登録人数

気になる登録人数 表示可能なデータがありません

モデルケース

大卒・システムエンジニア

採用人数 2025年卒予定 11~15名
初年度
月収例
月23万円程度(月給制)
選考例
  • WEBプレエントリー
    締切 随時
  • エントリーシート
    締切 随時
  • 説明会
    随時
  • 面接
    随時
  • 内々定
    随時
応募・選考時
提出書類
エントリーシート、履歴書
その他の
ポイント
平均勤続年数15年以上、有休消化50%以上、完全土日祝休み、平均残業時間が月20時間以内、育児・介護制度利用率50%以上
※昨年度の採用情報を掲載しております。

募集要項

求める人物像・選考基準

NBEは創業より新卒採用を継続し続けていますが、先輩が後輩を育てるという文化が醸成されています。横・縦の繋がりも強く、仲間との調和を大切にしております。SEの仕事は、パソコンに向かう個人の仕事だと思われがちですがチームワークやコミュニケーションを要するお仕事です。また、技術や知識は入社後に培うことができますが、学ぶ意欲がないと成長に繋がっていきませんので、向上心を持って何事にも取り組んでいただきたいと考えております。

募集概要

職種 (1)【正社員】システムエンジニア
仕事内容 (1)【正社員】システムエンジニア
アプリケーション・ミドルウェアの開発
基幹システム、クラウドサービス、スマートフォンアプリ、官公庁向けシステム、パッケージ製品開発、組込ソフトウェアの開発など
応募資格 (1)【正社員】システムエンジニア
 専門/高専/大学/大学院 卒業見込みの方
勤務地 (1)【正社員】システムエンジニア
 東京、神奈川、福岡
 備考:※福岡エリアについては、2020年度にオフィスを構えたばかりのスタートアップ段階です。そのため、新人時代に配属されるケースは今のところございません。基本的には、東京・神奈川での配属となります。
勤務時間 (1)【正社員】システムエンジニア
 【固定時間制・標準労働時間制】
 勤務時間:8:45~17:15(休憩:1時間)
 備考:※2年目よりフレックスタイム制適用可
採用ステップ&スケジュール ***ご案内***
現在、すべての選考フローがオンラインとなっております。
対面を希望されていらっしゃる方には申し訳ございません。
ご容赦いただければ幸いです。
***********
Web会社説明会参加
※アンケートにて選考会への参加希望を伺います。

適性検査web受検
履歴書(Profile sheet)のご提出

書類選考(履歴書・適性検査)

一次面接 ※能力検査実施
※オンライン面接を実施いたします。

役員面接
※オンライン面接を実施いたします。

内々定
採用活動開始時期 採用活動の開始は3月以降です。

給与・福利厚生(待遇)

給与 (1)【正社員】システムエンジニア
 専門 卒業見込みの方
  月給:214,000円~234,000円(一律手当含む)

 高専 卒業見込みの方
  月給:219,000円(一律手当含む)

 大学 卒業見込みの方
  月給:234,000円(一律手当含む)

 大学院 卒業見込みの方
  月給:237,500円~238,500円(一律手当含む)
  ※基本給:213,500円~214,500円

 備考:■一律手当について補足
Lv-UP手当(入社時月額24,000円/月 支給)
Lv-UP手当とは…社員の自立支援と人材育成を目的としています。

※専門卒に関しては、在学年数によって異なります。
※大学院に関しては、修士、博士で異なります。

他、一人暮らしなどで家賃が発生する場合、住宅手当 5,000円/月支給
昇給 (1)【正社員】システムエンジニア
 年1回
 備考:7月
賞与 (1)【正社員】システムエンジニア
 年2回
 備考:6月、12月
休日・休暇 (1)【正社員】システムエンジニア
 完全週休2日制(土日)
 年間休日:123日
 有給休暇:13日~20日
 ※勤続年数による
 休暇制度:GW休暇、夏季休暇、年末年始休暇、慶弔休暇、産前・産後休暇、育児休暇、介護休暇、リフレッシュ休暇
福利厚生 社会保険完備(健康保険、厚生年金、雇用保険、労働災害補償保険(労災))
試用期間 ■期間
(1)【正社員】システムエンジニア
 期間:3ヶ月
 ※労働条件の変更なし
研修・見習い期間 なし

職場情報

過去3年間の新卒採用者数・離職者数
過去3年間の男女別新卒採用者数
年度 男性 女性
2024年度 6人 4人
2023年度 10人 2人
2022年度 10人 5人
3年以内男性採用割合:70.2%
3年以内女性採用割合:29.8%
平均勤続年数 17.0年(2024年4月1日時点)
平均年齢 37.0歳(2024年4月1日時点)
研修 あり:技術力の向上はもちろん、人間力・マネジメント力を向上させるためのヒューマンスキル研修にも力を注いでいます。

具体的には…
・新人研修(入社2カ月-3カ月集合研修、フォローアップ研修)
・各種技術研修(SEとしての技術面で必要な専門スキルを磨く研修)
・階層別研修(サブリーダー、リーダー、幹部になる際に節目に受ける研修)
・資格取得講座(社内外の講師を招いて、資格取得対策講座を随時開催)
自己啓発支援 あり:・資格取得褒賞金(あらゆる資格に関して、取得後に褒賞金を付与)
メンター制度 あり:・指導員制度(入社1年目は、先輩社員が必ず1名ついて日々の業務を行います)
 また、指導員に対しての研修もあります。
キャリアコンサルティング制度 あり:キャリアデザイン研修あり
社内検定等の制度
月平均所定外労働時間 19.0時間(2023年度実績)
有給休暇の平均取得日数 14.5日(2023年度実績)
育児休業取得者数(男女別)
項目 男性 女性
育休取得者数 5人4人
取得対象者数 5人4人
育休取得率 100.0%100.0%
(2023年度実績)
役員・管理職の女性比率

その他の情報

参考データ

試用期間 有 3か月 試用期間中と本採用時の労働条件の相違無し
給与 ( 2024年度実績、手当が別途支給されます )
大学院 (博士):219,500円
大学院 (修士):218,500円
大学    :215,000円
高専    :205,000円
専修 (4年制):215,000円
専修 (3年制):200,000円
専修 (2年制):195,000円
諸手当 Lv-UP手当(入社時最大月額2万4千円支給、年齢に応じて変化)、住宅手当、在宅勤務手当、
時間外手当、通勤手当(全額支給)、おしゃれ補助、PC購入サポート、懇親会補助、予防接種補助、
勤続祝金、こども手当、クリスマス手当、お年玉手当、卒業祝金、介護手当、資格取得褒賞金、
社外研修費用全額補助、社外研修奨励金、書評奨励金
昇給 年1回
賞与 年2回
勤務時間 8時45分~17時15分(実務7.75時間、休憩45分)
フレックスタイム制度(入社2年目以降)
休日・休暇 完全週休2日制(2023年度年間休日128日)、祝祭日、年末年始、ゴールデンウィーク、
その他年次有給休暇(勤続年数により13日~20日)、慶弔休暇、半日休暇制度、リフレッシュ休暇、出産休暇、育児休暇、介護休暇、子の看護休暇、裁判員休暇
各種制度 各種社会保険制度完備(健康保険・厚生年金・雇用保険・労災保険)、インフルエンザ予防接種補助、定期健康診断、長時間残業健康診断、VDT健康診断、産業医面談、退職金制度、確定拠出年金、財形貯蓄、共済会、社内慶弔金、ハマふれんど、出産休暇、育児休職、介護休職、子の看護休暇、裁判員休暇、再雇用制度、定期健康診断
レクリエーション 新人歓迎会、社員旅行、スポーツ大会、新年会、サークル活動等

採用実績校

<大学・大学院>
青山学院大学、足利工業大学、亜細亜大学、大阪工業大学、大妻女子大学、桜美林大学、神奈川大学、神奈川工科大学、金沢大学、学習院大学、関東学院大学、神田外国語大学、九州大学、九州工業大学、近畿大学、慶應義塾大学、工学院大学、国学院大学、国士舘大学、駒澤大学、佐賀大学、相模女子大学、産業能率大学、静岡理工科大学、順天堂大学、東京都立大学、湘南工科大学、清泉女子大学、専修大学、拓殖大学、玉川大学、千葉大学、千葉工業大学、千葉商科大学、中央大学、中部大学、鶴見大学、帝京大学、電気通信大学、東海大学、東京外国語大学、東京工科大学、東京工業大学、東京情報大学、東京女子大学、東京電機大学、東京都市大学、東京農業大学、東京理科大学、東北工業大学、東洋大学、長野大学、長野県立大学、日本大学、日本女子大学、日本体育大学、広島工業大学、広島国際大学、広島市立大学、福岡大学、文教大学、法政大学、北海道情報大学、武蔵大学、武蔵野大学、明治大学、明治学院大学、明星大学、横浜市立大学、立教大学、立正大学、立命館大学、龍谷大学、和光大学、早稲田大学
<短大・高専・専門学校>
麻生情報ビジネス専門学校、大阪情報コンピューター専門学校、湘南短期大学、KCS大分情報専門学校、KCS北九州情報専門学校、KCS福岡情報専門学校、静岡産業技術専門学校、長崎コンピュータ専門学校、名古屋情報専門学校、新潟情報専門学校、日本工学院専門学校、情報科学専門学校、名古屋工学院専門学校、日本工学院八王子専門学校、沼津情報・ビジネス専門学校、広島会計学院電子専門学校、広島コンピュータ専門学校、富士コンピュータ専門学校、北海道情報専門学校、横浜医療情報専門学校、横浜システム工学院専門学校、熊本高等専門学校、久留米工業高等専門学校

詳細情報

主な募集職種
IT系
技術系で特に生かせる専攻:機械系、数学系、電気・電子系、情報工学系、物理・応用物理系、建築・土木系、生物・生命科学系、化学・物質工学系、資源・地球環境系、農業・農学系、水産系、畜産・酪農系、薬学系(4年制)、薬学系(6年制)、商船系、医学・歯学系、獣医系、衛生医療・介護系、その他理系
主な勤務地
東京、神奈川、福岡
応募資格
専門、高専、大学、大学院卒業見込みの方
積極採用対象
大学生(文系)、大学生(理系)、大学院生(文系)、大学院生(理系)、専門学校生、高等専門学校生
採用予定学科
法学・政策系、経済・経営・商学系、社会・環境情報系、外国語・国際文化系、人文系、教育系、生活科学系、宗教・神学系、医療・保健系、芸術・音楽系、体育・スポーツ系、その他文系、機械系、数学系、電気・電子系、情報工学系、物理・応用物理系、建築・土木系、生物・生命科学系、化学・物質工学系、資源・地球環境系、農業・農学系、水産系、畜産・酪農系、薬学系(4年制)、薬学系(6年制)、商船系、医学・歯学系、獣医系、衛生医療・介護系、その他理系
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昨年度の採用予定人数・気になる登録人数

気になる登録人数とは、2023年4月1日〜2024年3月31日の期間(※1)、リクナビ上でこの企業(※2)を「気になる」(※3)登録した人数です。実際の応募数ではないことにご注意ください。

「採用予定人数に対する気になる登録人数の割合」が大きいほど、選考がチャレンジングな企業である可能性があります。逆に、割合の小さい企業は、まだあまり知られていない隠れた優良企業である可能性があります。

  • ※1 リクナビ上で情報掲載されていた期間は企業によって異なり、この期間より短い場合もございます。
  • ※2 募集企業が合併・分社化・グループ化または採用方法の変更等により、企業名や採用募集の範囲が変更になっている場合があります。
  • ※3 時期に応じて、リクナビ上で「気になる」は「プレエントリー候補」へと呼び方が変わりますが、全て含めた人数となります。
モデルケースの見方

モデルケースは、採用データのサマリー情報になります。
参考データであり、給与の規定などは各社によって異なります。

採用人数 該当モデルケースにおける「今年の採用予定人数」と「昨年度の実績(見込み)」の人数です。
初年度月収例 該当モデルケースにおける、入社初年度の月収例です。
詳細は、「採用データ」内の「給与・福利厚生(待遇)」欄をご確認ください。
Pick Up
時給制、日給制、週給制、月給制
時間、日、週、月あたりで支払われる給与の単位です。賞与は別に定められているケースが多いです。
年俸制、半期年俸制
年俸制、半期年俸制とは、年間または半期(6カ月)で支払われる金額が定められている給与の制度です。
賞与は月収に含まれる場合と、含まれない場合があります。
月収と賞与が毎月一緒に支払われる場合、賞与を含んだ金額です。
月収と賞与が別々に支払われる場合、賞与は除いた金額です。
選考例 該当モデルケースにおける選考項目、および実施目安時期になります。
代表的な項目のみですので、記載事項以外の選考項目がある場合もあります。
Pick Up
WEBプレエントリー
リクナビなどの就職サイトで行われる、選考に進む前の「事前エントリー」です。
OpenES
リクナビ独自のエントリーシートサービスです。詳細は、こちら
内々定
日本経団連に所属している企業が、2025年10月1日前に出す「内定」のことを指します
その他のポイント 「有休取得率」「育児・介護制度」などの福利厚生・待遇面や「平均勤続年数」「女性役員在籍」など風土に関するデータです。
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